2023年指导员半年工作总结.docx
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1、2023年指导员半年工作总结 一段时间的工作在不知不觉间已经告一段落了,相信大家这段时间以来的收获肯定不少吧,是时候仔细的写一份工作总结了。想必许多人都在为如何写好工作总结而烦恼吧,下面是我给大家分享的指导员半年工作总结,希望对大家能有所帮助。 指导员半年工作总结1 一、基本状况 望峰岗镇作为产业集群专业镇,辖区内共有非公有制企业121家,已建立党组织的企业41家,其中规模以上企业9家。共建立党支部19个,其中,单独组建党支部的企业13家,其余6家为联合支部,党员人数134名。为深入贯彻落实全国非公企业党建工作会议精神,促进非公企业更好更快发展,提高非公企业党建工作水平,我镇坚持以围绕企业生产
2、经营、保障和促进企业发展为主线,一手抓组建工作,一手抓发挥作用,用心探索建立与企业发展联动推进的党建工作新机制,实现党建工作与企业发展“双赢”目标,有力地促进非公有制企业和谐快速发展。 二、主要做法 1、用心引导建组织。帮忙非公有制企业建立党组织,实现党组织的全覆盖。透过宣传启发、政策引导、典型示范、挂钩联系等办法,引导非公企业主进一步理解和支持党组织的组建工作。采取单独建、联合组建的方式,加强非公企业党组织的组建工作。本着“有利于党组织的管理、有利于党组织开展活动、有利于党员参加组织生活、有利于企业健康发展”的原则,对全镇非公企业党组织分类指导、合理设置、理顺关系。对党员人数超过3名、各方面
3、条件具备的,单独建立党支部;对仅有个别党员、或没有党员的新企业,采取联合组建党支部,对于新组建的企业党组织,确保每位党员都能正常参加党组织活动。 2、切实加强组织领导。着重选好配强党组织领导班子个性是党组织书记。实行“一对一”挂钩联系指导,按照非公经济党组织隶属关系,镇党委选出了一批政治素质好,有必须的党务工作和基层工作经验人员,担任党建指导员,督促指导非公经济党建工作。19名党建工作指导员分别联系一家非公企业组织,规范企业党组织的工作运行机制,建立健全非公企业党支部“三会一课”、党组织年度目标管理等一系列制度。结合非公企业特点,利用业余时间组织党员开展学习,让党员学习党的知识,了解党的路线方
4、针政策,并在工作中实践党员先进性,提高党员队伍的整体思想素质。 3、深入开展建立服务性党组织活动。在全镇非公有制企业中开展了以“服务发展、服务员工、服务社会”为主题的服务型党组织建立活动。以“三有两评”为抓手,围绕担当自身组织建设、开展组织活动、加强企业文化建设、帮忙职工解决问题、引导企业履行社会职责、组织开展志愿服务活动等六大职责,透过召开党员会议、深入车间班组征求意见等方式,科学制定了全面、细致的服务计划,并明确了完成时间、职责人等。同时,组织党员结合自身特点、立足岗位实际,制定具体实在的服务承诺。在此次活动中,19个非公企业党支部与镇党委签订党建工作目标管理职责书,每个非公企业党组织制定
5、了年度计划书,百余名党员结合自己的岗位职责做出了承诺,透过承诺,让每个党员干部工作更具体、职责更明确、推进更有力,彰显了党员队伍的活力,推动了建立服务型非公企业党组织活动的开展。 三、当前存在的问题及下一步的工作计划 当前,我镇非公企业众多,企业规模、效益等状况差异较大,流动性强,党员管理难,去向难掌握、活动难开展、管理难落实、党费难收缴。对于联合支部,由于党员人数少、相互关系松散,存在着党建资源共享难的问题。 针对非公党建工作中存在的难题,我们认为:加强和改善非公企业党建工作,务必把党建工作融入到促进企业经营、管理、企业文化建设中,透过党组织的引导和党员的表率作用,不断提高职工的工作热情和用
6、心性,促进企业发展,使企业主切实感受到党建工作对企业的好处,从而自觉地理解并支持党建工作的进一步开展。做法如下: 1、增强服务意识。切实在全镇上下构成一切为了发展,一切服从发展,一切服务发展的氛围,以更开阔的思路、更有效的政策、更优质的服务、更浓厚的氛围,全面优化发展环境。组织镇机关干部深入企业,为企业献计、为企业解难,着力提高党员干部、基层党组织服务企业的潜力和水平。 2、优化企业管理。着力搭建党员、职工交流平台,增进感情,稳定人心,营造和谐的党企、党群、劳资关系。开展健康有益的文体活动,多途径、多形式地开展文体活动,丰富职工业余文化生活,及时了解掌握党员、职工的思想动态和工作生活现状,使党
7、员在活动中增强归属感。 3、引导企业科学发展。紧紧围绕企业的生产经营目标,领导和带领党员、职工用心投身企业发展建设上来。着力培育企业精神,努力把党员培养成为引导员工用心向上、促进企业和谐发展的核心力量,打造政治坚定、素质过硬、团结互助、平等友爱、融洽相处的职工团队,增强企业的凝心聚力,共同推动企业发展。 指导员半年工作总结2 一年来,根据基层农技推广体系改革与建设示范县项目的相关文件精神,在农牧业局的精心指导和乡党委、政府的正确领导下,主要负_村10户科技示范户的农业技术指导。按照科技入户工作的要求,我积极扎根农村、深入农户,开展油菜高产栽培和病虫草害综合防治等技术指导服务,落实各项示范推广任
8、务,通过各项适用栽培技术的落实,我所负责的科技示范户油菜平均单产达到192公斤,较前一年平均亩产提高15公斤,增产率达8.4%,亩增收75元;同时,示范户的科技种田水平明显提高,并带动了周边农户自觉应用适用增产技术。回顾一年所做的工作,主要有以下几点: 一、搞好技术指导 一年来,按照农牧业局科技入户领导小组的要求,分户制定了示范户的技术指导方案,采用“手把手、面对面”的技术指导方法,指导示范应用优质高产品种和高产组装配套技术。全年共上户指导60余次,从播种育苗、移栽、中后期田间管理,都开展了技术培训和现场示范。帮助科技示范户解决了使用高产优质品种和高产种植技术滞后的问题,同时,加强了对病虫害的
9、预测预报和综合防治,确保了示范户和辐射农户油菜的正常生长发育。 二、搞好技术培训 技术培训是提高农民科技文化素质、推广农业新技术的有效途径。一年来,我采取集中和分散的培训形式,通过召开培训会议、发放技术明白纸、现场示范等方式,开展了适用组装配套技术的培训,对示范户共培训了6次,并以点带面,逐步向周边户和全村农户扩展。 三、抓好物化补贴 根据县实施方案,采取每示范户补助高效农药、优质种子和配方肥的形式对示范户进行补贴,我把150多元的物化补贴物资及时发放到了示范户手中,提高了科技示范户带头示范的积极性。 一年的科技入户工作,使我深深感受到,要搞好农技推广工作只有紧紧围绕科技示范户增产增收,并辐射
10、带动周边农户这个目标,采取一切行之有效的措施,加强技术指导和服务,努力提高适用配套组装技术的户率,才能解决农技推广“最后一公里”的难题。通过参加科技入户,本人也深深体会到:通过科技入户工作的开展,农技干部的地位得到了进一步提高,干群关系得到了进一步改善。广大农民在技术指导员的指导和服务中,进一步感受到了党的关怀和新时期服务型农技干部的到来,对党的领导和从事农业生产更加充满信心,称科技入户工程为“富民工程”、“民心工程”,称技术指导员是农民的贴心人;通过科技入户工作的开展,加快了农业科技成果的推广进度。科技入户工作采取“一带十”的全新推广模式,既提高了技术人员的工作效率,也提高了示范户对新技术的
11、应用水平,还为广大农户树立了学习的榜样。广大农民在身边人的示范带动下,主动接受和应用农业新技术,从而使科技成果得到快速推广;通过科技入户工作的开展,农技推广人员的业务素质、服务水平不断得到提高,自身价值不断得到体现。科技入户工作,目标明确,任务具体,要求严格,逼迫每个技术指导员必须加强业务学习,改进工作方法,深入调查研究,不断积累知识和经验,才能满足广大科技示范户日益增长的科技知识需求,只有不断的学习进取,提高工作能力和业务水平,才能适应科技入户工作新的需要,才能真正成为一个有益于农业和农民的农技干部。 指导员半年工作总结3 在镇党委政府、荒田村两委的领导下,通过近半年的农村基层实践,使我磨练
12、了意志,开阔了视野,增强了工作责任心,熟悉了农村基层工作程序。农村政策理论的理解水平得到了提高,积累了丰富的农村工作经验。与此同时,在与其他驻村工作队员及村民的朝夕相处中,增进了理解与交流,建立了深厚的友谊,学到了许多工作方法,并从他们身上感受到了强烈的进取精神和发展意识,真切感受到基层锻炼的价值与益处。现将这近半年的工作情况总结如下: 一、加强学习,充分熟悉新农村建设的重要性 新农村建设的主要任务,打牢农业农村发展基础,增强农村发展后劲,促进农民增收,逐步使广大农村和农民群众“生活富起来、精神乐起来、生态好起来、村容美起来、班子强起来”。要做一个合格的驻村指导员,就必须健全有关的政治力量及农
13、村政策、规章制度、相关会议精神的学习,丰富自己的理论水平,才能做到对新农村建设的目的理论准确,表达清楚,更充分的熟悉与理解新农村建设的重要性。因此,工作中,我常注重学习,认真思考,不耻下问,并结合自的实际和工作需要,一直坚持学习相关的理论,不断丰富自己的知识,增长工作才能,增强自己的工作自信心,逐渐提高了自身的素质和综合能力,以帮助自己更好的完成新农村建设的各项工作任务。 二、深入基层,踏踏实实为群众服务 1、进村调研,科学规划。由于我没有农村基层的工作经验,进村后,首先深入农户家中,认真做好调查,了解民情,熟知村民的要求与愿望,仔细分析与研究,把握好第一手材料,做到心中有数。以新家园行动计划
14、村庄规划为契机,按照“生产发展、生活富裕、镇风文明、村容整洁、治理民主”的总体要求,紧紧围绕实现农业特色优质化、道路房屋整洁化、村风民俗文明化、社会秩序和谐化的目标,科学合理的规划荒田村的建设项目,做好工作计划及实施方案,重点突出,分步实施,整体推进,并针对经济发展状况作出荒田产业发展的中、长期规划。 2、进村做好宣传,营造良好的建设氛围。在做好调研,制定好规划后,就是要做好宣传工作,让群众充分了解新农村建设的主要目标。为此,我们主要从以下方面开展宣传工作,营造出一个良好的建设氛围:一方面工作队员先于村小组长及党员群众,一切学习新农村建设的具体内容、任务、目标,非凡是仔细领会新农村建设最根本的
15、目的,就是为群众尽快过上小康生活;另一方面是召开群众大会,由镇党委政府领导和工作队员向群众反复宣讲建设内容、规划项目、建设实施方案、过程、步骤。通过宣传,提高了群众主动参与新农村建设的积极性,更为建设项目的实施打下坚实的群众基础。当然在新农村建设的实际过程中,一定会碰到一些意想不到的具体实际问题,我都会深入到农户家中,共同协商,耐心听取意见,认真细致的给予解释和开导,稳定群众的不良情绪。对涉及村民切身利益和实际困难的事情,竭尽全力解决与完成。通过努力得到了群众的理解和支持,最终得到了群众的好评。 三、体会和收获 经过半年的驻村开展工作,天天都与村民朝夕相处,并肩工作,村民的纯朴、善良、勤劳,深
16、深的感染了我,使我的思想受到了极大的触动。通过这半年的基层锻炼,我对农村工作的开展和存在的问题有了全面的深刻熟悉,对今后的工作有了很大的帮助和指导作用。工作中,我也深切体会到做好农村基层工作,必须与村民群众融为一体,放下架子,虚心待人,耐心听取群众意见,加强与村民的交流沟通,并从他们的利益出发,才能求得理解与支持,更要依靠和争取村干部的支持与帮助。现在我更深刻的体会到了,只有扎根群众,才能了解群众;只有深入群众才能服务群众;只有勤于实践,才能尽快成长。 驻村工作期间,我虽然取得了一些成绩,但在思想和工作上还存在着许多不足。如没有写出一篇调研文章;只注重完成任务,不注重创新与发展等等。回去后,我
17、一定会针对自己的不足,认真反思与总结,并在今后的实际工作中我有决心、有信心,加强学习,勇于实践,牢固树立全心全意为人民服务的思想。最后,衷心感谢组织给我提供的这样一个深入基层、提高思想觉悟,增长才干的宝贵机会。同时,驻村工作给我在政治水平、业务能力、思想作风上的提高是我终生受益,基层领导交给我的工作方法、思想方法、吃力问题的方法,永远都将是我今后和、更好的学习、工作的一笔宝贵财富。 指导员半年工作总结4 一、主要做法 为了切实发挥农村指导员的作用,我牢固的给自己定位,不断增强争先创优意识,以项目建设为载体,以促进发展为目标,明确任务,强化沟通,营造了双向互动、密切配合的工作格局。 1、梳条理,
18、明确七项任务。指导员下派伊始,我根据指导员的职责和本乡实际,研究如何进一步落实农村工作指导员制度,增强工作的针对性和实效性。在实践工作中,我根据“因地制宜、体现特色”的原则,认真梳理工作思路,制定了若干项重点任务,让指导员在实际工作中“来有事为、干有目标”,一是积极宣传讲解“三农”方针政策、上级党委、政府的文件精神和工作动态,做到上情下达,逐步给群众灌输市场经济理念,转变群众思想观念,为发展创造条件;二是广泛走访调查,全面掌握驻村经济社会发展状况和不安定因素,对掌握的情况进行综合分析,并及时反馈,做到下情上传。 2、严要求,落实两项制度。我坚持将把自己当作本乡干部中的一员,落实措施,抓好管理。
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