2023年公司辞退通知书10篇.docx

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1、2023年公司辞退通知书10篇 在现实生活中，我们越来越需要通知，通知是一种下行性常用公文，其使用不受机关级别的限制，可用于发布规章、转发公度文，布置工作、传达事项等。大家知道正式的通知怎么写吗？以下是我精心整理的公司辞退通知书，欢迎阅读与收藏。 公司辞退通知书篇1 _先生女士： 因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化，您所学的专业和您的经历、本事均不贴合公司的要求，故请您于_年_月_日离开本公司。 多谢您多年来对本公司的支持和帮忙。 您的一切待遇均按照国家法律法规、我公司的_规定和劳动合同的约定处理。 _有限职责公司 年 月 日 公司辞退通知书篇2 _： 我司与你于年月日签订了劳动合

2、同，双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中，本公司发现你方年月日对本司承运物品多次进行非法转卖。此行为严重违反了公司相关的规章制度及违反相关法律规定，给公司其他员工及所在部门工作造成极坏的影响并给公司造成巨大经济损失以及名誉损失。 根据劳动合同法第39条的规定，劳动者严重违反用人单位规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。经公司研究决定将你辞退，终止与你的劳动关系。同时，本公司将依据法律规定，保留追究你方法律责任的权利。请你方接到本辞退通知后日内，到公司相关部门办理离职手续。在接到本辞退通知后，你不得以公司名义再开展任何业务活动，否则造成的一切后果由你本人承担。 _有限公司 _年x月x日 公

3、司辞退通知书篇3 先生/女士： 经公司研究，由于_ 从日起，公司决定对您予以辞退。请按照公司有关规定，在接此通知书后于 年 月 日前至人力资源部办理离职手续。 _公司人力资源部 _公司 公司辞退通知书篇4 _先生/女士： 根据本公司与您签订的劳动合同第_条第_款的规定，决定终止合同，请您于_年_月_日离开本公司。 您的一切待遇按照_规定办理。 _有限责任公司 _年_月_日 公司辞退通知书篇5 _(员工)： 经人事部门考核，您在试用期内未达到本公司所公布的你应聘职位的录用条件。特根据中华人民共和国劳动合同法第三十九条第一项的规定“在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位给予辞退”予以辞退。 请

4、于_年_月_日至公司人力资源部办理离职移交手续，并于_年_月_日到财务部结算试用期内工资。 _公司 _年_月_日 公司辞退通知书篇6 _： 感谢您在职期间的工作付出！ 基于公司业务的发展需求，我们对在职员工执业资质进行的客观评估中，确认您的资质已不能满足所在岗位的工作需求。在此，遗憾地通知您从即日起不再继续先前的工作，请持本通知到人事部办理离职等相关事宜。 谢谢合作！ _年_月_日 公司辞退通知书篇7 _X女士/先生： 感谢你入职以来对公司的贡献。 依据公司与你的劳动合同约定，我们在你的试用期内(时间：20_X年11月20日至20_X年1月12日)对您进行了考核。由于您的考核结果不合格，公司很

5、艰难的决定，与你解除劳动合同关系，敬请于20_X年月日前前往人事部办理离职手续，逾期未办理，公司将于试用期满解除劳动关系。 考核不合格，不代表您不优秀，只意味着我们的工作岗位可能不适合你，希望你能够找到适合你的工作岗位。 _X信息科技有限公司人事部 20_年X月X日 公司辞退通知书篇8 员工_X： 鉴于你在试用期内的表现，公司认为你不能胜任_的岗位，现决定予以辞退，请在_日前(或本日内)，前往人事部门办理离职手续，一并结算试用期内工资。 特此通知! _X公司人事部 20_年_月_日 公司辞退通知书篇9 _女士： 由于您个人自主提出离职的原因，经部门主管及行政部门共同协商，最后经公司研究决定，请您于20_年3月31日以前，办理完毕各项工作移交手续，并凭工作移交清单到办公室结算各项费用和薪资(下月底发工资时来领)，离开本公司。 特此通知 _有限公司人事部 3月27日 公司辞退通知书篇10 _X员工： 兹因你在_X(工作场所)工作期间于_年_X月_X日未按公司规定执行正确的出勤，违法了_X公司员工手册_X款_X条(或劳动合同_X款_X条)：_。情节特别严重，影响及其恶劣，现根据公司规定，将对你处以解聘的处分，特此通知! 此致 _有限公司 20_年X月X日