乡镇人社工作年度总结和2022年工作部署.docx

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1、乡镇人社工作年度总结和2022年工作部署 一、全年工作开展情况 一、扎实推进就业脱贫工程。 1、千方百计促就业、稳收入，到目前为止安置乡村公益性岗位就业xx人，新增申报开发防疫巡查临时性岗位xx个，乡村公益性岗位x个，有效解决了未就业贫困劳动力实际困难，帮助就业困难贫困劳动力实现就业增收。 2、有序推进扶贫车间复工复产，帮助xxx名劳动力实现就地就近就业，其中贫困劳动力xx人，同时创新开展职业技能培训模式，依托扶贫车间组织开展缝纫技能培训xxx余人次。 3、下半年对全镇贫困劳动力稳岗就业开展全面摸排，精准掌握各村贫困劳动力务工就业情况，全镇贫困劳动力已实现就业人员xxxx人，未就业人员xxxx

2、人。做到零误差，达到贫困人员年均增长率x%的要求，完成了县级交待的任务。 二、全力推进城乡居保民生工程，创新方式，广泛宣传动员，截至目前，全镇累计参保缴费xxxxx人，人均缴费xxx.xx元，并为xxxx名符合参保条件的特困对象代缴xx.xx万元，切实做到应保尽保。 三、强化综合治理，切实维护劳动关系和谐稳定，大力宣传、贯彻落实国务院保障农民工工资支付条例，充分运用法治手段推动根治欠薪问题，同时持续推进基层调解工作规范化建设，充分发挥基层调解组织作用，建立和谐稳定劳动关系。 二、下一步工作安排 下一步将继续坚持围绕年度工作目标任务，把稳就业、招工工作作为重中之中，统筹推进落实各项工作。 一是持续推进就业脱贫工程，摸清建立贫困劳动力就业信息台账，针对性实施帮扶就业。 二是规范运营x个扶贫驿站和x个就业扶贫基地，积极开发公益性岗位和居家就业岗位，帮助就业困难贫困对象实现就近就业。 三是做好企业用工服务，加强信息对接，组织开展x+N专场招聘会，不断促进城镇新增就业。 四是持续推进城乡居保民生工程提质增效，广泛宣传动员，引导群众自愿提高缴费基数，努力完成参保率和参保质量双提升的年度目标任务。 第 2 页 共 2 页