2023年个人劳务合同协议.docx
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1、2023年个人劳务合同协议 在人们的法律意识不断增强的社会,越来越多的人通过合同来调和民事关系 。 以下我在这给大家整理了一些个人劳务合同协议,希望对大家有帮助! 个人劳务合同协议篇1 工程承包人: 劳务承包人: 承 包 合 同 建设工程施工劳务承包合同 工程承包人: 劳务承包人: 依照有关法律、行政法规,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,鉴于 )与工程承包人所在公司(山东宁建建设集团有限公司)已经签订施工总承包合同(以下称为“总包合同”),双方就本工程的劳务分包事项协商达成一致,订立本合同。 一、劳务承包工作对象及提供劳务内容 1.1、工程名称:1.2、工程地点:1.3、承包范围:1.4
2、、劳务承包内容: 1.5、辅助材料及工具: 二、承包工作期限及工作进度 三、质量要求 工程质量: 确保所承担的分项工程合格率100%,优良率95%。确保验收达到优良。每层达不到优良,结算时扣结算总值的10%。由于工程质量不合格造成的返工损失有劳务承包人承担。 四、标准规范 执行本工程总包合同约定的标准规范,本合同亦适用标准规范如下: 4.1、二标五规范及康居标准 4.2、省市施工工艺标准及各项规程 4.3、质量安全环保与职业健康管理体系 4.4、发包人、监理管理办法及工地各项规章制度 五、工程承包人义务 5.1、组建与工程相适应的项目管理班子,全面履行总包合同,组织实施施工管理的各项工作,对工
3、程的工期和质量向发包人负责。负责编制施工组织设计,统一制定各项管理目标,组织编制年、季、月施工计划、物资需要量计划表,实施对工程质量、工期、安全生产、文明施工,计量检测、试验化验的控制、监督、检查和验收。 5.2 工程承包人提供工具房间,作为劳务承包人办公及小型工具存放之用。 5.3负责工程测量定位、技术交底,组织图纸会审,统一安排技术档案资料的收集整理及交工验收。 5.4统筹安排、协调解决非劳务承包人独立使用的生产、生活临时设施、工作用水、用电及施工场地。 5.5按本合同约定,向劳务承包人支付劳动报酬。 5.6负责与发包人(即甲方)、监理、设计及有关部门联系,协调现场工作关系。 5.7 负责
4、劳务承包人在现场使用的安全防护用品(如安全帽、安全带等)。 5.8 负责提供本合同施工中所使用的材料设备等。 六、劳务承包人义务 6.1负责组织具有相应资格证书,能够胜任本职工作,并在数量上能满足工程进度要求的员工队伍,全面履行本合同。对本合同劳务承包范围内的工程质量与工程进度向工程承包人负责。 6.2负责对所属员工进行安全、质量、操作技能等教育培训交底工作。全面负责承包范围内工作的组织与实施,直至所有义务及工作程序完结。 6.3负责向项目部提供在施工现场内所使用的安全防护用品计划,并负责使用、发放和完工后交回。 6.4负责在接到图纸(或技术交底)后10天内,向工程承包人提交材料设备周转工具等
5、供应计划,并负责验收(质量、品种、规格、型号、数量),保管、使用、维护。工程承包人的设备在使用完后负责向工程承包人交回。需要劳务承包人进行装卸的,劳务承包人必须及时执行(费用另行约定)。 6.5对经验收的材料与机具应按工程承包人统一规划堆放。 6.6按工程承包人标准化工地的要求进行生活区的管理,并负责自身责任区的治安保卫工作。 6.7负责对已完工程部分的成品保护工作。 6.8接受工程承包人及有关部门的管理、监督和检查,与现场其它单位协调配合,照顾全局。 6.9实施爆破作业,在放射、毒害性环境中工作(含储存、运输、使用)及使用毒害性、腐蚀性物品施工时,劳务承包人应在施工前10天以书面形式通知工程
6、承包人应承担的安全防护措施费用,以上特殊行业操作人员须持证作业。 七、劳务承包人的工作职责 7.1、质量 对本合同劳务承包范围内的工程质量向工程承包人负责,并按照总包合同的保修时间对工程保修。 执行国家和上级部门的法律、法规及公司、分公司、项目部制定的各项规章制度。接受发包人代表及监理的管理,服从工地管理人员的统一调度。听从指挥、搞好协调,积极配合工作,对所下达的整改通知书、停工令等必须无条件执行。严禁与发包人代表及监理发生争执,严禁与管理人员争吵,发现问题及时汇报。 根据工程进度及各方面需要,合理调配组织。在施工中严把质量关,建立健全自检交检互检的三检制。验收不合格,不得进行下道工序施工。严
7、格按施工图、规范、安全技术操作规程施工。 7.2、安全 劳务承包人应遵守工程建设安全生产有关规定,严格按安全标准进行施工,并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查,采取必要的安全防护措施,消除事故隐患。由于劳务承包人现场管理不善、措施不力违章操作、野蛮施工等 个人劳务合同协议篇2 企业名称(甲方):_ 职工姓名(乙方):_ 甲乙双方于20_年_月_日订立了为期_年的劳动合同,现经乙方提出,并双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如下协议: 1、甲乙双方从签订本协议起,原劳动合同即行解除,甲乙双方根据规定办理相关手续; 2、甲方同意给予乙方解除劳动合同经济补偿金_元; 3、甲乙双方同意原劳动
8、合同解除后不再提出或威胁提出针对对方的任何劳动仲裁、诉讼或索赔请求; 4、本协议自双方签字之日起生效; 5、本协议一式二份,双方各执一份,具有同等法律效力。 6、本协议以中英文书就,如中英文版本之间存在任何差异,以中文版本为准。 7、本协议按中国法律解释,受中国法律管辖。 甲方代表(签字):_ 日期:_ 乙方(签字):_ 日期:_ 个人劳务合同协议篇3 聘用单位(以下简称甲方):_ 受聘人(以下简称乙方):_ 兹有聘用单位(甲方):_决定聘用乙方(受聘人):_从事相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议: 一、聘用期限 自_年_月_日至_年_月_日止,聘期_年,其中含试用期自_年_月_日至
9、_年_月_日止,共_月。 聘期满前_月,经甲乙双方认可协商后可续签合同。 二、薪资待遇与奖惩 1、试用期月薪资为:医生_元、护士_元、技师_元、其他_元。 2、正式聘用期月薪资为:医生_元、护士_元、技师_元、其他_元。 3、考虑到医疗风险及工作的持续、稳定,每月薪资扣除_元作为保证金,至试用期满或聘用期满后双方交接无异议一次退还。 4、试用期与正式聘用期月薪资中均包含医疗、养老保险等费用,具体手续乙方自行办理。 5、聘用期享受所在部门(科室)相应职称奖金,具体数额科室根据工作表现在本院连续工作时间长短自定,报院财务备案。 6、正式聘用期内劳保、值班及加班补贴与正式职工相同。 7、聘用期内对医
10、院作出突出贡献或者因劳动纪律、规章制度 及质量考核等情况而出现的奖惩时,等同于本院职工标准实施奖罚。 三、甲方的权力与义务 1、积极为乙方提供开展工作所需的办公场所、设施及必要的用品,由具体聘用部门负责安排。 2、及时按相关标准向乙方兑现薪资及奖惩资金。 3、试用期根据工作表现可随时提出解除聘用,但需提前_天通知乙方;聘用期内若乙方不能胜任本职工作或因为违法行为及重大医疗事故等情况时,甲方有权单方面解除聘用,同 时应提前_天通知乙方,并于解聘之后_天内将应支付给乙方的薪资等费用兑现。 此款中提前通知期限对财物、信息等特殊部门视具体情况而定,不参照本条款。 4、对相关技术工作,依法要求相应资格证
11、及其他证件的,甲方有权要求乙方提供并备查,同时协助指导乙方办理具体手续(医生、技师由医务科,护士由护理部,其他人员由院办公室协助指导)。 5、聘用期内如乙方工作积极主动,工作能力强,或对本院的发展作出了突出贡献,同时符合用人调入标准,双方自愿的前提下,可考虑办理调动手续。 四、乙方的权力与义务 1、试用期内乙方可根据情况随时提出解除聘用,但需提前_天通知甲方,作好各方面交接工作。 聘用期内原则上不准辞职,无故提出辞职者,需提前_天通知甲方并作好各项交接工作,交接后_日内领取相应薪资等报酬,但保证金不再退还。 2、试用过程中有意继续聘用者,须在试用期积极办理好各种变更注册和登记手续,利于聘用期工
12、作的开展。 3、严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程,服从甲方的工作安排,尤其对必要的值班、加班等工作不得无理拒绝。 4、工作时间同本院在职职工,除法定的节假日之外,不再享受其他休假,确有特殊情况需要休息的,须征得部门负责人同意后,按本院请假制度办理,根据具体时间扣除相应薪资。 未经同意自行休息者,_天以内按旷工对待,超过_天甲方有权单方面解聘,当月薪资奖金及全部保证金等均扣除。 5、不得将甲方的技术资料、病历文件和其他技术信息透露给第三方,否则扣除保证金并承担相应的法律责任。 6、乙方应妥善处理与原单位的工作关系及其他关系,并保证这些关系不会影响其在甲方的工作时间和工作质量。
13、7、乙方不得将甲方的工作用品带回家使用,或未经甲方同意将其转借、馈赠及移交他人。 8、乙方因违章操作或疏忽大意、缺乏责任心等情况导致医疗差错、纠纷甚至事故者,乙方承担相应后果,必要时甲方单方面解聘,扣除保证金。 五、违约责任 此合同甲、乙双方应严格执行,如若违约,违约方按国家现行有关规定承担违约责任。 丙方自愿为乙方提供担保,并对乙方因本人原因给甲方造成的经济损失承担连带赔偿责任。 六、合同生效与终止 1、本合同自三方签字之日起生效(无丙方时则甲乙双方签字之日始)。 2、合同终止于试用期满或聘用期满之日,双方协商愿意续签者,需在期满前_月内办理,过期补签者不计入连续聘用期限。 七、合同签署与争
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- 2023 个人 劳务 合同 协议
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