质量管理手册a.doc
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1、质量管理手册第A版文件编号:DZSKSC-2006受控状态:受控 日期: 日期: 日期:发放号:日期:2006年10月20日发布;2006年11月01日实施南昌大嘴食客食品公布令本公司依据?炒货食品生产许可证审查细那么?及?水产加工品生产许可证审查细那么?编制成了?质量管理手册?第A版,现予以发布,于2006年11月01日实施。本?质量管理手册?是我公司质量管理的法规性文件,是指导公司建立并实施质量管理的纲领和行动准那么,公司全体员工必须遵照执行。总经理:卢敦2006年10月20日目录第一章 公司概况第二章 公司行政组织机构图第三章 文件管理制度第四章 岗位质量责任制 第五章 员工培训管理制度
2、第六章 工序作业指导书第七章 生产设备、设施和环境卫生管理制度第八章 采购质量管理制度第九章 原料入库、库存及出库管理制度第十章 生产管理制度第十一章 质量检验管理制度第十二章 测量和监视装置管理制度第十三章 不合格品项管理制度 第十四章 仓库管理制度第十五章 质量目标及考核方法第十六章 采购技术指标第十七章 质量分析、统计、改良管理制度第十八章 检验及试验规程第一章 公司概况南昌大嘴食客食品成立于2004年,注册资金伍拾万元。公司下设四个管理部门:质管部、销售部、采购部、财务部。公司共有八人,操作人员均为熟练技术工人。公司业务主体为食品分装,年分装量为30万袋,年销售额为40万元,年利润为6
3、万元,年缴纳税额为3万元。公司自成立之日起,不断加强质量管理,以质量求生存,以诚信求开展。公司规模和业绩稳步提高;为使公司在剧烈的市场竞争中立于不败之地,公司将不断提高质量管理水平,完善各项管理机制,以最终赢得顾客满意为宗旨。法人代表:卢敦地址:南昌市抚生路888号 :07916575618 :07916575657第二章 公司行政组织机构图总经理财务部销售副总生产副总质管部地区办事处地区办事处OTC执行点OTC执行点OTC执行点第三章 文件管理制度1 目的对与质量管理有关的文件进行控制,确保有关的场所使用的文件现行有效。2 范围适应于与质量管理有关的文件控制3 职责3.1 总经理负责批准发布
4、质量管理手册和质量体系文件的审批。3.2各部门负责相关文件的编制、使用和保管。3.3办公室负责对公司质量管理有关的文件收集、整理和归档进行统一管理。4 程序4.1文件的分类和编号文件的分类a质量管理手册包括岗位质量职责、文件管理、生产过程管理、检验管理等质量管理制度;b)第二级质量管理文件质量管理体系文件的编号质量手册a)公司名称代号NCDZSK、质量手册代号SC、实施年代号四位阿拉伯数码组成;b)手册中各章以章节号区分;c)手册版次以英文字母/阿拉伯数字结合表示,其中英文字母表示版本号,数字表示修订次数。第二级文件a)公司代号NCDZSK、公司第二级文件代号为、文件类别代号、文件顺序号、实施
5、年代号组成;b)文件版式次以英文字母/阿拉伯数字结合表示;c)文件页次以页次顺序号/总页数结合表示。例1NCDZSKSC 2006 实施年代号 质量手册代号 南昌大嘴食客食品此编号表示公司2006年实施的管理手册例2NCDZSK 01 2006 实施年代号 文件顺序号 第二级文件层次 南昌大嘴食客食品 此编号表示我公司第二级第1号文件,并于2006年实施。例3版次A/0表示A版文件未经过修订,A/1表示第A版文件第1次修定;页次1/5表示此文件总页数是5页,此页为第1页记录a) 记录表格的代号为L;b) 记录编号由记录代号一手册中相关章节号一记录顺序号组成。例: L 4.0 01 记录顺序号
6、手册中 4.0 章 记录代号 此编号表示本记录是质量管理手册4.0章内容相关或所涉及的记录,并在4.0章中排列顺序为01号。4.2 文件的编写、审核、批准、发放。文件发布前应得到批准,以确保文件是适宜的。a)质量管理手册由经理负责组织编写,经理批准发布;b)各部门负责相关的质量管理文件编写,由分管经理审批;c)办公室负责上述所有文件的登记、发放;d)应确保文件使用的各部门都应得到相关的适用版次。文件的发放、回收要填写?文件发放、回收记录?。4.3文件的受控状态凡与质量管理紧密相关的文件应为受控,由各主管部门按规定执行。所有受控文件就在文件封面或第1页打印或加盖“受控字样,并注明分发号。4.4文
7、件的更改a)质量管理手册由经理组织更改,填写?文件更改申请单?经理批准前方可更改;b)其它文件的更改由各相应部门填写?文件更改申请单? ,经原审批人审批前方可由各部门指定人员进行更改,并由办公室统一发放、处理。如果原审批人有变化,应填写审批所需要依据的背景资料;c)文件更改按更改次数及修订状态,依次以“1、2、3排列,属于笔误的更改,只用笔划改,原修订状态不变。所有被更改的原文件,应由办公室统一回收,以确保有效文件的唯一性。4.5文件的领用a)文件使用者应到办公室填写?文件发放、回收记录?方可领用;b)因破损而重新领用的新文件分发号不变,并收回相应的旧文件;因丧失而补发的文件应给予新分发号,并
8、注明已丧失的分发号失效,办公室作好发放签收记录。4.6文件的保存、作废的销毁文件的保存a)与质量管理相关的文件都必须分类存放在枯燥、通风、平安的地方;b)各部门文件由本部门的资料保管员保管,办公室资料员每季度要对文件的有效性进行检查,并作好记录,发现问题及时处理、解决;c)务部门资料员要及时将本部门使用的文件填写?部门受控文件清单?;d)任何人不得在受控文件上乱涂乱画,不准私自外借,确保文件的整洁清晰,易于识别检查。文件的作废与销毁a)所有失效或作废文件由使用部门及时从所有发放或使用场所撤出,并加盖“作废印章,并送交办公室统一管理,确保防止作废文件的非预期使用。b)为某种原因需要保存的任何已作
9、废的文件,都应进行适当的标识。例“保存字样c)对要销毁的作废文件,由办公室填写?文件销毁申请单?,报经理批准后统一销毁;文件的借阅、复制借阅、复制与质量管理有关的文件,应填写?文件借阅、复制记录?,报经理批准前方可向办公室资料员借阅或复制。复制的受控文件必须由资料管理员登记编号。4.7外来文件的控制收到外来文件的部门,需识别审批其适用性,并控制分发以确保其有效性;办公室负收集相关国家、行业、国际标准的最新版本,统一分发编号,加盖“受控印章,分发到相关部门使用,并把旧标准收回;办公室的使用部门共同填写?外来文件登记发放记录?。各部门要把上述标准及其它与质量管理有关的外来文件填入?部门受控文件清单
10、?,并报办公室备案。4.8每年由经理组织对质量管理文件进行定期评审,各部门结合平时使用情况进行适时的评审,必要时予以修改,执行4.4条款。4.9对承载媒体不是纸张的文件的控制,也就参照上述规定执行。4.10作为质量记录的文件应执行13章?质量记录管理制度?。第四章 岗位质量责任1目的对公司内的职能及相互关系予以规定和沟通,以促进有效的质量管理。2范围适应于组织内对质量管理有关的管理层及职能部门和有关人员的职责、权限的规定。3职责和权限3.1总经理a)全面领导公司的质量日常工作,向员工传达满足顾客和法律、法规要求的很需要性; b) 确保质量管理所必要的资源配备和职责分配;c) 负责组织、领导、监
11、督、检查主管部门的质量活动的有效实施,参与相关部门的质量管理活动。3.2生产副总经理a)负责组织生产过程的有效运行,并到达预期效果;b)负责产品质量的综合管理和严格不合格品的处置。c)负责组织领导、监督、检查主管部门的质量活动的有效实施,参与相关部门的质量管理活动。3.3销售副总经理a)负责对合格供方的批准和采购方案的批准;b)负责对销售合同或协议签订的批准;c)负责对销售合同评审的批准;d)负责组织、领导、监督、检查主管部门的质量活动的有效实施,参与相关部门的质量管理活动。3.4生产车间a)负责质量过程和活动的实施和管理,参与质量管理相关部门的活动;b)负责本车间设施的正确操作、维护、保养和
12、检修;c)负责本车间生产过程的产品质量的控制;d) 负责与产品质量,生产有关的质量记录设计;e) 加强车间工作环境卫生的管理,随时检查;f) 负责分管范围的原材料、半成品、成品的防护和标识;g) 负责本车间产品生产过程的测量和监控的实施和管理;3.5 销售部a)负责质量过程和活动的实施和管理,参与质量管理相关部门的活动;b)负责识别和确认顾客要求,并负责销售合同评审的组织和实施;c)做好合同的签订工作;d)做好公司产品的销售效劳;3.6办公室a)负责质量过程和活动的实施和管理,参与质量管理相关的过程和活动;b)负责组织对文件的评审、发放和管理;c)负责记录的收集、编目、归档和管理;d)负责协助
13、经理做好人力资源配置;3.7质管部a)负责公司从采购产品、半成品、成品监视和测量的实施和管理;b)负责搜集产品质量信息,分析质量存在的原因,并进行改装;c)负责标识和可追溯性的控制和管理;d)负责不合格品的控制和管理;e)负责监视和测量装置的使用、管理和送检。3.8财务部a)负责公司财务管理、出纳;负责本钱核算;b)负责监督公司采购产品的支出和销售产品的收入;3.9供给部a)负责质量过程和活动的实施和管理,参与质量管理相关部门的活动;b)组织对合格供方的评定,建立合格供方名录,对合格供方实施动态管理,建立互利的供给关系;c)负责指出采购产品需要方案并实施,确保采购产品质量符合要求,负责采购合同
14、、协议的签订;d)负责原料的产品防护。3.10质量检验员包括化验员a)负责贯彻执行公司制定的各项质量管理、质量检验方面的制度和规定;负责对进厂原辅材料、半成品、成品的质量检验工作;b)认真准确的填写各类检验和试验记录;c)做好检验和试验状态标识,管理工作;d)负责反应检验工作中质量信息,作好质量统计工作;e)负责正确使用和维修保养检验试验设备。3.11操作工人a)在车间主任或班组长的领导下,保时、保质、保量地完成生产方案,严格执行工艺规程,操作规程和作业指导书;b)认真按?质量记录管理制度?要求清晰,准确地填写生产作业记录;c)负责做好产品标识并保护好检验与试验状态标识;d)负责做好生产设备的
15、日常维护保养工作。3.12保管员a)负责按?生产设备、实施和卫生管理制度?规定实施和管理;b)对辅料实施质量验收;第五章 员工培训管理制度1 目的对承当质量管理规定相应岗位的能力要求,并进行培训以满足规定要求。2 范围适应于承当质量管理规定职责的所有人员,包括临时雇用的人员,必要时还包括供方的人员。3 职责3.1办公室a)负责编制各部门负责人及部门员工的?岗位工作人员任职要求?b)负责?年度培训方案?的制定及监督实施,负责培训档案管理;c)负责上岗根底教育;d)负责对组织培训的有效性进行评价;3.2负责本部门员工的岗位技能培训3.3总经理批准年度培训方案的临时培训申请,批准高、中管理层负责人及
16、各部门员工的?岗位工作人员任职要求?。4.0程序4.1人员安排承当质量管理规定职能的人员应是有能力的,对有能力的 应从教育、培训、技能的经历方面考虑。办公室编制高、中管理层负责人及各部门员工的?岗位工作人员任职要求?。管理层负责人应至少满足以下条件之一:a)具备相关专业的技术职称;b)中专以上学历,并已有三年以上工作经验;c)受过相关的职能培训;d)具备三年以上相关工作经历;?岗位工作人员任职要求?经总经理审批后,作为公司选择、招聘、安排人员的主要依据。4.2培训和意识能力应识别从事影响质量活动的人员的能力需求,分别对新员工、在岗员工、转岗员工、特殊工种人员、内审员等,根据他们的的岗位责任制定
17、并实施培训需求。4.2.2新员工培训a)公司根底教育:包括公司简历、员工纪律、质量平安、卫生和环保意识、相关法律法规、质量管理标准根底知识等培训。在进入公司一个月内由办公室组织进行;b)部门根底教育:学习本部门职责和相关岗位任职要求,由所在部门负责人组织进行;c)岗位技能培训:学习生产作业指导书、所有设备的性能、操作规程、平安事项及紧急情况的应变措施等,由所属部门负责人组织进行,并进行书面的操作考核,合格者方可上岗。在岗人员培训按培训方案,每年应对在岗员工至少进行一次全面的岗位技能培训和考核。特殊工种人员培训a)特殊工种人员由国家规定的机构培训,取得资格证机动车驾驶员、电工等b)检验人员由生产
18、部负责组织培训,合格后上岗。转岗人员培训同 b、c。通过教育和培训,使员工意识到:a)满足顾客和法律法规要求的重要性;b)违反这些要求所造成的后果;c)自己从事的活动与公司开展的相关性。公司鼓励员工参与质量管理,为实现质量目标做出奉献。评价所提供培训的有效性a)通过理论考核、操作考核、业绩评定和观察等方法,评价培训的有效性,评价被培训的有效性,评价被培训的人员是否具备了所需要的能力。b)每年第四季度,办公室组织各部门培训负责人及员工代表,召开年度培训工作会议或填表来评价培训的有效性,征求意见和建议,以便更好制度下年度的培训方案;c)办公室加强对员工日常工作业绩的评价,可随时组织对各部门员工进行
19、现场抽查,不能胜任本职工作的员工,应及时暂工作,安排培训、考核或转岗,使员工的能力与其从事的工作相适应。办公室负责向各部门收集培训记录,建立、保存员工培训档案。4.3培训方案及实施每年十一月份,各部门上报办公室下年度的?培训申请表?,根据需求及下年度各部门?培训申请表?,办公室于12月制度下年度培训方案包括培训内容、对象、时间、考核方式等内容,报总经理批准后下发相关部门,并监督实施。每次培训,各相关部门应填写?培训申请表?记录培训人员、时间、地点、老师、内容及考核成绩等,培训后将有关记录、试卷或操作考核记录等办公室存档。各部门的方案外培训,应填写?培训申请表?,报经理批准,由相关部门组织实施。
20、第六章 工序作业指导书1 目的为保证产品质量,特制定本指导书。2 范围适应于炒货食品分装,水产食品分装等工序作业。3 职责3.1质管科负责编制此指导书3.2生产车间负责按指导书实施4 操作控制程序操作控制程序:将半成品输入包装车间 操作人员戴上工作手套,轻启包装口 将半成品倒入洁净的不锈钢容器中 包装工人必须戴上一次性卫生手套进行操作 称重 装袋 封口 装箱 封箱 入成品库。 关键控制点:4.2第七章 生产设备、设施和环境卫生管理制度1 目的识别并提供和维护为实现产品的符合性所需的设施,识别并管理为实现产品符合性所需的工作环境中的人和物的因素;2 范围适应于为实现产品符合性所需的设施,如工作场
21、所、工具和设备、支持性效劳如通讯设施等的控制:对工作环境中的人和物的因素进行控制。3 职责3.1生产副总经理负责对实现产品符合性所需的设施,对产品的符合性所需的工作环境进行控制。3.2生产车间a)负责各自所使用的生产设备、设施和所需的工作环境卫生进行控制;b)负责本车间根底设施的维护和保养。3.3总经理负责根底设施的购置、改造及报废的批准。3.4彩购部负责生产设备、设施和环境卫生管理所用设备的购置。4 程序4.1生产设施的识别、提供和维护。生产设施的识别为实现产品符合活动所需的设施包括:工作场所制作场所、办公场所等、设备及工具包括工卡、量具、支持性效劳水、电、气供给、通讯设施、运输设施等。设施
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