有关办公室年度个人工作总结集合7篇.docx
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1、有关办公室年度个人工作总结集合7篇有关办公室年度个人工作总结集合7篇总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现状况加以回顾和分析的一种书面材料,它有助于我们找寻工作和事物发展的规律,从而驾驭并运用这些规律,让我们一起仔细地写一份总结吧。那么总结要留意有什么内容呢?下面是我为大家收集的办公室年度个人工作总结7篇,欢迎大家共享。办公室年度个人工作总结 篇1现将院团委办公室工作总结如下:一、加强学习,提高素养,团结协作,搞好服务。做好院团委办公室日常工作,争创一流业绩,必需要有较好的政治理论素养和分析角解决问题的实力,明确了解责任.工作任务,树立高度的服务意识,热忱,耐性,细致,为其它部门供应良
2、好的周到服务,主动协作各部门工作的开展,与此同时,院团委办公室与各部门保持亲密联系,相互学习,借鉴阅历,提高了院团委办公室的各方面实力。二、完善各项管理制度,落实“科学管理为主,亲怀为辅的科学理念。”依据院团委的实际状况,我办公室在结合以前的制度下,重新制定了新的管理制度,以求达到更好更高的实效。1、办公室值日制度每日都支配人员值班,职不离岗以呈现工作仔细负责的严谨风采。2、团委例会制度每周例会,对如何工作项目及消遣活动进行安排,策划,总结。力求更完善的的规划策略。3、财务管理制度a.关于各项目各活动的经费:必需作出妥当合理的预算.支出以及结算。做到有效管理理性的动用等要求。b.关于财物出借:
3、必需仔细记录办公室的财务登记及物品的借还登记状况。团委全体成员共同遵守起到了良好的效果。4、例会记录制度各干事必需负责好安排的会议记录工作。记录要求精简,有层次。三、做好文档管理制度,对以前和现在的档案进行整理和归档。各部门的文件刚好收集、分类、保存,刚好通知各部门上交工作安排,工作总结等。四、做好后勤的管理,对于办公用品,为生用品刚好购置发放,做到工作的正常运转。五、落实好今后各项工作,起到树立在团内形成强大的向心力,组织力,战斗力,凝合力。六、为促使团委各部门工作的协调发展,也加强与其它部门的友好合作和各个机构的密切联系,并主动的协作院团委学生会各位领导和老师的领导与工作,广泛开展了学院的
4、各项活动,充分调动了干部的主动性,真正发挥到了学生干部和各新干事的作用,做到团、学不分家。七、院团委办公室刚好无误的向各支部传达校团委、院党委及学生科的有关精神。使我们团委的工作有条不紊的开展下去。这周来,办公室工作取得了一些成果,但是仍旧存在不足管理制度,仍需完善,落实力度,须要进一步加大对学生科的整理,在丹姐.晶姐和各部门新老干事的支持下,办公室本周的工作也告一段落,在今后的工作于学习中,我们院团委办公室会更加努力一展内部风采,进一步提高工作效益创建辉煌,克服不足,创新工作,取得更加优异的工作成果,力争做到热忱,团结,互助,高效,提高院团委办公室的战斗力,增加各部门人员的实际工作实力,推动
5、团总支各项工作的顺当进行!并祝院团委办公室和全体成员蒸蒸日上!办公室年度个人工作总结 篇2时间匆忙结束,工作也匆忙进入尾声。作为办公室人员,这一年我的工作,真的是经验许多,但是总体上还是比较好的完成自己本职上的工作。在结束过去这一年工作,我做了以下自己的工作总结:一、工作看法仔细办公室的工作,大家应当都有些了解,是特殊的繁多和琐碎的,所以我在工作的时候,是特殊的谨慎,每一部分的工作,我都是仔细再仔细的,不敢随意,终归做错一步,后面的工作都不能如常进行,更会惹出许多的麻烦。对办公的物品,我全部都仔细的进行核对并记录在案,在下次有什么变动,也便利进行增减。对全体工的信息,我也是在收集了之后做成表格
6、后,仔细的给大家发一份核对,有任何问题,都会仔细的解决,是不会放在一边不管的,做事的仔细程度真的是不能再仔细了。二、严格执行各项规章和制度办公室的纪律是我负责的工作之一,在本年度,我对各项制度的规定,都全部仔细且严格执行,实时的监督各部门遵守纪律和规定。在办公室里的公布栏里,张贴了有关办公室具体的规章制度,让大家随时都能看到这些规定,在工作中仔细的遵守。我对于违反规定的员工,都会进行提示,假如屡次提示不改的话,就会记名字,然后上报给领导进行处理。当然,自身也是严格的遵守一系列的制度的,管理别人自当先管理自己,我工作特殊的自律,按时完成各项工作,并且在工作期间不曾做与自己工作无关之事,而是把心思
7、一门都放在工作上。三、须要改善的地方1、更好的提高自己:理论学问还不够,所以我在这方面就须要不断的进行学习,不管是从书中学习,还是上网查找相关资料学习,我都必需要有提高实力的意识,让自己的理论与实践可以更好地结合,帮助自己在工作上做出更好的成果出来。2、创新自己的思维方式:在思维创新方面有欠缺,做事思维比较呆板,不够活跃,工作稍有转变,就不知道怎么办了,这也就加大工作难度了,所以思维方式必需有所创新,才能便利自己在办公室的工作。新旧进行一个交替,我的工作也要进行一个重新的起先,那么在新一年里的办公室工作中,我会努力的,更仔细的下功夫工作。办公室年度个人工作总结 篇3工作总结频道为大家整理的xx
8、年医院办公室个人工作总结,供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。自从事办公室工作三个月的时间以来,在院领导及科主任的关切指导下,在各级职能部门的协作下,继承办公厅室优良传统,本着“服务领导、服务临床一线、服务患者”的原则,仔细做好自己的职责。一、刚好上传群众看法,下达领导意图,妥当处理电话通知、询问服务、投诉举报等,并仔细记录。二、修订和完善医院规章制度、工作职责、等有关规定,保证各项工作有序化、制度化。三、仔细做好医院的接待工作,并按工作程序协调与相关工作部门的工作联系,并刚好向上级领导反馈信息。四、做好公文处理、签收来文并传阅,以及发送各种函件,各种文件保管得当,无泄密及丢失事务
9、发生。五、仔细记录办公室日常工作日志。在实际工作中虽然取得了肯定的成果,却也相识到自己存在的不足:一、由于工作的性质,涉及工作多样困难,学问需求面比较广泛,自己对此深感不足。二、思想解放程度还不够,组织、沟通实力上还略有欠缺,和有阅历的同事比较还有肯定差距。三、工作中不够大胆,要在不断的学习过程中变更工作方法,不断创新完善。四、由于自己还年轻,工作中缺乏强有力的管理,开展工作时缺乏魄力。在今后工作中,我肯定仔细总结阅历,克服不足,努力把工作做得更好。在以后的工作做种要做到:一、加强学习,不断提高自己的政治水平和业务素养。主动参与医院组织开展的各类学习,仔细记录学习笔记,注意不断提高自身的政治素
10、养与思想道德素养,不断地更新自己的学问,拓展自己的学问领域,提高自己办事、处理、协调问题的实力协作领导完成各阶段的工作。二、本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报,好好领导的好助手。三、不断改进个人的服务水平,以新的面貌、更加主动主动的看法去迎接新的挑战,在岗位中发挥更大的作用,取得更大的进步和更好的成果。办公室年度个人工作总结 篇4综合办公室担当着综合承接上级部门指示,综合协调处理行政事务的重担,是后勤保障处运转的中枢,是处领导和各中心部门的中介,也是后勤的窗口。一年来,在处领导的正确领导下,根据处工作安排,克服困难、求真务实、开拓进取、创新工作,充分发挥职能作用,较好的完成了本年度的工
11、作任务,现将主要工作状况,总结如下:一、强化服务意识作为后勤保障处的窗口部门,办公室在做好日常工作的同时,根据组织超前、服务周全、勤俭高效的工作原则,细心筹划,周密部署,不遗余力地组织好每一个会议,协调好每一次活动,支配好每一次接待。本年度共组织了8次大型的会议活动,并收到了较好的效果。办公室日常工作繁杂,但我们做到了:礼貌、耐性、细心、诚意,并敏捷驾驭办事的尺度,对临时性的急件,特事特办,实实在在为各中心做好服务工作。二、强化责随意识。办公室工作效率干脆影响着全处的工作进程,因此,我们主动引导办公室同志树立责随意识,发扬高度负责的精神,对自己工作勇于负责,敢于负责,自觉做到标准上求高,措施上
12、求严,工作上求实,不遗余力,尽职尽责,扎扎实实,创建性地开展工作。为此,办公室人员进行了工作分工,责任到人,相互提示,定期检查,使得各项工作有条不紊地开展。一年来无重大责任事故。三、强化奉献意识四、努力方向业务学习需加强,综合工作实力有待提高,尤其是协调实力、应急实力、文字加工实力及履行参谋职能的实力。办公室年度个人工作总结 篇520xx年,是集团公司“标准化管理年”,也是公司不断深化改革,完善制度、强化管理、迎新挑战的一年。公司办公室在公司、公司党委的正确领导下,进一步端正了工作看法,规范了办公室各项工作标准,较好地发挥了办公室参谋助手、协调服务、监督把关、后勤保障的作用,全面完成了工作任务
13、。在过去的一年里,我们紧紧围绕公司生产经营中心任务,接着加强办公室系统的建设,全面推行标准化管理,创新工作思路,提高服务质量,严格工作纪律,在办会、办文、办事及信息沟通等方面加大了工作力度,充分发挥了办公室服务、参谋、协调、督查的作用。一、统一思想,规范程序,标准化建设有力推动。根据“知行合一,勇争第一”的行动指南,公司办公室结合“三标一体”管理体系全面推动标准化管理,谋求办公室管理的标准化、制度化、规范化、程序化,以适应企业高速成长的管理需求。办公室系统人员作为相关标准的制定者和执行者,对于集团公司推动项目管理标准化的重要决策,快速制定包括组织学习培训、建立文件体系、构建运行体系、督促体系运
14、行和总结推广等阶段的推动工作安排,明确了各个阶段的标准化建设工作内容和详细时间。在落实过程中,统一思想,变更作风,通过深化实际,充分调研,持续改进,不断推动标准化管理的职责,提高标准的可操作性,明确各自岗位标准,上下接口标准,时间标准,纠偏标准,考核标准等系列标准;从精细化管理动身,与解决当前管理工作中存在的问题结合起来,与定期与不定期、常规与突击检查结合起来,与督导落实项目系统人员的实际工作结合起来,形成一个完整的动态闭环管理体系,带动了办公室系统标准化管理工作不断的向纵深发展。二、严细务实,勤于沟通。1、不断提高精细化管理水平。办公室是领导的参谋与助手,工作繁杂、琐碎,但归根结底要落实到办
15、文、办会、办事上来。严密组织,细心“办会”。我们本着从企业利益动身的原则,全力做好各项会议和重要活动的筹划、打算、布置和落实,确保了各项会议和活动的顺当召开,并先后完成了公司职代会、工作会、表彰会等大型会议的会务工作,即保持了企业节俭的传统,又保证了服务的质量。2、严格把关,精细“办文”。一年来,办公室在“办文”方面秉承严格细致的工作作风,做到了公文撰稿、审核格式规范,文句精炼,流程顺畅,报送、下发刚好,确保了各项工作规范、有序、顺当开展,有效的提高了办文的速度和质量。截止xx月xx日全年共处理网络公文xx份,其中:处理集团公司文件xx份、通知xx份、信息xx份、状况通报xx份;处理公司发文x
16、x份、通知xx份、信息xx期、交班会xx期、状况通报xx份、基层请示报告xx份;处理纸质文件xx份,其中集团公司文件xx份、外来文件xx份。3、严细职能,勤于“办事”。严格落实办公室工作管理方法,规范管理,做好事务,并充分利用办公室的管理职能及信息网络资源,当好领导的参谋助手,服务于“大局”,服务于领导决策。坚固树立全公司一盘棋的思想,协调各方,耐性解答,刚好处理,充分发挥了办公室的服务保障职能。严格印章管理力度,始终坚持印章运用审批程序,保证公章的运用,时刻处在有效的限制中。深化贯彻档案法及企业档案管理规定,建立并逐步完善了档案管理标准及制度体系。仔细落实并贯彻执行档案管理方法,主动细致的进
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