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1、电力公司员工培训心得体会电力公司员工培训心得体会电力公司员工培训心得体会120xx年2月16日至3月2日,我有幸参与了局组织xx陪训,在此首先感谢局给我这次培训的机会、通过十五天短暂而充溢的学习培训,我不仅更新了学问,提高业务技能、开拓了视野,还接受了许多先进的理念。在本次参与培训班之际,学校实行了开学典礼,培训学校校长并做讲话,讲话中对全体学员提出了殷切的期望和严格的要求,希望员工们刻苦努力学习,提高自身业务技能水平,学得一身好本事,将来更好的服务于社会和和单位。在接下来的十五天里,培训的是作为一名国家电网公司的员工必需驾驭的学问和一些基本的技能,如两票、电脑、电力法律法规、合同法、安规规程
2、、紧急救援法等等。通过这十五多天的培训,理论学问水平、业务技能得到了很大的提高,也学习到了许多以前在课本上学习不到的学问,个人综合素养也得到了肯定的提高。我们进行了电工基本技能、平安基本技能、登杆作业、各种一次设备的架设结构和留意事项等方面的培训。起先的第一天,我们就进行了登杆方面的培训。作为国家电网公司的一员,登杆是一项最基本的技能。从这一天的培训中,在老师的耐性指导下,我们都驾驭了标准化登杆这项最基本的技能。接下来的几天是电工基本技能和平安基本技能的培训,我们学会了如何做到标准化触电急救、接线、拉线制作、瓷瓶绑扎、导线插接等一些基本的技能。作为电力生产一线的员工,随时都有可能遇到触电的状况
3、,学会标准化触电急救,不仅是对自己负责,也是对别人负责。我们进行了为期几天的实际操作,当然,光有理论是不行的,实践才能出真知,随后我们就进行实训,将之前所学的理论和实践相结合,相互补充,在老师们不厌其烦的教育下,将遇到的一些问题请教老师,在老师的指引下,全部问题都得到了解决,之前不规范的要领,一些现场留意事项,通过实际操作也得到了很好的补充。在整个培训中,我想更重要的是,在十五天的培训中我们获得了彼此之间的友情,以及在此之间快速凝合的团队精神,这在我们以后的工作中将会受益匪浅。培训挤眼就过去了,经过这次培训之后,又使我重新对自己的职业进行了仔细的总结。懂得了一个人的胜利与否不在于挣了多少钱,而
4、在于在自己的岗位上能为单位,为社会做出多大贡献,这才是我在我自己岗位上所能体现出的价值。由此,我给自己定了一个目标,就是在一到两年内,不断地充溢自己的理论学问,提高自己的业务技能水平,能在自己的部门内成为骨干员工。“含抱之木,生于毫末,九层之台,起于累土;千里之行,始于足下”。通过这次培训在此基础上,自己的不断努力,再接着向技术能手的方向迈进。而实现这一切,自己本身的实力是一方面,另一方面则是对工作的看法,仔细是一切工作的基本原则,只有仔细地对待每一项工作,努力把每一个细微环节都做好,才能不断在自己的岗位上前进,不断接近自己的目标。最终,我会学以致用,做好本职工作,主动与同事搞好关系,建立良好
5、融洽的人际关系和工作环境。并在工作有余力的状况下,接着进行业务学问和工作岗位技能的学习,为工作实力的可持续增长积蓄能量。为实现企业的持续发展,服务和谐社会的建设,做出我应有的贡献。电力公司员工培训心得体会2时间一晃,培训已过半,对于自己在这一个月的成长连自己也不敢信任,从前的懒散不见了,从前的散漫不见了,从前的过一天是一天的日子也不见了,人生注入了新的血液,让我在这一个月的生活中无比充溢,这一切的改变都源于自己对于以后的人生有了重新的定义,源于严格的管理和人性的关怀。通过的学习,我不再担忧自己对于以后工作的茫然无措,也不再担忧自己以后的成长方向。培训生活的支配给我们营造了一个特别好的学习氛围,
6、尤其是听到了各位老师细心打算的课程时,我心中无不感到幸运,同时也暗暗下决心要更好的完成学业。既然是学习,就必定要遇到困难。上课的第一天听到老师说,我们继电爱护班的课程是这次培训四个班中比较难的,而班里同学关于继电爱护的驾驭水平也有所不同,这就须要老师的授课内容全面而通俗,我们当然从心里是特别重视这次培训的,所以很晚了,仍有人不愿离开教室是常有的事,当然其中也经常包括我。现在培训以接近尾声,我的感受最大的是第一天的培训,老师的规定相当严格,比如迟到三次或旷课一次取消考试资格,起先我们真的被吓到了,但是后来才发觉,这条规定完全没有意义,因为大家求学的愿望都特别剧烈,生怕漏掉课上的蛛丝马迹,记得上课
7、期间,曾有位同学对老师说了这样一句话:“老师,您的课我一个字都不想漏掉,您讲的太精彩了!”其实我心里感觉也是这样,我们可以感觉到老师在上课前的功夫真的到位了。也就是因为这样良好的学习氛围让我们的成长都相当快,我们几个同学经常感叹,这段时间学懂了不少东西。当然,后来的理论考试,我们也获得了不错的成果,我们都很兴奋。的生活也特别的快乐,老师无微不至的关怀,同学之间相互帮助从不吝啬自己的才华,这也是我们能有很大进步的缘由之一,当然人是铁饭是钢,我们每天都享受着公司领导为我细心打算的饭菜,让我们能够100%的投入到学习生活中,在此,我特别感谢公司领导对我的培育,信任通过努力,我可以在不久的将来,为企业
8、付出自己应尽的那份力气,不枉曾经的那份关怀和培育。电力公司员工培训心得体会3“努力超越,追求卓越”是xx公司的企业精神,在xxxx分院学习的两个多月里,感受到了公司对员工的重视与培育,首先来到xx分院的第一个项目就是军训。3月份的xx冬天还没有结束,学员们起先在寒冷的的天气下军训,有的学员不知道xx没有春天,带来的衣服不厚,在军训的时候是上牙打下牙。军训的十天里学员们练习站军姿,齐步走,转体,正步走,清理训练场地和办公大楼的积雪,刨正门路面上的冰。只是将这些地方清理干净回寝室的时候却在宿舍楼下的冰面上滑倒,在每天军训后回宿舍的必经之路都会发生这样的事,正所谓“织席睡凉炕卖盐喝淡汤”。冬日的军训
9、就是考验员工的意志,坚韧、坚持、坚毅帮助我们完成训练,到了检阅的这一天,天空不做美,寒冷的天气下,西北风卷积着乌云,在乌云与大地之间有一群灰色在仔细的听讲,校领导顶着翻转的风沙大口地介绍xx分院的由来,在长达40多分钟的讲话即将结束的时候,领导又要“再耽搁大家两分钟,最终提三点要求”,一刻钟后“三点要求”讲毕,宣布此次军训圆满胜利!(实在不简单在此给了三个叹号)在军训期间有个小插曲拓展训练,在拓展训练中给我印象最深的不是盲人提水,不是飞跃自我,不是穿越雷区,不是如履薄冰这样的项目,而是旁边的班级的一个女生(众人认为美丽)的攀岩,她的哭叫声非常有节奏,我实在不敢恭维,当我班一个同学从如履薄冰上下
10、来的时候问我:“我在上面走的时候没听见老师什么指导,怎么听见有人放片儿呢?”后来这个主角成为学管会的一个军训结束后自然起先我们的课程,每天6:50起先跑早操,吃饭,8:10上课,11:40午休,下午1:20上课,3:00放学,4:30准时开饭,晚上78点晚自习。每天还查寝,床上只能放一个枕头,桌上不能放东西,其他东西都放柜里,不合格的给扣分,分扣没了就通知单位给带走。生活很有规律,平淡无奇,要说有点意思的事就是中午吃饭啦,两个班在一个地点打饭必将有人竞争,去晚了等你的就剩菜汤了,中国人的确有这个通病,就是喜爱“抢”,抢着过公路,过去了却还是要等同伴。打饭也是这样,够吃就行,非要特殊多,吃一半扔
11、一半,宁可扔掉也不给你吃,我有你没有,或许这就是所谓“努力超越”吧。话说xx省电力培训中心被评为xx技术学院xx分院必定有它的资格,来到这里的年轻老师不是xx电力探讨生就是中国科学院博士生,当然年长的必定都是实际工作中的佼佼者,现场工作阅历丰富。给我印象最深的是教我们变电倒闸操作的焦老师,这位老师阅历丰富,技术过硬,业内也出名气,xx的培训教材关于变电站倒闸操作的都是由他来编著的,而xx技术学院自己印制的教材都是从该老师的原著中借鉴而来的,这位老师讲课不枯燥,不论是本专业还是非本专业的学员都爱上他的课,他对学生也不是那么严苛,能提前放绝不压堂。相对而言有一位教大检修的老师,不记得姓什么了,只知
12、道他03年高校毕业,这位老师是一个严格的老师,按部就班,兢兢业业,上课起先就点名,在上课期间听课的同学少,又有同学点完名就走掉了,老师特别生气,课也不讲了,拿着名单就去教务处去了,回来的时候还在气头上,就不讲课了。可以说老师特别负责任,特别仔细,虽然说“靠点名留住学生的老师不是好老师”,但是这位老师肯定是一位好员工。从他的身上我学到了出现问题或事故要刚好向上级打报告!作为培训学校当然也会组织活动,不过每一次组织活动之前,学校都让有实力的学员写一份活动策划书,写策划书的嘉奖就是加分,这也是学校在向学员接受看法的一种方式,虽然完整的策划书繁琐,不过学管会的们就轻松多,可以腾出时间来完整活动,这是一
13、种不错的方法。最近要实行三国杀3v3竞赛,现在是筹备阶段,由于经费缘由参赛人员每人须要交5元参赛费,除了买牌之外用来给前三甲买奖品,而且参赛不给加分,进去前三甲才能加分。算了一下12个班,每班3支队伍,每队3个人,每人5元钱,一共是540元!在培训之初每个单位为自己的员工交给培训学校食宿费每人1w多,xx分院一共有600人来培训,这就是600多w。在看看那食堂的饭菜,怎么说都能省下那540元来做经费,堂堂的国家电网技术分院没有经费组织活动,这样的话员工每个月的工资不够温饱呢。没有经费还要组织活动,还要参赛者供应经费,这样实行活动是突出分院的生活丰富多彩呢,还是打xx分院的脸呢。突然想起来我高二
14、的时候同学们自发组织足球竞赛,高一和高二进行联赛,两个年级一共20多个班,每班足球队出10元冠军奖品费,最终的冠军是一个精品足球!和这次的活动多么相像,不过一个由校方组织的,一个由学生自行组织的!还是希望此次活动圆满胜利!电力公司员工培训心得体会420xx年xx月毕业以后,我进入了xx供电公司,在xx参与了为期两个月的培训后,经过考试,我选择了电力修试所。这是一个人才济济的集体,是一个学习电力生产学问的好场所,更是一个熬炼人的部门。我有幸加入这个大集体,更让我有进步的动力。20xx年xx月,那时我还正在继保班轮岗,这时我接到要来国家电网技术学院培训的通知,当时我很激烈,因为我是Xx省为数不多的
15、去参与培训中的一员,而当我知道我去那培训的是高压电气试验时,心里又有了那么点惊慌,因为我还没轮岗过试验班,以前也从来没有接触过高压试验这一块,怕到那以后跟不上大家的步伐。xx月底我从xx来到了xx,有幸成为国家电网技术学院的一名学员。转瞬间,四个月已经过去了。通过四个月的脱产学习,个人政治思想素养、理论学问水平、实际操作实力得到很大提高,为今后立足本职工作,更好地服务于建设“一强三优”现代公司的工作大局打下了良好的基础。详细有以下几个方面的体会。一、国家电网公司领导对新进员工的关怀。培训期间国家电网公司总经理Xx亲临国家电网技术学院检查、指导工作,走入新进员工的中间,同大家亲切握手,热切关切新
16、进员工的培训工作和生活。在本次培训班开班之际,国家电网公司人资部方国元副主任亲自参与开学典礼,并做重要讲话,讲话中对全体学员提出了殷切的期望和严格的要求,希望员工们刻苦努力学习,学得一身好本事,将来更好的服务于社会和公司。二、重视企业文化的学习和综合素养的提高。xx月xx日,培训班正式上课,首先给我们授课的是国家电网公司企业文化处副处长张忠伟,他给我们主讲的是国家电网公司的企业文化。通过引古喻今和一些事例来说明企业文化的重要性,从而引出了企业文化的概念和国家电网公司的企业文化,深刻具体的介绍了国家电网公司的核心价值观、企业宗旨、企业精神、企业理念和奋斗方向等内容,并在最终介绍了助你胜利的十个习
17、惯和少走弯路的十条忠告。通过这一天的学习,我们得知了先进的企业文化它就犹如一根纽带,纽带的一头系着企业,另一头系着员工,两者的相互协调统一形成了一个巨大的力气,能够带领企业在激烈的市场竞争中立于不败之地。xx月xx号,给我们授课的是xx电力集团公司的xx老师,他给我们主讲的是员工职业生涯的规划。刚从高校毕业走入社会的我,对自己的将来一片迷茫。通过这一节课,我重新谛视着自己的人生目标和如何完成这个目标,对自己进行了一个简洁的职业生涯规划。2号和3号这两天的时间里,我们进行了团队建设与沟通的理论培训和拓展训练。从这两天的培训里,我明白了什么是团队和团队精神,团队是一群具有相互弥补才能的人,致力于共
18、同的宗旨,努力途径的选择与绩效目标的完成,并且情愿共同担当责任的群体。团队成员之间必需相互信任、相互理解,这就须要良好的沟通。良好的沟通对于一个团队就如血液对于生命,良好的沟通可以增进相互的信任,激励创新,消退怀疑和担心全感,提高团队的绩效。在接下来的二十天里,培训的是作为一名国家电网公司的员工必需驾驭的学问和一些基本的技能,如国网概况及发展规划、应用文写作、电力法律、合同法、安规学习、平安用具运用及紧急救援法、新能源发电技术等等。通过这二十多天的培训,理论学问水平、业务技能得到了很大的提高,也学习到了许多以前在课本上学习不到的学问,个人综合素养也得到了肯定的提高。三、重视基础理论学问和基本技
19、能的驾驭。xx月xx日至xx月xx日,我们进行了电工基本技能、平安基本技能、登高作业、各种一次设备的结构和原理、不同试验的试验方法和留意事项等方面的培训。起先的第一天,我们就进行了登高方面的培训。作为国家电网公司的一员,登杆是一项最基本的技能。从这一天的培训中,在老师的耐性指导下,我们都驾驭了登杆这项最基本的技能。接下来的两天是电工基本技能和平安基本技能的培训,我们学会了如何做触电急救、灭火和接线等一些基本的技能。作为电力公司生产线的员工,随时都有可能遇到触电的状况,学会触电急救,不仅是对自己负责,也是对别人负责。而灭火不仅是在工作上须要,在生活上也是必需驾驭的。xx月初,我们培训的是电力一次
20、设备的结构、原理及参数描述。我学的是电气高压试验,即对电力一次设备做各种试验,检测设备的好坏,而驾驭电力一次设备的结构和原理,才能透彻的理解试验的原理和接线等。而随后培训的是一些基本的试验的试验方法、影响因数和结果分析等,对后来的实际操作部分奠定了理论的基础。四、夯实理论基础,实践中提高业务素养。xx月中旬至xx月中旬,我们进行了为期一个月的模拟训练,我们的模拟训练都是在电脑上进行的,电脑上有一个软件,里边具体了介绍了各种设备的结构,并进行拆分讲解。前几天,老师让我们自己好好看下各种设备的结构,由于是多媒体讲解的,并且以图片的形式,之前许多设备都无法看到内部的结构,经过这几天的学习,更加清晰了
21、设备内部是什么样的,以前存在的许多疑问也都迎刃而解了。然后我们又仔细细致的看了各种电力设备电气试验的原理,即是对之前在教室里学习的基本试验方法的原理的一次复习,之后又仔细细致的学习了各种设备的电气试验的接线,并在一个模拟软件了进行了模拟。经过了这一个月的模拟训练,我们对各种试验的原理和接线都理解的相当的透彻了,当然,光有理论是不行的,实践才能出真知,随后我们就到电气试验实训大厅对真实设备做各种试验,将之前所学的理论和实践相结合,相互补充,在老师们不厌其烦的教育下,将遇到的一些问题请教老师,在老师的指引下,全部问题都得到了解决,之前的模拟训练简单忽视的一些现场留意事项,通过实际操作也得到了很好的
22、补充。最终这二个多月的培训,我系统地驾驭了各种电力设备的内部结构、原理和试验的原理、方法等有关高压试验方面的学问,使我更加能够信任将来的工作。在整个培训中,我们不仅对国家电网的各种规章制度以及企业文化有了系统的相识和体会,我想更重要的是,在四个月的培训中我们获得了彼此之间的友情,以及在此之间快速凝合的团队精神,这在我们以后的工作中将会受益匪浅。四个月的培训挤眼就过去了,经过这次培训之后,又使我重新对自己的职业规划进行了仔细的总结。懂得了一个人的胜利与否不在于挣了多少钱,而在于在自己的岗位上能为公司,为社会做出多大贡献,这才是我在我自己岗位上所能体现出的价值。由此,我给自己定了一个目标,就是在一
23、到两年内,不断地充溢自己的理论学问,提高自己的技术水平,能在自己的部门内成为骨干员工。在此基础上,通过自己的不断努力,再接着向技术专家的方向迈近。而实现这一切,自己本身的实力是一方面,另一方面则是对工作的看法,仔细是一切工作的基本原则,只有仔细地对待每一项工作,努力把每一个细微环节都做好,才能不断在自己的岗位上前进,不断接近自己的目标。电力公司员工培训心得体会5XX年7月毕业以后,我进入了xxxx供电公司,在xx参与了为期两个月的培训后,经过考试,我选择了电力修试所。这是一个人才济济的集体,是一个学习电力生产学问的好场所,更是一个熬炼人的部门。我有幸加入这个大集体,更让我有进步的动力。XX年3
24、月,那时我还正在继保班轮岗,这时我接到要来国家电网技术学院培训的通知,当时我很激烈,因为我是xx省为数不多的去参与培训中的一员,而当我知道我去那培训的是高压电气试验时,心里又有了那么点惊慌,因为我还没轮岗过试验班,以前也从来没有接触过高压试验这一块,怕到那以后跟不上大家的步伐。3月底我从xx来到了xxxx,有幸成为国家电网技术学院的一名学员。转瞬间,四个月已经过去了。通过四个月的脱产学习,个人政治思想素养、理论学问水平、实际操作实力得到很大提高,为今后立足本职工作,更好地服务于建设“一强三优”现代公司的工作大局打下了良好的基矗详细有以下几个方面的体会。一、国家电网公司领导对新进员工的关怀。培训
25、期间国家电网公司总经理xx亲临国家电网技术学院检查、指导工作,走入新进员工的中间,同大家亲切握手,热切关切新进员工的培训工作和生活。在本次培训班开班之际,国家电网公司人资部方国元副主任亲自参与开学典礼,并做重要讲话,讲话中对全体学员提出了殷切的期望和严格的要求,希望员工们刻苦努力学习,学得一身好本事,将来更好的服务于社会和公司。二、重视企业文化的学习和综合素养的提高3月31日,培训班正式上课,首先给我们授课的是国家电网公司企业文化处副处长张忠伟,他给我们主讲的是国家电网公司的企业文化。通过引古喻今和一些事例来说明企业文化的重要性,从而引出了企业文化的概念和国家电网公司的企业文化,深刻具体的介绍
26、了国家电网公司的核心价值观、企业宗旨、企业精神、企业理念和奋斗方向等内容,并在最终介绍了助你胜利的十个习惯和少走弯路的十条忠告。通过这一天的学习,我们得知了先进的企业文化它就犹如一根纽带,纽带的一头系着企业,另一头系着员工,两者的相互协调统一形成了一个巨大的力气,能够带领企业在激烈的市场竞争中立于不败之地。4月1号,给我们授课的是xx电力集团公司的xx老师,他给我们主讲的是员工职业生涯的规划。刚从高校毕业走入社会的我,对自己的将来一片迷茫。通过这一节课,我重新谛视着自己的人生目标和如何完成这个目标,对自己进行了一个简洁的职业生涯规划。2号和3号这两天的时间里,我们进行了团队建设与沟通的理论培训
27、和拓展训练。从这两天的培训里,我明白了什么是团队和团队精神,团队是一群具有相互弥补才能的人,致力于共同的宗旨,努力途径的选择与绩效目标的完成,并且情愿共同担当责任的群体。团队成员之间必需相互信任、相互理解,这就须要良好的沟通。良好的沟通对于一个团队就如血液对于生命,良好的沟通可以增进相互的信任,激励创新,消退怀疑和担心全感,提高团队的绩效。在接下来的二十天里,培训的是作为一名国家电网公司的员工必需驾驭的学问和一些基本的技能,如国网概况及发展规划、应用文写作、电力法律、合同法、安规学习、平安用具运用及紧急救援法、新能源发电技术等等。通过这二十多天的培训,理论学问水平、业务技能得到了很大的提高,也
28、学习到了许多以前在课本上学习不到的学问,个人综合素养也得到了肯定的提高。三、重视基础理论学问和基本技能的驾驭4月27日至5月15日,我们进行了电工基本技能、平安基本技能、登高作业、各种一次设备的结构和原理、不同试验的试验方法和留意事项等方面的培训。起先的第一天,我们就进行了登高方面的培训。作为国家电网公司的一员,登杆是一项最基本的技能。从这一天的培训中,在老师的耐性指导下,我们都驾驭了登杆这项最基本的技能。接下来的两天是电工基本技能和平安基本技能的培训,我们学会了如何做触电急救、灭火和接线等一些基本的技能。作为电力公司生产线的员工,随时都有可能遇到触电的状况,学会触电急救,不仅是对自己负责,也
29、是对别人负责。而灭火不仅是在工作上须要,在生活上也是必需驾驭的。5月初,我们培训的是电力一次设备的结构、原理及参数描述。我学的是电气高压试验,即对电力一次设备做各种试验,检测设备的好坏,而驾驭电力一次设备的结构和原理,才能透彻的理解试验的原理和接线等。而随后培训的是一些基本的试验的试验方法、影响因数和结果分析等,对后来的实际操作部分奠定了理论的基矗四、夯实理论基础,实践中提高业务素养5月中旬至6月中旬,我们进行了为期一个月的模拟训练,我们的模拟训练都是在电脑上进行的,电脑上有一个软件,里边具体了介绍了各种设备的结构,并进行拆分讲解。前几天,老师让我们自己好好看下各种设备的结构,由于是多媒体讲解
30、的,并且以图片的形式,之前许多设备都无法看到内部的结构,经过这几天的学习,更加清晰了设备内部是什么样的,以前存在的许多疑问也都迎刃而解了。然后我们又仔细细致的看了各种电力设备电气试验的原理,即是对之前在教室里学习的基本试验方法的原理的一次复习,之后又仔细细致的学习了各种设备的电气试验的接线,并在一个模拟软件了进行了模拟。经过了这一个月的模拟训练,我们对各种试验的原理和接线都理解的相当的透彻了,当然,光有理论是不行的,实践才能出真知,随后我们就到电气试验实训大厅对真实设备做各种试验,将之前所学的理论和实践相结合,相互补充,在老师们不厌其烦的教育下,将遇到的一些问题请教老师,在老师的指引下,全部问
31、题都得到了解决,之前的模拟训练简单忽视的一些现场留意事项,通过实际操作也得到了很好的补充。最终这二个多月的培训,我系统地驾驭了各种电力设备的内部结构、原理和试验的原理、方法等有关高压试验方面的学问,使我更加能够信任将来的工作。在整个培训中,我们不仅对国家电网的各种规章制度以及企业文化有了系统的相识和体会,我想更重要的是,在四个月的培训中我们获得了彼此之间的友情,以及在此之间快速凝合的团队精神,这在我们以后的工作中将会受益匪浅。 四个月的培训挤眼就过去了,经过这次培训之后,又使我重新对自己的职业规划进行了仔细的总结。懂得了一个人的胜利与否不在于挣了多少钱,而在于在自己的岗位上能为公司,为社会做出多大贡献,这才是我在我自己岗位上所能体现出的价值。由此,我给自己定了一个目标,就是在一到两年内,不断地充溢自己的理论学问,提高自己的技术水平,能在自己的部门内成为骨干员工。在此基础上,通过自己的不断努力,再接着向技术专家的方向迈近。而实现这一切,自己本身的实力是一方面,另一方面则是对工作的看法,仔细是一切工作的基本原则,只有仔细地对待每一项工作,努力把每一个细微环节都做好,才能不断在自己的岗位上前进,不断接近自己的目标。
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