银行中层竞聘上岗演讲稿范文.docx

《银行中层竞聘上岗演讲稿范文.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《银行中层竞聘上岗演讲稿范文.docx（17页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、银行中层竞聘上岗演讲稿范文在我们的职业进展规划中，肯定遵循从低到高的进展方向，在竞聘上岗的过程中，我们需要进行演讲。下面是由我为大家整理的“银行中层竞聘上岗演讲稿范文，仅供参考，欢迎大家阅读。银行中层竞聘上岗演讲稿范文【一】敬重的各位领导、评委、同志们：大家好！美国有名政治家富兰克林有句名言：推动你的事业，而不要让你的事业推动你。今日，本人正是为继续推动本人无比喜爱的金融事业而来。能够亲身参加我们银行支行副行长一职的公开竞聘，本人感到特别幸运和兴奋。借此机会，感谢银行分行为本人提供这样一个展示自本人的机会，感谢多年来各位领导和同事对本人工作的关怀、支持和关心。本人叫，今年xx岁，中共党员，本科

2、在读，从事银行工作已有个年头了。原任银行分行市区行客户经理，现竞聘xx副行长一职。下面本人介绍一下自己的基本状况：本人年从部队退伍后，进入县支行分理处，先后从事过会计、信贷、行政文秘等工作，本人虽然只有高中学历，但始终坚持自学，从年开始读大学专业的本科函授，年即加入荣耀的中国共产党。自加入银行以来，本人勤勤恳恳，兢兢业业，多次被评为先进个人。是银行给了本人成长和胜利的舞台，本人也情愿为银行的进展奋斗终生！本人竞聘的岗位是副行长，副行长是行长的亲热助手和合作伙伴。其主要职责是：帮助行长履行管理职能，帮助决策，参加决策。帮助行长处理好日常事务，当好行长的参谋与助手。俗话说：打铁还需自身硬，竞聘副行

3、长的职务，就要副行长的阅历、素养和才能。本人竞聘这个职位具有诸多优势：一是本人具有老实正直的人品和良好的思想品德修养。在工作中本人始终把爱岗敬业、开拓进缺作为自己的座右铭，无论干什么，都把事业放在心上，责任担在肩上，尽职尽责，埋头苦干，全身心地投入，多年来，领导和同事们的支持、关心，造就了本人敢于坚持原则，主持公道，秉公办事，作风正派，求真务实，胸怀宽广，谦让容人的做人风格。二是具备较强的工作能力和管理能力。参与工作十多年来，本人先后从事过出纳、储蓄、会计、客户经理等工作，每一个岗位，每一种经受都使本人受益匪浅，本人的工作能力得到了不断的提高。特殊是担任客户经理以来，本人积累了较丰富的管理阅历

4、，具有较强的组织能力、管理能力、沟通协调能力。借此机会，向全部关怀、支持本人成长的领导和同事，表示诚心感谢！三是勤奋好学，业务方面有股钻劲。在长期的银行工作中，本人从事过多岗位的工作锻炼，无论是在业务学习中，还是在业务治理上，本人都坚持走到哪里就学到哪里，向领导学习，向专业人士学习，向同行学习，向实践学习，不给自己留疑问。本人是军人出身，刚参与工作时，本人从基础的点钞、准备盘学起，三个月内从一个门外汉变成了多面手，娴熟把握了会计、信贷等岗位的各项规章制度和业务流程。除了函授课程，闲暇之余，本人还主动自学，不断为自己充电，使自己在长期的业务工作中积累了一套较为成熟的工作思路和方法，在治理和改革中

5、也有自己的见解和方法；回首过去，本人所走过的每一步，都渗透着组织的培育，都凝聚着领导的关怀，更有各位同仁和下属的悄悄奉献。本人想，副行长不只是一个有吸引力的职位，更是一份沉甸甸的责任。假如领导和同志们信任本人，本人会继续在新的岗位上为银行做出更大奉献。具体本人将在以下几个方面做好本人的工作：一是鼎力帮助行长，做好助手和参谋。要认清角色、摆正位置；胸怀全局、当好参谋；服从领导，当好助手。要行权不越权，服从不盲从，到位不越位，补台不拆台，做到上为领导分忧，下为群众服务。作为副行长，本人肯定会团结同志，倾听大家的呼声，多作调查讨论，准时精确地把握全行各方面工作动态，准时向行领导反馈各方面的信息，增添

6、工作的预见性。同时，具有全局观念，能够站在支行整体工作的角度看问题、想问题，从大处着眼、小处着手，做好分内的每项工作。二是大力拓宽业务，促进有效进展。进展才是硬道理。仔细贯彻落实国家调控措施和支持三农的政策，把工作重点放在业务拓宽，加强对银行金融政策的宣扬力度，维护好现有的优质客户，充分利用现有的资源，加大对外宣扬力度，大力推行客户营销战略，充分挖掘潜在的客户资源。针对不同企业客户提供差异服务，站在客户的角度为其提供方便。现有市场寸土不让，潜在市场寸土必争。总之，要充分挖掘本人行的潜力和优势，争取在吸收存款，发放贷款和银行中间业务方面能够遍地开花，齐头猛进。三是加强员工队伍建设，提高职工的凝聚

7、力和向心力。本人认为：作为支行副行长，除了要进展业务，还应当带好队伍，对员工的成长负责，为员工提供良好的进展空间。首先应多给予员工人文关心，尽量为员工排忧解难，工作中多给予员工赞扬和激励，在单位营造一种轻松、和谐的工作气氛。其次，要多组织员工进行各种培训，在组织技能、金融产品和营销技能上给予关心和提高，在部门形成良好的学习气氛。同时加强部室之间的沟通与协作，增添职工的凝聚力、向心力和团队协作精神，增添职工集体荣誉感和自豪感，把全行职工紧密的团结在一起，在支行领导班子的带着下朝一个共同方向奋斗。胜利是得到所爱的，美好是爱所得到的！各位领导，各位评委，各位同事，面对着大家信任和期盼的目光，本人看到

8、了盼望的所在，同时也意识到压力和责任的所在，但都必将成为我们工作的动力。假如组织选择了本人，本人坚信自己有能力在副行长的岗位上做出更大的成果。竞争上岗，有上有下，无论上下，本人都将一如既往地勤奋学习、努力工作。最终本人想说：你选择了本人，本人选择了你，给本人一个机会，还您一个惊喜，让我们一起风雨兼程，共同进步。银行中层竞聘上岗演讲稿范文【二】各位领导、同志们：大家好！首先应感谢领导为我们创造了这次公平竞争的机会！对此，我十分珍惜这次机会，实现自己的人生价值。我竞聘的是_经理职务。下面从四个方面向各位评委和代表陈述我的竞聘报告。一、工作简历我现年_x岁，中共党员，大学文化程度，经济师职称。二、工

9、作目标假如在竞聘中我能得到大家的理解和支持，我在聘期内工作目标是： 力争在20xx年使我行储蓄存款到达x亿元，发放个人消费贷款11亿元纯增9亿元，发卡量到达26万张纯增15万张，卡内存款到达2.4亿元纯增1.35亿元，卡均存款900元，中间业务收入在3年内实现660万元，占三年利润平均数的3.5%。经过努力在全市金融行业中个人业务工作要上档次，争一流，从而使我行的进展步入一个新的阶段，成为一家更具竞争实力和影响力的金融机构。三、工作思路和措施一抓好社区优质服务工作， 快速增加储蓄存款。把社区服务这项活动作为今后一个时期的重要工作不断引向深入。一是依据社区环境的改变不断转变本行进社区工作的范围、

10、目标和切入点，常常与各办事处领导接触、沟通协商、达成共识开展工作；二是要继续总结和推广好的阅历和做法，促进和推动今后工作的开展，切实解决各支行间进展不平衡的问题；三是既要宣扬我行的进展现状又要进一步向居民介绍我行的业务种类和服务品种，更重要的是要把握居民的消费能力和消费需求，制定相应的对策、出台一系列新的服务方法和措施，最大限度地满足客户的需要，为客户提供全方位理财服务；四是加强客户经理队伍的建设，要把各支行业务精、能力强、品质好的员工充实到客户经理队伍中来。从而到达提高商行的知名度，集结人气增添我行实力的目的。二依据客户的需要不断进展新的消费贷款业务品种，同时制定相应的考核管理方法，严格要求

11、从事个人信贷工作的员工仔细履行信贷工作职责，保证我行信贷资金的安全。把现有的个人贷款业务品种进行分类整理，针对客户的收入水平、消费能力、消费趋向等各种特征有针对性的形成组合后推举给居民。特殊是住房抵押贷款、汽车消费贷款等热点贷款要加大推广力度，提高贷款发放数量。消费贷款工作中特殊要留意发挥“个人消费贷款中心贷款品种全、营业时间长、客户选择贷款品种更加敏捷方便的特点，充分发挥“个人消费贷款中心的作用，把我行的各项消费贷款工作扎实有效地的开展起来，以此来满足居民的贷款需求。同时开发综合信贷业务系统，以降低贷款风险，提高工作效率，保证资金安全。三大力进展中间业务，培植新的利润增长点依据我行的规模和地

12、位，精确细分市场，制定长远规划，发挥本行的优势与特点。具体开展好如下几项传统中间业务：代收业务类：代收水费、代收电费、代收电话费、代收手机费、代工商管理费、代收保险金、代收财政费。代付业务类：代发工资、代发福利费、代发养老金、代发保险理赔金。代售火车票。代理业务类：代理投保、银证通、银证转帐。依据当前国内的金融环境和实际状况，我行可实行以下策略来进展中间业务。新产品开发需经立项、验收合格后正式投放市场。建立中间业务考核指标体系，促进中间业务的进展。把中间业务的进展纳入经营目标责任制，作为考评业绩、年度评先的重要根据。在进展传统中间业务的基础上，重点引进和开发高层次的中间业务，开展高起点、高科技

13、、高收益的中间业务如：远期结售汇、代理发行，承销、担保等各类衍生交易，以高科技服务取胜于同业。开展代理路、桥、高速公路收费，自动转账交易等品种，不断拓展中间业务品种，实现收益多元化，提高经营效益。四在进展传统业务中，依托科技优势，加大创新力度，主动开发新的金融工具。注入创新机制，加快金融电子化建设，提高传统业务的科技含量，向业务多元化进展。针对不同的消费层次和服务需求，扩充“金鹤卡的增值服务，争取开通金鹤卡与外行卡的卡卡转账业务、跨行跨地存款业务和在港澳地区消费业务。同时着重下力气保持金鹤卡现有的全国城市商业银行交易胜利率排名第三的成果。把自助银行的开办工作作为今后工作的重点。针对我行将要进行

14、的系统升级工作，我们将组织人力、抽出特地时间在科技部、结算部的帮助下、参考支行意见搞好金鹤卡业务的升级需求。向人民银行申请发行贷记卡以完善我行的银行卡品种，进一步缩小我行与其他银行在银行卡功能上的差距。继续开发POS划卡消费市场，把POS商户的开发与客户经理的日常工作结合起来，鼓舞支行家家都进展自己的特约商户。开展“有奖消费 活动，对消费量大的客户和收银员进行嘉奖，以激发客户用卡消费、收银员受理金鹤卡的主动性。四、自身优势和竞聘看法各位领导、各位同仁，我所以参加这次岗位竞聘，主要基于以下几点：一我具备金融领导干部的基本素养和阅历。能够严格要求自己，恪尽职守，廉洁勤政，熟识金融业务的操作规程，具

15、有独立操作技能。二我崇尚现代管理理念。坚持以人为本，重视企业文化。勤于思索，热衷实践。能够充分发挥主观能动性，开拓创新，注重实效。三我注重团队意识。能够团结同志，与人共事。比较理解人，关爱人，包涵人。擅长协调关系，增添凝聚力，形成整体合力。四我具备政策法律观念。深知银行工作的政策性、法规性比较强，既要竭诚为经济建设和人民生活服好务，又要依法合规经营。五有多年支行和部门的工作阅历，使我熟识银行经营管理的各个环节，尤其熟识个人业务工作，有利于推动个人业务部整体业务的进展。以上是我的个人观点和竞聘之后的设想， 请大家多支持，我愿与大家共创美妙的将来，迎接商行辉煌灿烂的明天。我的演讲完毕，感谢大家！银

16、行中层竞聘上岗演讲稿范文【三】敬重的各位领导、各位同事：大家好！我首先感谢领导、同志们的信任和支持，给了我这个机会来参与竞职演讲。我竞聘的岗位是副经理。我知道，对于做一名中层干部，我还是一个才疏学浅、相对生疏的学生或者新兵。也正因为如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距，和自己的优势。我就从三个方面简要汇报一下自己的工作状况：一、岗位要求的银行学问实践大学毕业以来，从分理处、分理处、客户经理部到的消费贷款一线工作实践，使我的业务处理能力和阅历有了丰富的积累。二、岗位要求的文字综合能力综合办公室的工作，使我的文字综合水平有了较大的提高。在客户经理部和金融超市工作中，执笔撰写了大量的业务讨论材料和

17、业务筹备材料等。三、岗位要求的组织协调能力和创新能力参与工作以来，为适应不同岗位需要，我始终没放松对于银行营销理论、电脑设计、网络应用等新学问的学习，适应市场经济进展，和金融改革不断深入、业务高速进展的需要。在办公室工作的几年中，我先后作过支行企业文化建设工作、共青团工作、总务后勤管理工作，在客户经理部的营销策划工作，建立和维护省内xx第一家网站，到后来的金融超市筹建工作，开拓消费信贷市场、讨论营销进展规划，市场拓展工作。这些实践，锻炼和培育了我单独开展工作的能力。在工作中做到了不断的借鉴和探究更好的先进做法，敏捷把握，不断创新，自身的创新能力和动手能力也得到了同事们的认可。对于竞聘金融超市副

18、经理，我理解应做好的职责是：当好业务进展助手。作为一名xx员，要做到通力合作，亲密协作，做到以诚待人、以理服人，扎扎实实，井然有序的帮助部门领导开展好本部门的各项常规工作。当好决策参谋助手，服务领导决策。我将准时精确地把握个人金融业务的各方面工作动态，并且留意对各种状况进行科学的分析和推断，为领导决策提供可靠的根据。发挥自己的营销和市场宣扬及电脑的特长，夯实基础管理，合理规划金融超市营销进展活动。从我个人角度来说，对金融超市怀有深厚的感情，见*了金融超市短时间内从蹒跚起步到业务进展不断壮大的进展历程。那么参与竞聘，我就简洁谈一下自己对*x业务运作的一点理解：我们有*系统唯一一家*这一最大的优势

19、，我们的还有扎实的前期运作，业务稳步的进展，贷款形态良好的基础优势；有与协作单位关系良好的合作关系，全市最快捷的业务处理速度、良好的客户评价等业务优势；对工作中出现的问题能够快速反应，准时解决。那么针对差距和缺乏，我个人理解，可以在以下几个方面加大工作力度：一是通过与更多优秀经销商建立合作伙伴关系、与高收入目标客户群体单位开展多笔数的批量性汽车消费贷款、主动开办更多消费贷款项目等措施重点加大消费贷款工作力度，提高主营贷款品种的市场占有份额；二是进展分理处的先锋作用，为分理处进展消费信贷等业务提供坚实的业务支撑和后继保障。三是通过不断完善一站式服务模式，制定并落实有针对性的营销宣扬打算，变依靠合

20、作商的“被动型业务*作模式，为客户主动到银行选购消费品，由银行推举的“主动式业务*作模式。同时主动实践推行个人综合理财业务，真正培育黄金客户群体。回首自己的*成长之路，我深深感到走过的每一个脚印，都得利于领导和身边同事同志们的厚爱和支持，竞聘*x理一职，我愿踏踏实实的奉献自己一份力量，认仔细真履行职责、扎实创新搞好工作。最终，以一首自编对联来结束我的演讲，上联是“胜固可喜，宠辱不惊看花开，下联是“败亦无悔，进退无意随云卷，横批是“与时俱进。愿与大家共勉。感谢大家！银行中层竞聘上岗演讲稿范文【四】敬重的各位领导，各位评委，各位同事：大家好！我叫xx；37岁；中共党员；大专文化；助理经济师，现任x

21、x县xx农村信誉社主任，今日我竞聘的岗位是xx县农村合作联社副主任一职，我竞聘这一职位有以下优势：一、本人具有丰富的基层管理阅历本人参与工作20年来，历任出纳员，会计员，网点负责人，大社信贷员，基层副主任等职务，自xx年任xx农村信誉社负责人以来，在工作中，本人敢于创新，敢管善管，工作成效显著；自xx年以来，本人连续12年考核均为“优秀和被评为“先进个人，本人和xx农信社也连续3年被县、镇党委和县联社、市办评为“优秀党员和“先进单位。二、本人具有较强的沟通能力和营销能力任xx信誉社和尧周社负责人期间，本人注重加强与当地党政，业务骨干区域客户的沟通和公关协调联系，主动拓展市场，促使尧周社各项业务

22、迅猛进展。至xx年9月底各项存款64556余万元。本人任职一年来增加各项存款14455万元。在xx西部存款增量、增幅、存款市场占有率在辖区内各金融机构中排名第一。本人在办理贷款、风险掌握、清收不良贷款和支农力度、财务收支的工作等方面受到青珠县联社和当地党政的确定和支持。三、本人具有较强事业心和责任心在上级党委联社的正确领导下，本人能充分发挥党员干部的先锋模范作用，身先士卒，工作勤勤恳恳，求真务实，爱业敬岗，带着全社员工与时俱进，开拓创新，努力完成各项工作任务。本次竞聘如能胜利，本人将重点做好以下几方面工作：一、是要摆正位置，认清职责，当好领导的参谋和助手在工作中，应当摆正自己的位置，在自己的职

23、责及领导授权范围内开展工作。同时，与分管领导在工作上保持高度一致，做到补台不拆台，听从不盲从，办事到位不越位，不争功、不诿过，当好联社领导的参谋和助手。其次是培育自己的全局观念，站在领导的角度、联社的角度看问题、想问题，从大处着眼。多方面其他职能部门进行沟通、协调，形成合力，共同做好上级安排的各项工作。二、全力拓展金融业务市场份额，强管理，严内控1、以优质服务为依托，金融创新为手段，全力拓展农信社金融产品的市场份额， 不断扩大服务内涵，拓宽服务领域。把组织资金的重点放在加强优质服务和降低存款本钱上，到达扩张总量和优化结构的目的，不断提高农信社的综合竞争力。2、全力打造农信品牌为主线，大力拓展城

24、区市场业务，通过城区业务的稳健扩张，实现新的效益增长点。3、以支农服务为主线，把握商机，增添科技兴社意识，加快新业务拓展步伐，实现多渠道获利。4、重视和做好农信社三防一保工作，强化内掌握度的落实和执行，杜绝和防范案件的发生。三、抓好线条管理，造就团结协造精神我将在工作中，要留意去发觉、学习他人的优点，查找、纠正自己的缺点，识大体，顾大局，真正做到思想上同心，目标上同向，行动上同步，事业上同干，大事讲原则，小事讲风格，同心同德，携手共进，增添部门的凝聚力和战斗力。团结联社班子成员，深刻领会并仔细执行省联社的进展规划和工作措施，并以创新的思路、创新的方法，抓好分管的各项工作，加速推动全市农村信誉社向现代化金融企业迈进的步伐。我的演讲完毕，感谢大家！本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第17页 共17页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页