2022年全国国家电网招聘(人力资源类)考试题库高分预测300题A4版(江西省专用).docx

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1、国家电网招聘职业考试题库一 , 单选题 (共200题，每题1分，选项中，只有一个符合题意)1、CU试验是指（ ）。A.直剪慢剪试验B.直剪固结快剪试验C.三轴固结排水D.三轴固结不排水剪切试验【答案】 DCA1T6H5Z9B3C5Z5HU1Y4H4B5A5L3G8ZM4R2M9H10U5F10A72、韦伯认为，只有（ ）才宜于作为理想组织体系的基础。A.传统的权力B.理性一合法的权力C.专制的权力D.超凡的权力【答案】 BCH3J1M1R3O8W1B4HD2R8A9P8V10R8N3ZY3M4S5D7E3S5D33、对于采取稳定性战略的组织而言，人力资源管理的关键活动是（ ）。A.迅速裁员，从

2、而实现对劳动力队伍的精简B.执行特殊的人才保留战略，留住关键员工C.合并不同的人力资源管理体系，建立全新的人力资源战略D.指定规划，大量吸收与培训新员工【答案】 BCI8G10W7J2U9M3L2HN10E1C5N6E1X8M3ZO3G9Q9X7J5N1G24、黏性土的特征之一是（ ）。A.塑性指数Ip10B.孔隙比e0.8C.灵敏度较低D.黏聚力c0【答案】 ACB8J6H2L3M7W9U7HX7Z4Z5K3K5G9J9ZH5I8D8I5X2F3L55、均质黏性土壤的滑动面形式一般为（ ）。A.平面滑动面B.曲面滑动面C.复合滑动面D.前三种都有可能【答案】 BCW3J5N10R8V1P9I

3、8HC10L2C5J10Y1W4U7ZG10S8Z10W7C10X1X36、目标管理法属于下列哪一项的绩效考评方法？（ ）A.结果导向型B.品质导向C.行为导向型D.综合型【答案】 ACW2E8N3C3C8T10T1HH7I10I7I2L9Y10D2ZD8A9L1N9W1X2V107、人员晋升计划时，一般不包括（ ）。A.晋升背景B.晋升比例C.晋升时间D.晋升条件【答案】 ACA10X5Y7G6A4L7W7HV2I5R1P2G7G8F8ZS7F4Y5K7R10A7C68、某流域有两次暴雨，前者的暴雨中心在下游，后者的暴雨中心在上游，暴雨的其他特征都一样，则前者在流域出口断面形成的洪峰流量比后

4、者的（ ）。A.洪峰流量大，峰现时间晚B.洪峰流量小，峰现时间早C.洪峰流量大，峰现时间早D.洪峰流量小，峰现时间晚【答案】 CCW8T6P8M1T7D10K7HM8L7E4B7W6Z2A5ZQ3N4R2X7B4P9X19、建设项目环境风险评价技术导则规定环境风险评价工作等级划分为()。A.一级、二级B.一级、二级、三级C.一级D.一级、二级、三级、四级【答案】 ACH8R5Y6V8F9B7J7HF6Y9D1D8P5Z10F7ZH6E1H5V9G5M1U810、影响产业购买者购买决定的主要因素不包括（ ）。A.环境因素B.社会因素C.组织因素D.人际因素【答案】 BCC9D1Z2I1N1S5U

5、3HF3I10L6E5X9J6I1ZW4X7N9O6N5E10X811、下列哪一项是人力资源开发的最高目标？（ ）A.组织发展B.社会发展C.企业发展D.人的发展【答案】 DCE8N6B7P6J5Q2P8HD6I10N1J3T4H10Y7ZE1T1E8J4W3J6X412、在组织结构类型中，被称为“虚拟组织”的是（ ）A.网络型B.多维立体型C.事业部型D.矩阵型【答案】 ACU8F2S10L9L9P7Q1HH6H6Z6C4F4A2B1ZM3M5J10P1Q5K9L813、在企业战略的管理范畴内，围绕生产经营模式的问题做出决策的是（ ）。A.总体战略B.业务战略C.职能战略D.营销战略【答案】

6、 BCI10S6J8S3D5X5D5HT1N2D1V5Q7L9W4ZS10Y6J1L1K8Q10J914、管理的最终目的是（ ）。A.实现人与人之间关系的协调B.有效实现预定目标C.以最少的投入获得最大的产出D.制定组织目标【答案】 BCY4S5G3M6V6T6W5HN8K6G9J7B9O5W4ZN9R4I8U9H5Y4R715、（ ）是选择管理方式的根本标准。A.产权制度B.管理效率C.管理环境D.管理者【答案】 BCW2B1H10T2Z6R3P8HJ2Y9Y7B5M5O1A8ZQ10Y10K7Y2I7J3X516、产品产量与单件成本的相关系数是-0.80，单位成本与利润率的相关系数是-0.

7、94，产量与利润率之间的相关系数是0.89，因此（ ）。A.产量与利润率的相关程度最高B.单位成本与利润率的相关程度最高C.产量与单位成本的相关程度最高D.反映不出哪对变量的相关程度最高【答案】 BCW9B1E2G3X7J9X3HD4N8O10S4X10E3R9ZJ9J2B8N4K9V8B617、对于一份固定利益谁应分得多少进行协商，其中双方都追求利益最大化并希望对方损失最大的谈判是（ ）A.综合性谈判B.分配性谈判C.冲突谈判D.和平谈判【答案】 BCP4I5B7Q8X10O7C6HM10H7V5J9V7Q7I2ZD10W9X6H8W3V7X618、（ ）是一种利用系统观念来网罗组合设想的创

8、造发明方法。A.二元坐标法B.和田十二法C.形态分析法D.系统分析法【答案】 CCP1Y8E2H10U1T10L1HZ10R10B2C10D5E2W10ZR3H3O1S7A5E2B419、（ ）学派主要通过观察管理者的实际活动来明确管理者的工作内容。A.经验或案例B.经理角色C.合作社会系统D.权变理论【答案】 BCC10O2A8W9Z2Z10Q4HQ1U9W5I6I4O5B2ZY10D10C8N1W4I7R820、（ ）是通过对生产技术条件的分析，在挖掘生产潜力以及操作合理化的基础上，采用分析计算或实地测定来制定定额的方法。A.经验估工法B.统计分析法C.类推比较法D.技术定额法【答案】 D

9、CB6X6N3U9D8U3M5HY6E3J1H1Z7F4T7ZG4M4G7N2H10E6M721、把动机分为原始动机、一般动机与习得动机三种类型，其划分依据是（ ）A.动机的属性不同B.动机的作用强度不同C.动机的由来不同D.动机的作用结果不同【答案】 CCS4D4D9X6U7L4V3HS3W9F4L9Z6W1T1ZF3O6U9D9N10A3M522、组织行为学把对个人今后所要从事的职业、要去的工作组织和单位、要担负的工作职务和工作职位的发展道路，作出设想和计划的过程称为（ ）A.事业生涯管理B.事业生涯设计C.事业生涯开发D.事业生涯发展【答案】 BCI10P2Q4X2H10O7C9HF10

10、T6M2J2R9U10Z8ZG10O3W8Z10S10K2T323、获得专利权的项目数属于下列哪种类型的绩效考评指标？（ ）A.行为过程型B.品质特征型C.工作方式型D.工作结果型【答案】 DCP1V1E6N3Q6H5L3HJ3X2S3H9V9Y1W6ZQ4D6B1A7D10E1U624、提出“超Y理论”的学者是（ ）A.麦格雷戈B.劳伦斯和洛希C.莫尔斯和洛希D.玛丽福莱特【答案】 CCX2R10U5I8N3E9D3HT5P9T3K5C3P4N8ZE8V2H1Z7Y5B4Y825、影响产业购买者购买决定的主要因素不包括（ ）。A.环境因素B.社会因素C.组织因素D.人际因素【答案】 BCW6

11、K10C9U2P4O9B10HA9U4P9U2P2B3K8ZY2Q8O5F4H7I3D826、根据规划环境影响评价技术导则总纲，下列内容中，可不纳入规划环境影响评价结论的是（）。A.环境影响评价方案及主要内容和要求B.公众参与意见和建议处理情况，不采纳意见的理由说明C.规划实施可能造成的主要生态、环境影响预测结果和风险评价结论D.评价区域的生态系统完整性和敏感性、环境质量现状和变化趋势、资源利用现状，明确对规划实施具有重大制约的资源、环境要素【答案】 ACW3Z4V3X9A7J8K8HY7V5W5F2V2U1A1ZV8R5N2L7G8F10R927、依据环境影响评价技术导则总纲(HJ2.120

12、11)，环境现状调查与评价要求根据()，结合各专项评价的工作等级和调查范围，筛选出应调查的有关参数。A.建设项目类型及所在地区的环境特点B.建设项目污染源及所在地区环境现状C.建设项目污染源及所在地区的环境特点D.建设项目类型及所在地区的环境现状【答案】 CCW9K10P9Y10L6J8P8HB3J1X8L10H4C10Q6ZD8W6Y10Q2Y3N6V728、仅适用于激发员工表现，开发其技能，而不适用于员工之间比较的结果导向型的绩效考评方法是（ ）。A.记录法B.评价量表法C.短文法D.强制选择法【答案】 CCZ3G8F10W8A5N2S1HP10Q5T7O9M9I10H6ZO10U10M5

13、H6C1G3W629、在安全生产责任制中，下列哪一个承担在各自的岗位上严格遵守劳动安全技术规程的义务（ ）。A.企业法定代表人B.工人C.总工程师D.分管安全卫生的负责人【答案】 BCA4Y1W1Y5X8S4I1HR9X6G8S1N6W7X10ZC1U2C9E6A2M5P330、平衡计分卡包括（ ）四个方面。A.财务、客户、内部流程、学习与成长B.财务、美誉度、内部流程、适应能力C.战略、客户、内部流程、学习与成长D.战略、美誉度、内部流程、适应能力【答案】 ACU7M7G10B4M6Y5J7HD4H6H5H5F5A9A5ZW2Q3T7Q2Z8O7G1031、员工心理契约关注员工对于（ ）中相

14、互责任和义务的知觉和信念系统。A.合作关系B.领导关系C.雇佣关系D.工作关系【答案】 CCV2J3K3L2Z5T7Z9HH7R2G6W2I2Y8I5ZB5L1A5Q6H3X8S832、关于合作，不正确的说法是（ ）。A.合作是企业生产经营顺利实施的内在要求B.合作是从业人员汲取智慧和力量的重要手段C.合作是打造优秀团队的有效途径D.合作是确立垄断地位、实现共同利益的需要【答案】 DCW5J10F8G7R4V8G6HP2U9M4I2S10G2W6ZC7W8P4Q9O8I2X233、下列不属于H型组织结构优点的是（ ）。A.母、子公司都是独立法人B.母公司不用承担子公司的债务责任C.大大降低了母

15、公司的经营风险D.通过股东大会和董事会来加强对子公司的控制【答案】 DCY1R1I2F2T7K7W8HB5V4O8A9S3M5T1ZY8Y3H10M4D3R5B234、计算地基中的附加应力时，应采用（ ）。A.基底附加压力B.基底压力C.基底净反力D.地基附加压力【答案】 ACG3T10G3J10T3J1G3HC3H6E4O3J4Q10I3ZD1X7Y7A2E9W3B335、 某A级高度现浇钢筋混凝土框架一剪力墙结构办公楼，各楼层层高4.0m，质量和刚度分布明显不对称，相邻振型的周期比大于0.85。A.1.2B.1.4C.1.5D.1.6【答案】 DCN8M5J5C1C7H5M9HX8Q4S6

16、F9Y9V7Z7ZT3T5P10T5P1K9J836、下列哪项具有测评标准刚性强、测评指标灵活等主要特点？（ ）A.考核性测评B.选拔性测评C.开发性测评D.诊断性测评【答案】 BCX8V4P4P6J9H9B9HB1G3K2M6H7T1Q7ZM9W2R6E2T4H6B137、根据环境影响评价技术导则声环境，关于不同类别噪声执行标准的说法，正确的是（）。A.机场场界噪声测量执行机场周围飞机噪声环境标准B.农贸市场场界噪声测量执行工业企业厂界环境噪声排放标准C.城市轨道交通车站站台噪声测量执行铁路边界噪声限值及测量方法D.铁路项目施工场地边界噪声测量执行建筑施工场界环境噪声排放标准【答案】 DCI

17、1L5M5X7X9R3R3HB9Q7B2D1P8G8F2ZL4C9O4B7P5S3N638、下列关于劳动法的监督检查制度的说法，不正确的是（ ）。A.它规定了劳动合同关系的调整规则B.它是实施劳动监督检查的职权划分和行为规则C.它规定了以何种手段实现和保证各项劳动法律制度的实施D.各项劳动法律制度的范围与劳动监督检查制度的范围是一致的【答案】 ACB10B5F6Q4O1V2U5HY7S7U8O3M10B6T10ZS2O10J6X1F7Q7I639、在土体三相指标中，质量与体积之比表示的是（ ）。A.饱和度SrB.含水量（率）C.孔隙比eD.密度【答案】 DCE3H9E10T8S7N7C6HI3

18、O8T3Q3S2Q6A9ZZ7K2U2Z9A3L1R340、假设从两个正态总体抽取两个独立的随机样本，则两个样本方差比的抽样分布为（ ）。A.正态分布B.F分布C.t分布D.x2分布【答案】 BCS4Z9C7G3Q3H3L10HS8Q10Y4E4X9N9D2ZS6T5X4L8N5C2K1041、下列哪项较适合于对复杂的、数量大的岗位进行薪酬调查？（ ）A.企业之间相互调查B.访谈调查C.采集社会公开信息D.问卷调查【答案】 DCK7M3G7G7U8N10H5HG7U4T3G7Z10Q3R4ZT8X9F8E6R1T7G542、理想的行政组织体系理论的提出者是（ ）A.亨利甘特B.马科思韦伯C.玛

19、丽福莱特D.亨利法约尔【答案】 BCM3P9Q9A5F2X2M8HT1H8S2Z4H8X10L6ZH10X3P2J1O8K4P643、（ ）为人力资源管理系统其他工作的开展提供了依据。A.考评对象B.考评指标C.考评方法和程序D.考评结果【答案】 DCB2P5R3B1H6Z6H3HD10H2C3Q8Y9O6H7ZU7L8H5E4H8Q6D144、女职工劳动保护制度不包括（ ）。A.确定女职工近期从事的劳动范围B.怀孕、生育、哺乳期的保护C.产假保护D.生病住院期间保护【答案】 DCD5E9D6X10E10Z9J7HN1T10U2F1D8A3R4ZY7N7Z8V3L1S8N845、胆汁质型气质主

20、要行为特征是（ ）。A.敏捷活泼B.迅猛急躁C.小心迟疑D.缓慢稳重【答案】 BCG10A7Q6G2J5Z10I10HC7J7D1B1N4K3C4ZY4I3B10X5M1L1D1046、2011年3月，李某与甲企业签订了5年期的劳动合同，2014年12月，企业因工作需要与李某协商一致，同意解除劳动合同，李某可得到（ ）工资的经济补偿金。A.3个月B.4个月C.5个月D.12个月【答案】 BCW9Z5I10H2T3J7E7HT5R10V3D7Y6O2R7ZH3L2I5K5T9J10O547、（ ）为人力资源管理系统其他工作的开展提供了依据。A.考评对象B.考评指标C.考评方法和程序D.考评结果【

21、答案】 DCM10W3Q10P5Y2G1S5HB6D9O5Y8K7J5J4ZP3T10Y3Z1F2E9R748、李健在生活上能细心地照顾家人，可以认为他对待工作也会认真仔细，是运用了个性的（ ）。A.独特性B.特征性C.稳定性D.一致性【答案】 DCZ6V9E7U4I4O3V5HW5A3O4Y6B1V2V10ZQ10Y3F1B8J6H3Q649、（ ）可以联合几个事业部的力量研发新产品，提供新服务，形成拳头优势，使公司总经理能够将自己的时间和精力主要集中在企业重大战略性决策上。A.矩阵制B.直线职能制C.职能制D.执行部制【答案】 DCI9J8U9O10G4D3A6HF4D9J6D7A4Q4G

22、1ZW6P4Z3V3H9V2U950、领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色，以完成组织目标的是（ ）。A.结构维度B.认可维度C.关怀维度D.尊重维度【答案】 ACU10K7P6V10D6T8M1HL4T10Y8N7K1K2I8ZJ8K10D8D10S2B3J551、计划工作中强调抓关键问题的原理是（ ）。A.灵活性原理B.许诺原理C.改变航道原理D.限定因素原理【答案】 DCG1L8F8Q2N9X7Q8HQ4I6V10S5T4B10Z6ZA3X9Z2J8L9F4W1052、污水综合排放标准(GB89781996)中，关于新建、改建、扩建项目按年限执行不同污染物最高允许排放浓度限值的有关

23、规定正确的说法是()。A.以1997年12月31日之前和1998年1月1日起为时限B.对第一类污染物、第二类污染物最高允许排放浓度和部分行业最高允许排放浓度规定了不同的限值C.对第一类、第二类污染物最高允许排放浓度和部分行业最高允许排放量规定了不同的限值D.建设（包括改扩建）单位的建设时间，以环境影响评价报告书（表）批准日期为准划分【答案】 ACD2J8I4W1Y3T4K1HQ9L4O10A3A6P5Y3ZI4N7U9W4R1D4U153、按照环境影响评价技术导则生态影响(HJ19-2011)，生态影响评价根据评价项目自身特点、区域的生态特点以及评价项目与影响区域生态系统的相互关系，分析生态影

24、响的()。A.方式及其影响程度B.方式及其强度C.源及其影响方式D.源及其强度【答案】 DCI9Q8Z3V8A6R4X5HA8X10G8V9N10M7O7ZX6J4F4N7Y10W3G654、在组织行为学中，把一个人对于自己在某种环境中应该有什么样的行为反应的认识称为（ ）A.角色知觉B.角色冲突C.角色期待D.角色定式【答案】 ACM10Z6N9M6K6B4F1HA8F3A10T8S6S8A5ZI8Q7A9D6O5N1D455、15年的人力资源规划称为（ ）。A.中期规划B.长期规划C.短期规划D.组织规划【答案】 ACQ4V7G3F10M5Z1W7HO10P5P10H3D3X6Q10ZH1

25、0J3C6C8A5Y5E456、对员工的学习能力进行测评，最简单有效的方式是（ ）。A.面试B.心理测验C.智力测验D.情境测验【答案】 BCI4K9S9C2Q5M9D6HT9Z9X5L4V8J5C1ZR5H9E1F5Z10I5S257、均质黏性土壤的滑动面形式一般为（ ）。A.平面滑动面B.曲面滑动面C.复合滑动面D.前三种都有可能【答案】 BCX2G4X10U5A2D3F1HD7V9X9M6Q4P9D8ZK2Q1X7P10T9D5U258、下列属于大气一级评价项目面源调查的统计内容的是()。A.起始点坐标及所在位置的海拔高度B.排气筒烟气温度C.排气筒烟气速度D.面源初始排放高度【答案】

26、ACG3F5J1S7V6P1J5HQ9L7G10K7X4M8H2ZT6L7N9L2K4K1T159、通用水泥基本组成不包括（ ）。A.混合材料B.熟料C.外加剂D.石膏【答案】 CCI2V10X3V1B9T1P10HY4E10D3T2O5E8U8ZN1J1L5U5E6U10I960、计算地基中的附加应力时，应采用（ ）。A.基底附加压力B.基底压力C.基底净反力D.地基附加压力【答案】 ACU3N2R8K3V4E6X8HQ5I3Q10W3I7K10O4ZF5U3E10F5C1I4F561、“你的经验好像不太适合我们这个岗位的工作，你觉得呢？”这个问题属于（ ）。A.知识性问题B.压力性问题C.

27、思维性问题D.经验性问题【答案】 BCX1J8N6Y10F10U1Q3HS10R6O10Q3H1C3M3ZS8V9D4N9Z6D9M162、剪、扭构件承载力计算公式中、t的含义是（ ）。A.剪扭构件的纵向钢筋与箍筋的配筋强度比，11.7，值小时，箍筋配置较多；t剪扭构件混凝土受扭承载力降低系数，0.5t1.0B.剪扭构件的纵向钢筋与箍筋的配筋强度比，0.61.7，值大时，抗扭纵筋配置较多；t剪扭构件混凝土受扭承载力降低系数，0.5t1.0C.剪扭构件的纵向钢筋与箍筋的配筋强度比，0.61.7，值小时，抗扭箍筋配置较多；t剪扭构件混凝土受扭承载力降低系数，0t1.0D.剪扭构件的纵向钢筋与箍筋的

28、配筋强度比，0.61.7，值大时，抗扭纵筋配置较多；t剪扭构件混凝土受扭承载力降低系数，0t1.0【答案】 BCC6G10P7J10T4E4G1HC10W10A7L2U7F7X6ZS8E10Y4I10G4I8W263、下列不属于学习与成长指标的是（ ）。A.员工流动率B.新产品数量C.管理水平D.设计能力【答案】 DCG1P6L1B10D1U10R3HM4O2G5F3I7I8K4ZA1K5N3W9K5Y3P564、企业年金适用于（ ）。A.试用期满的员工B.新进员工C.临时员工D.全体员工【答案】 ACQ4J7N6A3A5Z7Q3HU6K9K4Y9X3K8C8ZB9L5O3V8D8F2P965

29、、将员工的职业生涯划分为若干阶段体现了组织职业生涯管理的（ ）。A.利益整合原则B.时间梯度原则C.发展创新原则D.全面评价原则【答案】 BCV4K9G6G5Y7M6K7HT1Z10P9F5G10V1K2ZZ5H5U10M1A8T9I766、计算地基中的附加应力时，应采用（ ）。A.基底附加压力B.基底压力C.基底净反力D.地基附加压力【答案】 ACT2Q6C6V3H1K9R10HK6P8O9T10H2C7C5ZU4B9W7Y9Z1N5O267、某拟建18层现浇钢筋混凝土框架-剪力墙结构办公楼，房屋高度为72.3m。抗震设防烈度为7度，丙类建筑，类建筑场地。方案设计时，有四种结构方案，多遇地震

30、作用下的主要计算结果见题21表。A.方案AB.方案BC.方案CD.方案D【答案】 BCM2S7K7T10N6D6D4HD1F1U4K8P7Q8G10ZM2G6P8U5Z6D10Q768、当今管理的新趋势是，由传统的物力、财力竞争转向企业对（ ）的竞争。A.市场瓜分能力B.科技C.人才D.管理手段【答案】 ACP4R8F9V1V9T4H1HA10O4D1I3D9K9W2ZS4J9R5A5D6A4Q969、在素质测评标准体系的设计中，下列哪项是将需要测评的员工素质的要素分解，并列出相应的项目？（ ）A.平面结构B.立体结构C.纵向结构D.横向结构【答案】 DCA6J3R10Q9W8Q5L7HP7C

31、9L4X5A6B6S3ZG5N3O6P5T7J1C570、下列各项属于人力资源供给预测的方法是（ ）。A.主观判断法和定量分析法B.定量分析法和人员继承法C.管理人员接替模型和马尔可夫转移矩阵法D.马尔可夫转移矩阵法和定量分析法【答案】 CCQ6A9Y8W7H9D3U4HC7P5F7E6U3E10K2ZP6W7Z3Y6O1F10Q271、下列哪一种模式在企业经营预算中起主导作用？（ ）A.收入-成本=利润B.收入-利润=成本C.收入=成本+利润D.收入-成本=0【答案】 BCS5Q2W10I7L10A6F10HU4T8V3H2Y3U8B6ZO5S8U10I4N8A3W672、取消正强化，对职工

32、的某种行为不予理睬，以表示对该行为某种程度的否定，这种强化方式是（ ）A.积极强化B.负强化C.自然消退D.惩罚【答案】 CCL4Q9S9X2V5I3P5HT5R3L3R4W4F9S2ZZ6T7X10C4U2K1I973、下列不属于人格类型内容的是（ ）。A.乐观型、聪慧型、稳定型、恃强型B.兴奋型、持久型、敢为型、敏感型C.悲观型、胆小型、愚笨型、现实型D.怀疑型、幻想型、世故型、忧虑型【答案】 CCK7T5T9F8U6V10L10HX2L5R9B2X4C1Z4ZC4P2B6X7X10Q8H574、劳动力需求的自身工资弹性是（ ）变动对工资率变动的反应程度。A.劳动力供给量B.劳动力供给率C

33、.劳动力需求量D.劳动力需求率【答案】 CCF4L5E4X7O10H5B9HM9C4V10S3H1S4V2ZS8E5V9H8X9B9V975、（ ）需要由主管事先为各工作维度搜集可描述有效、平均和无效的工作行为，选择可区分员工的关键行为并赋值。A.硬性分配法B.排队法C.行为定点量表法D.关键事件法【答案】 CCO2S8T8G4Z9Z5Q5HJ9X4R8N8G4G1G7ZE3Z2J8G3B4I4F776、直剪固结快剪试验指标表示为（ ）。A.ccd、cdB.cu、uC.ccu、cdD.ccq、cd【答案】 DCG3H4S10E5E8R5D7HL4P4N7Y3K2U10S9ZM3O3A3R2W8

34、W10H777、建立合理有效的下列哪项是企业完成计划任务的关键？（ ）A.计划体系B.决策体系C.营销体系D.目标体系【答案】 DCJ9G6O1T10A1O6M3HZ2D6H4P10C10H10A6ZC8X6S1A6C4Y6O278、地下水环境预测原则下列说法正确的是()。A.建设项目地下水环境影响预测应考虑到地下水环境污染的隐蔽性和难恢复性，还应遵循环境安全性原则，预测应为评价各方案的环境安全和环境保护措施的合理性提供依据B.预测的范围、时段、内容和方法均应根据评价工作等级、工程特征与环境特征，结合当地地下水环境现状确定，应以拟建项目对地下水水质、水位、水量动态变化的影响及由此而产生的主要环

35、境水文地质问题为重点C.类建设项目，对工程可行性研究和评价中提出的不同选址（选线）方案、或多个排污方案等所引起的地下水环境质量变化应分别进行预测，同时给出污染物正常排放的预测结果D.类建设项目，对工程可行性研究和评价中提出的不同选址（选线）方案、或多个排污方案等所引起的地下水环境质量变化应分别进行预测，同时给出污染物正常排放或事故排放工况下的预测结果。E:类建设项目，应遵循保护地下水资源与环境的原则，对工程可行性研究中提出的不同选址方案、或不同开采方案等所引起的水位变化及其影响范围应分别进行预测【答案】 ACL2Y8F5A2G1P3W8HM6K6H3G3Q7N3L8ZB7K1G2Z9T10G1

36、0E679、有资格代理招标的机构应具备的条件包括( )。A.必须是法人组织B.不得与行政机关有隶属关系C.有从事招标代理业务的场所D.有编制招标文件的能力E.有自己的评标专家库【答案】 BCG7B3V10H1M1G2B2HU5K6K8J1K10G9M5ZG1X10V10T2D2H7B680、现代人力资源管理的内容应（ ）。A.以事为中心B.以企业为中心C.以社会为中心D.以人为中心【答案】 DCE2K3Z7R9L10C2T4HE2C5N10A2I4H1K2ZC4J5J9A1J3K4C981、围岩的稳定性评价方法之一是判断围岩的哪项强度是否适应围岩剪应力？（ ）A.抗剪强度和抗拉强度B.抗拉强度

37、C.抗剪强度D.抗压强度【答案】 CCJ8J10N9H9S9Z4J3HM3W1L8F5H2V1W1ZU7Z1T10A1A3G1W182、采用数据电文形式订立合同的，合同成立的地点是( )。A.发件人的主营业地B.发件人的经常居住地C.收件人的主营业地D.收件人的经常居住地【答案】 CCO7W7F9F7Y8X2Z9HT2Y4O4L3K4O10K2ZZ6A9B7C9W3B8T583、人力资源创新能力的配置包括能岗配置与下列哪一个配置两个方面？（ ）A.因人定岗B.能力组合C.按能配岗D.能力大小【答案】 BCY9X2L6W1Q6E2F10HP3I8Y4M6E7L6V3ZN2E4L6D4Y3F7N9

38、84、某市居民以相同的人民币在物价上涨后少购商品20%，则物价指数为（ ）。A.25%B.75%C.115%D.125%【答案】 DCE5N1G5M3T2K1O3HB3A4A8T9X6G1Z9ZK1S3C3W10T8Q10C1085、股票期权与期股的区别不包括（ ）。A.兑现时间B.获取方式C.约束机制D.适用范围【答案】 ACE5F4W10P4Q10P1G4HA6W3Z9E4E8J2O5ZE5S6P7U6J8W6S586、企业年金适用于（ ）。A.试用期满的员工B.新进员工C.临时员工D.全体员工【答案】 ACI4G4D6C8F10S5W6HB5Q1D2R3Z3Q1H9ZK5O6H1S4I7

39、M2S1087、让受训者将全部时间用于分析和解决其他部门而非本部门问题的培训技术称为（ ）。A.案例研究法B.管理竞赛C.个案比较法D.行动学习【答案】 DCW9M7I8O8X6M9Y3HH1W3D2K6E5F4Y5ZA7Q4T5H5K4X3W888、某建设项目所处的声环境功能区为1类区，项目建设前后评价范围内敏感目标噪声级增高量为2dB(A)，此建设项目声环境评价应按（）开展工作。A.一级评价B.二级评价C.一级或二级评价D.三级评价【答案】 BCW10H5B8A3Q7A3Z1HP5L7Y6B10C6M7L8ZP5O9Z10N6X5Y8X989、 根据环境影响评价技术导则地下水环境，地下水环

40、境影响评价工作等级为一级评价的是（）。A.线性工程项目B.地下水环境影响行业分类为类的项目C.地质条件较好的含水层储油等形式的地下储油库项目D.位于热水、矿泉水、温泉水等特殊地下水资源保护区的项目【答案】 CCM1I10X6K3F10A6G10HQ7G9Z2X6T3P6S7ZH8H3F2Q8O9D1T1090、根据获取方法不同，数据可分为观测数据和（ ）。A.描述数据B.实验数据C.推断数据D.分析数据【答案】 BCA10M5M9I6D2G7O4HV10Z6Q10E7H5G8L7ZX4B1O5H1C3W3Z491、地面水环境现状水质调查，特征水质参数根据()选定。A.建设项目所在地自然环境B.

41、建设项目特点C.水域类别D.评价等级【答案】 BCI1E10C8Z7Y7W3K4HR9S2A9U6S3J2G5ZO8E4T9K4P4H3M992、关于生态影响评价工作范围的确定原则说法正确的是()。A.生态影响评价应能够充分体现生态完整性，涵盖评价项目全部活动的直接影响区域或间接影响区域B.评价工作范围依据评价项目对生态因子的影响途径确定C.可综合考虑评价项目与项目区的气候过程、水文过程、生物过程等生物地球化学循环过程的相互作用关系D.以评价项目影响区域所涉及的完整气候单元、水文单元、生态单元、地理单元界限为参照边界【答案】 CCE3Q3S10S8O5O7I3HI7W7W3C10Y4T7X3Z

42、Q3Y4G9E4P1S2K693、费用预算与执行的原则是下列哪一项与总体控制，以及个案执行？（ ）A.分项预算B.分别统计C.分头预算D.整体需求【答案】 CCA4H6O9B1H2L2Y8HP8N4I3Z10Z6X10S8ZW9F10U7I3M6D3T594、按照环境影响评价技术导则生态影响(HJ192011)，生态影响预测与评价中敏感生态保护目标的影响评价应在明确保护目标的性质、特点、法律地位和保护要求的情况下，分析评价项目的()和影响程度。A.影响因子、影响方式B.影响范围、影响方式C.影响范围、影响途径D.影响途径、影响方式【答案】 DCK4Y10Q10F2X3G10K4HO6C10G4

43、K1A7D1E2ZE3L7K8J9Q4Y6W495、下列各项不属于无形资本费用的是（ ）。A.培训组织人员、内聘教学人员因从事培训工作，未能参加企业的生产活动而造成的损失B.受训人员因从事培训工作，未能参加企业的生产活动而造成的损失C.培训组织人员和内聘教学人员在组织培训过程中的工资D.由于管理不善而造成的损失费用【答案】 CCK9K3I7N8M2V4X9HK8P3F9P6W10M2S2ZZ7S9K7Y10G6K6O996、合同法律关系，是指由合同法律规范调整的在民事流转过程中形成的( )关系。A.社会B.权利义务C.道德D.人际【答案】 BCM8K7Y6C9K7M4N6HE5T4A9K5K9

44、D8Q7ZN6M1S10W4Q9Y5I1097、李健在生活上能细心地照顾家人，可以认为他对待工作也会认真仔细，是运用了个性的（ ）。A.独特性B.特征性C.稳定性D.一致性【答案】 DCD5F3Q2J5R10I1I5HW4G9X6L4G6L1S4ZY1Z1M9I9Q6L9P198、进行地下水一级评价的类建设项目，地下水环境现状调查与评价的范围是()。A.50kmB.50kmC.20kmD.20km【答案】 ACC6G7B6M10L4L1T1HG7V10T7Q7H9L2U7ZZ7Y9R1Z3K4E3G299、人力资源管理对企业中的人力和组织资源（如组织结构、组织制度、组织内外的社会关系）产生巨大的影响，人力资源管理是获得企业竞争优势的主要工具的观点来自于（ ）。A.资源基础理论B.行为角色理论C.人力资本理论D.交易成本理论【答案】 ACH1V8B2L8D1F10Z6HD9M7B3E4T5N2S3ZK8J6A7P7K2T6W5100、正常情况下，员工每个月依照法定程序延长的工作时间不能超过（ ）。A.34小时B.36小时C.38小时D.40小时【答案】 BCD4V4G3V6M2T8A4HA1Q8G8R1F1G9B8ZY9W4G8W9J1Y4X3101、红楼梦中的薛宝钗则是（ ）的人物。A.多血质B.黏液质C.胆汁质