2021年党支部标准化规范化建设工作方案.docx

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1、2021年党支部标准化规范化建设工作方案2021年党支部标准化规范化建设工作方案为贯彻落实全面从严治党要求, 巩固拓展两学一做学习教育常态化制度化成果, 扎实推进单位2021年度党建工作安排, 全面规范和加强新形势下基层党支部工作, 根据中国章程、党内有关规定等制度, 结合基层创新实践, 现制定以下实施方案. 一、指导思想和工作目标以新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导, 深入学习贯彻新时代党的建设总要求, 认真落实党建工作对标管理年目标任务, 坚持和加强党的全面领导, 坚持党要管党、全面从严治党, 全面实施党支部组织建设、组织生活、党员管理、信息台账和活动阵地五个标准化, 切实提

2、升基层党支部组织力, 充分发挥党支部教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的重要作用, 把基层党支部建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒, 为建设标准化基层党组织提供坚强保障. 二、工作任务从组织建设、组织生活、党员管理、信息台账和活动阵地五个方面, 全面推进党支部标准化建设, 促进支部基础管理更加规范、活动开展更加有序. （一）组织建设标准化1.支部设置坚持党的组织与行政机构同步设置, 正式党员3人以上的单位成立党支部. 驻村访惠聚工作队党员, 经上级党组织批准, 应成立临时党支部, 并将组织关系转移至所在村

3、党支部. 坚持党的工作与行政工作同步开展, 党支部工作年度有目标、有计划、有总结, 严格落实上级党组织部署的各项任务. 2.支委设置按照应设必设要求, 党员人数超过7人的, 设支部委员会. 支部委员会一般由3-5人组成, 最多不超过7人, 委员人数为单数. 支部委员会一般应设书记、组织委员、宣传委员、纪检委员、群（青）工委员等, 必要时可设副书记, 做到分工明确、责任落实、团结协作、优势互补, 整体功能得到充分发挥. 党员不足7人的, 不设支部委员会, 只设支部书记1人, 必要时增设副书记1人. 3.支部委员、书记产生党支部委员会由党员大会按照中国基层组织选举工作暂行条例的规定选举产生. 党支

4、部委员会每届任期三年至五年, 届满按时改选. 如需延期或提前进行换届选举, 须报上级党组织批准, 延期一般不超过1年. 任期内, 委员如有缺额, 由党员大会及时补选. 新任职基层党支部书记一般应具有三年以上党龄. 4.支部书记配备规范支部书记配备, 确党支部书记岗位设置、岗位职责、职数职级和任职资格, 坚持把党组书记担任党支部书记, 并推选优秀党员担任党支部副书记岗位, 把党支部书记岗位作为选拔科室领导人员的重要平台, 注重选拔思想作风正派, 敢于坚持原则, 善于团结同志, 在党员和群众中威信高, 并有较强的组织领导和解决实际问题能力的同志担任党支部书记. 5.党小组设置坚持因地制宜原则, 党

5、员人数较多、工作相对分散的党支部, 可划分若干党小组, 每个党小组不应少于3名党员, 其中至少有1名正式党员, 同时应选举党小组长1人. 党员数量较少的党支部可不划分党小组. （二）组织生活标准化1.会议制度（1）支部党员大会频次：支部党员大会原则上每季度召开1次, 根据工作需要可随时召开. 内容：传达贯彻上级党组织决议指示；开展集中学习；做好党员发展工作；进行党内选举；表彰和处置党员；听取支部工作报告；讨论和决定其他重大问题. （2）支部委员会会议频次：党支部委员会会议原则上每月召开1次, 根据需要也可随时召开. 内容：党支部委员会会议的主要内容：研究提出落实上级党组织部署任务和支部党员大会

6、决定的具体措施；确定提交支部党员大会讨论决定的事项；讨论处理支部日常工作. （3）党小组会议频次：党小组会每月至少召开1次. 内容：党小组会议的主要内容：组织党员学习；讨论党务工作事项；研究执行支部决定和工作任务的具体办法. 2.党课制度（1）保证次数. 每季度至少开展一次, 根据需要可适当增加党课次数. （2）明确内容. 主要内容是党的基本理论教育、党性党风党纪教育和形势任务教育. （3）书记带头. 党支部书记每年至少讲一次党课. 3.主题党日制度（1）固化党日时间. 每月相对固定1天作为主题党日, 可与三会一课结合进行. （2）明确参与对象. 参与对象为本支部（党小组）所有党员. 党员领导

7、干部以普通党员身份参加所在支部主题党日活动. 可邀请入党积极分子、团员青年、群众代表参加. （3）确定党日形式. 每次活动明确一个主题, 采取集中讨论、主题实践、基地教学或者视频教学等多种方式开展活动. 4.报告工作制度支部每年至少向上级党组织就全面工作进行一次汇报. 支委会或支部书记每年年终向党员大会报告工作. 5.组织生活会制度党员必须自觉参加组织生活, 党员领导干部带头以普通党员身份参加支部组织生活会, 每年召开一次. 会前要听取意见、谈心交心, 会上要有针对性地开展批评与自我批评, 会后要逐一整改落实. 6.党员汇报制度党员每年就本人的思想、工作、学习及开展群众工作等情况, 向党小组或

8、党支部作一次汇报. 7.民主评议党员制度（1）规范评议程序. 按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序, 对党员表现进行客观公正评价, 每年进行一次. 根据民主评议情况和党员日常表现, 确定评议等次. 党员领导干部以普通党员身份参加批评和自我批评, 不参加民主测评. （2）强化结果应用. 结合民主评议情况, 支部班子成员要与每名党员谈心谈话, 并通过表彰优秀党员、妥善处理不合格党员的组织措施达到教育激励党员、纯洁组织、整顿队伍的目的. 具体评议范围、评议内容、评议方法、评价标准及不合格党员处理, 按照相关要求执行. （三）党员管理标准化1.发展党员认真执行中国发展党员工作细则有关规定,

9、 入党积极分子和发展对象的确定、培养教育和考察, 预备党员接收和预备党员教育、考察、转正等工作标准严格、程序规范. 2.党员教育（1）保证教育时间. 党员每年集中学习培训时间应不少于12次. 党支部书记和党支部委员每年集中学习培训时间应不少于24次. 党支部书记每年至少参加一次上级党组织举办的培训班. 新党员在入党后一年内参加一次上级党组织举办的集中培训. （2）确保教育质量. 应采取集中学习、脱产培训、网络培训、个人自学等多种形式, 运用专题辅导、案例分析、现场观摩、现身说法、交流研讨等多种方法, 确保学习教育质量. 党支部每年应为每名党员提供1个专用学习教育记录本. 3.党员管理（1）严肃

10、组织生活. 及时将党员编入党支部参加党的组织生活, 按期收缴党费. （2）规范关系转接. 按相关规定及时接转党员正式或临时组织关系. （3）严格党员处置. 党员如果没有正当理由, 连续六个月不参加党的组织生活, 或不交纳党费, 或不做党分配的工作, 按自行脱党处理. 4.党员监督定期召开组织生活会, 认真开展批评和自我批评；党员定期向党支部汇报思想、工作；实行个别谈话或诫勉谈话, 有针对性地解决党员思想、工作中存在的具体问题；对在职党员的评先评优、提拔任免提出意见和建议；批评和举报党员违纪违法行为. 5.党员服务健全党内激励、关怀、帮扶机制, 注重人文关怀和心理疏导, 从政治、思想、工作和生活

11、上关心、爱护、帮助党员；做好谈心谈话以及对生活困难党员和老党员的走访、慰问和帮扶. 6.创先争优扎实开展三亮三比主题活动, 积极创建党员责任区（示范岗）, 大力建设员服务队（志愿者服务队）, 充分发挥党员先锋模范作用. （四）信息台账标准化（三本六盒一证）1.会议（学习）记录本配备专用党支部会议记录本（有党小组的配备党小组会议记录本）、党员学习笔记本, 记录党支部三会一课、组织生活会、支部活动、谈心谈话等内容, 反映党员活动的方式、次数和特点. 党支部会议记录本应载明党组织简介、党组织生活考勤等信息. 党支部会议记录本和党小组会议记录本应每年一本, 做好移交与归档. 2.组织管理档案盒存放党支

12、部成立、换届选举及党支部委员变更相关资料, 党支部计划、总结, 党支部建设相关论文、案例等理论和实践成果, 其它组织管理相关资料, 并建立上述资料应建立目录依次编号. 3.党员管理档案盒存放党员花名册、党员组织关系转接材料、党费收缴票据及台账、发展党员相关资料、评先推优资料、困难党员台账、其它党员管理相关资料. 上述资料应建立目录, 每年合订一次. 4.组织生活档案盒存放三会一课计划及会议材料, 主题党日活动资料, 支部书记抓党建工作述职报告, 支部书记党课讲稿, 组织生活会方案、筹备工作报告, 支部班子和支部委员的对照检查材料、相互批评意见表、整改落实台账, 谈心谈话记录, 民主评议党员登记

13、表、测评表, 其它组织生活相关资料. 上述资料应建立目录, 每年合订一次. 5.集中教育档案盒存放上级重要文件, 集中教育方案、计划、总结, 集中教育过程资料, 其它集中教育相关资料. 上述资料应建立目录, 每年合订一次. 6.创先争优档案盒存放三亮三比主题活动资料, 党员服务队（志愿者服务队）建设相关资料, 党员责任区（示范岗）相关资料, 先进典型选树资料, 其它创先争优相关资料. 上述资料应建立目录, 每年合订一次. 7.群团文化档案盒存放组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众相关资料, 员工思想动态调研分析资料, 走访慰问群众资料, 志愿服务资料, 企业文化建设资料, 精神文明建设资料,

14、 团青工作资料, 其它群团文化相关资料. 上述资料应分类装盒, 建立目录, 每年合订一次. 8.党费证记录党员交纳党费的情况. （五）活动阵地标准化（3+X：一室一栏一群+其他）坚持因地制宜、简约实用、物尽其用、避免浪费的原则, 科学规范建设活动阵地. 已经建成的活动阵地, 结合本单位、本支部实际情况, 稳妥推进活动阵地建设, 避免闲置和浪费. 1.党员活动室生产经营一线等具备条件的党支部, 建立本支部专用党员活动室. （1）专用党员活动室设置一牌一旗三板. 一牌：悬挂醒目支部名称+党员活动室标志牌, 支部名称用规范简称. 一旗：配备党旗1面, 有党员服务队（突击队）的增设队旗1面. 三板：上

15、墙图板3块, 1块综合图板（包括入党誓词、党员的权利和义务、新时代党的建设总要求)、1块主题教育图板、1块党支部组织机构和公告公示图板. 具备条件的还可配备投影仪、电脑等电教设备, 设置学习书柜、荣誉展示栏、报刊架等. （2）合用党员活动室设置一牌一旗二板. 一牌：悬挂醒目党员活动室标志牌. 一旗：配备党旗1面, 有党员服务队（突击队）的增设队旗1面. 二板：上墙图板两块, 1块共用图板（包括入党誓词、党员的权利和义务、新时代党的建设总要求）、1块专用图板（包括党支部组织机构、公告公示等）. 具备条件的还可配备投影仪、电脑等电教设备, 设置学习书柜、荣誉展示栏、报刊架等. 2.党支部宣传栏结合

16、办公、营业和廊道等场所, 悬挂三亮三比公示图板, 包括党员三亮三比等内容, 可多个支部共用1块图板. 具备条件的还可结合实际增设其它图板. 3.党支部微信群依托党建信息化平台, 建立党支部微信群, 用于党支部安排工作和党员学习交流. （1）规范管理. 微信群由支部书记或一名支部委员负责管理. 群名称与党支部全称或规范简称保持一致. 群成员为党员、预备党员和入党积极分子, 名称为（党内职务+）姓名, 以上人员进群率达到90%以上. 坚持弘扬主旋律、传播正能量, 原则上不发布与党务工作无关的言论或信息, 保证发布内容的纯洁性. （2）拓展功能. 支委会要紧扣三会一课、主题党日等理论学习主题, 突出

17、时效性、针对性、生动性, 每月至少集中推送学习资料1次, 鼓励群成员分享学习资料. 支委会应将月度工作安排、评先推优等情况在群内进行公示, 鼓励党员参与支部活动策划、组织、宣传等工作. 4.其它有条件的党支部还可因地制宜建设其它活动阵地, 并融入党徽、党旗等党建元素. 三、实施步骤（一）统一标准, 制订方案（2021年3月-2021年4月）1.拟订方案. 公司依据党内有关制度法规和各单位实践成果, 制订标准化建设方案和各类参考样书. （2021年3月）2.确定方案. 充分征求各级党组织意见建议, 形成务实管用、可操作性强的实施方案和参考样书, 以正式文件印发. （2020年4月）（二）规范建设

18、, 改进提高（2021年5月-2021年6月）1.全面建设. 各党支部对照方案要求和参考样书开展标准化建设. （2020年5月）2.改进提升. 各党支部结合自身实际对建设内容和标准进行改进提升, 总结提炼典型经验. （2121年6月）（三）表彰先进, 全面达标（2121年7月-2121年9月）1.党支部评选若干优秀党员, 表彰一批在建设中表现突出、成绩出色的党员, 并各给予一定的物质奖励. （2121年7月）3.总结一批好经验. 对各单位党支部标准化建设实践经验进行评比, 建立典型经验库, 抓好典型经验的推广应用. 持续完善党支部标准化建设方案、配套制度、样书等, 固化党支部标准化建设实践经验

19、. （2021年8-9月）四、工作要求（一）加强领导, 落实责任. 开展党支部标准化建设, 是落实全面从严治党要求, 推进党组织工作精益规范管理的重要举措, 单位党组织要把党支部标准化建设摆上重要议事日程, 切实加强组织领导. 各级党组织书记要亲自抓、深入抓, 认真研究制定工作安排, 有领导、有计划地精心组织实施, 推动工作落实, 强化考核评价；要经常深入支部了解情况, 帮助解决工作中的困难和问题, 确保工作质量和成效. （二）强化保障, 激发动力. 单位要为党支部标准化建设提供必要的人财物保障. 信息台账标准化、活动阵地标准化建设经费在各级党组织留存党费或党建工作经费中列支；坚持因地制宜、物

20、尽其用, 可将会议室、职工书屋或支部书记办公室等与党员活动室共用. 要把党支部标准化建设与党支部带头人队伍建设结合起来, 选优配强基层党支部书记, 不断提升支部工作水平. （三）统筹兼顾, 注重实效. 把党支部标准化建设与深化拓展两学一做结合起来, 做到一体推进、协调推进、整体推进. 把党支部标准化建设与深化单位两个转变、推进工作有机衔接、深度融合, 注重突出工作特色, 以党的建设新成效推动审计局新发展、新进步. 2021年党支部标准化规范化建设工作方案根据省公司关于分公司基层党支部标准化建设考评方案的文件要求, 为全面贯彻落实机关第X党支部标准化建设, 切实发挥党支部战斗堡垒和员先锋模范的主

21、体作用, 结合机关第X党支部实际, 特制定党支部标准化建设方案, 具体实施方案如下：一、指导思想以新时代中国特色社会主义思想为指导, 深入贯彻新时代党的建设总要求, 认真落实公司党委决策部署, 全面实施党支部组织建设、组织生活、党员管理、信息台账、活动阵地五个标准化建设, 切实提升基层党支部的制度化、规范化、标准化建设及科学化管理水平, 不断增强基层党支部组织力和战斗力, 把基层党支部建设成为贯彻党的路线方针、宣传执行党的决定、凝聚员工力量、推动业务发展的坚强战斗堡垒, 为推进公司向高质量发展转型提供坚强政治保障和组织保障. 二、领导组织为全面开展标准化党支部创建活动, 并确保取得成效, 特成

22、立标准化党支部创建领导小组. 组长：支部书记副组长：组织委员三、实施步骤（1）统一标准, 制定方案（2020年7月）依据党内相关制度法规和各单位实践成果, 充分征求支部党员意见建议, 形成务实管用、可操作性强的实施方案, 以正式文件下发. （2）规范建设, 自查整改（2020年8月-2020年10月）1、全面建设. 依据五个标准化开展支部标准化建设. （2020年8-9月）2、自查整改. 严格按照标准化建设要求, 做好党支部标准化建设自评的基础上, 接受市分公司党委考核验收, 对经考核验收未达标的, 列出问题清单, 强化整改落实, 力促尽快达标. . （2020年10月）（3）学习先进, 全面

23、达标（2020年11月）对一些标准化建设较好的党支部进行参观和学习, 建立典型经验库, 抓好典型经验的推广应用. 持续完善党支部标准化建设方案、配套制度、样书等, 固化党支部标准化建设实践经验. 四、工作举措从组织建设、组织生活、党员管理、信息台账和活动阵地五个方面, 全面推进党支部标准化建设, 促进支部基础管理更加规范、活动开展更加有序. (一)组织建设标准化1.支部设置坚持党的组织与行政机构同步设置, 正式党员3人以上的单位、部门或其它内设机构应成立党支部;正式党员不足3人的, 应与邻近或业务相近的单位党员联合成立党支部. 党员50人以上、不足100人的建立党的总支部委员会, 下设若干支部

24、委员会开展工作. 外出执行临时性任务、参加短期学习或被抽调参加临时性机构工作时间超过1个月, 或新建立的机构暂时不具备选举条件, 且正式党员3人以上的, 经上级党组织批准, 应成立临时党支部. 坚持党的工作与行政工作同步开展, 党支部工作年度有目标、有计划、有总结, 严格落实上级党组织部署的各项任务. 2.支委设置按照应设必设要求, 党员人数超过7人的, 设支部委员会. 支部委员会一般由3-5人组成, 最多不超过7人, 委员人数为单数. 支部委员会一般应设书记、组织委员、宣传委员、纪检委员、群(青)工委员等, 必要时可设副书记, 做到分工明确、责任落实、团结协作、优势互补, 整体功能得到充分发

25、挥. 党员不足7人的, 不设支部委员会, 只设支部书记1人, 必要时增设副书记1人. 3.支部委员、书记产生党支部委员会由党员大会按照中国基层组织选举工作暂行条例的规定选举产生. 党支部委员会每届任期三年至五年, 届满按时改选. 如需延期或提前进行换届选举, 须报上级党组织批准, 延期一般不超过1年. 任期内, 委员如有缺额, 由党员大会及时补选. 新任职基层党支部书记一般应具有三年以上党龄. 4.支部书记配备规范支部书记配备, 定员100人及以上的省公司业务支撑与实施机构及其内设机构、地(市)及县公司业务支撑与实施机构的行政、党组织负责人须交叉分设. 明确党支部书记岗位设置、岗位职责、职数职

26、级和任职资格, 坚持把最优秀的党员选拔到党支部书记岗位, 把党支部书记岗位作为选拔企业领导人员的重要平台, 注重选拔思想作风正派, 敢于坚持原则, 善于团结同志, 在党员和群众中威信高, 并有较强的组织领导和解决实际问题能力的同志担任党支部书记. 及时调整不称职的党支部书记. 5.党小组设置坚持因地制宜原则, 党员人数较多、工作相对分散的党支部, 可划分若干党小组, 每个党小组不应少于3名党员, 其中至少有1名正式党员, 同时应选举党小组长1人. 党员数量较少的党支部可不划分党小组. (二)组织生活标准化1.会议制度(1)支部党员大会频次：支部党员大会原则上每季度召开1次, 根据工作需要可随时

27、召开. 内容：传达贯彻上级党组织决议指示;开展集中学习;做好党员发展工作;进行党内选举;表彰和处置党员;听取支部工作报告;讨论和决定其他重大问题. (2)支部委员会会议频次：党支部委员会会议原则上每月召开1次, 根据需要也可随时召开. 内容：党支部委员会会议的主要内容：研究提出落实上级党组织部署任务和支部党员大会决定的具体措施;确定提交支部党员大会讨论决定的事项;讨论处理支部日常工作. (3)党小组会议频次：党小组会每月至少召开1次. 内容：党小组会议的主要内容：组织党员学习;讨论党务工作事项;研究执行支部决定和工作任务的具体办法. 2.党课制度(1)保证次数. 每季度至少开展一次, 根据需要

28、可适当增加党课次数. (2)明确内容. 主要内容是党的基本理论教育、党性党风党纪教育和形势任务教育. (3)书记带头. 党支部书记每年至少讲一次党课. 3.主题党日制度(1)固化党日时间. 每月相对固定1天作为主题党日, 可与三会一课结合进行. (2)明确参与对象. 参与对象为本支部(党小组)所有党员. 党员领导干部以普通党员身份参加所在支部主题党日活动. 可邀请入党积极分子、团员青年、群众代表参加. (3)确定党日形式. 每次活动明确一个主题, 采取集中讨论、主题实践、基地教学或者视频教学等多种方式开展活动. 4.报告工作制度支部每年至少向上级党组织就全面工作进行一次汇报. 支委会或支部书记

29、每年年终向党员大会报告工作. 5.组织生活会制度党员必须自觉参加组织生活, 党员领导干部带头以普通党员身份参加支部组织生活会, 每年召开一次. 会前要听取意见、谈心交心, 会上要有针对性地开展批评与自我批评, 会后要逐一整改落实. 6.党员汇报制度党员每年就本人的思想、工作、学习及开展群众工作等情况, 向党小组或党支部作一次汇报. 7.民主评议党员制度(1)规范评议程序. 按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序, 对党员表现进行客观公正评价, 每年进行一次. 根据民主评议情况和党员日常表现, 确定评议等次. 党员领导干部以普通党员身份参加批评和自我批评, 不参加民主测评. (2)强化

30、结果应用. 结合民主评议情况, 支部班子成员要与每名党员谈心谈话, 并通过表彰优秀党员、妥善处理不合格党员的组织措施达到教育激励党员、纯洁组织、整顿队伍的目的. 具体评议范围、评议内容、评议方法、评价标准及不合格党员处理, 按照公司民主评议党员实施办法执行. (三)党员管理标准化1.发展党员认真执行中国发展党员工作细则有关规定, 入党积极分子和发展对象的确定、培养教育和考察, 预备党员接收和预备党员教育、考察、转正等工作标准严格、程序规范. 2.党员教育(1)保证教育时间. 党员每年集中学习培训时间应不少于32学时. 党支部书记和党支部委员每年集中学习培训时间应不少于56学时. 党支部书记每年

31、至少参加一次上级党组织举办的培训班. 新党员在入党后一年内参加一次上级党组织举办的集中培训. (2)确保教育质量. 应采取集中学习、脱产培训、网络培训、个人自学等多种形式, 运用专题辅导、案例分析、现场观摩、现身说法、交流研讨等多种方法, 确保学习教育质量. 党支部每年应为每名党员提供1个专用学习教育记录本. 3.党员管理(1)严肃组织生活. 及时将党员编入党支部参加党的组织生活, 按期收缴党费. (2)规范关系转接. 按相关规定及时接转党员正式或临时组织关系. (3)严格党员处置. 党员如果没有正当理由, 连续六个月不参加党的组织生活, 或不交纳党费, 或不做党分配的工作, 按自行脱党处理.

32、 4.党员监督定期召开组织生活会, 认真开展批评和自我批评;党员定期向党支部汇报思想、工作;实行个别谈话或诫勉谈话, 有针对性地解决党员思想、工作中存在的具体问题;对在职党员的评先评优、提拔任免提出意见和建议;批评和举报党员违纪违法行为. 5.党员服务健全党内激励、关怀、帮扶机制, 注重人文关怀和心理疏导, 从政治、思想、工作和生活上关心、爱护、帮助党员;做好谈心谈话以及对生活困难党员和老党员的走访、慰问和帮扶. 6.创先争优扎实开展三亮三比主题活动, 积极创建党员责任区(示范岗), 大力建设员服务队(突击队、保障队), 充分发挥党员先锋模范作用. (四)信息台账标准化(三本六盒一证)1.会议

33、(学习)记录本配备专用党支部会议记录本(有党小组的配备党小组会议记录本)、党员学习笔记本, 记录党支部三会一课、组织生活会、支部活动、谈心谈话等内容, 反映党员活动的方式、次数和特点. 党支部会议记录本应载明党组织简介、党组织生活考勤等信息. 党支部会议记录本和党小组会议记录本应每年一本, 做好移交与归档. 2.组织管理档案盒存放党支部成立、换届选举及党支部委员变更相关资料, 党支部计划、总结, 党支部建设相关论文、案例等理论和实践成果, 其它组织管理相关资料. 上述资料应建立目录, 每届支部委员会合订一次. 如文件盒空间不足, 增加文件盒并依次编号(下同). 3.党员管理档案盒存放党员花名册

34、、党员组织关系转接材料、党费收缴票据及台账、发展党员相关资料、评先推优资料、困难党员台账、其它党员管理相关资料. 上述资料应建立目录, 每年合订一次. 4.组织生活档案盒存放三会一课计划及会议材料, 主题党日活动资料, 支部书记抓党建工作述职报告, 支部书记党课讲稿, 组织生活会方案、筹备工作报告, 支部班子和支部委员的对照检查材料、相互批评意见表、整改落实台账, 谈心谈话记录, 民主评议党员登记表、测评表, 其它组织生活相关资料. 上述资料应建立目录, 每年合订一次. 5.集中教育档案盒存放上级重要文件, 集中教育方案、计划、总结, 集中教育过程资料, 其它集中教育相关资料. 上述资料应建立

35、目录, 每年合订一次. 6.创先争优档案盒存放三亮三比主题活动资料, 党员服务队(突击队、保障队)建设相关资料, 党员责任区(示范岗)相关资料, 先进典型选树资料, 其它创先争优相关资料. 上述资料应建立目录, 每年合订一次. 7.群团文化档案盒存放组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众相关资料, 员工思想动态调研分析资料, 走访慰问群众资料, 志愿服务资料, 企业文化建设资料, 精神文明建设资料, 团青工作资料, 其它群团文化相关资料. 上述资料应分类装盒, 建立目录, 每年合订一次. 8.党费证记录党员交纳党费的情况. (五)活动阵地标准化(3+X：一室一栏一群+其他)坚持因地制宜、简约实

36、用、物尽其用、避免浪费的原则, 科学规范建设活动阵地. 已经建成的活动阵地, 且具备基本元素的, 应继续保留使用, 避免重复建设;不具备基本元素的, 应在原来基础上完善, 避免大拆大建. 尚未建设活动阵地的, 应参考公司给定的基本元素和样式, 结合本单位、本支部实际情况, 稳妥推进活动阵地建设, 避免闲置和浪费. 1.党员活动室生产经营一线等具备条件的党支部, 建立本支部专用党员活动室. 机关本部等不具备条件的党支部, 可根据实际情况建立多个支部合用的党员活动室. (1)专用党员活动室设置一牌一旗三板. 一牌：悬挂醒目支部名称+党员活动室标志牌, 支部名称用规范简称. 一旗：配备党旗1面, 有

37、党员服务队(突击队)的增设队旗1面. 三板：上墙图板3块, 1块综合图板(包括入党誓词、党员的权利和义务、新时代党的建设总要求)、1块主题教育图板、1块党支部组织机构和公告公示图板. 具备条件的还可配备投影仪、电脑等电教设备, 设置学习书柜、荣誉展示栏、报刊架等. (2)合用党员活动室设置一牌一旗二板. 一牌：悬挂醒目党员活动室标志牌. 一旗：配备党旗1面, 有党员服务队(突击队)的增设队旗1面. 二板：上墙图板两块, 1块共用图板(包括入党誓词、党员的权利和义务、新时代党的建设总要求)、1块专用图板(包括党支部组织机构、公告公示等). 具备条件的还可配备投影仪、电脑等电教设备, 设置学习书柜

38、、荣誉展示栏、报刊架等. 2.党支部宣传栏结合办公、营业和廊道等场所, 悬挂三亮三比公示图板, 包括党员三亮三比等内容, 可多个支部共用1块图板. 具备条件的还可结合实际增设其它图板. 3.党支部微信群依托党建信息化平台, 建立党支部微信群, 用于党支部安排工作和党员学习交流. (1)规范管理. 微信群由支部书记或一名支部委员负责管理. 群名称与党支部全称或规范简称保持一致. 群成员为党员、预备党员和入党积极分子, 名称为(党内职务+)姓名, 以上人员进群率达到90%以上. 坚持弘扬主旋律、传播正能量, 原则上不发布与党务工作无关的言论或信息, 保证发布内容的纯洁性. (2)拓展功能. 支委会

39、要紧扣三会一课、主题党日等理论学习主题, 突出时效性、针对性、生动性, 每月至少集中推送学习资料1次, 鼓励群成员分享学习资料. 支委会应将月度工作安排、评先推优等情况在群内进行公示, 鼓励党员参与支部活动策划、组织、宣传等工作. 4.其它有条件的党支部还可因地制宜建设其它活动阵地, 并融入党徽、党旗等党建元素. 五、工作要求(一)提高认识, 加强领导. 开展创建标准化党支部活动, 是贯彻落实科学发展观的具体体现, 是加强基层党建工作的一项重要举措, 各党支部及广大党员要高度重视, 切实担负起党要管党、从严治党的政治责任, 进一步增强政治意识、大局意识和服务意识. (二)围绕中心, 务求实效.

40、 创建标准化党支部的根本目的是加强基层党组织建设, 夯实企业党建工作, 使党支部切实成为促进企业和-谐发展的坚强战斗堡垒. 要紧密围绕公司的工作目标, 结合工作实际, 以求真务实的工作作风, 扎扎实实地开展创建活动, 确保创建活动取得实效. (三)统筹兼顾, 合理安排. 要将创建标准化党支部活动与分公司开展的各项工作有机地结合起来, 统筹兼顾, 合理安排时间, 确保创建活动有条不紊地进展. (四)总结经验, 不断创新. 要将创建标准化党支部活动中的好做法和典型经验及时总结, 努力创新创建活动的方式方法, 推动党总支党建工作整体水平的提高. (五)坚持标准, 立足长远. 创建标准化党支部是一项长

41、期、艰巨、复杂的系统性工作, 需要我们齐心协力, 齐抓共管. 因此, 在创建活动中, 党支部及广大党员一定要做到坚持标准不走样, 并把创建活动纳入党建工作的长远规划, 认真抓好落实. 2021年党支部标准化规范化建设工作方案为进一步加强党支部建设, 强化党支部教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的能力水平, 促进党支部真正严起来、活起来、强起来, 根据中国章程、关于新形势下党内政治生活的若干准则和市委办公室关于党支部标准化规范化建设工程的实施意见(试行)等有关党内法规和规定, 结合关于卫生计生系统党支部标准化规范化建设的实施意见(试行)(*卫党20号)的要求,

42、制定我院党支部标准化规范化建设实施方案(试行). 一、总体目标坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导, 深入学习贯彻党的十九大精神, 全面贯彻新时代党的建设总要求, 认真落实省委十三届三次全会和市委十三届五次全会部署要求, 扎实推进党支部标准化规范化建设, 切实避免党支部虚化、弱化、边缘化等问题, 全面提升党支部工作水平. 按照一年对标强基础、两年提升出成效、三年全面上台阶的总体思路, 积极推进党支部在组织建设、班子建设、组织生活、党员教育管理监督、活动开展、基础保障等方面的标准化规范化建设. 三年具体目标为：20年5月20年12月, 进行对标补差, 对照党支部标准化规范化建设要求, 夯实工作

43、基础, 使党支部工作严起来, 基本发挥新时代党支部的职责作用;20年1月20年12月, 强化提质扩面, 加强动态管理, 创新活动方式, 使落实标准化规范化要求成为支部和党员的自觉行动, 更好地发挥支部主体作用, 使党支部工作活起来, 有效发挥新时代党支部的职责作用;20年1月20年12月, 全面巩固成效, 提升整体质量, 创新方法机制, 打造特色品牌, 切实增强党支部的凝聚力、战斗力和创造力, 使党支部工作强起来, 全面发挥新时代党支部的职责作用. 二、建设要求以提升组织力为重点, 突出政治功能, 严格落实党内各项法规和规定的要求, 着力从六个方面加强党支部标准化规范化建设. 1、组织设置标准

44、化院党委将根据相关规定和医院实际情况, 合理划分、调整党支部. 各党支部要合理划分党小组, 各党小组隶属关系明晰, 每个党小组人数不得少于3人. 2、支部班子建设标准化(1)正式党员7人以上的设立支部委员会;不足7人的不设支部委员会, 设支部书记1人, 必要时增设副书记1人. (2)支部委员会由3-5人组成, 最多不超过7人, 支部委员会成员分工明确、责任明晰、作用充分发挥. (3)支部委员会每届任期3-5年, 期满按时换届, 委员如有缺额, 应当召开党员大会及时补选. (4)支部委员会建立任期目标和年度工作目标管理制度, 做到有计划、有措施, 有检查、有落实, 有总结、有提高. (5)支部委

45、员会严格执行民主集中制, 议事决策程序规范. (6)党支部书记履行全面从严治党第一责任人职责, 支部委员会成员履行一岗双责. (7)支部委员会成员每年集中学习培训时间不少于7天. 3、组织生活规范化(1)严格落实三会一课制度, 党员大会每季度召开1次, 支部委员会会议每月召开1次, 党小组会每月召开1次, 每季度上1次党课. (2)严格落实组织生活会制度, 一般每半年召开1次组织生活会. (3)落实领导干部双重组织生活制度, 党员领导干部以普通党员身份参加所在党支部或党小组的组织生活. (4)严格落实民主评议党员制度, 每年开展1次民主评议党员工作. (5)严格落实谈心谈话制度, 支部委员会成员每年与每名党员谈心不少于1次. 4、党员教育、管理、监督规范化(1)发展党员工作做到坚持标准, 规范程序, 保证质量. (2)制定年度党员学习教育培训工作安排, 党员每年集中学习培训时间一般不少于32学时. (3)及时做好党员组织关系转移和接收工作, 将每名党员都纳入党支部有效管理. (4)教育引导党员主动、按时、足额交纳党