2022年全国国家电网招聘(人力资源类)考试题库高分预测300题完整答案(贵州省专用).docx
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1、国家电网招聘职业考试题库一 , 单选题 (共200题,每题1分,选项中,只有一个符合题意)1、位于1类区域的社会生活噪声排放源边界执行的环境噪声昼、夜标准值分别是()。A.50dB,40dB.55dB,45dBC.60dB,50dBD.65dB,55dB【答案】 BCL6I4Q7M3L5Y9V9HE1G10F2F2K9Q9H7ZX4B5D10X7T1C3L72、组织市场的类型不包括( )。A.产业市场B.垄断者市场C.转卖者市场D.政府市场【答案】 BCL5F8I6E3P7V1S1HV7K5U5U10N7H4Y6ZV10W10E1P6T8D3Y23、企业集团的( )组织结构是指成员企业之间相互
2、占有对方的股份,形成一种“你中有我,我中有你”的结合关系。A.环状持股型B.层层控股型C.资金借贷型D.簇状持股型【答案】 ACM8R4J5G8F9J9J10HT2I6V6N6D7A3H2ZT5E6E5T9Z1O9L14、数据统计的有效性规定,每日至少有12h采样时间的常规大气污染物为()。A.PMB.SOC.COD.TSP【答案】 ACS2I7K10P1C6V7J8HN9D5P2M7T9S4K9ZD10Z7P8X10S1S6Y15、下列不属于培训课程内容选择的基本要求的是( )。A.专业性B.相关性C.有效性D.价值性【答案】 ACP4L5L1G7I6G3A7HM2E4C3Y8X5L9V7Z
3、K9I5Q3Y4P3B8M76、( )是最简单的决策分析方法。A.综合加权法B.轮流比较法C.立即排除法D.能位匹配法【答案】 ACQ9B5R9S8T3T9H2HS1N8M5O4W10L6F4ZW10W8P4V3U5T2G47、(2015年)关于国家环境标准与地方环境标准的说法,正确的有()。A.对于国家环境质量标准未规定的项目,可以制定地方环境质量标准B.对于国家环境质量标准己规定的项目,不得制定地方环境质量标准C.对于国家污染物排放标准未规定的项目,可以制定地方污染物排放标准D.对于国家污染物排放标准己规定的项目,不得制定地方污染物排放标准【答案】 ACI2L10D2K7K8M5B8HE1
4、0D1N7A6Z5F1I10ZE4E10M8U10N2B10X78、下列各项属于结果导向型考评方法的是( )。A.强制分配法B.强迫选择法C.直接指标法D.成对比较法【答案】 CCT4R9Q7R4U9T4Q5HL5C7M10Z7D1E3D10ZF4N2S8P4L6V10G109、管理过程学派的创始人应是( )。A.泰勒B.孔茨C.法约尔D.戴尔【答案】 CCN5Z10Z5B10Y9K10N1HD10C3Z8J4E2G5O1ZN8Y10O3Z6J8N9E810、能提高士气的沟通方式是( )。A.Y式B.轮式C.圆周式D.全通道式【答案】 CCM4R3F2F4S2U6Q10HQ3K7W7H9Y1X
5、8N2ZT1K6M2B1Q7N9B511、对于建设项目包含多个呈现点声源性质的情况下,环境噪声现状监测点布置在(),靠近声源测量点密度应()距离声源源点远的测点密度。A.整个评价范围高于B.声源周围高于C.整个评价范围低于D.声源周围低于【答案】 BCD6R2M4N3Z9K6B2HH4N10D5H6U7I9N5ZD2Q3T7A8K7Y4L912、 根据环境影响评价技术导则生态影响,关于替代方案的说法,错误的是()。A.最终选定的替代方案应是生态影响最小的方案B.应对项目的组成和内容的替代方案进行生态可行性论证C.应对项目选线、选址的替代方案进行生态可行性论证D.应对项目施工和运营方案的替代方案
6、进行生态可行性论证【答案】 ACS10X5G3S9Y9D2Q2HN10P4T4X8N9Y2V8ZT4R4F9X3O7N10G713、某水体具有水产养殖、娱乐用水和一般景观用水的功能,该水体应执行地表水环境质量标准的()。A.类B.类C.类D.类【答案】 CCY2I3R2M4Z10S10X3HX4A1P5P9W4Z9N9ZF7K9E9N3C1J9J1014、( )假设,是史克思等在20世纪60年代末、70年代初提出来的。A.复杂人B.社会人C.经纪人D.经济人【答案】 ACW9I3R4E7Z4H10L1HB6R6W9K2J4E9L9ZA4O8S4H2J6S2K315、下列关于常规大气污染物平均浓
7、度数据统计有效性的说法正确的是()。A.TSP、PMB.SOC.TSP、PMD.SO【答案】 BCS8B2W10R3X3Z9L10HJ6D10A10G9Q1M10D6ZT1N4L1T10A6X1M816、某高速公路上的一座高架桥,为三孔各30m的预应力混凝土简支T形梁桥,全长90m,中墩处设连续桥面,支承采用水平放置的普通板式橡胶支座,支座平面尺寸(长宽)为350mm300mm。假定,在桥台处由温度下降、混凝土收缩和徐变引起的梁长缩短量l26mm。试问,当不计制动力时,该处普通板式橡胶支座的橡胶层总厚度te(mm)不能小于下列何项数值?()A.29B.45C.53D.61【答案】 CCO2X8
8、Y3D1K9V5R10HF1X2S5X5F1A7M9ZZ6D4M4S5E1H8H617、某一测试问卷中有一道题是:“你对Java语言的掌握程度如何?”,选项为“A精通;B善于;C尚可”,在这里,“精通”“善于”“尚可”是指( )。A.指标B.标度C.标记D.标准【答案】 BCP5C7J4Z3U6E3H2HK9F1I2R7L2V1L6ZD5Z4S8I6K7N4B118、压缩系数a1-2的下标1-2的含义是( )。A.1表示自重应力,2表示附加应力B.压力从1MPa增加到2MPaC.压力从100kPa到200kPaD.无特殊含义,仅是个符号而已【答案】 CCT9Y3E4E9J5N9Q9HO1R6R
9、3N10X9Y2F1ZW2H2D4U1Y8B5R419、归因理论将人们行为成败的原因归结为:努力程度、能力大小、任务难易以及( )A.运气和机遇B.创新能力C.自信心D.应变力【答案】 ACZ6Z10P1O3T2F7X10HJ5J9T10N10O5C10Z7ZU1F6X7I3H9I10K420、把实验对象的一些关键性变量,都放在特定的实验室范围内进行,研究人员能够严密控制,能够随时观察它们的变化。这种研究方法是( )A.实验室实验法实验室实验法B.现场实验法C.准实验法D.观察实验法【答案】 ACI9I1A2H1W1F9U3HR3D7L9X1M2S3C5ZM8W3T8Z1M9F4U321、权力
10、基础来源于领导者具备好的思想品质、好的作风、好的个人魅力,这种权力被称为( )A.奖赏权B.仿效权C.专长权D.法定权【答案】 BCA3Z4M7Q8H8Y10D8HS1O4U1S8V9X9X1ZS7I2R4F1B4S7O122、认知过程是从人脑对( )的反映感觉与知觉开始的。A.客观现实B.社会现实C.自然界D.虚幻世界【答案】 ACT3P1Y1P6W9P9H7HG4K8K4W1B5V7R3ZQ7J3Z1A1H2L3T723、孔结构的主要内容不包括( )。A.孔隙率B.孔径分布C.最大粒径D.孔几何学【答案】 CCY3Z8E9N1P9G3G5HY3X7H9L7M4W1D4ZT8A8P1D2E1
11、X1S1024、人的行为总是由一定的动机引起的,对人的行为起支配作用的则是( )。A.主导需要B.优势动机C.需要D.动机【答案】 BCI9F5B4E3R9X9S9HN5V9K4U4O6Y7Q9ZP1P7M5Q8Y9M1S225、( )不属于法人机关。A.意思机关B.履行机关C.执行机关D.监察机关【答案】 BCV4Q6S6U8G1U9P6HP10U10T9Z5W8R8D3ZM5O7G4J10V4A7C726、工资指导线的( )主要适用于经济效益较差或亏损企业。A.上线B.基准线C.标准线D.下线【答案】 DCF2R10Q4I2O3O1C1HN10A3H1U8K4D3W6ZE7F6W9A1Y6
12、F1V727、人们的价值观一部分是遗传的,其余则受到( )因素的影响。A.教育因素B.家庭因素C.社会环境D.自然环境【答案】 CCJ7O4O5Z1W8Z2V6HC6N3K8I3K10U7S2ZI8E10X8U6Y4B4R1028、下列哪一项不属于前馈控制的情况?( )A.猎人把瞄准点定在飞奔的野兔的前方B.企业根据现有产品销售不畅的情况,决定改变产品结构C.汽车在上坡时,驾驶员要提前做好准备,以防止溜车D.根据虫情预报,农业物资供应公司做好农药储备【答案】 BCY7C1P5O5O7H1Y10HA9H10X9C2O6F8E9ZY8Y1Z4V2O8N1X429、企业( )是指企业的声誉、人力、财
13、力和物力。A.销售能力B.实力C.服务能力D.潜力【答案】 BCK6V10M3B5I9I6F5HI1V3Z8X4Z10I3W2ZA6U9I2Z3Z4F4Z1030、根据大气污染物综合排放标准,对于排放时间小于1小时的间断性排放源,下列关于采样时间和频次的说法,正确的有()。A.连续采样1小时B.在排放时段连续采样C.在排放时段内随机采集24个样品D.在排放时段内等时间间隔采集24个样品【答案】 BCF5Z9Y6Q4P7D5Z9HQ4Z2J8O7C10B10W2ZS7D7N6T4R1I9T731、女职工劳动保护制度不包括( )。A.确定女职工近期从事的劳动范围B.怀孕、生育、哺乳期的保护C.产假
14、保护D.生病住院期间保护【答案】 DCN8C6Y9N2J7S4Y1HH10O6K1O7Q3U1Z5ZA7C5V6R8P4W2R532、下列哪项不属于静态的组织设计理论的研究内容?( )A.管理行为规范B.组织信息控制C.权、责结构D.部门划分的形式和结构【答案】 BCL7L2R4Y9K1K4P7HR4L2F4U5Z5A8M7ZX7K3F5N7L9G2Q333、适用于那些岗位划分较粗,岗位之间存在工作差别、岗位内部的员工之间存在技术熟练程度差异的企业或部门的岗位工资类型是( )。A.一岗一薪工资制B.一岗多薪工资制C.技能工资制D.提成工资制【答案】 BCR7D10H8X6S7R5C6HI4O5
15、K7C6V4Z8L9ZK3V7N10X10S4J2A434、( )为人力资源管理系统其他工作的开展提供了依据。A.考评对象B.考评指标C.考评方法和程序D.考评结果【答案】 DCK2N5J3R6E4Q3D8HY5X4N7K7N5P5Q10ZF9I5Z7P2B10X9M635、“入芝兰之室,久而不闻其香”的现象叫( )。它可以表现为感受性的提高,也可以表现为感受性的降低。A.对比B.定型效应C.适应D.晕轮效应【答案】 CCF2J2V6J8O10L8N8HP1F6P7V9R10H4M2ZG5N4G3S8O8K10Z1036、菲德勒的权变领导理论认为,在团体情况极有利和极不利的情况下,效果较好的领
16、导类型是( )A.人际关系导向型B.任务导向型C.目标达成型D.任务结构型【答案】 BCA2D8P6I6B9T8J7HE5L10U2P6V1T1B2ZG8C1Q2I4N4N4D137、以下不是劳动保障法的是( )。A.促进就业法B.社会保险法C.劳动福利法D.工作时间法【答案】 DCK1X1W8B8Z5N4R2HR1Q3W4S6C2G3P2ZZ7T6D6U5K1H5S138、根据环境影响评价技术导则地下水环境,下列关于地下水水质样品采集与现场测定的说法,正确的有()。A.应采用定深采样器进行采集B.采集前应先测量井孔地下水水位C.应进行全井孔清洗D.特征因子应在现场测定【答案】 ACN9Z2D
17、10J9C9J2H4HW7B5S3V8I8G1Z4ZA8B10U7G5M9F8U139、平衡计分卡以( )的战略为基础,并将各种衡量方法整合为一个有机的整体。A.企业B.部门C.班组D.岗位【答案】 ACM8Z9Z9D2Y9Z7U9HI9P2E10V2H10N3G9ZK6W4V3P5I3F5M840、合同法律关系,是指由合同法律规范调整的在民事流转过程中形成的( )关系。A.社会B.权利义务C.道德D.人际【答案】 BCE9C2D5E3Y2K9A4HA2N4M1Q7Q9L3B5ZP6T6F3T2U9O2T641、老李在单位作为一把手,经常是身先士卒,因此博得下属和群众的拥护,老李因此而得到的权
18、力是( )。A.法定权B.强制权C.感召权D.奖赏权【答案】 CCT8F8R4R2P9D1S2HB9W8V6G2I4I5X4ZH3F3L7I1R2L10Z742、同一感觉器官接受不同的刺激而使感受性发生变化的现象称为( )。A.对比B.适应C.定型D.敏感化【答案】 ACJ4W9O6Q6G7W7A10HF5C6O2V9T10S4A7ZY6T7D3O2S6Y2D243、对于管理性组织和服务性组织的绩效考评,一般不采用的指标是( )。A.出勤率B.组织气氛C.工作总量D.工作方式【答案】 CCA4Y5E2N9N8C3O4HG5S8Y10L9N3D5E5ZU9B8R10X5L1X8H944、双因素理
19、论的提出者是( )A.马斯洛B.赫兹伯格C.弗鲁姆D.奥德弗【答案】 BCE4B5V8B5D3Z8C4HV5L5O5R3V8E10S10ZB3E1X7S8R9I7Z845、在水文频率计算中,我国一般选配皮尔逊型分布曲线,这是因为( )。A.已从理论上证明它符合水文统计规律B.已制成该线型的值表供查用,使用方便C.已制成该线型的KP值表供查阅,使用方便D.经验表明该线型能与我国大多数地区水文变量的频率分布配合良好【答案】 DCK5J6P9M2G5C10U5HC7R9X4S6T6O1C1ZZ5Z4M8G6X6P8R446、要建立良好的人际关系就必须建立起正确的对人关系的( )A.知觉B.态度C.观
20、念D.价值观【答案】 ACP9F1X8V4X5U5Y4HL1L1M2D6Q7W9D7ZJ5Q3C8V10R10K8C447、下列关于宽带式工资结构的说法,不正确的是( )。A.宽带式工资结构有利于工作绩效的改进B.宽带式工资结构有利于工作岗位变动C.宽带式工资结构支持直线型组织结构D.宽带式工资结构能引导员工自我提高【答案】 CCG2J4M8G4H9Q7A1HY2H10G9F3X9C10M1ZG5Z5F6R5H5T6J748、下列哪种行为体现了员工以主动和建设性的方式表达不满( )A.离职B.进谏C.忽略D.忠诚【答案】 BCU10Q5X3J6X3L2D1HL7K1W3R4D8P4I3ZD5W
21、3G8P6C7X6M649、目标管理法属于下列哪一项的绩效考评方法?( )A.结果导向型B.品质导向C.行为导向型D.综合型【答案】 ACQ1I4D9C4S4J7G2HS7U8G2H4X8C3R1ZM5I1O7L4L9I5S250、下列数列中属于时间数列的是( )。A.学生按学习成绩分组形成的数列B.一个月内每天某一固定时点记录的气温按度数高低排列形成的序列C.工业企业按产值高低形成的数列D.降水量按时间先后顺序排列形成的数列【答案】 DCH8I10N5H5H4C8L5HV10N4G5O1N8S4H1ZD1W1G5Z7P10J10R451、在团队发展的( )阶段,团队内的人际关系由敌对走向合作
22、,合作态度明显;程序和行为规范得以建立和实施;沟通频繁,工作效率提高。A.初创期B.初见成效期C.持续发展期D.成熟期【答案】 CCR9Q6D10Q7M5Q7L9HR9C1O7G6N2C1J9ZI8O8F3T3J3O7T652、在市场经济条件下,企业的管理活动应以市场为导向,以( )为最大原则。A.社会效益B.社会理性C.经济效益D.经济理性【答案】 DCH5N2R9X4I8V9J9HL9D10D2D3B1T2G10ZP10H4D7D10C6B10Z653、组织行为学的多层次相交切性主要表现为( )A.三层B.四层C.五层D.六层【答案】 BCY9F4G9U3M6O3W1HS7N9R10B4A
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