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1、北大才子北大才子陈生陈生卖猪肉,成卖猪肉,成“猪肉大王猪肉大王”北大学子北大学子李彦宏李彦宏凭着在电脑方面凭着在电脑方面的兴趣自主创业,的兴趣自主创业,创建百度公司。创建百度公司。2005年年8月月5日,百度在美国日,百度在美国上市,成为继上市,成为继Google后第二个在纳后第二个在纳斯达克上市当日股价超过斯达克上市当日股价超过100美元美元的公司的公司.就业难增添大学生考研就业难增添大学生考研热热 博士生一走廊,博士生一走廊,硕士生一礼堂,硕士生一礼堂,本科生一操场本科生一操场 零工资零工资 换经验换经验大学生招聘会现场大学生招聘会现场 每个招聘单位的摊位前都挤满了高校学生,在一些著每个招
2、聘单位的摊位前都挤满了高校学生,在一些著名的招聘单位的摊位前,排出了几列名的招聘单位的摊位前,排出了几列1010多米长的队列。多米长的队列。为为投投一一份份简简历历排排队队一一小小时时 大学生招聘会现场见闻:几家欢喜几家愁!大学生招聘会现场见闻:几家欢喜几家愁!这边厢挤都挤不出这边厢挤都挤不出这个展厅比较冷这个展厅比较冷农民工爬上塔吊讨薪农民工爬上塔吊讨薪 农民工:农民工:“给我工资,我要回家给我工资,我要回家”农民工为维权农民工为维权开胸验肺开胸验肺证明自己患尘肺证明自己患尘肺 张海超向记者出示诊断书张海超向记者出示诊断书 20112011年我国总体就业形势年我国总体就业形势劳动力总供给劳动
3、力总供给新增就业岗位新增就业岗位(总需求)(总需求)应届大学毕业生应届大学毕业生630630万万12001200万万往年未就业大学生往年未就业大学生700700万万中等教育毕业生中等教育毕业生600600万万下岗等下岗等400400万万农村富裕劳动力农村富裕劳动力900900万万 乔东方求职记乔东方求职记 毕业于北大工商管理专业毕业于北大工商管理专业 感受大学生就业难感受大学生就业难劳动力劳动力总供给大于总需求总供给大于总需求劳动力素质与社会经济发展的需劳动力素质与社会经济发展的需要要不完全适应不完全适应劳动力市场劳动力市场不完善,就业不完善,就业信息传信息传递系统递系统不畅通不畅通我国的就业
4、形势我国的就业形势劳动者就业劳动者就业民生民生之本之本安国安国之策之策收入来源收入来源实现价值实现价值社会稳定社会稳定社会发展社会发展 面对严峻的就业形势,乔东方该怎么办面对严峻的就业形势,乔东方该怎么办?树立自主择业观树立自主择业观树立职业平等观树立职业平等观树立多种方式就业观树立多种方式就业观树立竞争就业观树立竞争就业观1.1.树立正确的就业和择业观树立正确的就业和择业观2.2.全面提高素质和职业技能,全面提高素质和职业技能,提高就业和自主创业的能力提高就业和自主创业的能力鼓励和支持高校毕业生自主创业政策鼓励和支持高校毕业生自主创业政策 对高校毕业生从事个体经营符合条件的,对高校毕业生从事
5、个体经营符合条件的,免收行政事免收行政事业性收费业性收费;对登记失业的自主创业高校毕业生,自筹资金;对登记失业的自主创业高校毕业生,自筹资金不足的,可申请不超过不足的,可申请不超过5 5万元的万元的小额担保贷款小额担保贷款 有创业意愿的高校毕业生参加创业培训的,按规定给有创业意愿的高校毕业生参加创业培训的,按规定给予予职业培训补贴职业培训补贴。鼓励支持高校毕业生通过鼓励支持高校毕业生通过多种形式灵活就业多种形式灵活就业,并,并保障保障其合法权益其合法权益,符合规定的,可享受社会保险补贴政策。,符合规定的,可享受社会保险补贴政策。1 1、实施、实施积极的就业政策积极的就业政策,加强加强引导引导,
6、完善,完善市场市场就业就业机制机制,扩大就业规模,改善就业结,扩大就业规模,改善就业结构。构。2 2、根本途径:发展经济,增加就业岗位。、根本途径:发展经济,增加就业岗位。乔东方的困惑乔东方的困惑 有一天,乔东方的母亲病了,他向单位有一天,乔东方的母亲病了,他向单位提出休假探亲,单位以他在本地结婚为由,提出休假探亲,单位以他在本地结婚为由,不批探亲假不批探亲假;乔东方工作的工厂既有刺耳的噪音,又乔东方工作的工厂既有刺耳的噪音,又有刺眼的电焊强光,工人向工厂要求有刺眼的电焊强光,工人向工厂要求发放劳发放劳动安全卫生防护用品动安全卫生防护用品,改善劳动条件,改善劳动条件,遭到遭到厂长拒绝厂长拒绝;
7、单位只给资格老的职工单位只给资格老的职工办理社会保险办理社会保险,乔东方等乔东方等不在其中不在其中。自主思考:自主思考:1.1.乔东方的哪些合法权益受到了侵害?乔东方的哪些合法权益受到了侵害?2.2.怎样更好地维护他的合法权益?怎样更好地维护他的合法权益?我国劳动者依法享有的权利:我国劳动者依法享有的权利:(1)平等就业和选择职业平等就业和选择职业(2)取得劳动报酬)取得劳动报酬(3)休息、休假)休息、休假(4)获得劳动安全卫生保护权利)获得劳动安全卫生保护权利(6)法律规定的其他权利)法律规定的其他权利(5)接受职业技能培训、享受社会保险和福)接受职业技能培训、享受社会保险和福利、提请劳动争
8、议处理利、提请劳动争议处理3.3.增强增强权利意识和法律意识权利意识和法律意识,通过,通过合法正当途径合法正当途径维权维权协商协商投诉投诉申请调解申请调解申请仲裁申请仲裁向法院起诉向法院起诉如何维护劳动者权益如何维护劳动者权益2.2.基础基础:自觉履行劳动者的:自觉履行劳动者的义务义务1.1.依据依据:依法依法签订劳动合同签订劳动合同从劳动者的角度从劳动者的角度从国家的角度从国家的角度要要依法诚信经营依法诚信经营,维护劳动者的合法权,维护劳动者的合法权益。益。从企业的角度从企业的角度要要建立完善相关建立完善相关法律、法规法律、法规。促进劳动。促进劳动关系和谐稳定。关系和谐稳定。如何维护劳动者权
9、益如何维护劳动者权益小结小结就业形势就业形势就业重要就业重要依法维权依法维权正确择业正确择业1、从下岗职工角度看,要保证自己生、从下岗职工角度看,要保证自己生活的质量,关键在于(活的质量,关键在于()A、国家要建立和完善社会保障制度、国家要建立和完善社会保障制度B、职工要转变就业观念,努力实现、职工要转变就业观念,努力实现再就业再就业C、政府要提供更多的就业岗位、政府要提供更多的就业岗位D、企业要加快结构调整,提高经济、企业要加快结构调整,提高经济效益效益2、某乡镇企业煤矿在合同上规定:、某乡镇企业煤矿在合同上规定:“劳动者在劳动者在本企业劳动,发生一切工伤事故,死伤一概由本企业劳动,发生一切
10、工伤事故,死伤一概由工人本人负责,企业一概不负责任。工人本人负责,企业一概不负责任。”这一合这一合同同A.是有效合同,因为它符合平等自愿原则是有效合同,因为它符合平等自愿原则B.是有效合同,因为它是双方协商一致的是有效合同,因为它是双方协商一致的C.是无效合同,因为它违反了我国关于劳动安是无效合同,因为它违反了我国关于劳动安全和工伤保障方面的法律规定全和工伤保障方面的法律规定D.是无效合同,因为它损害了工人的实际利益是无效合同,因为它损害了工人的实际利益 3、近年来,农民工问题引起各方面的近年来,农民工问题引起各方面的关注,由于部分农民工劳动合同意识不强,关注,由于部分农民工劳动合同意识不强,
11、工资被拖欠、克扣,劳动安全不能得到切实工资被拖欠、克扣,劳动安全不能得到切实保障的现象屡有发生。为此劳动和社会保障保障的现象屡有发生。为此劳动和社会保障部、建设部下发通知,要求建筑企业招用农部、建设部下发通知,要求建筑企业招用农民工,必须依法与农民工签订劳动合同。民工,必须依法与农民工签订劳动合同。材料表明,实行劳动合同制度(材料表明,实行劳动合同制度()A、是促进劳动力资源合理配置的需要是促进劳动力资源合理配置的需要 B、是促进劳动力提高自身素质的需要是促进劳动力提高自身素质的需要 C、是调动劳动者积极性和创造性的需要、是调动劳动者积极性和创造性的需要 D、是维护劳动者合法权益的需要、是维护
12、劳动者合法权益的需要 某企业是街道办的集体企业,由于生产任务较大,在某企业是街道办的集体企业,由于生产任务较大,在未经劳动行政部门批准的情况下,厂长强行让部分职工延未经劳动行政部门批准的情况下,厂长强行让部分职工延长工作时间,每天加时工作,星期天也要照常上班,不让长工作时间,每天加时工作,星期天也要照常上班,不让休息。到月底,部分职工全月累计加班加点高达休息。到月底,部分职工全月累计加班加点高达120120小时,小时,也不发给加班工资。也不发给加班工资。3 3、上述材料中的这家集体企业侵犯了劳动者的(、上述材料中的这家集体企业侵犯了劳动者的()A A、休息、休假的权利休息、休假的权利 B B、
13、获得劳动安全卫生保护的权利获得劳动安全卫生保护的权利C C、平等就业和择业的权利平等就业和择业的权利 D D、取得劳动报酬的权利取得劳动报酬的权利4 4、该企业职工应该(、该企业职工应该()A A、为了保住工作而忍气吞声为了保住工作而忍气吞声B B、联合起来与企业领导对抗联合起来与企业领导对抗,必要时可采取一切手段必要时可采取一切手段C C、应该到有关部门投诉、申请仲裁或起诉应该到有关部门投诉、申请仲裁或起诉D D、炒老板的鱿鱼炒老板的鱿鱼ADC6.许多打工的农民在年底结帐时,经常遇到雇主赖帐或克许多打工的农民在年底结帐时,经常遇到雇主赖帐或克扣工资,当一些人为此告上法庭时,却因拿不出劳动合同扣工资,当一些人为此告上法庭时,却因拿不出劳动合同而败诉。这表明而败诉。这表明 ()实行劳动合同制度是必要的实行劳动合同制度是必要的 依法签定劳动合同,是维护劳动者合法权益的重要依据依法签定劳动合同,是维护劳动者合法权益的重要依据 农民文化素质低,又是文盲,打官司必然要失败农民文化素质低,又是文盲,打官司必然要失败 只要签定了劳动合同,劳动者的权益就一定能得到维护只要签定了劳动合同,劳动者的权益就一定能得到维护A B.C.D.
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