2023年环卫管理人员工作计划.docx

《2023年环卫管理人员工作计划.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年环卫管理人员工作计划.docx（18页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2023年环卫管理人员工作计划 时间的脚步是无声的，它在不经意间消逝，我们的工作又将迎来新的进步，让我们对今后的工作做个安排吧。信任大家又在为写安排犯愁了吧?以下是我整理的环卫管理人员工作安排，希望对大家有所帮助。 环卫管理人员工作安排1 进入7月以来，气温不断攀升，似火的阳光炙烤着港城，我们作为环卫工人虽然辛苦，但仍要坚守岗位，不仅要把卫生做好，而且要做的更好，给市民一个干净卫生的生活环境是我们的目标。 作为新上任的队长，我坚持以高标准、高要求严格要求自己。按上级领导制定的环境卫生标准，结合实际环境卫生清扫保洁标准仔细做好工作。下面我将7月、8月做一个小结和安排。 一、7月份工作小结 我将7

2、月份发觉的问题和解决的方法做一下总结，如下： 1、人民路和一干河小路上早上打扫不到位，小草未拔。每天到路上巡查，发觉不到位的地方当场支配组员处理，不养成拖的习惯; 2、绿化浇水问题，绿化工人常常将水浇到快车道或者慢车道上。刚好与绿化工人沟通，削减绿化工人给我们带来的不必要的工作。 3、在7月份的降雨过程中，雨水来不及处理，造成交通不便、下水道不通，窨井垃圾和黄沙太多，例如：长径路、华昌桥、东苑路，特殊是华昌桥下黄沙和淤泥太多。调动其他路段的组员过来帮忙清扫; 4、晚上下雨、刮大风，树枝叉给职工带来了麻烦，少数员工不自觉，托管路段不到位，对当天当班的职工进行教化; 5、一干河路老城管所门口、高校

3、城西南角2只、长径路城北中队门口垃圾桶底坏了。刚好与上级反映，刚好修理，不能修理的更换。 7月份，在所里组织的劳动技能竞赛中，我组自行车快速保洁竞赛获得第一名，今后我们将再接再厉，在平常的工作中不断提升自己的劳动技能，希望在下次的竞赛中其他项目也能发挥出水平，获得更好成果! 二、8月份工作安排 1、坚决地做好自己的本职工作，如遇到重要线路、重大活动能自如的支配职工清扫，避开出现问题。 2、做到对管辖标段卫生状况进行检查，不到位的刚好支配组员处理; 3、对人员到位了解清晰，避开路段上人员空缺，无人打扫的状况; 4、对上级考核指出的问题刚好整改; 5、仔细完成上级交代的任务; 6、天气燥热，提示自

4、己组内员工做好防暑降温工作，避开员工出现中暑状况; 7、作为新队长，刚好与组员沟通，与组员搞好关系;组员之间出现的冲突，应作为桥梁，帮助其沟通; 8、平安教化，行人遵守交通规则;自行车、助动三轮车文明骑行，不违法、违规;不穿工作服的一律不准上岗; 9、仔细做好考勤及加班缘由。 总结过去，安排将来，在过去中获得阅历，才能将以后的工作做的更好，不让环境的脏、乱、差影响人们的正常生活和工作，我们环卫工人就是再苦再累也是值，大家心里都是这个念头，同时我们都在为这个目标而辛勤工作在自己的岗位上，在物质和精神高度文明的今日，我们环卫工人的地位也在渐渐上升，人们对我们的工作日渐认可，我们有千万个理由信任：用

5、我们的真情，肯定会换取美妙的明天! 环卫管理人员工作安排2 长期以来，我厂始终把环保工作作为企业的头等大事来抓，不断完善环保运行规 章制度，总结环保设施运行阅历。在生产运行过程中，坚持可持续发展理念。节能消耗，最大限度削减污染物的排放。通过一系列卓有成效的工作，我厂的环境得到了很大改善，废水污染物排放量小于国家污水综合排放标准，为了更好的把我厂环保工作做好，特制定_工作安排。 1、严格根据国家环保要求，坚持“预防为主，防治结合”的环保方针，进一步加大力度，做好>环境爱护工作，实现生态效益和经济效益的双赢目标。进行爱护环境、节约资源意识教化，使全厂形成了“我要环保”、“我为环保”的良好氛围

6、。 2、推行清洁生产、开展节能降耗，提高资源利用效率。环保先行，末端治理不放松，发展循环经济、把发展循环经济放在重要位置;开展资源综合利用，变废为宝。 3、绿化美化环境，营造美妙的工作生活环境。规范管理，持续改进企业环境绩效。企业环境爱护工作的精髓是持续改进、持续实施，只有起点，没有终点。做好企业的环境爱护工作，必需与规范的具有持续改进管理功能的环境管理体系工作有机结合起来。 4、落实节水、节电、节焦、资源综合利用项目，以技术创新为动力，采纳先进 的污染治理技术，治理生产过程排放的污染物，全面完成减排安排;采纳先进的工艺技术与设备，改进管理，提高综合利用率，进一步实施循环经济，以低消耗、低排放

7、、高效率实现企业可持续发展。 5、尽量利用其他专业统计已有的各种资料，对环境爱护工作进行系统全面的分析探讨，总结成果，找出冲突，提出建议。 6、通过环境统计分析，反映出我厂环境爱护与经济发展的比例关系是否合理，为制定环境爱护措施供应参考依据。 7、使全厂职工了解自身的环境权利和义务，从而增加酷爱环境、爱护环境的自觉性和主动性，充分行使>宪法给予的知情权、参加权、表达权、监督权，对各类环保公共事务进行深度参加，主动支持环保工作的开展。 总之，环境问题要从大处着眼，小处入手，如今国家正在大力宣扬和提倡节能减排，全民行动，在我们企业就更须要政府、民众和企业同心同德做好污染防治和生态爱护工作，才

8、能把节能减排的目标任务落到实处，收到经济发展与环境爱护双赢的效果。 环卫管理人员工作安排3 我县城区环境卫生稳步推动，在县城市管理局的正确领导下不断地得以提升，为了使20_年的工作有更进一步的提高，做到工作有目的、有安排，按部就班的开展，依据我队的工作实际特制定20_年工作安排如下： 一、总体要求 切实落实局里支配的各项工作任务，在环境卫生整治上突出服务于民，在服务中完善管理，在管理中提升服务，为构建和谐舟曲打造良好的市容环境卫生面貌。 二、工作目标 (一)加强环境卫生区域管理，完善管理网络，对各管理人员和所管的区域进行网格化管理，做到责任到人、管理人员和管理的区域一目了然。 (二)服务发展。

9、想局里多要求加强环卫设施的配备和更新，不断推动环卫基础设施系统建设。 (三)服务居民生活。从居民最干脆、最关切、最现实的环境卫生问题入手，努力提高管理水平和服务质量。 (四)提升服务实力。坚固树立服务、创新意识，不断提高保洁队伍服务意识。 三、主要的措施 (一)从20_年工作实际动身，总结阅历，落实环卫工作各项管理制度。围绕“服务”做文章，突出环卫服务人性化、规范化、制度化。 (二)加强行道、树坑，死角环境卫生的综合整治，特殊是对死角垃圾的清理做到常态清理，做到全城区域内无乱堆乱放、无暴露垃圾、垃圾箱、池不外溢。 (三)完善保洁工作的管理，力争做到重点区域保洁工作无缝隙，确保全城始终保持舒适、

10、干净的环境卫生。 (四)加强管理人员的巡查力度，使管理工作再上一个新台阶。 环卫管理人员工作安排4 一、行业发展和管理方面 (一)全面主动履行全市环卫业务管理职责，紧紧围绕巩固提升“地干净”成果和“创城夺杯”目标，持续开展“城乡清洁工程”。按制度要求搞好全市环卫业务检查评比等，加强日常监管，增加行业管理的预见性、针对性、敏捷性，把握好工作的重点、节奏、力度，坚持长效管理不松懈。 (二)确保我处负责的生活垃圾处理、医疗垃圾收运和处置及管理、建筑垃圾管理处置、粪便处理等工作按达标运营;确保废物箱等环卫设施、设备的选购或制作、安装能保质保量完成上级交办的任务。 (三)以桂柳路大型垃圾中转站投入运营为

11、契机，接着做好探究我市生活垃圾收运方式改革的工作，因地制宜建立一套适合我市的垃圾收运方式。 (四)在市市容局的部署和干脆指挥下，搞好环卫行业体制改革的探究工作。依据市政府指示重点是抓好垃圾处理场按事业单位公司化管理的模式运作的试点改革。 (五)巩固和发展密闭化运输成果，以整治建筑垃圾市场为抓手，根据建筑垃圾运输专业化、车辆运输密闭化、管理规范化的要求，抓好长效管理不松懈。 (六)进一步做好征收生活垃圾处理费的工作，仔细总结、完善管理，努力提高收费率。 (七)努力推动立冲沟垃圾填埋场CDM项目的实施。 (八)接着抓好全市餐厨垃圾、粪便处理和张公岭垃圾转运站等项目的前期工作。 (九)依据新的形势任

12、务要求适时举办环卫行业骨干培训班。 (十)加强行业工会和思研会建设，做好环卫宣扬工作。 二、基建项目方面 (一)市郊小垃圾场专项整治项目：完成征地工作及招标投标、报建及施工并投入运用。 (二)立冲沟垃圾填埋场葫芦岭滑坡防治工程：完成招标投标、报建工作并完成施工。 (三)公厕改建提升工程(20座)：待市政府落实建设资金后进行改建提升工作。 三、利用世行_款建设公厕(转运站)项目 (一)完成桂柳路大型垃圾中转站工程施工并投入运用。 (二)利用世行_款建设城市公厕(二期35座)：完成工程招标，确定施工单位，完成工程施工并投入运用。 四、努力推动立冲沟垃圾填埋场污水处理厂改造工程，全市粪便无害化处理项

13、目，张公岭垃圾转运站建设工程，环卫专业规划设计项目，全市建筑垃圾消纳场建设及综合利用工程项目等环卫项目的开展 五、主动协作市有关单位做好三中路处大院的搬迁工作 六、完成医废焚烧设备改造项目建设，年底投入试运行 七、按安排做好废物箱的选购安装等工作 八、着手启动立冲沟垃圾处理场其次期工程 九、启动垃圾分类回收项目 环卫管理人员工作安排5 一、加强组织领导、强化市民监督、完善各项规章制度 1、在内部机构和人员调整上，大胆选拔人才，调整和压缩管理人员，配强环节干部，加强队伍建设，合理调整人力资源，打破以往管理人员只能上、不能下的老观念，进一步树立“能者上、平者让、庸者下”的用人机制，大胆决策，大胆运

14、用政治素养好、业务娴熟程度高、有肯定管理阅历和群众基础牢的同志，带动环卫工作的开展，使环卫队伍建设具有突破性的一步。 2、截止到10月底，我单位将个人、各科、室、队、场的服务公示牌、政务公开栏制作完毕，全部上墙粘贴悬挂。向社会公布举报电话，欢迎广阔市民对我单位的各项工作状况和工作人员进行监督、检查、举报，给我们提看法和建议，出办法，讲问题，帮助我们改进工作作风，提高办事效率。 3、把健全各项规章制度放在首位。进一步建立健全和完善了单位内部办公制度、考勤管理制度、请销假制度、车辆管理制度、值班制度等一系列管理制度，暂行管理方法和工作质量标准，加强了分层管理，使之更加完善，以制度促管理。为了加强内

15、部管理，完善各种管理措施和规章制度，不断进行保洁制度改革，在实行一扫两保的基础上，实行定人、定段、定责等形式，加强监督，注意实效，促进工作质量的提高。完善奖惩措施，定期考核，奖优罚劣。 二、加快环卫基础建设，确保垃圾处理场二期工程早日投入运用。 垃圾清运处理与居民生活休戚相关，功在当代，利在千秋。随着城区面积的不断扩大和城市居民人口的不断增加。目前城区日产垃圾200余吨，已超出了一期的日处理实力，为了达到城区垃圾的日产日清。县委县政府高度重视，创新举措，不断加大资金投入力度，满意城区居民的生产生活须要，筹措资金建设垃圾处理场二期工程。目前，渗沥液处理设施和管网工程正在进行前期打算，主要是规划设

16、计和工程招投标前期有关工作。下步，我们将集中精力实施渗沥液处理设施和管网工程建设，确保按序时进度年底前保质保量完成全部工程，并正常投入运营。使我县的垃圾处理走上更加规范、有序的轨道。 三、真抓实干，努力开创环卫工作新局面 我单位主动协作县委、县政府做好各项创建、接待、检查工作。每次在接待迎检工作中，我们进行全面动员，全处上下同心协力，全部管理人员都能深化一线，严格把关，不出漏洞，加班加点加量地履行职责，保质保量的完成上级交办的各项工作任务。虽然工作辛苦，但每位职工都能无怨无悔、任劳任怨。特殊是今年六月三十日，我县境内遭遇强降雨、冰雹、十至十一级的龙卷风侵袭，残枝落叶伴着砖泥瓦块铺满了城区道路，

17、环境卫生受到严峻破坏。次日凌晨四时我局领导召开环卫处干部紧急会议，明确分工，我处干部立下责任状并承诺二日内复原城区主次干道、小街巷环境卫生。由于全城供电中断，垃圾中转站无法运行，给环卫清运工作带来极大不便，结合此状况，我处马上调集百余人、出动机动三轮车5辆、大型运输车1辆、铲车1台，清理出的垃圾干脆运输至垃圾处理场。责任重于泰山，我处干部职工顶着高温酷暑，顾不上吃饭加班加点，主动快速的投入清理环境卫生的任务中。经过两日挥汗如雨地连续奋战，共清理出垃圾50余车。通过环卫全体人员坚持不懈地努力，还市民一个干净、整齐、舒适的生活环境。 四、卫生综合整治 环境卫生工作涉及面广，任务繁杂，要取得实质性的

18、突破，必需明确目标，抓住重点，着力解决一些突出问题，我们以“热点、难点”为突破口，带动了环卫工作的深化开展。 1、大力治理热点问题，加强卫生费的征收工作。根据省、市及县物价局的文件，对已经进行管理的小区、单位、个人的卫生费进行征收，对以前未纳入管理的小区、单位、个人的卫生费的收取进行启动。对沿街造脏严峻的小摊、小贩进行综合整治，惩治沿街乱倒乱扔垃圾行为200余起，城区主干道保洁率在人流量大、造脏源多的状况下有了明显的提高。 2、大力治理难点问题，全面清除顽固垃圾点及卫生死角，在人员非常紧缺的状况下，每月两次组织突击队，加班加点清理主次干道的死角卫生。对外环路长期积存的垃圾进行清理，为长效管理，

19、并组织监察中队人员连续昼夜加班数日，对再次倾倒垃圾人员进行惩罚。对群众举报的垃圾带在不属于环卫管辖的范围内出动车辆及人员清理十余处。09年共取缔垃圾死角二十余处。同时加强对建筑施工单位建筑垃圾、工程渣土的进出场管理，将造脏源减至最低，较好地保证了道路的干净整齐，起到了较好的治理效果。 _年是我处新一届领导班子主持工作的第一年，在新的条件下，我单位要在09年工作的基础上，巩固已有成果，创新本职工作，不断拓宽工作渠道，增加精品意识，加大管理力度，变更以往单一的管理模式，以质量求生存，靠制度促管理，向管理要效益，促进城市环卫管理水平的快速发展，以崭新的城市面貌，迎接新形势下的挑战，详细做好以下几项工

20、作： 一、环卫发展的思路要明晰 _年，我县环境卫生工作要重点做好“一个强化”，即强化城市环卫监督考评体系的建设，使检查力度再大些、效果再明显，范畴再广泛些、方式再科学些。突出“两个重点”，即突出主次干道清扫保洁绩效，推行定时定点收运倾倒垃圾，强化薄弱时段和薄弱路段管理，全面建立环卫长效管理机制;突出加快环卫基础设施建设，要在数量和质量上下功夫，以适应城市环卫工作发展的须要，“歼灭”旱式公厕，解决群众如厕难、倒垃圾难的问题。在“两净”、“三个突破”、“四个一样”、“五个明显”上狠下功夫，达到目视范围内不见垃圾的效果。“二净”是墙角净、路牙石净;“三个突破”在街巷一体化管理上建立和完善管理机制、实

21、行强有力措施解决两薄问题和加大建筑垃圾管理上有所突破。“四个一样”大街和小巷一个样、平常和节假日一个样、白天和晚上一个样、检查和不检查一个样;“五个明显”环卫体制改革要有明显进展，环卫设施投入要有明显加大，两薄时段问题有明显削减，监督检查考核手段和措施有明显完善，环卫责随意识和基本素养明显提高。 二、确保收费保障体系逐步完善。 加大收费宣扬力度，通过新闻媒体和出动宣扬车等形式，大力开展宣扬教化活动，让广阔市民和纳费群众了解交纳生活垃圾处理费的必要性。提高纳费群众环境爱护意识，自觉交费，全额交费，促进环境卫生事业不断向前发展。收取生活垃圾处理费环卫事业发展的重要经济支柱，我们将严格执行收费标准，

22、加大收费透亮度，不收人情费，杜绝野蛮收费，主动挖掘收费死角，找寻费源，保证了环卫事业各项经费的正常支出。 三、拓宽渠道、强化渣土管理 逐步规范渣土管理模式，变罚为管，寓教于罚。充分发挥管理职能，强化源头管理，昼夜巡查。督促各建设单位文明施工，维护市容市貌。使各建筑工地基本达到出入口的硬面化，车辆带泥上路的现象得到制止，整齐街路，减轻环卫工人的劳动强度。 四、工作中存在的问题 一年来，在局领导班子带领下，环卫干部职工用自己的聪慧才智，勤劳和汗水浇筑环卫事业闪光的一页，在掌声和荣誉背后，我们也应当醒悟地感到机遇与挑战同在，困难与问题并存，在我们的工作中还存在着很多盲点和误区，主要表现在： 1、部分

23、干部职工的工作热忱高涨，但工作实力有限，在胜任本职工作上有欠缺，须要进一步加强学习，以提高他们政治素养和业务素养。 2、资金问题仍旧制约环卫事业发展的主要因素，虽然在过去的一年里，我们在环卫基础设施建设上已加大了投入，与外县相比，我们还相对落后，要进一步强化管理，挖潜增效，筹措资金，逐步完善环卫基础设施建设。 3、长效管理机制尚不健全，环境卫生管理尚存在死角，环卫基础设施还不到位，需进一步加强管理。 4、由于环卫工作的性质确定了环卫工人没有节假日，他们始终都要坚持在工作岗位上，受资金问题困扰，目前我们还没解决双休日、节假日环卫工人加班工资的问题，致使环卫工人工作主动性不高，特殊是双休日和节假日

24、上班，部分环卫工人的抵触心情特殊明显。 5、环卫工人中绝大多数都是临时工，社会保险至今尚未办理，后顾之忧无法解决，致使环卫工人常常上访，增加了环卫工作的不稳定因素。 困难是短暂的，条件靠人创建，我们坚信，_年在局领导班子的正确领导下，经全体环卫工人的共同努力，我们肯定能战胜前进道路上的各种困难。 _年我们用勤劳和汗水，收获了荣誉和希望，在充溢了机遇和挑战_年，我们全体环卫干部职工，将不失时机，抓住机遇乘势而上，把思想统一到加快发展上来，把力气凝合到实际工作中去，在主管局的带领下，激昂精神，扎实推动，开拓创新，锐意进取，肯定能够实现环卫事业的新跨越。 环卫管理人员工作安排6 为促进学生素养全面、

25、健康发展，努力做好学校的环境卫生工作，创设干净美观的校内环境，进一步增加学生的卫生意识，特制定学校环境卫生工作安排如下： 一、主要工作 1、健全学校卫生工作队伍，做到分工明确，责任到人。 2、统一思想，提高相识，明确目标。 3、划分好卫生包管区，责任到班级。 4、仔细做好卫生工作，加强学校整体和学生个人卫生工作。 二、详细要求 (一)教室内外要求： 1、地面干净，无纸屑、无杂物。 2、墙壁、阳台、天花板、日光灯管、饮水机、标语牌、等无积尘、无脚印、无蜘蛛网。 3、门窗无积尘，玻璃光明干净。 4、书柜或者放置物件的课桌无积尘，清洁工具摆放有序，拖把不准放在室外。 (二)包管区要求： 1、地面干净

26、，无纸屑、无杂物。 2、花坛内无纸屑、无杂物、无落叶，四周瓷砖上无积尘、无脚印。 3、厕所内外地面干净，水池清洁无污垢，墙壁无积尘、无脚印。 4、楼梯上地面干净，墙壁、窗台、灭火器无积尘。 5、墙裙瓷砖要擦拭干净，没有积尘。 6、垃圾桶外要常常擦拭，保持干净，桶内垃圾满了要刚好倒掉。 (三)办公室要求： 1、地面干净，无纸屑、无杂物、无痰迹。 2、墙壁、阳台、天花板、日光灯管、电脑桌、饮水机、标语牌等无积尘、无脚印、无蜘蛛网。 3、门窗无积尘，玻璃光明干净。 4、办公室内桌椅整齐，办公桌上作业本，常用物品有序摆放。 5、物品柜上无积尘，无杂物。 6、卫生工具摆放有序，保持水池的清洁，并每天清理

27、。 三、工作措施 1、强化全体师生的卫生管理意识，充分发挥学校宣扬橱窗的作用，宣扬并强调学校环境卫生工作的重要性，使全体师生提高对环境卫生工作的重视，并促使学生自觉养成良好的卫生习惯。宣扬橱窗的稿件可由学生投稿、学生优秀作文选登、卫生学问、针对现状的小评论、小幽默、和学习心得等组成。 2、建立一支由各班卫生委员组成的32人的环境卫生队伍，坚持每天检查一次卫生。 3、每天公布卫生检查的结果，成果上墙。每月进行一次卫生总结，刚好表扬先进。 4、每周三利用第八节进行一次大扫除，将主楼梯、门厅及清扫厕所彻底清扫一次。 5、学校干脆与卫生委员和班内值日生进行沟通，对出现的卫生不良状况刚好处理，解放第一线老师和班主任，让他们能用心致志地搞好教学工作，做到卫生工作也为教学服务。 6、环境卫生工作状况每月总结以此并向学校汇报一次。 为创设干净美观的校内环境作出我们的贡献。 环卫管理人员工作安排