小学老师师德师风演讲稿范文2022年.docx
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1、小学老师师德师风演讲稿范文2022年要想成为一名优秀的教师,除了要有专业的学问素养之外,师风师德是更为重要的品质。只有这样老师才能更好的理解学生,让学生更好的吸收学问。下面是由我为大家整理的“小学老师师德师风演讲稿范文2022,仅供参考,欢迎大家阅读。小学老师师德师风演讲稿范文2022【一】敬重的领导,各位同事:大家好!“为人师表这个词从我上学起到我成为一名人民教师就认识了这个秀丽而有内涵的词。我成了为人师者,也曾很多次地不断理解这个词的内涵,也曾努力地不断以这个词为镜子,不断地鞭策自己要做一个合格的人民教师。说起教师的工作,真是感慨万分。因此一个合格的教师,良好的师德师风并不是简洁的说教,而
2、是一种精神表达,一种深厚的学问内涵和文化品位的表达!在日常的教育教学工作中,师德需要培育,需要教育,更需要的是教师自我良好的修养。在工作中我是这样去做的:一、拥有良好的师德师风,要有丰富的学问来武装自己常言说:“要想给学生一滴水,你必需要有一桶水。它比方教师要想传授给学生更多的学问,首先你必需要有丰富的学问。因此,多学习基本学问技能和课外学问,也成了师德师风建设的一部分。因为随着时代的深刻改变,学生的学习学问也不只是围绕着单纯的书本学问学习而学习,他们懂的或许我们不懂,因此,这就不断地要求教师:教书育人也是随着时代的步伐在前进,只有教师自己本身不断充电,充实自己获得比学生更多的学问,才能培育好
3、下一代人的成长。二、要带好一个班集体,首先要发挥教师的表率作用教师往往是小学生心中的偶像,他的一言一行直接影响到他们的健康进展。因此,在工作中我抢先示范,交给学生做人的道理,增添学生前进的动力。就如今我带的一年级来说,学生年龄偏小,在家里娇生惯养,只会接受别人的爱,却从来不知道怎么去关爱别人,自私的行为很严重。有一次劳动课,学生们有的干、有的玩。你说大家一起动手吧,有些人仍无动于衷。从那时起我天天和他们一起值日,边干边支配他们怎么做,做什么,怎么找活做,怎么合作干,渐渐的值日工作基本有了明显的进展。平常看到教室哪里卫生有不尽人意的地方,我就亲自去清扫,使学生不好意思再清扫不净;假如班级地上有纸
4、,我就弯腰捡起来,时间长了,学生也这样做。工作上,从来就不迟到、早退,这样学生也不好意思迟到。总之,在日常的教育教学工作中,在任何对学生有影响的场所和事情上,注重身教,以身作则、行为示范,这种身体力行的做法也得到学生的首肯。三、努力工作,树立无私奉献的师德形象人们把教师比方成一支悄悄无闻的蜡烛,燃烧了自己,照亮了别人。教师的无私奉献精神表达在全心全意为学生服务。教育工作是艰苦和冗杂的,教师必需要有责任感,勇挑重担,树立坚决的理想,克服教育教学上的畏难心情和急功近利以及不负责任的行为。感谢大家!小学老师师德师风演讲稿范文2022【二】敬重的领导,各位同事:大家好!作为一名教师,三尺讲台,轻飘一身
5、白雪,口若悬河,迎来学生斗趣。从平凡的日常教学工作中感受生活,享受生活。当前,教师面临的压力很大,以至于一部分教师产生了职业倦怠,而一般意义上的培训,尽管也有助于促进教师的专业成长,但却解决不了职业美好感这一问题。因此,在思索如何促进教师的专业成长加强师德建设时,要贴近教师生活,把在关注教师专业成长时,除了强调教育理念、专业学问、教学技能等等之外,更要培育教师具有主动向上的生活信念,乐观开朗的生活看法,科学健康的生活方式,高雅的生活情趣。只有这样,教师才会从平凡的日常教学工作中感受生活,享受生活,获得职业美好感。教师专业底蕴的积累不仅仅是业务本身的积累。十年前毕业安排我去了我们当地最为偏僻的一
6、个山村中学。在最初的几年中我除了完成相应的教育教学任务后,把许多的时间花在讨论教育学,读了很多教育名著,像魏书生等一大批教育界的精英,他们的身上有的不仅仅是良好的师德,更多的是他们的职业美好。许多听过我上课的老师都说我上的每一节课都离学生的生活世界是那样的接近,对教材挖的很有深度,而且每一节课都有创新,其实许多理念源于那几年的人生感悟,如今当我看到我上的课让我的学生感动得泪流满面的时候我会特别美好,因为我和我的学生在共同体验着爱与责任;当我又上了一节好课的时候我会特别兴奋和美好,这种探究与改革将会最终成为孩子们成长的养分。当我们的学生成为一个有爱心,有责任感,正直,乐观的孩子,那就是我最大的美
7、好。教师专业底蕴的积累不仅仅是业务本身的积累,我们要像章鱼那样有许多的触须伸向不同的领域,并从那些或许看起来和教育没有关系的领域中学习,有这样经受的老师对教师这个职业将会有更加深刻而全面的理解,真正明白教师职业的真谛所在。教师要脱离功利性去看美好感。如今有些教师把学生当成摇钱树,向学生卖书,向学生家长要物,借辅导学生向家长要钱要权,这些能使教师美好吗?教师职业有特别性,也只有教师能有职业的美好感。教师付出的是爱,得到的是爱的回报,有时会是即时的,但有时会有一点滞后。记得老教育家吕型伟讲的一件事。一年,他到,想见一下几个学生。结果来了许多学生,有部长、有教授、有将军等。吕型伟先生感慨:“谁能一个
8、电话,招来一百多人?教师是天底下最美好的人。因此,教师要脱离功利性去看美好感。教师这个职业能够获得千万人的信任,拥有千百人的爱戴,因为教师能够真正体验到人生历程中最珍贵的真情。十三年的教学生涯,让我渐渐体会到了作为一名教师的欢乐,让我体味到了当教师的崇高,也让我领悟到了作为教师的胜利的真谛走近学生,就是完善生命。教师的欢乐,来自学生,感受教师职业的真谛,满足了,得到了,欢乐着,美好着。美好就在你的眼前,只要留心去发觉。有这样一个故事:美国西雅图的华盛顿大学预备修建一座体育馆,消息传出,立即引起教授们的反对,校方于是服从了教授们的意见,取消了这项打算。教授们为什么会反对呢?缘由是校方选定的位置是
9、在校内的华盛顿湖畔,体育馆一旦建成,恰好拦住了从教职工餐厅窗户可以观赏到的秀丽湖光。就为了这么简洁的一个缘由,为什么校方会如此敬重教授们的意见呢?原来,与美国教授平均工资水平相比,华盛顿大学教授的工资一般要低20%左右,教授们之所以情愿接受较低的工资,而不到其他大学去查找更高酬劳的教职,完全出于华盛顿大学对他们的敬重和留恋在华盛顿大学执教的美好感。美好使他们淡化名利的纷争,美好使他们不仅把职业作为一种生存的手段,并且产生更高的超越物质的精神追求。我们的学校假如能为自己的员工感受到这样的美好,师德建设可为高水准。一个学校,一个领导,一个首要的任务就是构建一个和平的校内,构建一种和谐的气氛,树立正
10、气,赏识教育的不仅仅是学生,让教师在一种教育新风中,感受教师这种职业带来的美好。教师工资涨了,教师的社会地位涨了,全社会尊师重教的风气也要涨了,当一位教师,他的家庭问题、待遇问题、被社会认可的问题都不成问题时,他们自然就会把全部的精力都放在学生身上。学生中心、学生主体地位是靠教师去实现的。对校长来说,教师就是实现你教育理想的“天使,只有当教师从自己的角度出发,觉得应当把学生放在首位的时候,他们才会发自内心地这样做。进展的动力假如来源于对教育职业的喜爱,教育就会充满活力与真情,教育就是动态的;反之假如仅仅来自于压力,他们就会把这种压力转加到学生身上,这样塑造出来的人确定是十分可怕的。“压力就是动
11、力这句话应当辨证的看待,“没有压力不行,仅有压力不够。对一个从事塑造人的职业来说,尤其不能只有压力。一个学校在强调师德学习的时候,不能只要求教师学习教师法、教师职业道德规范等等一些规定,而应多对教师具有很人文的情感关心,给教师创造了丰富多彩的精神生活,经常使他们感受到一种剧烈的职业美好,这种美好总是充满活力与激情,教师对学生的教育应付以育人的高度去反省自己的教育教学行为。唯有欢乐工作,努力进步,求取进展,才能无愧教师职业。当前,教育改革正在轰轰烈烈的进行着,在新课改背景下,对教师提出的要求更高,对学校的服务意识更新。教师的视野变得更开阔,只有站得高才能看得远了,教师的目光就不能仅仅盯在生存上,
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