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1、小学2023年上半年工会工作总结XX年年上半年,我校工会在上级教化工会及学校党支部的领导下,仔细贯彻和谐校内建设精神,深化学习工会法,加强自身管理体系的建设,全面提高教代会质量,协作学校行政组织全校教职工团结进取、奋力开拓,加强学校的物质文明建设和精神文明建设,为学校各项年度考核目标的达成作出了应有的贡献,现将上半年工会工作总结如下: 一、进一步加强师德建设,提高教职工师德素养。 1、半年中,我校开展了“讲老师礼仪、塑儒雅形象、重师德规范”为主题的文明礼仪普及活动,结合教化行风政风建设,根据“八荣八耻”和构建和谐社会的要求,围绕职业礼仪、社会礼仪、生活礼仪三方面开展主题活动,通过学习文明礼仪基
2、本规范、开展文明礼仪一周行、礼仪学问讲坛、学问竞赛等活动,进一步普及和实践文明礼仪,以知礼向善为重点,把文明礼仪教化纳入老师基本行为教化和师德教化活动中去,提高礼仪意识,增长礼仪学问,遵守礼仪规范,不断提升文明行政的整体素养,在滨小营造了良好的文明有礼的育人环境。 2、进一步实施了“青蓝工程”,特殊关注青年老师的成长。我校把青年老师作为师德建设的工作重点。主动开展青年老师社会实践活动,增加社会责任感和使命感,通过师徒结队、沙龙阅历沟通、关爱问题行为学生、校本培训等各种活动关切、帮助青年老师成长,为他们的成才创建了有利条件。 3、我校以文明执教,规范从教行为为主题开展论坛和演讲竞赛,用身边的爱生
3、故事感染身边人。主动弘扬滨小教职工中的先进人物事迹,校工会组织了师德评优活动,组织参与片、区工会师德演讲,大力弘扬身边的先进人物事迹,进一步弘扬崇高的师德风范,努力营造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛围。 二、不断提高学校民主管理水平。 1、我校工会组织履行好维护职能,发挥桥梁和纽带作用,加强了与党政的沟通,依靠党的领导和行政的支持,为职工办实事、办好事、解难事。上半年,教工活动丰富多彩,教工福利稳中有升,教工参加滨小管理的各类看法、建议得到了进一步重视。在学校党支部、工会、团支部的共同参加下,上半 年,我校修订并通过了无锡市滨湖中心小学教职工目标管理奖发放方法,酝酿并制定了无锡市滨湖中心
4、小学中层干部竞聘制度,学校于6月实行了校内首次中层干部民主竞聘。 2、加强教代会工作,不断提高教代会工作水平。 滨湖中心辅导区一届三次教代会于XX年年6月29日上午召开。本次教代会,滨小以“营造孝心文化,建设和谐校内”为主题,会议期间,代表们仔细听取并审议了张义岳校长所作的“营造孝心文化,建设和谐校内”的教代会主题报告,听取了工会委员彭涛同志对XX年度学校经费运用状况的说明,审议通过了无锡市滨湖中心小学教职工目标管理奖发放方法等文件。教代会期间,学校收到一百余份提案,涉及学校管理、教工考核、教工福利等方面,工会女工委员会蔡雪惠同志代表学校行政作了提案报告。 通过本次教代会,代表们达成了以下共识
5、:在教化改革的新形势下,面对滨湖中心辅导区发展的要求,我们要继承和发扬滨湖辅导区优良的传统,乐于奉献,勇于探究,敢于创新,主动进取,让孝心教化深化人心。我们要营造孝心文化,建设和谐校内,将全面实施孝心教化与校本课程开发作为深化心理健康教化,推动素养教化的重要突破口和新的生长点。用扎实而有效的工作不断提升学校品位,丰富学校内涵,争创学校品牌,增加学校实力。 3、健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会主动协作、教工群众主动参加”的校务公开领导体制和工作机制。我校做到有安排、有总结、有检查、有考核、奖优罚劣。在工作中不断调整和扩大公开内容,丰富公开形式,拓宽公开渠道,完善公开制度。 三、把滨小工
6、会建成暖和的职工之家。 我们感觉要发挥老师的主观能动性,不仅要在工作上压担子,更要在生活上关切老师,切实帮助老师解决实际困难,把工会办成真正的教职工之家。 首先,关注青年老师的成长。我校有一大批年轻的老师,这些老师活动实力强,学问结构先进,为学校增加了新的活力。但是由于年纪轻,生活阅历浅,简单受社会不良习气的影响。为了帮助青年老师快速成长起来,同行政一起召开“新老师座谈会”,落实师徒结队,仔细了解新老师的思想状况和生活困难,给他们以暖和的关怀。 其次,关切教职工的实际困难。有生病住院的,肯定组织人员刚好探望慰问。把学校的关切送到每个教职工的心坎上。 在保证工会会员福利上,我校一向将全部成员作为
7、合作共同体的一员,逐年提高,一视同仁。我校保证了老师两年一次的体检、疗养,一年一次的老师春游,两年一次的暑期旅游,每年小组自主文体活动费足额发放。 真挚的关怀为广阔教职工解除了后顾之忧,使他们得以全身心地投入到教化教学活动中,把学校事当作自己事,主动地以主子翁的精神投入到学校管理和建设中,为学校发展作贡献。 四、开展有益身心的文体活动,丰富教职工的业余生活。 为让广阔老师的业余生活既丰富多彩,又高雅不俗,校工会组织建设好了羽毛球馆、乒乓室、健身房等阵地,开展了各种文体活动,丰富教工业余生活,提高老师的综合素养。 如主动迎接区级片级文体竞赛,我辅导区都全员发动,提前开展校级文体竞赛,层层选拔,在片级、区级竞赛中争取较好成果。上半年开展的工会自主小组活动,我们下拨工会活动经费,让小组长和各委员支配,自主选择适合该小组的活动,更为活跃教职工的身心起到了极大的作用。 总之,XX年年上半年,我校工会发扬优良传统,为教工服务,为学校发展服务,较好地发挥了桥梁作用。今后,我们将再接再厉,把工会办成教工温馨的家。
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