公务员(国考)之公务员面试题库大全及一套完整答案.docx
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1、公务员(国考)之公务员面试题库大全及一套完整答案第一部分 单选题(50题)1、2016年安徽公务员面试真题与解析(10)你是贫困村的村干部,在精准扶贫动员会上请你以承诺为主题,发表一段讲话。【答案】:各位父老乡亲:今天请大家过来参加这个精准扶贫动员会,主要是想和大家来说一下关于上级部门的针对咱们地区精准扶贫的项目设计。到底要怎么做到精准扶贫,今天就给大家说下几点承诺。承诺之一是要先解决好“扶持谁”的问题。要做到这一点,咱们村需要对贫困户逐一摸底,搞清楚贫困人口的数量、贫困程度、致贫原因,根据这些内容和上级的统一部署建档立卡,实行动态集中管理,以便做到因户施策、因人而宜。这点需要大家的积极配合,
2、之后咱们就会展开相关工作。承诺之二是要解决好“怎么扶”的问题。俗话说,“一把钥匙开一把锁”。村里的状况是硬件条件差,交通不便,软件上咱们村的人口整体素质还有待提升。现在国家要实施“五个一批”工程,让不同的贫困群众吃上不同的“政策小灶”,通过产业扶持鼓励创业、转移就业,来帮助咱们村有劳动能力的人能够脱贫,比如之后咱们引进的一些旅游项目,大家就可以积极参加进来。那么其他无法自给自足的老、病、残人员呢,可以通过全部纳入低保覆盖范围,实现社保政策兜底脱贫。承诺之三是精准落实。咱们村两委,现在要把脱贫攻坚作为头等大事和第一民生工程来抓,把脱贫职责扛在肩上,把脱贫任务抓在手上,确保政策到位、项目到位、财政
3、专项扶贫资金到位,按时完成脱贫攻坚任务。其实“众人拾柴火焰高。”脱贫致富终究要靠咱们自己的辛勤劳动来实现,基层干部也会密切联系咱们老百姓,承诺大家,一定会帮助大家靠辛勤劳动改变贫困落后面貌。 2、面试热点:开发与保护,如何掌好文物这杆秤【热点链接】近年来,B市不断夯实文物保护基础,完善保护机制,文物保护在促进经济社会发展中的重要作用日益凸显。随着第八批省级文物保护单位的公布,对文物保护工作提出了更高的要求,下步工作中,B市将进一步贯彻落实“保护为主、抢救第一、合理利用、加强管理”的工作方针,切实做好保护、管理和利用工作,为推进“B市历史文化名城”保护建设、文化和旅游深度融合发展贡献新的力量。【
4、模拟试题】B市是重要的旅游目的地,有着众多著名的自然景观和文物古迹。B市多处景区知名度很高。同时B市省级文物保护单位达24处。请谈谈你对保护文物古迹的建议。【答案】:历史遗迹、文物单位是一个地区重要的文化象征,是该区域软实力的重要组成部分,是文化自信的重要支撑点,同时也是发展旅游服务业的最核心资源之一。保护文物单位首先,是保护珍贵的历史遗迹,历史遗迹是中华民族源远流长的历史的见证,承载了全体中华儿女的文化共识,可以促进文化自信的建设;其次,保护文物有着开发旅游资源的现实价值,历史文物旅游既可以促进经济的发展,又可以传承、发扬优秀的文化;最后,历史文物凝结了巨大的精神寄托,对于提高国家、民族的凝
5、聚力有着重要的意义。然而,近年来随着旅游开发的推进,开发与保护往往失去了平衡,使很多珍贵的文物古迹受到了或多或少的损坏,令人扼腕叹息,保护与开发成为了一个重要的课题。我认为保护文物要紧紧围绕“保护为主、抢救第一、合理利用、加强管理”的指导方针部署开展。(1)保护为主,即对于文物保护单位的一切工作要把保护放在重中之重的位置上,旅游及其他服务业的发展不可以文物的损坏作为代价;(2)抢救第一,即应该筛查出濒临被破坏危险的文物,及时组织抢救工作,同时对游客、居民进行文物保护意识教育,从抢救、宣传两个方面入手做好文物的抢救工作;(3)合理利用,即通过对文物的合理的开发,反作用于文物的保护,如通过旅游业的
6、开发体现文物的价值,进而促进文物的保护;(4)加强管理,一方面是要对文物资源进行有序管理,做好发现、保护、开发的工作,另一方面是对于开发行为作出严格的管理规定,规范旅游市场,规避开发中的破坏行为。 3、面试热点:时间属于奋进者我们必须同时间赛跑【热点链接】2020年1月23日,中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平在2020年春节团拜会上发表讲话。习近平总书记在讲话中强调,时间不等人!历史不等人!时间属于奋进者!历史属于奋进者!为了实现中华民族伟大复兴的中国梦,我们必须同时间赛跑、同历史并进。【模拟试题】习近平总书记在2020年春节团拜会上说“时间属于奋进者!历史属于奋进者!为了实现中华
7、民族伟大复兴的中国梦,我们必须同时间赛跑、同历史并进。”,请你谈一谈对这句话的理解?【答案】:1.解释含义,揭示道理。时间属于奋斗者,历史的创造者也属于奋斗者。习近平总书记的这句话是想要告诉我们要为实现中华民族伟大复兴的中国梦而只争朝夕、努力奋斗。2.结合实际谈重要性。(1)奋斗创造奇迹。回顾历史,随着鸦片战争的开始,我国沦为半殖民地半封建社会,人民生活在水深火热之中。但奋斗的中华儿女并未停下脚步,辛亥革命的努力,中国青年五四运动的反封建,为解救人民的解放战争,新中国的成立,到改革开放,再到现在的富起来,强起来,都是每一位奋进者在创造历史。进入新时代的今天,我们依然用奋斗书写着一个个奇迹。大兴
8、国际机场的建成成为新世界奇迹、高铁让世界看到中国速度、港珠澳大桥连接着大湾区的繁荣(2)新时代的发展需要奋进者,需要时间赛跑者。天道酬勤,力耕不欺,2020年我们将要实现全面建成小康社会,将要打赢脱贫攻坚战,到21世纪中叶要实现富强、民主、和谐、文明、美丽的社会主义现代化国家,这些都需要我们只争朝夕、努力奋斗,需要我们广大青年同时间赛跑、同历史并进。3.结合实际谈落实。(1)作为当代青年的我们,要只争朝夕,不负韶华,将自身梦想融入到实现中华民族伟大复兴的中国梦中去,做社会发展的奋进者。(2)作为当代青年的我们,要不断提升技能,夯实基本功,以时间赛跑,艰苦奋斗,做到功成不必在我,功成必定有我。
9、4、面试热点:流量时代,如何实现深阅读?【热点背景】随着生活节奏的加快及网络信息的充斥,我们身处于流量时代,知识和资讯仿若湍急河流。有的人难以自控,被眼花缭乱的信息推着走,长时间接触网络,让一些人习惯于追逐信息片段,阅读变得碎片化,流量时代,如何实现深阅读?引人深思。【模拟试题】在当今的流量时代及数字化阅读环境下,阅读呈现碎片化的状态,但有人认为流量时代更需要深阅读,对此,你怎么看?【答案】:1.表明自身观点。在传统阅读时代,阅读被赋予了神圣感和仪式感,但伴随于互联网及数字化而产生的流量时代,阅读却呈现碎片化的趋势,但正如题目中的观点所言,流量时代恰恰更需要深阅读。2.流量时代阅读现状。(1)
10、阅读指向对信息的追赶与抓取,强调“信息抓取能力”的体现,这类阅读追求一种即时的、显著的效果;(2)流量时代是数据信息传播速度快,阅读便捷化,不再受制于时间和空间限制,阅读更多的变为指尖上的阅读,阅读成本降低却并未促进人们阅读习惯的养成。3.流量时代深阅读的意义。(1)改变不求甚解的阅读态度。流量时代的碎片化阅读,读者的感觉似乎很丰盈,但实质上多是视觉层面的愉悦,停留于浏览或浅阅读,无益于深度思考能力的培养,深阅读恰恰能解决这一问题;(2)成为阅读真正的主人。在流量化的内容产品面前,能够有所思考,保持理性与定力,抵制低俗、拒绝庸俗,才能成为清醒的阅读者,做阅读真正的主人;(3)确保阅读质量,提升
11、阅读品质,坚守阅读最初的目的和初衷。4.为更好实现流量时代的深阅读。(1)发挥传统书店的作用。借鉴“复旦旧书店”模式,彰显互联网连接的力量,给予实体书店更多的网络能见度;(2)提升网络流量知识的品质。促进网络平台与文化机构合作,联合启动全民阅读计划,借力智能推荐、智能搜索等技术,为大众化阅读提供精准导航;(3)读者坚守阅读初心。读者在流量化的内容产品面前,必须有所思考,有所选择,跳出思维“舒适区”,实现深度思考。 5、面试热点:以“网格化”助力精准治理【热点背景】新冠疫情发生以来,我国基层治理体系发挥了巨大作用。党员干部冲锋在前,网格员、社区工作者等积极投入疫情防控工作,通过网格化管理,将一个
12、个社区和街道打造成为严密、安全的“抗疫堡垒”,为维护人民群众生命安全和身体健康作出了突出贡献。在某街道一小区,因为有新冠肺炎确诊病例,两个单元楼34个住户居民需要居家观察。在单元楼外,安保人员临时搭建了小帐篷,24小时值守。居民虽然不出小区,但是生活有保障。小区业主王女士在一周前加入小区包抓单位招募成立的志愿者队伍,和12名队友一起,每天负责在微信群里“接单”,为居家观察的小区居民免费跑腿代办送货、购物等生活事项。除此之外,该小区街道工作人员每天对重点人群进行持续观察,实行一对一跟踪服务管理,了解他们的身体状况和最新动态,发现问题及时处置和报告,做到快速排查、细心处置、分类管控、全程跟踪,建立
13、动态管理台账。依托严格的措施,实现了精【答案】:社区网格化管理依托统一平台,将管理辖区按照一定的标准划分成为单元网格。通过加强对单元网格的部件和事件巡查,建立一种监督和处置互相分离的形式。这种管理方式,在疫情联防联控、群防群控中,起到了至关重要的作用。无论是在日常社区服务,还是在疫情等特殊时期,“社区防控网格化管理”都能够发展巨大的作用。第一,能够做到人尽其用。社区管理覆盖范围广,事项杂,在管理工作中难度较大。而通过网格化管理,能够明确管理人员的工作范围和职责。在疫情等特殊时期,能够使工作分配更加科学;第二,工作变被动为主动。能够主动发现,及时处理,群众遇到的问题,加强社区的管理能力和处理速度
14、,将问题解决在居民投诉之前;第三,拉近与群众之间的距离,网格化的管理,心贴心的服务等,直接让居民感受到社区的温暖,让两个群体相处更加融洽。为了能够让“社区防控网格化管理”的有效举措进一步得到认可和更好的落实,我认为:首先,完善管理体系。各社区可以借鉴其他社区优秀做法,结合自身实际情况,确定科学有效的“社区防控网格化管理”的管理体系,明确负责人,划分好网格和工作范围,并利用数据化和网格化技术,落实好“社区防控网格化管理”。其次,动员全民参与。社区工作人员毕竟有限,应该充分利用好社区中的党员干部,积极分子,爱心人士等参与到“社区防控网格化管理”的体系中来,可以承担监督员、民情联络员等工作职责。最后
15、,落实考核制度。可以把“社区防控网格化管理”工作落实情况纳入到对社区的考核范畴中,对落实好的,成绩突出的社区进行奖励,对落实不到位的社区进行帮扶和惩戒等。最终保证“社区防控网格化管理”举措在基层落地生根,更好的为居民服务。 6、面试热点:2020年,“六稳”之首稳就业中央经济工作会议2019年12月10日至12日在北京举行。会议总结了2019年经济工作,分析当前经济形势,部署2020年经济工作。会议强调,明年要完善和强化“六稳”(稳就业、稳金融、稳外贸、稳外资、稳投资、稳预期)举措,健全财政、货币、就业等政策协同和传导落实机制,确保经济运行在合理区间。2020年2月3日召开的中央政治局常委会会
16、议强调,聚焦疫情对经济运行带来的冲击和影响,围绕做好“六稳”工作,做好应对各种复杂困难局面的准备。中央经济工作会议指出,要稳定就业总量,改善就业结构,提升就业质量,突出抓好重点群体就业工作,确保零就业家庭动态清零。会议还强调,要巩固和拓展减税降费成效,大力优化财政支出结构,进一步缓解企业融资难融资贵问题,多措并举保持就业形势稳定。要推动实体经济发展,提升制造业水平,发展新兴产业,促进大众创业万众创新。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平2月10日在北京调研指导新型冠状病毒肺炎疫情防控工作时指出,要统筹推进经济社会发展各项任务,在全力以赴抓好疫情防控同时,统筹做好“六稳”工作。要坚定信心
17、,看到我国经济长期向好的基本面没有变,疫情的冲击只是短期的,不要被问题和困难吓倒。越是发生疫情,越要注意做好保障和改善民生工作,特别是要高度关注就业问题,防止出现大规模裁员。【模拟试题】中央经济工作会议指出,要稳定就业总量,改善就业结构,提升就业质量。习近平总书记也强调,越是发生疫情,越要注意做好保障和改善民生工作,特别是要高度关注就业问题,防止出现大规模裁员,对此,你怎么看?【答案】:1、概括话题,表明观点。稳就业就是稳民生,就业就是最大的民生。现在我们面对的外部环境不确定因素很多,内部在抗“疫”期间不仅要要调整产业结构,也要发挥政府作用给予就业重点人群更多保障。在内外因素下,出现就业也问题
18、也是必然问题,但是我们必须要面对、并解决好。2、分析意义。(1)就业是民生之本,是国家发展的基石,也是社会稳定的基础。就业关乎人民群众的切身利益,关乎经济发展和社会和谐稳定,一直是党和政府高度关注的重大问题。(2)政府连续7年将就业放在重要位置,2020年再次强调“稳就业”也是必然的要求。民生无小事,一枝一叶总关情。在众志成城抗击疫情的关键时刻,习近平总书记关于“稳就业、保民生”重要讲话为打败病毒注入了强大信心和力量。(3)根据国家统计局发布2019年中国经济数据,全年城镇新增就业1352万人,连续7年保持在1300万人以上,明显高于1100万人以上的预期目标。但是就业新的影响因素还在增加,必
19、须把就业摆在更加突出位置。3、分析问题(1)目前,我国就业方面总量压力不减、结构性矛盾凸显、就业质量不高。就业总量方面,我国是人口大国,就业流动性大,加上“大学生、农村富余劳动力和下岗失业人员,这三聚头加大了就业总量的矛盾;就业结构方面,我国技能型人才严重不足,尤其是制造业部门需求很大,与之相对的是很多人找不到工作,这种供给错配很大程度上是结构性问题;提升就业质量方面,随着主要矛盾的变化,民众对就业期待提高,“闪辞”“裸辞”频现。(2)加之新型肺炎的影响,疫情可能在短期内对就业带来一定的冲击。短期内受到疫情冲击最大的是餐饮、零售、交运、文旅等第三产业,而第三产业也需要第一二产业的支撑。疫情发生
20、后,一些企业开复工时间有所推迟,相应地劳动力返岗时间也有所错后。尤其是旅游餐饮等服务业和部分中小微企业,其抗风险能力较弱,受到疫情的冲击可能更大。4、提出对策。疫情对就业的影响是暂时性的,我们更应保持定力,继续做好“稳就业”工作。(1)特殊时期,加大政府的调控作业。一方面,对小微企业应加大信贷等金融支持力度,实施积极的财政政策,如专项补贴、税费减免、社保延交等,并专门对经营困难的中小企业加以纾困,妥善安排失业人员。另一方面,对重点企业,明确对保障疫情防控、公共事业运行、群众生活必需等重点企业、重大工程,指定专人对接,优先发布用工信息,通过余缺调剂等方式,满足企业阶段性用工需求。(2)鼓励灵活就
21、业,多渠道创新就业服务方式。比如,一方面鼓励倡导用人单位采取线上职位发布、线上双选会、语音视频面试等线上模式开展招聘工作,利用公共就业服务平台及时发布企业招工、复工及就业动态等信息,促进劳动者与用工企业精准对接;另一方面要大力开展职业培训,针对疫情稳定后可能产生的就业需求反弹,开展事先培训工作。(2)发挥地方优势,创新支撑就业的模式。探索稳定就业总量,改善就业结构,提升就业质量的特色方式,促进地方经济发展。让经济发展水平与就业机会、就业福利同步,提升群众的幸福感、获得感、满足感。 7、面试热点:村干部职业化,让基层治理更有活力【热点背景】当前,重庆等地为了破解基层治理难题,试点实施了村干部职业
22、化,主要推行村干部报酬工资化,村支书和村干部一年的报酬有3万多元,相当于当地农村人均纯收入的两倍以上。另外,按照要求,村干部需要到村党群服务中心每日“坐堂”,按时上下班。此举一出,引发了网友热议。【模拟题目】为有效破解村干部难作为、不作为的基层治理难题,某地推行了村干部职业化,对村干部实施薪酬工资化,要求每日在村党群服务中心按时“坐班”,并对其完成任务的情况进行考核。但是有人认为,村干部职业化不符合当前农村实际情况,操作实施难。对此,请谈谈你的看法。【答案】:1.表明自身观点。干部职业化是基层治理模式的探索和创新,是村干部正规化管理和基层治理正式化的体现,能够激发村干部干事创业的积极性,主动担
23、当作为,引领农村经济社会发展,但我们也要关注在实施过程当中可能存在的问题和挑战,积极探索解决方法,使得村干部职业化更符合当前的国情、村情、民情,真正助力基层治理。2.分析村干部职业化的积极意义(1)工资薪酬待遇等福利保障措施,一定程度上能够激励村干部,激发村干部工作的积极性;(2)管理考核等专业化的行政手段,对村干部的日常行为和工作开展情况进行了督促,更加科学。3.分析村干部职业化存在的问题,回应观点(1)薪酬工资远高于农村人均收入,在一定程度上会加重政府的财政负担;(2)村支书报酬比其他普通村干部高,容易造成村里工作“村支书一个人干,其他村干部在一旁看”的情况;(3)农村还是熟人社会,每日在
24、村党群服务中心按时坐班,缺少了与村民打交道、与村民打成一片的机会,容易降低权威,脱离群众;而且每日坐班处理的更多是“对上”的事务,久而久之容易与村庄生产生活脱节,村庄治理的效率会降低。(4)基层农村数量多范围广,职业化的村干部也比较多,考核和监管存在一定的难度和漏洞。4.提出对策(1)探索村干部职业化的新方式。比如可以通过合村并组和干部相互兼职来减少村干部的职数,按照一定的层级和标准提高所有村干部的报酬,尽量保证公平,提升村干部的工作积极性。(2)对坐班和考勤实施监督。按时打卡上下班,做好下村工作的登记,必要时要求拍照、GPS定位等,用技术手段做好行程及日常工作监督。(3)完善村干部考核机制。
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