2020关于银行述职报告范文.docx

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1、2020关于银行述职报告范文银行述职报告1尊敬的领导：今年以来, 在_支党委的正确领导下, 我作为党组书记, 能够扎实履行党建工作第一责任人职责, 加强支行党的建设工作, 为全面高效地履行基层中央银行职能提供了坚强的思想、政治和组织保障. 现将有关情况汇报如下, 请各位领导和同志们评议. 一、以教育实践为重点, 统筹部署支行党建工作今年3月以来, 支行党组按照上级行统一部署开展第二批党的群众路线教育实践活动. 在年初中支开完动员会后, 我就分别召开了党组会和行办公会, 对支行今年党建工作进行了全面部署. 一是明确重点. 是要认真、主动、深入开展教育实践活动, 进一步提高全行上下勤政廉政和作风效

2、能, 确保以党组领导班子为重点的全体党员干部能够深刻接受一次思想上的洗礼, 促进行为上的改进. 二是统筹开展. 有效结合教育实践活动全面加强基层党组织的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建立了全省首家金融系统志愿者分会, 九月份成立了全国首个金融系统精神文明建设联席会议, 同时举办金融系统道德讲堂, 在全行党员干部乃至全市银行中主动倡导社会主义核心价值观. 二、抓好干部队伍建设管理, 加强组织建设我始终把队伍建好、管理好作为落实党要管党、从严治党的题中应有之义, 作为党组的责任. 在干部队伍建设方面, 我在去年年底今年年初时对部分股室负责人、员工进行了一次调整, 提拔1名副股长主

3、持工作, 3名正股长进行了轮岗. 从今年的履职情况来看, 这次调整总体情况还是比较好的, 中层干部的工作热度得到有效激发, 履职效能显著提高. 在干部管理方面, 一是通过教育实践活动中认真组织召开专题民主生活会和各党小组专题组织生活会, 进一步严格了党内的政治生活和党员组织生活制度. 二是针对支行作风建设中的一些不良问题和人员, 我坚守“从严治行”理念, 落实从严管理要求, 通过点名通报、降低岗位系数津贴和责成相关责任人进行书面检讨反思的形式进行了严肃处理, 使得全体党员的组织纪律认识得到了明显增强. 三、夯实基础立足履职, 加强作风建设一是夯实基础. 认真、扎实组织开展教育实践活动, 发挥示

4、范带动作用, 带头接受学习教育、带头查摆问题开展批评、带头落实整改, 支行党组班子和全体党员干部都接受了一次群众路线的教育. 支行在教育实践活动中的一些做法也受到了中支工作组肯定. 10月召开全行大会, 我就从深刻认识“抓纪律强作风”的重要性、纪律是什么、当前纪律松散问题反应了什么、怎么认识上述问题和怎么办5个方面对支行今后一段时期的作风建设提出了想法和要求. 支行的整体工作作风也有了明显改进. 二是立足履职. 将教育实践活动的最终落脚点着眼于“普惠金融、民生金融”上, 并结合基层服务型党组织建设, 切实解决金融联系服务群众“最后2里地”问题. 多次听取国库会计股汇报并进行实地调研, 推动农村

5、金融综合服务站提前完成全覆盖. 参考_中支成功经验, 联合市财政局开展全国首例县级财政储蓄资金招投标工作. 创新建立与市场接轨的工业用地抵押融资评估机制, 探索化解联保、互保链难题新途径, 有效缓释担保风险的传导. 四、落实“两个责任”重点, 加强反腐倡廉建设一是作为党组书记, 我能够按照要求, 及时同班子成员和分管股室主要负责人签订党风廉政建设责任书, 并抓好落实和分解. 11月, 我要求各部门负责人结合如何履行好“一岗双责”谈体会、谈感悟、做表率. 将有能力、肯奉献、敢担当、懂感恩、知敬畏作为新时期基层中央银行优秀员工的标准, 在全行传递热爱本职工作的正能量. 二是加强反腐倡廉的宣传教育.

6、 5月, 组织全体干部职工参观了_市沙家浜廉政教育馆. 5月和9月, 组织全体中层干部和部分员工分两批到位于_市看守所内的_市反腐倡廉警示教育基地参观, 接受生动形象的反腐倡廉警示教育. 7月1日, 向支行中层以上干部每人赠送了一本. 9月11日, 开展了金融系统预防职务犯罪讲座, 邀请_市预防职务犯罪工作指导委员会办公室李平主任主讲, 增强筑牢预防职务犯罪的思想道德防线. 银行述职报告220_年各项工作基本告一段落了, 一年来我能始终如一的严格要求自我, 严格按照行里制定的各项规章制度来进行实际操作. 在我的努力下, _年我个人没有发生一次职责事故. 完成了各项工作任务, 业余揽储179万元

7、, 营销基金150万元, 营销国债110万元, 营销保险5万元, 营销外汇理财产品-汇财通22万元. 营销理财金帐户25个. 在那里我总结一下我在这一年中的工作状况, 现述职如下：一、加强学习, 提高自身素质. 一年来, 我能够认真学习各项金融法律法规, 用心参加行里组织的各种学习活动, 不断提高自我的理论素质和业务技能. 特别是之后到了个人理财中心做客户经理后, 多问、多学、多练, 透过学习“优质客户识别引导流程”能成功的识别优质客户. 如：10月21日, _先生来我行取款, 在排队等候和他的闲聊中了解到, 他是我行的老客户, 每一天都要来银行办理业务, 并诚恳的请他为我行提意见, 同时还推

8、荐他开理财金帐户, 能够享受_行优质客户的服务, 他很高兴的理解了我的推荐, 并留下了联系电话. 我查询了他的存款在80万元左右. 过了几天我打电话约他来我行开了理财金帐户. 作为一名客户经理, 我认为不但要善于学习, 还要勤于思考. 11月我做为客户对交通银行、建设银行、招商银行、中兴实业银行等4家商业银行进行了走访, 看看他们的金融产品和服务质量, 回来后深有感慨. 从交通银行醒目的基金牌价表和各种金融产品的宣传资料、大堂经理和客户经理的优质服务、中兴实业银行的人民币理财产品、招商银行为优质客户设置的绿色通道, 我看到了我们行的差距, 还看到了我个人知识的欠缺, 回来后制订了系统的学习业务

9、知识和理论知识的计划, 同时提出了推荐把基金牌价和放宣传资料的架子尽快到位, 既服务客户又起到好的营销效果. 二、勤奋务实, 为我行事业发展尽责尽职. 一年来, 我先后从事储蓄员, 客户经理等不一样的岗位, 无论在哪一个岗位工作, 我都能够立足本职、敬业爱岗、无私奉献, 为我行事业发展鞠躬尽瘁. 在做客户经理时能主动收集优质客户资料, 补登优质客户信息记录表90多份. 做为客户经理, 我的一言一行, 都代表我行的形象. 所以, 我对自我高标准、严要求, 用心为客户着想, 向客户宣传我行的新产品, 新业务, 新政策, 扩大我行的知名度. 在储蓄所工作时, 能用心协同所主任搞好所内工作, 利用自我

10、所学掌握的知识, 做好所内机具的保养和维修, 保障业务的正常进行, 营业前全面打扫所内卫生. 营业终了, 逐项检查好各项安全措施, 关好水电等再离所. 从没受到过一次外面顾客的投诉. 在平时有顾客对我们的工作有不一样看法的时候, 我也能把客户不明白的事情解释清楚, 最终使顾客满意而归. 所里经常会有外地来的工人和学生办理个人汇款, 有的人连所需要的凭条都不会填写, 每次我都会十会细致的为他们讲解填写的方法, 一字一句的教他们, 直到他们学会为此. 临走时还要叮嘱他们收好所写的回单, 以便下次再汇款时填写. 当为他们每办理完汇款业务的时候, 他们都会不断的向我表示感谢. 在我做好自我工作的同时,

11、 还用我多年来在储蓄工作中的经验来帮忙其他的同志, 同志们有了什么样的问题, 只要问我, 我都会细心的予以解答. 当我也有问题的时候, 我会十分虚心的向老同志请教. 对待业务技能, 我心里有一条给自我规定的要求：三人行必有我师, 要千方百计的把自我不会的学会. 想在工作中帮忙其他人, 就要使自我的业务素质提高. 三、开拓市场, 寻找新的增长点. 只有不断开发优质客户, 扩展业务, 增加存款, 才能提高效益. 从朋友那里得知, _先生是大客户, 但公司帐户却开在建行, 明白我们揽储任务重, 叫我去宣传一下, 看能否转到我行来, 我主动和王先生联系, 介绍我行的各项金融业务, 还宣传了理财金帐户专

12、享的服务, 在我和朋友的催促下, 第二天就来我行会计处开了一个一般帐户, 说等资金一到位就办理理财金帐户, 以后慢慢把资金转到我行来. 为搞好营销, 扩大宣传力度, 我透过电话发短消息联络客户, 介绍我行的新产品, 并上门送宣传资料宣传我行新产品的功能和特点. 收到了好的效果. 12月2号利用去儿子学校的机会, 给他们老师介绍了汇财通和保险业务, 老师们争先询问汇财通利率状况, 有个客户来我行购买了几千元美圆的汇财通. 新的一年里我为自我制定了新的目标, 做为客户经理我计划从以下几个方面来锻炼自我, 提高自我的整体素质. 一、道德方面. 做为客户经理在品德、职责感等方面务必要有较高的道德修养,

13、 强烈的事业心, 作风正派, 自律严格, 洁身自爱. 二、心理方面. 客户经理心理要成熟、健康. 经受过磨炼, 能理智地对待挫折和失败. 还要有用心主动性和开拓进取精神. 同时, 还要有较强的交际沟通潜力, 语言、举止、形体、气质富有魅力. 在性格上要热情开朗, 在语言上要风趣幽默, 在处理棘手问题上要灵活变通, 在业务操作上要谨慎负责. 三、业务方面. 客户经理要有系统、扎实的业务知识. 首先要熟悉银行的贷款、存款、结算、中间业务知识. 既要掌握主要业务知识, 又要熟悉较为冷门的业务知识;既要有较高的政策理论水平, 又要能具体介绍各种业务的操作流程;既要熟悉传统业务, 又要及时掌握新兴业务.

14、 另外, 客户经理还要具备法律知识、经济知识, 个性是要具备综合运用多种知识为客户带给多种可供选取的投资理财方案的潜力. 四、营销方面. 客户经理要成为市场营销的能手. 要掌握市场营销学的基本知识, 又要身体力行, 用心参与实践. 掌握推销自我的技巧、演讲技巧、产品推介的技巧、与客户沟通的技巧、处理拒绝的技巧等. 银行述职报告3一年来, 我从事个人业务工作岗位. 在我行领导的培育带领和同事们的帮助下, 通过自身的不断努力, 无论是思想上、学习上还是工作上, 都取得了长足的发展和巨大的收获, 现将工作业绩总结如下：一、加强自身的思想认识和业务知识学习. 一年来通过行领导的讲话精神, 学习认识我行

15、一些战略性指导思想. 不断的熟习和掌握我行各种战略性产品, 努力学习业务知识. 通过学习认识让自己的眼光放的更长远, 使自己从思想上得到进一步的提高, 为我行长期战略性发展做好充分的准备. 二、做到更优质的服务. 在以前也许我只要求自己的语言、行为, 热心服务客户, 认真办理业务, 只要不犯错误就行. 现在我学会了通过办理业务、服务客户当中, 本着为我们的客户利益着想, 与客户建立成友好关系, 认真维护好每一位客户, 让客户的资产收益化, 使客户成为我行长期忠诚的客户. 三、大力宣传我行战略性产品, 积极营销中间业务. 在龙信多年基础差的环境下我行的每位员工从未气馁过, 自己也是一样. 一年来

16、, 在行领导的带领下和同事们的帮助下, 使自己在营销方面比以往有了很大的提高和进步, 自己的营销意识比以前更主动了, 思想上也认识到了战略性产品对我行未来中间业务的发展和业绩的提高起着举足轻重的作用. 从而更了解到如何提高我们个人的工资收入. 因此我不断的去宣传我行的各种产品, 无论是电子银行、信用卡、借记卡还是保险、理财产品、存款等都比往年有了很大的提高. 特别是我行两种重要的.战略性产品信用卡和电子银行, 再行领导的带领下, 同事们的团结和相互配合下, 我们互相努力, 积级营销, 使我们的中间业务收入有的前所未有的发展, 我不断的为提高我们的收入而做出自己的努力. 总之一年来的工作取得了一

17、定的成绩, 但还存在诸多不足, 在维护客户方面还需要提高自己的意识, 营销方面更需要向前辈门学习. 工作效率方面还有待于进一步提高, 更好更快的完成领导下达的各项任务. 伴随着时代的发展, 我们将面临更严峻的挑战, 因此我将时刻警惕自己, 不断的学习, 发扬长处, 弥补不足, 向先进学习, 向同事学习, 以饱满的精神状态迎接新的挑战. 银行述职报告4_年即将过去, 作为一名新员工, 我在过去的一年里在奉天支行领导的指导下, 在全体同事的共同帮助下, 在各个方面取得了比较大的进步, 从一名刚刚大学毕业, 几乎没有银行实际工作经验的学生成长为目前可以独立进行储蓄柜员业务业务操作的前台柜员, 我感触

18、颇深. 俗话说：“兵熊熊一个, 将熊熊一窝”, 我现在只是一个兵, 一个刚刚踏上社会的小兵, 来到广发奉天, 我面对的是一个全新的世界, 我看到的是一张张朝气蓬勃, 积极向上的面孔. 我看到了行领导的工作态度和工作热情, 这深深的感染了我, 也让我对银行工作有了崭新的认识. 银行不是过去那种养大爷的地方, 再也没有银行工作的铁饭碗, 所以我第一时间改变自己, 使自己适应现代银行工作的需要. 我积极投身银行各种产品的营销, 今年2、3月份, 我跟着何斌和丛东宁等客户经理到银行附近的社区宣传薪加薪产品和基金定投理财, 达到了很好的效果, 同时加强理财业务知识的学习, 掌握了我行各种产品的不同特点,

19、 也自觉学习理财的话术, 以高标准严格要求自己, 在基本掌握理财业务后, 我跟随李强学习了个人贷款有关业务, 丛个贷客户资料的收集, 个贷资料的整理, 做卷, 送个贷管理中心审批, 以及送房地产大厦登记备案都有了明确的认识和理解. 期间, 我多次随李强到楼盘实地学习相关知识, 看到了不同客户在我们初审的不同表现, 从中基本可以判断该客户是否符合我行放款标准. 随后, 在行领导的安排下, 我结束了理财和个贷的学习, 开始了营业室柜员业务的学习. 我之前认为的柜台业务就是基本的存取款, 但是到了工作的第一线, 我才看到了工作的多样性和复杂性, 我首先在康智文的指导下, 跟随路海霞学习一些基本的业务

20、知识, 同时加强业务技能的练习, 努力在各个方面提高自己, 在参加了市行组织的新员工培训后, 我通过了反假货币考试, 取得了会计上岗资格, 便跟着常丰开始了真正的操作, 这对我来说是一个考验, 前台业务是整天与钱打交道, 需要非常细心的工作态度和精益求精的工作能力, 在各位师傅的共同帮助下, 我现在已经可以独立开始办理业务了. 虽然我这一年的工作取得了一定成绩, 但是我的各项能力和技能和老员工比还有很大差距, 这些我会在今后的工作中, 努力向老员工学习, 刻苦钻研业务, 早日成为独当一面的员工. 下面, 我从以下几个方面具体做一下总结：1.在道德品质方面, 我自认为没有问题. 2.在考勤制度方

21、面, 从刚入行的第一天开始, 我便全身心的投入到工作中, 到目前为止, 没有迟到早退的现象, 能够利用休息时间为银行的各项指标的完成做出一定贡献. 3.个人业绩方面, 从7月1日起到目前, 我的日均储蓄存款150余万元, 时点存款200余万元, 保险卖出了期缴3000元, 趸缴30000元, 信用卡超额完成任务. 4.业务能力方面, 我认为自己还是有差距的, 这与我工作时间有关, 但这不是理由, 有些业务我很少接触还很陌生, 有的甚至是从来没有听说过的, 这方面我还需要加强学习, 争取达到更高的标准. 我认为在优服工作上我也有必要总结一下, 从总体看, 我能够用我的真心对待客户, 能够微笑服务

22、, 办理业务也能偶热情主动, 积极为客户解决问题, 我欠缺的是在全天任何情况下这种优质服务的保持. 有的时候业务紧张, 看到大厅很多客户排队, 不由自主就降低了服务质量, 这种情况我本人一直在努力改进, 相信在未来不久的日子里能够大有改观. 银行柜员个人工作总结作为一名新人, 我以加入奉天的团队而感到骄傲和自豪, 我会在未来的工作中, 时刻以客户为本, 加强自身学习, 成长为一名合格优秀的员工. 银行述职报告520_年对我来说, 是加强学习, 克服困难, 开拓业务, 快速健康成长的一年, 这一年对我的职业生涯的塑造意义重大. 我从事综合柜员工资岗也已整整两年, 从21团支行调至焉耆分理处, 接

23、触到了主出纳以及交换业务. 在领导的带领与指导下, 我学到了很多业务知识和做人的道理, 从中体会到的酸甜苦辣也是最深刻的. 领导在工作的各个方面都能够充分地信任我, 大胆放手让我施展才能, 从中我得到了很好地锻炼. 柜台营销方面是我的弱点, 可是领导仍然对我给予充分的鼓励, 使我更加信心百倍地迎难而上, 进而能够更有针对性的学习、改善, 并不断提高. 现将工作情景总结如下：首先, 在思想与工作上, 我能够更加进取主动地学习农行的各项操作规程和各种制度文件并及时掌握, 各位同事的敬业与真诚都时刻感染着我. 在工作期间, 我能够虚心向同事们请教, 学到了很多书本以外的专业知识与技能, 也更加深刻地

24、体会到团队精神、沟通与协调的重要性, 同时为自我在今后的成长道路上积累了一笔不小的财富. 在工作方面, 我有强烈的事业心和职责感, 我能够任劳任怨, 不挑三拣四, 认真落实领导分配的每一项工作与任务. 日常我时时刻刻注意市场动态, 在把握客观环境的前提下, 研究客户, 经过对客户的研究从而到达了解客户的业务需求, 力争使每一位客户满意, 经过自身的努力来维护好每一位客户. 其次, 在技能方面, 我个人也能够进取投入, 训练自我, 这一年中, 我始终坚持着良好的工作状态, 以一名合格的农行员工的标准严格的要求自我, 立足本职工作, 潜心钻研训练业务技能, 使自我能在平凡的岗位上为招行事业发出一份

25、光, 一份热. 对我个人而言, 点钞技能已经基本达标, 可是ABIS与熟练的同事相比还有必须的距离, 所以, 我利用一点一滴的时间加紧练习, 因为我明白, 作为储蓄岗位一线员工, 我们更应当加强自我的业务技能水平, 这样我们才能在工作中得心应手, 更好的为广大客户供给方便、快捷、准确的服务. 第三, 在日常的工作生活中, 我能够及时地融入到农行这个大家庭中, 进取应对工作, 与大家团结协作, 相互帮忙. 在实际工作中, 无论从事哪个行业, 哪个岗位, 都离不开同事之间的配合, 因为一滴水仅有在大海中才能生存. 仅有不一样部门之间、同事之间相互沟通、相互配合、团结一致, 才能提高工作效率, 创造

26、出更多非凡的业绩. 第四, 服务方面. 银行做为服务行业, 除了出售自我的有形产品外, 更重要是出售其无形产品服务, 银行的各项经营目标需要经过供给优质的服务来实现, 由此可见, 服务是银行最基本的问题. 做好银行服务工作、保护金融消费者利益, 不仅仅是银行业金融机构的法定义务, 也是培育客户忠诚度、提升银行声誉、增强综合竞争实力的需要. 每一天我都被同事们的微笑所感染, 被同事们的满腔热情所打动, 农行的服务处处体现着“客户第一”的理念. 在农行工作过程中, 逐渐地, 我也明白了“以客户为中心”, 是一切服务工作的本质要求, 更是银行服务的宗旨, 是经过激烈竞争洗礼后的理性选择, 更是追求与

27、客户共生共赢境界的现实要求. 银行就像生活, 偶然发生的小插曲, 客户轻轻的一声“多谢”, 燃起了心中的活力;客户不解的抱怨, 需要的是耐心的讲解. 活力让我对工作充满热情, 耐心让我细心地对待工作, 力求做好每一个小细节, 精益求精, 活力与耐心互补促进, 才能碰撞出最美丽的火花, 工作才能做到最好. 做好银行服务工作、取得客户的信任, 很多人认为良好的职业操守和过硬的专业素质是基础;细心、耐心、热心是关键. 我认为, 真正做到“以客户为中心”, 仅有上述条件还不够, 银行服务贵在“深入人心”, 既要将服务的理念牢固树立在自我的内心深处, 又要深入到客户内心世界中, 真正把握客户的需求, 而

28、不是仅做表面文章. 我们经常提出要“用心服务”, 讲的就是我们要贴近客户的思想, 正确地理解客户的需求, 客户没想到的我们要提前想到, 用真心实意换取客户长期的理解和信任. 此刻社会日益提高, 人们对银行服务形式上的提高不再满足, 多摆几把椅子、增加一些糖果、微笑加站立服务, 这些形式上的举措已被社会视为理所当然的事情, 而从根本上扭转服务意识, 切实为不一样的客户供给最有效、最优质、最需要的服务才是让“上帝”动心的关键. “深入人心”一方面要求我们内心牢固树立服务意识, 而不能被动、机械地应付客户, 要时刻把客户放在内心, 要经常站在客户的角度来思考自身的表现. 还要求我们及时、准确把握客户

29、的内心真实需要, 要能急客户之所急, 想客户之所想. 不一样的客户需求心理不一样, 要深度挖掘、动态跟踪. 我们要区分客户、细分市场：对于普通客户形式上的服务提升就可能获得他们极大的认可, 比如大堂经理的进门招呼, 柜台人员的微笑和礼貌用语;对于VIP客人, 则更多的要研究如何为其缩短等待时间、节俭交易成本和个性化服务及增值服务问题. 为客户服务除了及时、准确、到位之外, 还要能激发客户需求. 在时时处处把客户放在心中的同时, 还不能忘记风险, 在服务过程中, 要严格把握适度原则, 服务流程、手段必须要依法合规, 防止过头服务. 最终, 谈谈我的不足之处：由于岗位限制与个人因素, 柜台营销是我的一个弱点. 在领导的指导和同事们的帮忙下, 我的个人营销技巧有所提高. 俗话说得好：不要怕麻烦, 就怕没人找麻烦. 麻烦越多, 朋友就越多;朋友越多, 发展业务的机会才越多. 所以, 今后我会进取认真践行营销技巧, 抓住每一个发展业务的机会, 做好日常营销工作. 本文来源：网络收集与整理, 如有不慎侵权, 请联系作者删除, 谢谢！第 21 页 共 21 页