2020年中学总务主任述职报告.docx

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1、2020年中学总务主任述职报告中学总务主任述职报告范文1尊敬的领导：今年, 在总务主任的岗位上, 我以“服从领导, 团结同志, 认真学习, 扎实工作”为准则, 以“把食堂办成展示后勤优质服务的窗口”为目标, 始终坚持高标准、严要求, 较好地完成了各项工作任务, 特别是食堂工作多次得到上级领导的表扬. 现将一年来食堂工作及管理体会汇报如下：一、在精细管理上下功夫食堂事务复杂繁琐, 服务对象, 多需求广泛, 众口难调. 为切实抓好食堂工作, 我就在细致管理上下硬功夫, 摸索出了一套适合校情的管理办法. 1.健全机制细致化. 在分管校长的指导下, 我们建立了食堂管理的责任机制, 确保各项工作落实到位

2、, 责任到人, 消除管理盲区. 结合食堂实际, 制定和完善了各项管理制度, 对食堂整体工作流程进行细化分工、定人定岗, 对食品加工, 安全卫生实行一周一评议, 从而推进了工作流程的细致管理. 2.把好“五关”严管理. 一是严把职工健康关, 开学初, 对炊事人员进行健康检查, 杜绝身体不合格人员上岗. 二是严把物资采购关. 大宗物资按上级要求, 实行定点配送, 集体采购, 蔬菜、肉食采购坚持定期了解市场行情, 根据市场变化, 调整物质价格, 保证质优价廉. 三是严把食品入库关. 物资入库坚持由我和保管员负责检查质量、核定数量, 专人负责、出入有据, 四是严把食品储存关. 尽力做到零储存, 坚持当

3、天消费多少购进多少, 对少量的库存物质实行安全存放, 杜绝_变质. 五是严把财务管理关. 在食堂财务上实行两人采购, 做到账目、现金、条据、物质四相符. 3.改善环境促管理. 卫生环境、就餐环境的好坏直接影响到食品加工的安全, 师生的食欲, 也是餐饮行业关注的焦点. 为了改善食品制作和师生用餐环境, 我特别强化了内部管理. 一是食堂地面、墙壁、灶台、案板、桌椅坚持每天先用热水、碱水搓洗, 再用清水冲洗, 每周进行一次搬家式大清洗. 杜绝卫生死角, 实行一天一检查, 一周一总查. 二是在餐具消毒方面, 建立并落实餐饮具清洗消毒制度, 严格做到一洗二刷三冲四消毒, 责任落实到人, 每天进行检查与记

4、载. 三是食品安全警钟长鸣, 常抓不懈. 蔬菜仔细清洗后才准许加工, 加工后的食品在出餐前坚持用纱布罩盖. 四是所有餐具清洗后, 按不同的规格分类, 按指定的位置摆放整齐, 尽量使操作间清洁、宽敞、合理有序. , 二、在科学配餐上动脑筋由于幼儿和小学生生理代谢旺盛, 生长发育快, 对营养的需求也日益增多, 为此, 我和食堂工作人员坚持以科学营养理论为指导, 为学生提供丰富多样的食材, 做到营养配餐, 达到主食、蛋白、蔬菜、油脂的均衡摄入, 以促进学生的健康和生长发育. 1.满足营养需要. 坚持营养配餐原则, 实行1月制定一次菜谱. 早餐设置多种配料, 中餐保证一荤一素, 荤菜的配料一周不重复两

5、次以上. 2.注重花样翻新, 为了提高学生食欲, 做到合理搭配, 科学搭配, 坚持随季节变化, 参照市场供应, 及时进行食品调整. 再副食上秋冬两季略加大肉食品及豆类食品的比例, 配备部分肉类半成品2次加工, 补充学生热量. 春夏季侧重于新鲜蔬菜供应, 增加维生素含量, 提高学生免疫力, 促进学生肠道吸收. 3.避免食物营养损失. 为尽量减少食物在加工、烹调过程中的营养损失, 提高食物利用率, 尽管食堂每天加工量很大, 但尽量做到蔬菜手工刀切, 蔬菜长短保持适当, 土豆等含淀粉量大的食品尽量减少浸泡时间, 豆制品减少冲洗次数, 葱花、豆瓣等佐料掌握好下锅油炸时间, 尽量减少食品营养损失. 4.

6、确保食品安全. 一是对四季豆等皂素含量多的食品, 实行两次加工, 先开水煮熟, 再加工成成品, 二是严禁让季节生芽的有毒食品进食堂, 不供应凉菜. 三是不加工含色素的散装食品, 不加工无“qs”质量鉴定标志的食品. 三、在师生满意上想办法1.增强服务意识. 我坚持加强职工的岗位培训和职业道德教育, 以增强员工的服务意识, 坚持和职工一起把学生当做自己的孩子, 把老师当成自己的家人. 2.严格成本核算. 在物价上涨的情况下, 为兑现饭菜不涨价的承诺, 我和工人们向内挖潜, 控制购入成本, 精细核算每一份食品实际耗用的主料、辅料、调料、天然气费用, 尽量减少加工成本, 定期对食堂的账目进行审核,

7、做到保本微利. 3.提高制作水平. 不断加强对饭菜质量的监督, 督促员工提高烹饪技艺, 提高食品制作质量, 增加食品花样品种, 菜肴讲究色香味俱全, 特别是增加早餐的品种, 改善早餐质量, 科学合理地安排每天的膳食, 尽量满足不同层次的需求. 在领导的支持下, 在老师的帮助下, 我和食堂工作人员共同努力, 学校食堂越办越好, 在工作中, 我有三点体会：一是“德乃做人之本”. 本人一贯注重自己的品行, 做人做事都能以德为先, 真诚相处、宽厚待人是我为人处事的准则. 律己足以服人, 量宽足以待人, 身先足以率人. 二是“人和”是做好工作的保证. “环境宽松、处事宽容、待人宽厚”的工作方法极大地调动

8、了工作人员的主观能动性和服务积极性, 改变了“要我做”和“我要做的”被动局面. 和则心齐, 和则事顺, 和则畅通, 凝聚产生力量, 团结缔造和谐. 我的工作就得益于凭借和, 依靠这和谐的集体智慧和力量来积极应对师生们众多的服务要求. 三是“手勤、腿勤、眼勤”是我做好后勤工作的前提, 把师生的呼声当作第一服务信号, 把师生服务要求当做第一选择, 把师生满意当作第一标准. 这就是我做好后勤保障工作的切入口, 在服务中, 吃力不讨好的事情在所难免, 但对我而言, 为师生谋利不仅是我的一种承诺, 更是一种责任. 天道总是酬勤的. 我辛勤的付出得到大家的认可, 我将不负众望, 更加努力工作, 没有, 只

9、有更好!中学总务主任述职报告范文2这几年的办公室工作让我深深体会到, 办公室的基本职责就是搞好服务. 在校长和书记的具体指导以及同事们的帮助下, 我深深体会到, 作为办公室主任, 最重要的是要摆正自己的位置, 清楚自己所应具备的职责和应尽的责任. 因此我时刻提醒自己必须有高度的事业心, 要甘心吃苦, 有功不居, 努力做好参谋、协调、联络和服务工作. 同时, 我也体会到办公室的工作相当繁杂, 而且看不出明显的政绩. 正因为办公室是综合协调科室, 说没事可以啥也不做, 说有事可以让你忙得晕头转向!在这个学期里, 我没有“啥也不管”, 而是在自己的岗位上, 围绕协调协助, 努力做好应该做的每一件事情

10、, 力求当好助手. 下面我就汇报一下本学期我是怎样完成基本任务, 履行基本职责的：一、文秘工作. 每天及时查阅市区教育局政务网、教师进修学校通知, 并做好上传下达工作, 认真填写安全月报表, 尽自己能力完成上级部门布置的相关工作. 学校年长的老师比较多, 对电脑的操作有的不是很熟悉, 尽管自己也是一知半解, 但都尽力去帮助他人. 赠人玫瑰, 手有余香. 二、接待工作. 这是办公室必不可少的日常事务工作, 接待工作的好坏将直接反映本单位的工作作风和外在形象. 为此, 只要有客人来访或电话咨询, 教育局领导也好, 兄弟学校的老师也好, 或者是家长, 我都尽力做到诚恳、热情、细致、周到, 努力为学校

11、创造一个良好的对象. 三、会议管理. 认真细致地做好相关记录, 会后及时清理会场, 督促落实会议精神. 四、档案整理. 根据教育督导室的要求, 按时完成了合格学校建设的档案材料收集、整理和立卷工作, 为学校创建成功也算出了一份力;本学期我还协助教务处完成了初三综合素质评价工作, 以及小学毕业微机派位数据的输入. 为求数据不出一点差错, 经常加班加点. 五、宣传工作. 作为办公室主任, 理应担当宣传报道的主力军. 上级领导关心我校发展亲临指导工作, 校本培训如火如荼地进行, 支部组织开展的政治学习, 教导处教研活动的开展情况, 宣传身边的优秀教师等等, 都成为了我宣传报道的内容. 由于自己还担任

12、了语文教学兼班主任工作, 本学期的宣传报道比较少, 今后应再接再厉. 六、值日工作. 能认真履行值日的职责, 做好考勤记载, 深入课堂一线开展随堂听课, 发现问题及时汇报, 及时上交值日记录. 今后努力方向：随着社会对教师的要求越来越高, 学校也面临着新的形势、新的任务, 对我们办公室工作也提出了新的、更高的要求. 所以, 总结自己的工作, 我认为作为学校办公室主任, 也必须适应新的情况, 进一步增强责任意识、服务意识、效率意识、创新意识, 努力做好办公室工作：一是工作中不能轻理论学习, 解决问题完全凭热情、凭经验、凭情感, 要站在理论的新高度创造性地解决问题. 二是不能由于办公室工作事情杂而

13、有急躁情绪, 工作中要多一份耐心、细心, 尽量避免出差错. 三是要进一步加强自身的学习, 不断提高教学水平, 发挥骨干教师的引领作用, 有力推进校本教研工作的开展, 并做到及时反思, 为创建教育强区做出应有的贡献. 生活赋予我们的不仅是忙碌和烦恼, 还有成长的触动和顿悟. 担任办公室主任一职, 让我感受颇多, 受益匪浅. 由衷地感谢学校领导的信任, 感谢大家对我工作的支持, 特别是工作出现差错时给予的谅解与关爱. 在今后工作中我将虚心接受大家批评和监督, 不断进步. 中学总务主任述职报告范文32014年9月, 我踏上服务保障中心主任这个岗位. 在各位领导的关心和帮助下, 在全体同事的支持配合下

14、, 我服从工作安排, 加强学习锻炼, 认真履行职责, 全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质, 较好的完成了各项目标任务. 凭心而论, 我喜欢我们的学校, 喜欢我的学生, 更喜欢我从事的服务保障中心工作, 这是一种挑战, 更是一个机会. 自从2014年秋季, 我从对服务保障中心工作的半知半解, 到如今这样半信半疑的胜任这份工作, 其中有喜乐, 也有烦恼, 但更多的是心存感激, 因为在这里我不仅学到了与工作相关的知识、技能与方法, 学习到了为人处世的道理, 还锻炼了自己的意志, 这是比任何东西都宝贵并将受益终生的人生财富. 因此, 我一直怀着一颗感恩的心在工作着、学习着、思考着. 现在把我

15、本学年的工作向大家做一个汇报：一、认真履行职责, 积极开展工作(一)脚踏实地, 努力工作是重点我一直以来都认为：无论是在什么时候都要把学校的大小事情看作是自己的事情, 哪怕不在自己的职责范围之内, 只要是力所能及的都应该积极的将它们做好, 将我们的学校推出去, 让社会知道我们是一个团结协作的大集体. 服务保障中心是一个工作繁杂、任务较重的部门. 作为服务保障中心主任肩负着领导助手的重任, 不论工作安排还是处理问题时, 都得慎重考虑, 做到能独挡一面, 所有这些都是服务保障中心人员不可推卸的职责. (二)端正作风, 摆正位置是要点在工作中, 时刻注意自己的言谈举止, 无论是接个电话还是迎来送往,

16、 我不因为自己的过失而影响到学校的形象. 始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风, 认真做好工作. 服从领导分工, 不计得失、不挑轻重. 对工作上的事, 只注轻重大小, 不分彼此厚薄, 任何工作都力求用最少的时间, 做到, 并接受老同志的意见和建议, 与他们一同进步, 一起为学校出力. 自工作以来, 不耽误任何领导、同事交办的任务. 在生活中, 坚持正直、谦虚、朴实的生活作风, 摆正自己的位置, 尊重领导, 团结同事, 平等相处, 以诚待人, 不趋炎附势, 也不瞒上压下, 正确处理好与领导、同事之间的关系, 大事讲原则, 小事讲风格. (三)工作完成情况1、协助领导做好行政管理工作, 做好召开教职

17、工大会、办公会会议等会议准备以及学校各项活动的通知、组织和记录等工作;2、认真做好材料的打印、复印工作, 每月按时统计上报各类信息. 协助领导做好各种文件的收发, 保管和使用好学校印章、介绍信和证明等管理工作;3、完成了2014年度学校各项工作的资料收集、整理、归档及各项统计报表的上报工作;4、协助师资管理人员公平公正地做好各项人事调动、职称评定等工作;5、做好全校教师继续教育工作, 让我们所有的老师在玩中学, 学中乐;6、有效完成我校教学设备统计及管理;7、做好其他兄弟单位及相关部门的协调工作, 做到重大问题及时反馈、上报;8、完成领导布置的其他工作. 二、存在问题及今后努力方向一是政治理论

18、水平不够高, 理论指导实践还有欠缺. 个人文字综合能力提高还不够快, 离领导们的要求和同事们的期望还有一定差距;二是服务质量还不够高, 办会、办文工作有时不够细致. 这些不足, 我将在今后的工作中努力加以改进提高, 争取把自己的工作做得更好, 也希望领导和各位同事能够及时对我工作中的不足批评指正. 总之, 在这学期里, 我虽然做了许多事情, 取得了一些小成绩, 但在某些方面, 离领导的要求和同事的期望还是有很大差距, 所以在新学期里, 我一定要认真查找不足, 积极改正, 不断探索新的工作方法, 与时俱进, 开拓创新, 力争在以后使服务保障中心工作再上一个新台阶. 最后, 我想与大家分享快乐,我

19、觉得人生不论是长是短, 是丰富还是平凡, 是富有还是窘迫?但是快乐都是最重要的. 然而回头再想, 我们怎样才会快乐?快乐需要去争取!通过自己的努力把工作做好, 得到领导和同事们的认可, 珍惜眼前、把握机会、快乐工作, 这就是我的目标. 以上述中学总务主任述职报告范文4本学期, 受学校领导委托, 全面负责教务处工作, 半年来, 教务处工作一直处于紧张和忙碌之中, 我们处四位同志在学校领导的关心指导下, 在其它处室配合下, 在教研组长、任课老师的支持下, 团结协作、认真工作, 保证了学校教学工作的正常展开, 如果说教务处对学校工作有点贡献的话, 这是我们四个人集体劳动的结果. 教务处是负责学校教学

20、和教学行政管理工作的职能机构, 通过一年在教务处的工作经历, 尤其近半年的工作体会, 感觉到教务处有如下特点：1.责任重大：教务处肩负着学校教育目标和专业教学计划实施的重任, 平时还要接受来自教育局和教师进修学校布置的临时的和阶段性的工作, 只有慎密地组织、切实地安排才能保证教学活动正常开展. 2.事务繁杂：教务处的工作包括教学工作安排的制订实施、合理科学地安排和使用教师, 日常教学的管理, 教师工作量的统计和调整, 教育教学情况的检查, 调课安排, 教研活动安排, 各种考试的组织, 课程设置的研讨, 运动会的安排, 技术比武训练活动的组织检查, 实习活动, 审核学生补考、升留级、休学、退学、

21、毕业、结业, 协助校长安排教师的业务进修和岗位培训. 这些工作无不包含着巨大的劳动. 3.矛盾众多：有来自于教学计划与社会需求的矛盾. 来自于上级临时工作与学校常规工作的矛盾, 教师在教育教学和实习工作中遇到急待解决困难的矛盾, 对教师教学情况检查, 考核和管理的矛盾等. 这些矛盾贯穿着整个学年, 种种棘手的矛盾均需在日常工作中予以解决. 4.批评集中：由于工作繁多, 难以周全, 加上生源素质差的影响, 学风和教风均有待提高, 招致“管理难, 难管理”等方面的批评. 总之, 本部门的工作重要、繁杂, 且处在风口浪尖上. 作为本人在具体工作上向在座各位汇报如下：本人热爱教育事业, 热爱教师岗位,

22、 拥护和坚持党的教育方针, 能用正确的政治观点影响和教育学生, 关心时事政治, 关心世事的风云变幻, 反对包括_功在内的一切邪教组织, 反对拜金主义, 立誓终身献身于教育事业. 本人热爱学校, 关心学校的命运和前途, 学校的发展状大令我振奋向上, 我愿做一块无名的铺路石, 使强校之路更宽阔平坦, 本学期我放弃休息不计个人得失, 几乎所有的双休日均在学校度过, 只要在假日中有教学活动, 我定会赶到学校, 将学校工作放在首位, 也从来没有在学校领导和教师中宣传和突出自己. 本人平时注重言行的文明, 时刻注意一个人民教师的光辉形象, 注意对学生的正面影响, 能倾听老师的意见和各种反映, 忍受着许多埋

23、怨, 尽量以笑脸相迎, 在与老师一起解决问题时, 尽量听取老师们的意见, 征询他们的不同意见, 不将个人意见强行相加. 同事间在工作上直言不讳, 在友情上友好团结. 作为一名干部, 本人也注意以身作则, 树立榜样, 例如, 坚持佩带胸卡;不假公济私;出门不管公事私事一律打出门证;上课坚持使用普通话, 不上无准备之课, 不开无轨电车, 备课符合规范要求, 如果白天没有时间备课, 哪怕晚上回家开夜车, 毫不例外上好公开课, 并做教学科研课题;还参加了市教学法改革的授课比赛;担任了高三年级“机械制图”和“机械基础”二门专业课的教学工作. “ISO9001质量体系标准在职业学校教学管理中的实践探索”课

24、题被批准为县级课题. 总体上严格要求自己, 要求老师做到的自己先做到, 尽量做好. 本人工作勤奋细致, 在3月份的一天, 校长要求在几天内制订好与上师大合作联办的“33”中高职相通班“机电技术应用”“计算机与应用”“电子技术应用”三个专业的教学计划书, 接到任务后我边学边做边安排, 几个白天连晚上连续工作, 白天与几个教研组长相商课程设置和教学进程, 安排相关教师编写课程要求, 晚上在电脑中输入和编辑, 有晚请黄建新老师带了几个99计算机班的同学分页输入, 将近十点, 综合、存盘, 在节骨眼上忙中出错, 一张计划进程表变成了一张空白页, 使我两眼发直, 急得直跺脚, 为不影响进度, 当晚在办公

25、室硬是靠生硬的操作忙到深夜, 回到家身体冰冷, 双脚冻得失去知觉, 但想到能如期完成工作, 心里还是热乎乎的, 现在为了工作熬夜至深夜是时有的事情. 另外本人还在紧张的工作之余代表学校参加县工会组织的“时代的先锋, 民族的希望”为主题的演讲比赛. 尽管认真工作, 但本人在教务管理上还是个生手, 只能应付日常事务性管理, 离创新和开拓, 提高校风还有一段距离, 但我有信心, 通过自己的努力和前任们的帮助, 我一定能熟练驾驭教务工作的. 本人正致力于研究ISO9001管理标准在教学管理中的实施探索, 以期望科学、系统、标准化的管理求得教学质量的保证. 另外在工作上本人也感到在以下方面还有不足：1.

26、没能登高望远. 在具体事务中花费了很多时间, 但在部门工作中总体上缺乏开拓性工作的开展. 2.教师的工作责任心和进取心没能进一步调动起来. 3.部门内部管理急待提高. 在工作职责方面, 本人基本做到教务主任的18条主要职责. 但今后在课外活动, 第二课堂, 实习实验与设备管理, 教风、学风建设等方面将认真组织, 加强管理. 最后, 汇报一下本学期教务主要工作：1.建立了课堂教学日志记录, 批阅、汇总统计制度. 2.3月份, 高、中、初级职称教师的带教协议, 共47对. 3.3月和4月, 完成了商校来我校的两次内审, 审核结果第一次一个不合格, 第二次顺利通过. 4.上学期不及格学科的辅导和补考

27、工作5.23月组织了“英语一百句”的学习与测试工作6.3月份, 高三、高复学生三次联考, 体检、咨询、送考、录取、送档工作. 7.35月份, 7位参加7月份考试同学的报名、体检、英语口试、英语听力, 档案组织, 填志愿. 47月份去招办7次, 电话联系几十次8.35月份技术比武会议、动员、组织, 中途检查、会议、誓师、比武. 9.研究实施安排自3月份起高中班级早读课、自习课、夜自习、下班辅导. 10.3月份, 高一语、数、外补课的动员、报名、实施. 11.3月份, 英语市考的组织工作, 6月份交际英语市考, 7月7日计算机市考的组织. 12.5月份, 高二分流工作13.期中考试的组织, 统考,

28、 统批, 教考分离的试验, 期末考试的组织. 14.3次进行教案检查作业检查, 2次进行教学计划自查, 1次教案抽查. 15.4月份制订了上课、听课、学生成绩考核的有关规定. 16.6月份, 计算机信息、生理化实验, 高中会考的组织. 17.毕业生的毕业, 结业工作. 部门的工作是大量的, 零碎的, 好在部门内其它三位同志经验丰富, 工作主动, 给予了我相当大的支持和信心, 值此机会我衷心地感谢部门内的三位老师. 本学期我校在市体育比赛中, 在市县高中钳工竞赛中, 在县技术比武中, 在县高中数学竞赛中取得了优异的成绩, 这是课任教师辛勤工作的结果. 在此我还感谢学校党政领导对我的信任和支持,

29、感谢老师们其它部门同仁的支持配合. 我将继续努力工作, 虚心学习, 为学校工作作出新的贡献. 职请各位领导和同事批评指正, 谢谢!中学总务主任述职报告范文5经全体工作人员共同努力, 围绕学校工作安排, 本着为教育教学服务、为师生服务的宗旨, 增强服务意识, 不断提高服务质量, 尽职尽责, 努力工作圆满完成本学期工作安排. 现将工作总结汇报如下. 一、用心配合做好服务工作工作中树立全局观念, 只要教育教学工作需要, 无条件服从. 主动用心配合各部门做好服务工作, 努力做好后勤工作. 分别为各处室、年级月考、期中考试及校长室各种活动和会议做好会场布置、环境卫生治理、校园美化建设等一系列后勤服务,

30、使每项工作得以顺利进行. 二、财务工作力求规范能够正确执行预算、厉行节约, 严格执行会计制度, . 实行收费项目、标准公示制度, 开学初依据区物价局核定的收费项目, 在校门口及时张贴开学通告, 公布收费项目和标准. 认真做好收费相关准备工作, 精心组织好开学收费工作. 在各位班主任老师大力支持下, 取得良好的效果. 财务人员能够认真搞好财务核算, 工作中能严把财务关, 克服困难, 严控资金支出, 资金力求用在刀刃上. 坚持规范的财务审批手续、实行校长审批制度, 严把报销票据关, 报销票据务必为正式发票或行政事业收据. 三、不断加强内部管理为了进一步加强校产管理, 更好地保管、维护公物, 使公物

31、损坏降低到最低限度, 开学初与各班班主任签订公物保管、维护职责书. 加大公物管理检查力度, 做到当面检查、登记, 对各班级及办公室的公物损坏状况进行检查登记. 学期结束, 制定公物损坏维修计划, 对全校公物进行维修. 后勤工作本着为教育教学服务、师生服务的宗旨, 不断增强服务意识, 提高服务质量, 维修工作做到及时, 确保教育教学工作正常有序进行. 进一步规范食堂管理, 食品采购, 确保质量和食品的卫生. 采购物品坚持索证制度, 不购三无产品、过期食品, 严防食物中毒. 确保食品安全卫生. 坚持月结月报, 每月水、电按时抄表统计, 按月结算教师各项费用, 确保教师以用心的心态从事教学工作. 按

32、月汇总报告本处室各项工作. 四、抓校园环境卫生, 优化育人环境. 本学期, 在班主任的配合下进一步加强了校园卫生管理, 认真抓好清洁卫生工作. 各卫生区由班级承包, 每一天进行晨扫和中扫制度, 加大检查力度, 采取打分评比并在每周一升旗仪式上进行通报, 将评比结果落入班级量化考评等措施, 使校园环境更加整洁. 进一步加强了校园绿化管理, 修剪了花草树木, 清除了草坪杂草, 并对部分花木进行调整、移植, 同时将校园内原砖球场废弃并改造成花园. 五、安全工作常抓不懈安全工作职责重于泰山, 在工作中把安全工作当头等大事来抓, 防火、防盗、放食物中毒工作常抓不懈, 配合政教处抓好校园安全保卫工作, 不

33、断增强安全意识, 警钟长鸣, 时刻牢记职责重于泰山, 确保师生安全和正常的教学秩序. 对于存在安全隐患、又无法改造的地方安装了醒目的警示牌, 如留意地滑请勿拥挤、严禁攀爬留意玻璃等, 提高学生的注意防护意识. 个性是加强对学生的食品安全、防火安全、用电安全等教育, 透过悬挂横幅、张贴标语、制作墙体标语、主题班会、广播等宣传活动, 让学生了解各方面的危害性, 使学生牢固树立忧患意识. 有效地防止事故的发生. 六、加大基建建设力度, 为110年校庆等活动作准备为了净化、美化黄中校园, 总务处在校长室的领导下先后对校园环境进行了较大的改造. (1)根据校园环境将原有的两个砖球场改造成一个主题花园并在校大门口建造四个花坛. (2)将校园内约80米长的拔坡改造成文化墙. (3)利用暑期对两栋教学楼进行了清洗和装修并维修课桌椅. (4)加强办公楼工程质量的监督和工程进度的管理, 计划9月中旬竣工验收. 七、今后的打算及努力方向(1)警钟长鸣, 安全工作务必常抓不懈. (2)进一步加强后勤管理, 规范收费、开源节流. (3)不断提高后勤人员服务水平及素质, 后勤服务要实现管理型向教育型转变. (4)进一步增强后勤人员服务意识, 提高服务质量. 本文来源：网络收集与整理, 如有不慎侵权, 请联系作者删除, 谢谢！第 27 页 共 27 页