学生会干部竞选演讲稿怎么写5篇.docx
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1、学生会干部竞选演讲稿怎么写5篇 学生会干部竞选演讲稿1 尊敬的领导、评委老师,亲爱的同学们:大家下午好! 很荣幸站能在这里参加某某学院第某某届学生会委员的竞选,今天我要竞选的是学习部部长一职。首先请允许我做一个简单的自我介绍,我叫某某_,来自某某学院某某班,曾担任院学习部干事,应化某某班宣传委员,现担任学习部副部长。 在担任应化某某班宣传委员期间,本着服务同学的宗旨,我们班委各司其职,在院领导和本班同学的共同努力下,组织了一系列有意义的活动,并取得了不错的效果,获得了“校先进班集体”的称号。 在担任学习部干事及副部期间,在院领导和部长的带领下,我们通力合作,坚持学习部的服务学生宗旨,成功的举办
2、了“理学院首届多媒体讲课大赛”、“英语演讲比赛”、“09届毕业生交流会”等一系列活动,取得了比较好的效果,受到院领导及广大同学的肯定和好评。同时,通过近两年在学习部的工作学习,我学会了怎样为人处世,怎样解决一些矛盾,怎样做好一个活动等等,在通过一次次办公软件的学习使用,与院领导的接触,独立负责一件事情,我由刚入学的青涩渐渐地蜕变成了一个有志青年。当然,在学习部,我也发现了一些我们部门一直没有做好的工作,比如协会以后朝哪个方向发展,进一步协调好副部长与干事的关系;同时我自身存在一些不足,比如说,没有培养好干事为人处事的能力及没有协调工作与学习等等,在以后的工作学习中,我要进一步改正。 假如我当选
3、了学习部部长,我将继续坚持学习部的服务宗旨,即围绕校院的学风建设,开展各种学习,学术研究方面的活动,并与校院教务处配合,解决同学们在学校中遇到的各种实际问题总路线不动摇,努力做到一切工作为了学生展的进步和发展,做到不偏离、不脱离,同时,积极向院领导汇报学习部的近期工作及广大学生近期的学习动态,在学风方面做好院领导与广大学生联系的纽带。 假如我当选了学习部部长,我要进一步完善自己,提高自己各方面的素质,要进一步提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心,在工作中大胆创新,锐意进取。 如果我能有幸当选学习部部长一职,我会努力做好自己的学生会工作;如过我不幸落选
4、,说明我还不能够胜任这份工作,我也决不气馁,一定好好努力,争取有更好的表现。 学生会是一个服务同学的舞台,我相信我们院在院领导的悉心指导下,在全同学的共同能够努力下,理学院以后的道路会更加宽广!谢谢! 学生会干部竞选演讲稿2 尊敬的团总支老师、各位评委: 大家好! 我是_学院20_级_班的_,于20_至20_学年担任_会_部干事,今天我要申请的是院_会_部部长一职。 上个学期,我在_会的主要工作是负责_会日常的督导海报以及”宿舍文化节”,”包饺子大赛”,”模拟职业招聘大赛”等的专题海报。当然还有会内日常的督导生管工作,这些我都有认真参与,没有落下一次。请主席团监督。 我是一个学习成绩良好,经验
5、丰富的学生。在学习上,上学期虽然只拿了_等奖,但也是对我学习的肯定。同时也激发了我争取更好成绩的决心,相信这个学期我经过改进,会有更好的成绩。在工作上,担任班级的宣传委员和校电台的编辑,使我更加了解宣传这项工作的多样性,生动性,组织性和纪律性。我在担任院_会_部干事这一年来,在和部内其他成员的相互学习帮助下,已基本掌握了宣传部的运作方式和组织原则。在海报的创作过程中,我积累了丰富的海报宣传知识和丰富的作画经验,不论是写字水平还是作画速度都有了很大的提高。这有赖于我的部长和副部长,谢谢他们的细心教导和他们那种倾其所知的无私奉献的精神,谢谢他们无论在学习还是宣传工作上的诚恳建议,真的谢谢他们。 除
6、此之外,当然还有我的同伴们,_部是一个团结和谐的集体,我们之间的相处非常愉快。不是因为人少而是我们之间那种带着心心相惜的相濡以沫感。在这个集体中我深切地感觉到团结的力量,一张海报几乎凝聚着我们所有人的力量。虽然一个人也能完成,但终究比不上大家共同努力的成效。在这里我也要谢谢我的同伴们,谢谢他们在这一年内对我的包容与帮助。 假如此次我能顺利担任院_会_部部长,我将认真完成自己的各项本职工作,配合自律会其他部门搞好我院的日常宣传工作。我将进一步加强自身修养,努力提高和完善自身素质,做好自己的工作,全方位宣传_会工作的开展情况,提高我院的知名度和美誉度,同时我会在其中锻炼自己的各种能力,包括组织能力
7、,思维能力,办事能力。 假如我当上了学生会_部部长,我要改革_部的体制。真正的做到“日日清,周周结”,每周都开个部门会议,对这周内_部成员的活动进行评估和建议,通过部门成员间的互评反应情况,指出他们在工作中的优点和缺点,以朋友的身份与他们商讨解决方案并制定出下阶段的计划。经常与他们谈心,彼此交流对生活、工作的看法。争取一个学期_次部门出游,促进成员之间的和谐相处。同时开展部长自我批评,自我检讨的活动,随时欢迎会内成员的批评或建议,可以通过书信,电子邮件,电话短信等方式。我还将常常找各部门的成员了解一些情况,为作出正确的策略提供可靠的保证。协调好部门成员和其他部门成员之间的关系,团结一切可团结的
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