2023年老师入职培训工作的个人心得5篇.docx

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1、2023年老师入职培训工作的个人心得5篇 在某些事情我们会有所体会，将其记录在心得体会里，让自己牢记于心，这样有利于我们不断提升自我。下面是我整理的老师入职培训工作的个人心得，欢迎阅读! 老师入职培训工作的个人心得1 记得有许多人说过，老师是天底下最光辉的职业，之前记得，如今懂得。很荣幸我成为了这一光辉职业中的一员。“十年育树，百年育人”踏上了三尺讲台，也就意味着踏上了艰难而漫长的育人之旅。 怀着期盼与欣喜，我参与了为期两天的“_新入职老师培训”。“期盼”是因为步入新的工作岗位，对新的环境和美妙的将来充溢期盼;“欣喜”是因为我感受着各级领导对新老师的深切关怀。入职培训的课程丰富而好用，包括北京

2、教化学院迟希新教授的专题讲座一线老师专业发展路向。_校张荣华老师的专题讲座老师心理健康教化，_校李成武老师的信息技术培训网络资源的收集与处理，特级老师吕维智老师的专题讲座在教化教学中修炼。 短短两天的培训学习，让我受益匪浅，培训的这些老师的发言中没有太多华丽的词汇，却流露出一种朴实真诚，勤奋敬业的工作看法，他们讲授的都是实实在在的值得自己去细细体会与“消化”，下面就迟希新教授和吕维智老师的专题讲座谈一下自己的心得体会。 迟希新教授的讲座内容是一线老师的专业发展路向，谈到这个内容，他总结了四大方面，一是老师缘何关注自己身的专业发展：二是老师专业发展的内涵和特征;三是老师的角色定位与专业发展路径;

3、四是设计最好的自己，成就华蜜的自己。迟教授的每一句话都发人警醒，耐人寻味，就自己的理解，谈一下感受。在另一个方面我认为最让我受益的是提到的“职业倦怠问题”，这对我们新老师来说是提前打了预防针，让自己能够正确的对待工作。在提到专业发展的内涵和特征的问题上，迟教授总结的“老师”1把握教化规律，通晓教学原则2了解学生心理发展和年龄特征3拥有丰富的教化教学阅历，我认为给自己定了航标，沿着这个路向去前行，实现自身价值。在第三个方面专业发展路径中，让我学习的是老师专业发展的几个“一点”多读一点书，多写一点东西，多参与一点竞赛，为外语学习投入一点时间，多一点自己学历提高的思索，这几个“一点”为新老师提出了要

4、求，要做一名终身学习型老师，做一名能够不断适应新学问，新问题，新挑战的老师。 吕维智老师的讲座内容是在教化教学中修炼教学成果是这样炼成的，这里面涉及了十六讲，吕维智老师的话语朴实，又很风趣，他留意了和新老师们的互动，每谈到一个问题时，都会找老师们发言，谈谈自己的理解，这样充分调动了老师们的学习主动性。在他的讲座中值得我们学习的学问许多，如上好课的前提，上好课的基础，上好课的关键，上好课的保证，处理课堂突发事务的才智等。我自己认为他总结的衡量好课的标准很重要：1课堂健康学问无误2教学基本的扎实3教学目标明确4教材处理合理5媒体运用恰当6教学结构奇妙7教学策略超群8作业布置适量9教学效果达标10教

5、学特色显明 通过本次培训，我明白了，作为一个老师，不仅是个教书育人的老师，更应当成为一个探讨者，我们要坚持创新，在教学中发挥自己的聪慧才智，争做教学发展的弄潮儿。 老师入职培训工作的个人心得2 20_年9月14、15日我们新入职的老师经验了两天别开生面的学习培训。通过学习培训，我收益匪浅。要想当个好老师，必需要先做个好学生，对于刚刚毕业，缺乏阅历和老师专业技巧的我而言，尤其重要。这次培训真真实切地给我上了特别刚好的一课。 在两天充溢的学习里，我们倾听了北京教化学院迟希新教授的关于“做最好的自己，做华蜜的自己”的精彩讲座，了解了进修学校张荣华老师关于“现代老师心理健康与自我调适”的内容，学习了李

6、老师关于“老师网络资源的收集与处理”和吕维智老师的“教学成果是这样炼成的”的专业化的学问。其中令我印象最为深刻的是迟教授和吕老师的讲座中有关“老师反思”的问题。在此，我特殊想就“老师反思”这一问题，谈谈自己的培训学习感想和体会。 古人云：“君子有九思。”“吾日三省吾身。”君子博学而日参省乎己，则知明而行无过矣。”反思，使人的思想不甘于平凡;反思，使人的大脑变得富有才智;反思，使可遇不行求的灵感倏忽而至。反思对我们的人生有重大的作用。 闻名教化心理学家波斯纳提出了一个老师成长的公式：“阅历+反思=成长”。教化家叶澜也指出：“一个老师写一辈子教案不肯定成为名师，假如一个老师写三年反思可能成为名师“

7、。在我们培训中，迟教授也指出“勤于反思是老师专业发展的路径之一。勤于反思主要包括：总结提升、创新实力、独立探讨三个方面。”可见，反思能让老师的生命变得五彩缤纷，反思能让我们的教化变成一支抑扬顿挫的交响曲。一个擅长反思的人，恒久拥有前进的动能;我们的教化也须要英勇的反思以不断超越再超越，一个擅长不断反思的老师，才能不断完善自己的工作，科学地施教，深受学生们的仰慕。勤于反思是我们老师成长的必由之路。 那么，那些因素促使我们老师进行自我反思呢?我认为主要有以下三点。 首先，老师自身的成长都是由新老师到合格老师再到优秀老师的过程。而这个过程离不开反思。我们老师反思实力的养成是确保我们不断再学习的基本条

8、件。我们在个人反思或集体反思的过程中，可以发觉个人或他人的优缺点，从而拓宽专业视野，激发不断追求、不断超越的动机。 其次，“好课恒久是下一节”。现代课堂教学须要我们反思。课堂教学所以被称为“缺憾的艺术”，是因为我们每位老师都会有这样的体验：教案初成，往往难以发觉毛病，下课之后，教学设计的疏漏不找自现。再优秀的老师，再胜利的教学，也会小有不足之处。在我们培训中，吕老师曾说：“常常反思课堂缺憾既能上出好课!”所以作为老师，我们在每一堂课后，都要进行仔细的自我反思。对自已的课堂教学进行反思，思索哪些地方取得了预期的效果，哪些问题让你措手不及，哪些环节的驾驭有待改进。老师因才智而优秀，专业因发展而精彩

9、。一个老师要常常梳理自己的教学行为，不断地反思教化教学中的得与失，才可以获得珍贵的阅历、教训，刚好发觉新问题;才可以不断吸取他人的阅历和特长，内化自己的学问和水平。反思，能够激励我们把教学实践提升到新的高度，实现我们的自我超越。 最终，新课程本身的发展须要教学反思。新一轮基础教化课程改革是一项任务艰难而困难的系统工程，也是一个须要在实践中逐步试验、不断完善的体系。我们老师是改革活动的详细实施者，新课程要求老师主动参加到课程的开发、实施、评价等过程中来，这就须要我们老师不断反思，提升自己的理论素养。 教化不仅是一门科学，也是一门艺术。老师自身的阅历和反思是教学专业学问和实力的源泉。勤于反思是帮助

10、老师形成自己教化志向的有效途径。我们老师不仅要有反思的意识，还要常常性地仔细总结阅历，把自己在课堂实践中的一些想法、做法、体会、感受等用反思日记等形式刚好记录下来，渐渐积累资料便于今后对比、分析、总结。只有这样，我们才可以在反思中促进专业成长，进一步促进教学活动有效进行。 作为新老师，让我们从现在起先，做一个擅长反思的老师，做一个会思索、有思想的人，爱思、勤思、会思。在不断反思与实践中吸取教训，挖掘自己、提升自己、完善自己、超越自我，使自己快速成长起来，渐渐形成自己独特的教学风格，从而真正体会“山穷水尽疑无路，柳暗花明又一村”的老师职业华蜜感，尽情地在教学中享受欢乐，享受华蜜，活出最精彩的.自

11、己! 老师入职培训工作的个人心得3 最终通过自己的努力，即将要实现自己的幻想和目标，我内心也无比的激烈，但是我也不能干脆的进入到工作岗位，在开展自己的工作之前，我也接受了学校给我们打算的岗前培训，为了更好的融入到自己的工作当中，我也仔细的学习了许多工作时所应当要留意的事情，信任通过这次的培训，我之后的工作也将会更加的顺当，我也会努力的做好一名老师所应当要做的每一件事情，将自己的学生当成是自己的孩子一般去专心对待，在学校里面，也做好学生们的表率，实现自身组作为一名人民老师的价值。 这次的培训也通过老师的职业素养和教学方式两部分来学习的，在学习的过程当中，我也丝毫不敢有任何的马虎和马虎大意，因为从

12、一起先我就知道自己现在学习到的东西都是与自己之后的工作有着干脆的联系的，所以我也应当对自己的工作，对自己的学生负责任。 老师的职业素养也须要我们从一起先就建立，有一个正确的观念才能给学生们带来正确合理的思想，所以从起先的时候，我就要懂得自己成为一名老师之后，自己身上的义务和责任的重要，我所面对的是一个个成长当中的学生，作为他们的老师，我有义务也有责任去照看他们，带给他们更多的正能量，也应当让我们明白学习的重要，更是自己成长路上所应当要有的良好品质的建立，我从自己想要成为老师的时候，我就确定自己要实现自己的价值，尽自己的实力去教化和培育他们，让他们可以更好的得到发展。 对于老师来说，要想更好的完

13、成自己的工作，更好的训诲学生，教学方式也是特别的重要，每一个学生都是不一样的个体，所以我也通过这次的培训懂得了教学方式，因材施教在教学过程当中所呈现的，我也会在进入工作之后，尽力的去熟识自己的学生，找到一个适合自己和学生的相处方式，在课堂上我是一个严厉的老师，但是在课后，我也会和学生建立友情，希望自己可以和他们像是挚友一样去沟通。用不同的方式去带给他们更多的学问和道理。 通过这次的岗前培训，我也体会到了老师的不易，将来我也会遇到许多的挑战和问题，但是我也会努力的做好自己，争取成为一名受人爱戴，受人敬重的人民老师，在工作上矜矜业业的去教化和培育将来祖国的花朵，在学校让他们更好的成长，我也会和他们

14、一起成进步步的。 老师入职培训工作的个人心得4 _年9月19日，我有幸参与了安海教委办举办的_年秋新老师培训会，我的心情是无比激烈的。我欣喜着经过这一年的努力，我最终得偿所愿，踏上了公办老师的行列。 这次培训时间虽然短暂但是内容全面而细致，深刻而生动。 其中，来自胜利中心小学的陈鸿莉老师谈论了刍议学生行为规范养成教化，第一点讲到了老师形象教化的重要性。这点我非常认同。的确，老师应当以身作则，给孩子们树立好榜样。“学高为师，身正为范”也正是这个意思，这里主要涉及做人的一种认同感，同时学生受教化的过程是人格完善的过程。老师的人格力气是无形的、不行估量的。老师应当真正成为学生的引路人。 西隅小学的倪

15、露雯老师强调好习惯的重要性。同时，她的一些评价方法，如，“节能卫士”、“眼操小医生”、“童心阅读银行”、“嘉奖小铺”、“整理抽屉小达人”这些称号都很新奇也很值得借鉴。这些评价机制，模拟生活情境，学生能人人参加，个个可攀登，人人会胜利，让学生体验到胜利的喜悦。陶行知先生说过，“生活即教化。”我么应当让学校教化真正延长到学生的生活，生命中去，获得学生的认同。 施妮老师讲座主题是：驾驭课堂实力的自我锤炼与提高。它的教学之路是“边教边学边思索，边思索边修正边改进”。这个教学之路让我明白学无止境，教无止境，作为老师我们须要时刻不断的充溢自己、不断的反思自己的教学，从而更加胜利的驾驭课堂。只有自己有一桶水

16、，才能给孩子们一杯水。 颜丹兰老师用她的实际行动告知我们，教化要专心，教化者必需要奉献自己的爱心，用自己的爱去暖和孩子的心田。有爱，就有希望。 最终王主任发表重要讲话，给老师们四个“新”的建议：一个工作新看法，一份做人新责任，一种教学新观念，一幅人生新规划。并希望新老师们做好三年成长规划，选择适合自己的目标，不畏选择，英勇前行。 总之，通过这次培训，总有一种意犹未尽的感觉，总感到还有许多须要学习的地方。 专心成长，让梦起航。希望我可以在老师这条道路上不断收获成长的喜悦。 老师入职培训工作的个人心得5 怀着激烈与骄傲的心情，我很荣幸地再一次加入了沈阳音乐学院师资队伍行列中，成为一名高校老师，起先

17、了人生中为教化事业做奉献的新征程。 为了使我们这些新老师能尽快适应工作，为了使我们能拥有更好的学习环境，学校支配利用每周末休息的两天时间，分别从辽宁师范高校请来有关专家、教授来金石滩的大连校区为我们讲课，这为我们供应了许多的便利条件。这次岗前培训从10月中旬起先到结业，例行21天时间，我看到了大家很仔细地去听、去学习专家给我们上的每一节培训课，较好地完成了学习任务，校领导说我们的学习看法受到了授课专家们和省高师培训中心领导的表扬。 新老师岗前培训工作是实现老师自身发展和校区持续发展的须要，对加快新老师成长步伐、推动师资队伍建设、提高教化教学质量具有重要意义，尤其是对高校老师的培训。高校青年老师

18、岗前培训的目的主要是解决青年老师入职资格的角色适应问题，从而为今后的职业发展打下一个良好的基础。因此，我们这次岗前培训课所学习的内容就包括“通识”部分和“校本”部分的培训，所谓“通识”部分包括高等教化法规、高等教化学、高等教化心理学和高等老师伦理道德。校本培训，包括校史校情、“鲁艺”传统教化;师德师风教化;老师教学科研基本实力教化;高校新老师上岗宣誓仪式。 对于青年老师来说，要做一名合格的高校老师，首先要解决的问题是了解学校的校训是什么?沈音人的精神是什么?如何把握高等教化和教学活动的特点?怎样具备基本的理论素养、学问结构、教化和教学实力、科学探讨和教化探讨实力等。如何清晰地相识到自己在工作中

19、的缺点与不足，从而端正看法，提升技能，做一名合格的高校老师。 一、记得在岗前培训结业仪式上，院长和书记分别给我们讲解并描述了“我是鲁艺的后人，我是沈音一员，我在教书育人中时刻牢记发扬和继承鲁艺传统!”;“金石滩精神是鲁艺精神在新时代的继承和发扬，是沈音精神的重要有机组成部分。年轻老师承载着更多的责任，他们是给予金石滩精神更多时代内涵、精神实质的主动推动者和实践者。号召大家在工作中树立全局意识，以事业为重，要有充分克服困难的思想打算，忍辱负重，精诚团结;要把自我设计融入到时代和集体的整体发展中，为之不懈努力”。我会以这些提示自己，时刻谨记以“惊慌、肃穆、刻苦、虚心”八个字为校训。 二、在此次培训

20、中，我对老师这一职业有了更深刻的相识。首先，老师是文化的传递者、道德的化身。“师者，所以传道、授业、解惑也”，这是从学问传递的角度来反映老师的重要性;其次，老师是榜样、人格的楷模。学高为师，身正为范也正是这个意思;第三，老师是管理者、天国的引路者。老师要有较强的组织领导、管理协调实力，才能使教学更有效率，更能促进学生的发展;第四，老师是人生的其次父母。作为一名老师，要富有爱心，老师对学生的爱是无私的、同等的，就像父母对待孩子一样，而且，还要擅长发觉每一个学生的闪光点和发展须要;第五，老师是挚友。所谓良师益友，就是强调老师和学生要交心，师生之间的融洽度、亲和力要达到知心挚友一样，走到学生中去，使

21、他们喜爱你;第六，老师是学生的心理辅导者。老师必需要懂教化学、心理学、健康心理学等，应了解不同学生的心理特点、心理困惑和心理压力等，以赐予刚好的帮助和排解，培育学生健康的心理品质。 记得在上高等教化心理学这门培训课时，那位张教授说过，做为一名老师，肯定要拥有威信和影响力，建立良好的第一印象，这种威信和影响力可以是影响着几代人的。 三、通过学习培训，使我领悟到做为优秀的高校老师应具备的理论素养、学问结构、科学探讨和教化探讨实力等方面。做为一名从事声乐教化的工作者，更应具备以上这几点要求。声乐教学是一项理论与实践相结合的专业学术职业，不仅要把理论进行探讨与发表，还要把实践、演唱相结合，做到合二为一

22、。 记得在上高等教化学这门课时，辽师大教化学院副院长张桂春教授给我们讲到了关于老师发展的问题。强调了适时调整和更新自身学问结构，适时改进教学方法和策略，用艺术的眼光去对待教学、探讨教学，不断地学习和用心科研项目，给学生起到“扬帆导航”的作用，我觉得做为新老师必需仔细地对待自己的职业，摆正自己的位置。 21天的岗前培训结束了，虽然时间很短、研讨和沟通的机会很少，但是通过培训，拓宽了学问面，提高了相识。重新相识了自我，相识到自身的不足，须要不断提高自己的专业学问和技能、职业素养及综合全面发展。我要谨记温总理对老师提出的三点要求，“充溢爱心，忠诚事业;努力钻研，学为人师;以身作则，行为世范”来严格要求自己，使自己的教化事业、科研、艺术实践的道路上再添辉煌，续写人生新的、光彩的篇章，发扬鲁艺传统精神，为我省的高等音乐教化事业及全国的音乐教化事业做出点滴的贡献。 老师入职培训工作的个人心得5篇