学校教务主任述职报告怎么写？.docx

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1、学校教务主任述职报告怎么写？述职报告属于应用写作，有着报告者陈述自己任职状况，评价自己工作能力，接受上级领导检验和各部门监督的功能，主要具有具有汇报性、总结性和理论性的主要特点。下面给大家共享一些关于学校教务主任述职报告，方便大家学习。学校教务主任述职报告1尊敬的尹校长、姚总：金色的秋季永久是成果告成高兴的时节。当我以秋季般高远和开畅的心情参与深圳著名的_，参与_这一荣耀_团队的时候，我感受特殊的激昂和豪放。我以参与_，参与_为荣!下面我把一个月来，我在教务主任这个荣耀而富有挑衅的岗亭上的工作环境作一个大概的回顾和报告请教，紧急是做了以下十个方面的工作：1、紧记姚总的嘱托，在做人办事方面下工夫

2、。从8月24日踏入_之门起，我就以_为家，吃住和教师同宿舍、进修和门生同讲堂。在教育思维上，以集体“一切为了门生的成长为理念，为动力，为指南;在工作上，谨小慎微，勤勤奋恳，井井有条，做到了不失位，不越位，不缺位;在糊口生涯上，不讲前提，不多言语，埋头苦干，在教师中起到了较好的效用。2、服从校长的唆使，在办理立异方面下工夫。作为黉舍的中层办理人员，在校长的带着下，我留意加强“三心四意识的进修，向校进步修办理方法和办理艺术，同时在周全理解和贯彻落实校长的工作筹划的同时，自动自动地立异，发起公道有效的发起，多为校长分忧和解难，随时结束校长支配的新的告急工作任务，并美满教务处工作筹划，支配好长期和短时

3、间的教务办理工作，周全开设开齐国度标准课程，使黉舍的教务办理异国呈现前后跟尾的断痕，既保存了过去较好的成长势头，又有了新的成长方向和成长愿景。教务工作做到了目标明、思路清，步籽实，结果好。3、带好教务的团队，在监督落实方面下工夫。一个月来，我前后两次召开了教务助理和教研组进步修集会，支配黉舍教务处工作筹划，教育她们写好教研组和学科组工作筹划，前后两次进行了全部教师的教案和功课批改查抄，对教案和功课查抄中觉察的个别教师存在的不典范题目，别离找其讲话，指出题目，期限整改，防患于未燃。同时经过议定培训教研组长，使教研组长的办理程度获得了进步,加强了步队构筑。并勇于为其分担责任，对教研组长工作中办理不

4、了的题目和觉察的题目，自动和谐办理和救助办理。4、走进教师的讲堂，在教育进步方面下工夫。一个月来，我前后15次深切教师讲堂听课，并准时和听课教师交换，必定其长处，觉察其不敷，指出竭力的方向。前后构造了全部新教师的亮相课，并8次深切新教师最多的综合组和语文组展开评课活动，应用现成案例教育教师理解新课改的精神，使教师们都有了新认识新进步。对新教师、年青教师进行一对一的救助，对老教师进行新课改新理念的培训，同时，经过议定听课对教师的传授素养和程度也有了更深的明白，为打造和办理一支优良的教师步队奠定了根本。5、走进门生的讲堂，在培育门生方面下工夫。作为教务主任，我的岗亭也在讲堂，当然办理工作盘根错节，

5、但我仍旧坚决上讲台讲课，本学期我代五年级四个班的科学课，自动培育门生爱科学学科学用科学的素养，并进行了全国科普日_门生原创画展，让门生不爱好的科学课深受门生爱好。6、做好值日的查抄，在文明行动方面下工夫。身正为范，行胜于言。作为黉舍的行政，每周三我都第临时候上岗执勤，带着当天值日教师全方位落实黉舍老例的办理轨制，做到安定变乱率为零。7、做好竞赛的工作，在黉舍声誉方面下工夫。一个月来，_始终以篡夺南湾街道和龙岗_一流的姿态自动参与文教办和_局构造的学科竞赛活动，并已经获得了可喜的成果。语文学科构造的门生推普论文已经上交文教办，同时，我校五年级门生庄沁茹同学以街道一等奖第二名的好成果代表街道参与了

6、区的美文朗读竞赛，在全区民办黉舍压服一切。8、做好特点立校的工作，在乐趣活动方面下工夫。本学期黉舍的乐趣班已经周全展开，教务处从轨制方面进一步典范，并做好了跟踪和查抄，全校261论理门生参与了特长乐趣班，其他的门生在语文教授构造下展开了国粹经典涉猎活动，使黉舍全部校内“书声、歌声、掌声连续，呈现茂密希望。9、做好家长的工作，在学籍办理方面下工夫。教务处关联着上千的家长，本学期教务处特地抽出教务助理宋教授抓好学籍办理的建档和雷同关联工作，做到了家长的疑问准时解答，家长的坚苦准时办理，亲密了家校关联。10、做好考勤的工作，在老例办理方面下工夫。在考勤办理上，我做到老例查抄和抽查相联合，建立了美满的

7、考勤轨制，在讲堂和办公室做到了每天查抄，不按时抽查，狠抓了教师的教风，落实了岗亭责任制。我深深地知道，以上的成果和进步，离不开董事长和校长的教育和救助，同时，跟姚总和黉舍对本身的要乞降希望另有很大的间隔，特殊是在加强本身进修涵养，加强进修型构造的构筑，加强新课改新理念的明白和探讨方面还必要下大工夫。我信任只要刚毅决议信念，联合立异，我们必定能谱写_“和谐_的新篇章。作为教务处的排头兵，我有决议信念也有决议信念做到严于律己，求真务实地做好本身的本职工作，并能带着好全部教师互助谱写_的新光芒。让_以我为荣!此次，我将以集体考核提早转正为契机，为动力，鼓舞本身跃马扬鞭，戴德_，戴德_，鞠躬尽瘁，为_

8、增加新的光亮!不当的地方，请校长和姚总责备斧正。学校教务主任述职报告2调到中心校主任室工作已经近三年了，三年的时光匆忙而过，三年的工作经受让我感受颇多。有过胜利带来的喜悦，也有失意时的惆怅和心酸。三年来，在学校领导的支持扶助下，我与在座各位，在这方宽阔的黑土地上拼搏奋斗，同舟共济。乘着课改的东风，迎着盼望的朝阳，为了孩子们的健康成长，为了教育事业挥洒汗水，悄悄耕耘。三年的工作生活是一个值得欣慰和欢乐的历程，是一个繁琐而充实的历程，是一个付出和盼望的历程，是一个拥有机遇和挑战的历程，是一个令人难忘和留恋的历程，是一个让你信念倍增无限暇想的历程。三年的工作经受让我拥有了与大家共度美妙时光的同时，更

9、让我积累了较为丰富的工作阅历，形成了坚韧的意志品行，乐观的人生看法，平和的内心世界。在此，我也深深地感谢各位，是你们给予了我更多的支持和关心，是你们激励我不断进步，伴随我成长。成果的取得是大家汗水的积淀，付出的回报。下面，本人就将三年来的具体工作状况向在座各位领导、同仁们做以下述职：一、工作完成状况：大家知道，主任室工作是繁琐、冗杂而零散的，学校常规性管理工作绝大多数都出于此，可以说，这个地方是整个学校各项活动开展的轴心，是校领导和教师之间互相沟通的桥梁和信息传接的纽带，是各项工作的直接组织者、参加者。所以，从进主任室那天开始，努力坚持“大事讲原则，小事讲风格，工作讲协作的工作作风。份内工作尽

10、职尽责，份外工作尽心尽力，工作到位不跃位，有效发挥教学校长、主任的助手作用。在完成好本职工作的基础上，凡事从大局出发，本着以和谐促进展的工作理念，尽可能的帮助他人做好学校的方方面面工作。三年下来，本人主动参加了学校迎接上级各类大小检查及承办各类活动数十次。其中规模校大的有县级目标责任书督导检查3次，成果均获全县前列;辽源市农村课改阶段总结会在我校召开，两县两区共出展室5个，我校单独出校本综合实践活动课成果展室一个;县教科所组织的“十五科研工作结题现场会在我校举行，与会教师200余人，赵彩霞、张清杰等4人代表试验教师出课4节，均得好评;我校代表东辽县迎接过市_“新义务教育法落实状况检查;承办过县

11、进修学校组织的南片体音美三学科教师说课大赛活动，共有马志涛等7人参与，获得了3个第一，两个第2名的优异成果;在市级电教评优课中，我校赵雪花等四名教师参赛，两人获一等奖，两人获二等奖;东辽县南片青年教师及中老年教师评优课活动均在我校举行，高英等8位教师参赛均获得优异成果;县小教部组织的微格试验阶段总结现场会在我校召开，为了预备这次活动，学校的领导、试验教师、部分村小校长占用了大量的休息时间，连续奋战一个星期，对试验教师所预备的材料一一过目，逐个检查指导，直到满意为止。为了解决实践中教学问题，提高教育教学质量，有效推动课改良程，针对学校实情，在本镇内有效开展了村小作文教学研讨会、综合实践录像评优、

12、学生评价典型引路、新课改课堂教学评优、体音美等学科微型课观摩、名师业务讲座等活动。三年当中，我校共有94人次参与了各级各学科技能竞赛、评优课、展示课、观摩课、引路课、汇报课、研讨课等活动。其中，省级10节，市级11节，县级43节，获得一等奖21人次，二等奖19人次，优秀奖18人次，这些荣誉取得的背后凝聚了全体教师大量的汗水，没有大家的付出和努力，就没有渭津小学辉煌的过去，腾达的明天，信任在今后的工作中，我们仍将携手共进，创造将来。科研方面，“十五期间，我参加了学校承当各级科研项目11项的讨论，其中5项，省级2项，县级1项，参加科研教师20余人，各项过程性资料收集完备齐全，均得到顺利揭题。“传美

13、等部分课题在“_期间得到了继续讨论的权利。“新课程下师资培训有效模式策略与讨论荣获国家科研成果优秀奖，“八个结合师资培训模式得到市学院领导的认可，“说课获二等奖;“优化课堂教学结构，促进学生自主进展课题相关材料多次代表东辽县参与市级展评，获一致好评。李德华、鲍绪艳等人多次代表试验教师参与课题讨论评优课、汇报课等活动，均获得优秀奖。在常规教学管理活动中，为了教学质量整体优化，依据打算支配，每学期我们均实行月考制度，自己出题，同时印刷大量试卷为学生复习使用，为了催促各校常规管理，强化教师常规工作，定期实行常规教学大检查，并将检查结果与教师岗位聘任、评先晋级相挂钩。为了丰富学生学习生活和提高综合素养

14、，每年根据打算支配适量的学生作文竞赛、阅读竞赛以及英语盼望之星杯评选大赛等活动。可以说，付出和回报是成正比的，在县教学质量抽测中，我校成果多次位居前列，学生的综合素养能力得到均衡进展，受到了上级领导及兄弟学校的一致好评。具体工作中，除了协作教学校长、主任抓好常规教学管理及活动之外，我本人分管中心校学生学籍工作。任务虽轻，但意义重大，每次的学生数校对，每一次的学生转出转入工作，我均仔细思索，细致支配，不怕麻烦，尽量使工作不出现任何过失。在招收学生工作上，做到有打算、有预备、有措施，平衡利害关系，到达教师满意，学生满意，家长满意，学校受益。为普及九年义务教育工作做好第一步。可以说，主任室的工作是个

15、整体，工作中，我们两人有分有合，相互支持帮助，心有灵犀，心存默契，心往一块想，劲往一处使，各项工作基本做到了井然有序、稳步向前。总之，学校工作对于我们来说所发挥的能量及作用是有限和微缺乏道的。但俗话说：没有涓涓细流，无以汇成江河，没有块块基石，何见高峰屹立，不管是在过去还是在以后的工作中，我宁愿做那条小溪，块块基石，为渭津小学教育工作的进展而出一份力。二、取得的阅历谈不上什么阅历，只是在工作中的一些想法和感受，利用这个机会和大家共同探讨和沟通一下，主任这一工作角色，我个人认为比较特别，冗杂点说，他是领导和教师间的纽带，工作范围比较广，工作性质杂，简洁点说，就是干工作时带头干，几年的工作磨练，让

16、我对这一角色有了较为客观的认识。想要做好主任工作，至少具备以下几种意识：1.全局意识：没有全局意识，就没有大局观，没有大局观，一个单位，一个团队就没有和谐，就没有动力，也就没有进展。一个主要的领导是这样，一个教育主任更应表达这种意识。他是具体工作的执行者，他的行为方式代表着学校领导的工作思维，任何个人主义，小农思想，顾小头，重大局想法和做法都要不得。所以说，想做一名好的教育主任，首先要具备全局意识，这是基础。2.创新意识：创新预示着变更，预示着改革，也预示着进展。创新是进展的潜在动力，社会是这样，一所学校是这样，一个人也是这样，没有创新就没有进展，就不行能拥有明天，就没有盼望。校长没有创新思维

17、，学校进展就不会很快，方向就不明确，教育主任没有创新意识，学校具体工作活动就没有活力，学生就得不到一个优良的健康成长环境。所以，我想也包括在座的各位，时刻要警醒自己，千万不要成为学校向前进展的阻碍者，不断创新。切记：在当今这个社会，是学问社会，进展的社会，更是一个创新的社会，适者生存，反之则淘汰，我们天天在极力培育孩子们的创新思维，不想让它仅仅是停留在一种表象行为上而不付诸于实际行动。3.服务意识一所学校办学的宗旨是服务于学生、服务于家长、服务于社会，我们教育主任的工作职责就是服务领导、服务教师、服务于学生，工作中，我们要精确给自己定位，摆正心态，做到上情大达，下情上晓，尽可能为教师创设一个和

18、谐、融洽、舒适的工作气氛。为学生的健康成长创造一个优良的环境，强化服务意识。做事不能摆样，拿谱，要谦和。失去这些也就失去了你的工作角色，也就失去了你的工作职责。所以，做为一名教育主任，服务意识的强弱，直接可以定位于你工作的好坏，也可以说这是做人的表达。4.和谐意识人类需要和谐社会需要和谐，家庭需要和谐，我们的工作、为人也要需要和谐。只有和谐才能更具有生产力，和谐是学校进展的基础，和谐是创造价值的保障。我们一个领导班子需要和谐，没有和谐就没有凝聚力，我们的劲就不能往一处使，就不能完成既定目标，我们领导和教师之间需要和谐，只有和谐才能进行情感沟通，意向沟通，工作才能相互促动，高效进展。领导和学生之

19、间需要这种和谐，有了和谐，学生才能拥有自信，才能欢乐健康成长。所以，和谐意识的形成对于我们每位来说都有百益而无一害。5.典范意识：其实前面我已经提到过，教育主任在具体的工作中更多地是扮演执行者的角色，也就是工作中打头的，所以为大家树立一个良好的形象，以身示范，发挥典范作用十分重要，这就需要我们要具有极强的自我管理和约束能力，包括师德表现、为人处事、工作作风，也包括在校内、校外、家里、外面等等各种场合。内在上，要具有端正的思想、谦和的为人、严谨的处事看法;外在上，要用完善的人格魅力吸引人，以爱岗敬业、开拓进取的创业精神激励人，以奋发图强、永不言败的志气震撼人。只有我们树立了良好的形象，工作才能得

20、心应手，才能充分调动教师的主动性，才能事半功倍。6.参加意识参加意识更多地是表达一种工作看法和主动性。我们身为中层，正值盛年，对学校开展的各项工作投入热情是我们的本能，也是我们应当做的，不管是份内的，还是份外的，只要有益于学校整体进展，我们就应当表达出那份参加热情。在此基础上，促进默契，形成合力，最终实现共享。拓展一步说，我们领导和领导工作之间应形成参加意识，领导和教师间要形成参加意识，教师和学生之间要形成参加意识，概括地说，参加意识的形成是一种和谐理念的表达。7.奉献意识奉献意识怎样，可以直接衡量一名教师师德状况。可以说，一名校长，你没有奉献精神，你当不了这个“家，一名教师没有奉献精神，你赢

21、得不了学生的敬重，家长的拥护，同行的赞许，可以说，一名教育主任，你没有奉献精神，吃苦耐劳勇挑重担的品质，那也肯定不是一名合格的主任。遇到困难，就退缩，见到压力就放弃，那你能做成什么事，还有谁能信服你。所以，就请全部的教育主任们，将“吃苦在前，享受在后做为我们的座佑铭吧!三、存在缺乏金无足赤，人无完人，再行的人也存在缺点和缺乏，更何况我们一名平凡的教师。三年伴随我不断成长的过程中，缺点和缺乏依旧显得那样突出：1.做为一名中层领导，管理能力、协调能力还存在肯定缺乏。在管理方面，依靠性比较强，缺乏管理手段和方法，处理问题不够机敏敏捷，刚性有余而柔性缺乏，对问题分析不够透彻，遇事不够镇静、冷静，易感情

22、用事。在工作协调方面主动意识不强，缺乏与领导之间的沟通沟通，包括与教师之间的沟通，尤其是与一些在性格和观点不相投的同事之间，处理不得当。2.自身的业务能力等方面有待进一步提高，新的教学思想，课改理念不够充实，对课改精髓理解不够透彻，尤其是指导教学上，在某些时候，显得力不从心，业务上存在盲区。比方：对部分小科教学理解把握不够，以及在教学进展推断上不够精确，缺乏推断力。写作能力不够强，口语交际及变通能力急需提高。3.主动学习不是特别剧烈，在某些时候存在懒散心理，也有时候出现想法和行为脱节的现象。主动参加学习提高的次数还少，且有时不能按需所取。4.新的课改理念与教学评价模式有效连接的理解上存在误区。

23、说白了，在教学时强调新理念、新手段，但最终的评价，也是最有效的评价手段确依旧是考试。5.在前面自己提到的领导需具备的6种意识，对比自己，方方面面可能都存在差距。总之，过去的工作在克服缺点和缺乏的同时也取得些许成果，但是展望将来，面对课程改革汹涌的大潮，瞬息万变的教育形势，我们任重而道远，信任，在今后的工作中，我会认仔细真、脚踏实地做好每一件事，为学校的进展尽一份力。学校教务主任述职报告3一、履行职责状况任职工作期间，自始至终都是紧密团结在校长四周，并和其他班子成员团结一致，同心协力，齐抓共管。我在领导的支持和老师的帮助下，抓好教务处工作，建立正常教学秩序，在工作中勤奋苦干，擅长思索，坚持原则，

24、准时协同校长调配老师，为使教学工作运作正常，从而完成教育教学任务。能以身作则并努力搞好教师的团结，关怀教师的思想、生活和身体健康，协调调整教师在教育教学的疑难，做好教师思想和业务水平的提高工作，推动学校的教改工作，保证学校的教学质量。做好日常的教务工作，包括考务工作、试卷质量评析、课表的支配、每年一度的小升初、新生入学报名以及学籍管理等工作。充分利用我校现有教育教学资源，组织教师进行电化教学的培训，强化教师对现代教育技术在教学中的应用，确保教育设施、设备在教学中发挥更大的作用。二、在理论学习、师德方面状况我能坚持反复钻研教材，大量阅读参考书，以提高自己的业务能力。我严格要求自己，自觉遵纪守法，

25、廉洁自律，工作中既立言，又立行，做到不断学习，努力工作，不断提高自身的思想道德水平和业务能力，并做到：1、仔细加强教育教学管理理论学习，加强责任感，爱岗敬业，关怀爱惜学生，以主人翁的精神，把教学当成自己的事业和“责任田，把自身的进展与学校的事业统一起来。2、坚持原则，讲民主、求合作，一切以集体利益为重。行动上，敬重校长的决策，协作校长做好方方面面的工作。擅长团结其他干部，全心全意依靠广大教职员工办好学校，尽最大可能维护广大教职工民主权利，热心为教师、学生服务。3、以身作则，严于律己，自觉遵守学校制订的各种规章制度，准时处理各种事情。工作上尽可能给予教师们关怀和支持，帮助学校为老师们创设了一个和

26、谐宽松的工作气氛。4、充分体谅到教师们工作的辛苦，敬重他们的劳动成果，让教师真正成为学校的主人，不遗忘学校的进展靠的就是他们的无私奉献，在代课调课、优秀推举等问题上，做到公正、公平、公开。三、存在的问题及今后的工作设想由于设备老旧且网速慢，多媒体/微机教室，远程教育资源，现代化的教育手段，还没有充分帮助利用于教学。目前能够做的工作，就是充分利用学校现有基础设施，优化远程教育教学资源，加大仪器、电脑教室装备、多媒体教室的投入，完善和实现现代化教学手段，促进教学质量的提高。总之，今后的工作，还任重而道远，我将更加力求完善自己，使自己在思想上，教学中，管理上更严格要求自己，正视自己的缺点和缺乏，帮助

27、进一步改善教学环境，提高我校教学质量，为教育事业而尽一份微薄之力。学校教务主任述职报告4教务处是学校管理的职能机构，担负着学校教学工作的组织、落实、协调以及为教学第一线服务的任务，通过管理，促进教师的专业成长，促进教学质量的提高。本学期教务处工作在学校的领导下，根据本学期的工作打算，基本上完成了各项任务，取得了肯定成果。现将本学期的工作总结如下：一、教学管理方面本学期开设80余门课程，共有专兼职教师30余人。在完成学校交给的组织、协调和保障教学常规工作正常运转，做好各项教学工作任务的同时。主要做了以下工作：1、代课教师的催促方面：学期初，要求代课教师制定好各课程的教学打算。使代课教师对所代课程

28、做到全面的统筹规划。学期中深入课堂听课，听取学生意见，对每位教师的任课状况进行检查。催促代课教师根据学期初制定的教学打算在所设的课时内完成教学任务。2、学生的学习动员方面：开学初，通过开学典礼，对学生进行入学教育，使学生明确学习目的，端正学习看法。其次，树立优秀典型、表扬优秀学生。并对上一学期的考务工作做出分析和总结。学期末，通过期末考试动员会，动员学生主动应对考试的同时，向全体同学推广好的&39;学习阅历及正确的复习方法。3、机房的合理化利用方面：由于本学期开设的计算机相关课程比较多，因此上机用户多，来往频繁，且五、六月份进入夏季高温时期，机房的维护就是一个特别重要的问题。维护的好，有进展、

29、有创新，机房就能长时期为计算机教学创造一个良好的工作环境，从而提高机器的利用率，延长机器的寿命。网络机房的维护历来是机房管理的难点，如何提高计算机的使用率与确保计算机完好率始终是一对不行调和的矛盾。为保证机房管理工作的有序进行，本学期为机房特地“量身定做了两套课表。“五一前，机房只支配学生的自由上机课程。全部计算机课程全支配在教室利用板书及投影仪进行理论教学。“五一长假之后，机房停止全部自由上机课程，敏捷支配上机实践课程，实行机房使用申请制度，尽量将上机课程支配在上午凉快的时候，以削减机房的损耗及机房空调的使用。4、毕业生毕设指导方面：结合电大及本学院毕业培育目标和特点，按照电大有关毕业设计文

30、件的要求，拟订毕业设计及论文的具体工作打算和实施措施;布置毕业设计任务，进行毕业设计动员;选配毕业设计指导教师，审定毕业设计题目;组织毕业论文质量检查与工作评估;组织毕业论文辩论资格审查、辩论、及成果评审工作。二、细致教务常规工作1、准时精确征定教材，按时发放教材及教学参考资料，为师生的教学提供了有力保证。2、收集整理，建立健全各类教务资料，做到门类齐全，需之可取。3、准时高效的完成了航专教学打算的编纂工作。4、建立健全学生的学籍档案，诸如各专业学生花名册、学籍表、毕业生登记表等。5、准时精确地填报上级教育部门布置的各类统计报表，完成了上级部门交给的各项任务。6、准时向教师与学生传递各类教学教

31、务及考试信息，使教务工作的时间性、精确性、规范性都得以保证。7、根据上级招办的部署和要求，完成了电大学生参与期末考试的有关报考考务工作。申报了6门自主考试科目。8、组织了校内期末考试的命题、制卷、考试及试卷批改和成果统计工作。9、准时统计和核算各位代课教师每月课时量。三、考务管理工作上半年共组织考试三次，一百余场，包含x月组织的_学年第一学期的期末考试，第二学期开学第二周举行的上一学期补考考试及_学年第二学期的期末考试。为严厉考风气、考纪，对学生进行诚信教育，表达客观、公平、公正的原则，给学生营造良好的考试环境，培育学生良好的考试习惯，有利于学生成果的提高和准时弥补教学中的薄弱环节。仔细加强对

32、考务工作的过程管理，每次考试从工作支配、布置考场要求、支配考场名单、支配监考教师表都仔细推敲。四、存在的问题及思索1、建立代课教师档案。对每位兼职教师的任课状况，学生评价都记录在册，做为每学期评聘教师的根据。2、分阶段深入到课堂当中，催促代课教师严格根据教学制度进行教学。3、考试试卷题库的建立。时值科教事业蓬勃进展之际，我们始终贯彻“以人为本的教育原则，深入考察各方面教务工作，拟订科学的教学打算，做到有的放矢，并本着求真务实的授学看法，从德育智育为目标，细致考究各阶段的教学疑难，准时分析反馈，力争各个击破。为健壮教师阵营，各教员将不断精进授课技能;完备个人修养;修缮管理机灵;优化教务结构，群策

33、群力，共促我校教育事业的蒸蒸日上。学校教务主任述职报告5一学年来，我的工作状况总结如下：一、加强理论学习，提高自我业务理论水平我始终以“国家十一五教育进展纲要理论精神来武装自己的头脑，教学之余，常看与此类有关的文章。诸如人民日报的社论，人民教育的理论文章。坚持不懈的学习教师法、教育法、新未成年人爱护法等法律法规，逐步深刻体会尊师重教，爱惜学生，爱护学生权益的含义。订阅与教育教学有关的杂志：独特关注、教学教案，准时从中获取动态信息，吸取有关的理论养分。二、廉洁自爱，树立师者良好形象本人始终以一个教师的身份来严格要求自己，坚决不受任何不良思想、不良社会风气的影响。拒“非法活动于大门之外，洁身自好。

34、依据上级的文件精神，从未也绝不参加信息诈骗，不但如此，而且常常利用各种时机宣扬“非法活动和信息息诈骗的危害性，尤其是对学生进行此方面的教育。三、准时完成学校的各项工作，专心做好本职工作(一)坚决履行岗位职责，不打折扣地完成教育处的相关任务。一学年来，我负责教育主任的教学工作，期初，专心帮助排好功课表、支配好教育处的每周教学活动支配，准时做好老师请假时的调课工作，确保每节课都有老师上课，不让一节课空闲。做好学籍建档和会考、中考的报名和志愿填报等工作。(二)建立健全巩生措施，做好巩生工作。为了巩生，建立了班主任量化考评制度，提高班主任的工作的专心性。建立每节课点名制度等，将未到位的学生准时反馈班主

35、任，班主任时做好电话联系，家访等工作，准时了解学生未到校的缘由，化解学生厌学的心情。另外，学校liuxue86.每个月做一次溜生总调查，准时将溜生的名单造册，行政人员与班主任，科任走乡下村进行家访。除此之外，将溜生名单准时送到乡教委。尽心尽力做好控辍保学工作。(三)专心做好“普九和课改工作。根据文件精神做好有关师资队伍建设的档案整理，准时做好有关教师培训的相关工作。仔细做好课改的各项工作，期初订好打算，准时通知组织教师参与课改，期末准时总结。(四)帮助做好教学常规检查工作，提高教学效果。为此，设立了考绩奖，每个月一次对科任的各种工作手册、听课记录、教案、作业集中检查或抽查，建立教研组长检查，教

36、育处监查、抽查制度，并将检查结果列表登记。另外，还将检查结果作为今后评优评先的根据，透过以上措施来促进科任做好本职工作。(五)带头做好教研工作，以身作则，抢先垂范。一学年中专心组织数学组开展教研活动，主动承当公开课，深入课堂，仔细听课评课。组织教师专心撰写论文。(六)做好教学本职工作，提高学生的学业成果。我担任六(1)班数学教学工作。为了提高学生的学习效果，我仔细做好“备教批辅改考等各项工作。除仔细上好每一堂课外，专心把“数学差生组织起来，个别辅导。四、存在缺乏如下：1、对新课程理论学习有待深入，仍有应试教育的思想倾向。2、对多媒体等新的教学手段有待进一步学习使用。3、如何建立一种新型的行政和师生的关系，对我来说仍是一个挑战。总之，一学年来，本人尽职恪守，在工作岗位中尽量克服缺点，完善自我，努力向前。当然自己尚未发觉的缺点定然不少，还望广大师生、领导的批判指正!本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第26页 共26页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页