2023年教师外出培训心得体会14篇.docx
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1、2023年教师外出培训心得体会14篇 心得体会是一种把实践中获得的启发用文字记载下来的重要文体,心得体会的格式规定比较低,不过里面的逻辑要严谨,以下是我细心为您举荐的老师外出培训心得体会14篇,供大家参考。 老师外出培训心得体会1 4月26日至30日,在镇中心校的细心组织支配下,我们有幸参与了江苏省南京市夫子庙小学“让数学思维在课堂上生长”“小数报名师大讲坛”暨南京夫子庙小学“聚星堂春”数学专场活动。在这短短的几天时间里,我们观摩了近十堂课堂教学,倾听了泉州师范学院特级老师苏明强的专题讲座与课堂实录,倾听了小数报编辑孙仁海、特级老师朱国荣的精彩点评,每天听课学习结束后学员到校内内自由参观。这次
2、学习,使我深受启发,下面主要谈谈我在这次参观学习后的几点感受: 一、特色化的先进教化理念 南京市夫子庙小学始建于1907年,时值“废科举,办新学”,就夫子庙学宫建校,是中国最早兴办的新式学校之一,是全国惟一一个以“夫子”命名的小学度过了100年的风雨历程。该校是南京市最早的重点小学之一。该校全面实施素养教化,强化外语教学,突出现代信息技术教化。从起始年级开设信息课和英语课并聘请外籍老师加强英语教学,定期组织学生与港澳及国外小学进行国际沟通;加强现代信息技术同各学科的整合,培育学生信息素养和实力。 二、高效化的小组合作学习 学习小组的建立既使学习主体细致化,既有利于老师对学生学习状况的更细致的了
3、解驾驭,也有利于老师针对不同层次的学生开展层次教学,同时学习小组还能充分发挥学生学习的主动性、主动性、自律性,学生自主管理的优势也能得到充分地呈现。夫小的小组合作学习已运用的特别成熟,在每堂展示课上都清晰的可以看到,4人小组分工明确,其中有人负责记录,有人负责向大家汇报,有人负责补充,有人负责向大家询问“同学们谁还有补充?”并总结,孩子们协作的相当默契、老练。 三、团队集体备课 来夫小讲课的每一位老师,都有他的团队陪伴,提前做好各种打算。俗话说:一花独放不是春,百花齐放春满院。夫小教学片区教研采纳集体备课,他们集众人才智采众家之长,不仅可以提高教学效益,而且实现资源共享。 集体备课优点颇多:第
4、一,集体备课集众人的才智与阅历于一体,有利于提高教化教学水平。其次,有利于老师的取长补短,这样能站在更高起点上发展,加快了专业化成长的进程。第三,促进老师间的团结协作,营造轻松开心的工作氛围。 四、广泛的师生阅读 老师首先是勤奋的读书人,在每个学期夫小都要求每一名老师至少阅读十本不同类别的书籍并写出肯定数量的读书笔记;其次让学生畅游书海,每名学生在每个学期要阅读肯定数量的书籍,并做好名言警句和美文语段的摘抄。夫小每个年级每周都支配了阅读课,从而使学生的阅读成为了一种习惯;再次是每个年级在每个学期组织肯定量的阅读活动,以此来促进学生阅读的主动性和高效性。阅读不仅为学生的语文学习打下坚实基础,而且
5、能为学生的人生增加色调。他们的图书阅览室每天开放,孩子们随时可以进去阅读,而且到处都摆放着书,顺手可拿;未读完的书还可以带回家,读完可以放进阅览室门口的还书箱内。学校为了孩子阅读,创建了一切机会和环境。 五、孔韵流芳的校内文化 夫小以“孔韵”为主题的校内环境,是以学生为主体,以孔子教化为主要精神内容,以校内为主要空间,整个校内均充溢了以学生为主的校内文化氛围,从操场到教室,从走廊到厕所,从班级到小组,让学生成为校内的主子,让学生的名言、作品和荣誉成为激励学生学习、转变学生行为的准则。如今日事今日毕,我们决不拖延,正课与自习一分钟也不让自己闲下来,惊慌而主动,你的收获会让你更加喜悦,脚踏实地山让
6、路,持之以恒海可移。这些名言会激励学生严于律己,做事坚持不懈,很好用。学校充分利用校内环境教化学生并激发学生的自信念和学习主动性,利用教室走廊墙壁,随时给学生供应学习的学问,这些方面特别值得我们好好借鉴。 从教将近二十年,已处于教化平台原地踏步地模式了,好像很难有进步与突破了,然而最近隔三差五、接二连三地培训听课学习,让我茅塞顿开了好老师的功夫主要是用在怎样引导孩子爱上学习、学会学习、自主学习,而不是用在花样、形式上。课堂上能不操作,绝不操作;能少说话则少说话,尽量把一切留给学生去发觉、去解决、去总结。正如苏明强专家所讲:数学是有魅力的!要坚决魅力数学的信念,坚守魅力课堂的幻想,把握数学本质,
7、融入教学思想,突出数学思索,让课堂焕发数学应有的魅力! 魅力课堂:我们共同追寻的教学梦!行走在路上,梦就在前方!有了幻想,心就会翱翔!有了翱翔,梦就不再遥远! 老师外出培训心得体会2 3月24日,学校组织了教干老师和班主任老师来到了临沭试验小学和兰山商城试验学校进行参观学习,大家深感不虚此行,收获多多。 走进这两所学校,立即就能感受到一股浓浓的人文气息,给我的感觉特别的好。进入校内,首先我们就能望见学校的各种新兴建筑物以及校训校规,而且板报也做得特别仔细和美观,校内整齐有序,给我留下了深刻的印象。 经过参观校容校貌、设备设施、听取学校领导给我们介绍绍该校办学状况,对我的触动很大,很受启发和教化
8、。首先,是他们那种服务精神,团结精神。走进他们的学校,给我一种感觉,不管是老师还是其他工作人员,都是那么仔细。我想正是他们的这种服务精神,才让学生喜爱,让家长放心,让社会都承认。其次,是他们学生那种自觉和勤奋给我留下了特别深刻的印象。课堂上,同学们动手的主动性很高,课堂次序维持的很好,当老师提出问题时,他们很主动地思索和回答;当老师让他们看书并思索问题时,他们又特别地专著去思索,整个课堂显得既肃穆又活泼。相比较而言,课堂上我们的学生就显得不够主动活跃。 商城试验学校的领导对我们说:我们做每一件事情都要认仔细真去做,尽自己最大的力气去做,不求十全十美,但要把它做得尽量完备,肯定会倾尽自己所能”。
9、他的话让我深思很长时间,是啊,我们既然是老师,拥有天下最光辉的职业,就应当尽心尽职,对得起这一行业。同样,老师既然走上讲台,就应当上好每一堂课,对得起学生,对得起家长,对得起社会。 通过对比学习也发觉了自己和本校的不足,建议本人与学校在工作中要加强以下几点: 1、建议自己进一步加强与外界的沟通与沟通,不断加强理论与实践学习,开阔自己的视野。 2、建议学校进一步加强对教职工的各项业务培训指导,提高教职工工作责任心,增加教职工凝合力。 3、建议学校进一步加强对开展每项活动的落实,特殊是课外活动的开展,制定出详细开展工作的措施,完善监督考核制度,充分调动教职工参加活动的主动性,保证活动时间,详细到人
10、,切实发挥好各级领导的指导、监督和管理的职能作用。 4、建议加强对骨干老师的培育和管理,充分发挥好骨干老师的模范带头作用。 5、建议加强对各教研组和班主任的管理,让教研组和班主任切实发挥作用。 以上就是我本次外出学习的收获,纯属个人不成熟的想法,希望能对学校的发展起到肯定的促进作用。不对之处敬请领导指责指正。期盼学校和自己通过本次学习活动有一个新的发展! 老师外出培训心得体会3 为了迎接黔南州对我园的督导评估,12月11日,我园特意组织了一次外出参观学习的活动,其中有三位老师参与了这次学习。 一大早,我们在武园长的带领下,带着各自安排的任务踏上了参观学习的旅途。今日我们共参观了独山县两所幼儿园
11、,主要通过看、问、查阅档案等形式去学习其优点,特殊是观看了两个园的环境创设后,让我们受益匪浅。 独山县其次幼儿园:幼儿园整体环境以民族特色为主,最大的感受就是这里的布置缤纷多彩、特性十足。这所幼儿园的办园档次高,能给幼儿充分供应优越的物质条件。在这所园里不管是活动室还是走廊,一幅幅幼儿创作画,一件件独具匠心的作品,充分体现了幼儿园的主体特色。这所幼儿园的教室,设施齐全,各种活动丰富而富好玩味,能够让幼儿在玩中学、学中玩,很好的调动了幼儿自主学习的爱好。其次,这所幼儿园的区角材料非常丰富,依据幼儿年龄段合理投放材料,使幼儿能得到全面发展。 独山县第一幼儿园:幼儿园的整体环境以民族特色基调,随处可
12、见的户外活动材料、区域活动、班级中的小环境以及幼儿作品都各有特色。老师们充分利用活动室和走廊的每个角落,让孩子能尽情嬉戏,得到全面发展。最终我们还欣赏到独山县示范幼儿园的在全国荣获一等奖的玩教具无处不在的洞,看似简洁却又不行思议的洞,竟有十七种玩法,令大家叹为观止。 能有幸参与这次参观活动,我心情特别激烈,听着幼儿园负责人介绍他们的办园过程的艰苦,我深感钦佩,参观回来后我觉得我们要做到取别人之长补己之短,我的思路是: 1、细心、耐性、虚心是我们每位老师应当所具备的。我应当做到做每一件事都要细心。对家长、对孩子要有耐性。在工作中做到虚心请教每个问题,要有不耻下问的精神。归根结底就是我对待自己的工
13、作要有责任心。 2、转变教学观念,在组织活动中,老师以支持者、合作者、引导者的角色参加其中,多给孩子一些思索问题的时间和空间,自己去发觉问题,解决问题。 3、利用丰富好玩的活动,让幼儿在玩中学在学中玩,调动了幼儿的学习爱好。依据幼儿年龄段以及班级主题投放区角材料,使幼儿能得到全面发展。 总之,通过这次参观学习,让我开阔了眼界,学到了许多。在今后的工作中,我将仔细学习其他幼儿老师的优点,并改正自己的不足,在不懂、不会的地方虚心向别人请教,不断提高自身的业务实力以及教学水平,为幼儿创建一个宽松、和谐、民主的环境,为明年评估能顺当通过奉献我的一份力气。 老师外出培训心得体会4 前些日子,我们有幸去深
14、圳市龙岗区的龙城小学参观学习。听说龙城小学是一所老学校,广东省一级学校,还被评为绿色学校、园林式花园式学校、书香校内、机器人进课堂试验基地,以科技、艺术为特色。怀着心中的向往,我们先参观了校内,果不出所料,学校座临龙潭公园,山湖翠绿,环境美丽安静,校内各处充溢着艺术气息,院墙、阶梯、走廊、教室四周包括房顶都是孩子奇思妙想的作品。当看到孩子们几百项国家独创专利的奖牌时,真是叹为观止,真不愧是“中国少年科学院科普基地”。 当然,令我受益匪浅的还不止这些。从刘洋老师的英语课上,我感受到了电子书包在课堂中的运用,虽然我们这里还没有起先实施,但他确定是将来上课模式的趋势。苏文老师的“校内数字信息化建设”
15、的讲座更是给我们呈现了一场微课程的饕餮盛宴。微课程在教化里已流行多年,而我们才刚刚接触,从苏文老师的微课程案例中,我看到了他们为之所付出的努力和微课带给他们的胜利。我也从中有所了解,心中有了制作微课的方向,盼着以后微课为我们的教化和课堂带来惊喜。 最终,刘静波老师的“高质量学习理论成就卓越老师”讲座从高质量学习、专业与卓越老师、学科理解、教化技术、教学模式等几个方面结合自己的亲身经验具体的讲解了如何高质量学习而成为一名卓越老师。我们同行的老师都颇有感受,学习刘老师的胜利经验,努力成为一个更优秀的人民老师。 老师外出培训心得体会5 通过这次学习,使我受益匪浅。让我进一步了解到如何最大限度地提高课
16、堂教学效益,用最少的讲授时间获得最佳的教学效果? 1、创设学习情景,引导学生自学。一个好的导入能唤起学生的学习动机,激发学习爱好。好的原则应是运用各种方式方法在教学的第一时间创设情境,制造悬念,激发情感,引起学生的留意,使学生产生如饥似渴的学习愿望。 2、精简老师说教行为,增加学生听、说、读、写、思的时间。要做到“三讲三不讲”,即:讲易混点、易错点、易漏点;学生自己已经学会了的不讲,学生自己能学会的不讲,老师讲了学生怎么也学不会的不讲。凡是学生能够自学解决的问题,老师就要坚决让学生自学,就要坚决果断地把时间交给学生。 3、关注中下水平的学生,促进学生的全面发展。学生假如在课堂上长时间得不到表现
17、自己或与他人沟通的机会,必定会失去学习的主动性,甚至会捣乱课堂秩序。要提高课堂效益,就必需关注中下生的学习,让他们跟上教学,得到发展。 4、激励与敬重学生,建立和谐的师生关系。要擅长发觉、擅长挖掘学生身上隐藏着的闪光点,多一些表扬,少一些指责;多一些激励,少一些叹息。不要遇到问题总是怪罪于学生,怪学生懒散,怪学生脑子笨,怪学生缺乏家庭教化 5、细心设计教学过程,优化教学环节。教学设计重在环节的支配,主要是将教学内容通过什么方法步骤传授给学生。老师应成为教学活动的组织者、设计师,负责编排各种教学活动,营造问题情景,激发学生潜能,使学生“生动活泼主动地学”。 6、突出重点、难点,提高教学的针对性。
18、教学的重点、难点处理是课堂集中用力之所在,应依据重、难点的不同内容,实行不同的解决方法。 7、注意学习方法指导,培育良好的学习习惯。课堂教学内容的传授,必需听从学生的认知规律和实力发展规律。 老师外出培训心得体会6 9月底,我有幸随学校学生德育管理老师团队赴深圳、惠州、广州等一些职业院校进行了培训考察。我特别珍惜这次学习机会,严格守纪,虚心学习,勤于思索,充分利用参观学校、开会沟通等时间与对方老师们沟通,带着问题去考察,和同事们沟通探讨,相互学习。通过几天的学习考察活动,使我开拓了视野,发觉了差距,增长了学问,受益非浅。现将主要状况总结汇报如下: 一、总体感受 此次培训考察分为开会研讨沟通和实
19、地考察两个阶段,时间紧、任务重。但我感觉整个培训考察行程支配科学、内容设置丰富、理论结合实际、针对性较强,虽然只有短短几天,但收获颇丰。这些南方一线城市先进可行的发展理念、整齐美丽的学校环境、各具风格特点的管理理念和方式、活力无限的老师与学生,都给我留下了深深的印象。 二、主要收获和体会 先进可行的发展理念。在深圳职业技术学校的沟通中,副校长介绍了学校的优质资源和特色,提到了“校企合作”是伴随学校与专业发展而自然产生与发展的,学校的优势不但在于有政府的投资力气,更有素养高、实力强的一只师资队伍,他向我们介绍了新入职老师要接受的一系列入职培训安排和模式。学校也特别重视国家精品课程建设,每3年就会
20、有1个课程建设指导文件出台。在学校文化建设主要通过五个方面:1是人才培育方面;2是文化传承与建设;3是送文化进社区;4是校内文化;5是校内环境的建设等,学校还大力在加强学校的管理体系,强调职业人的素养,突出以德树人,结合学校、学生和城市特点,充分发挥共青团的力气,特地成立“文化育人探讨中心”等专业的思政课教化系统。我们在深圳职业技术学院参观了各实训基地与教室,整个实训环境呈现出环境、文化、经济和谐发展,呈现出了一座融于生活、引领生活、创新生活,让学生更好地学习与发展的面貌。 “六民教化”。在惠州商校,我们有幸见到并倾听了全国职教专家邓庆宁向我们介绍他们学校的办学育人特点和模式。惠州商校为学生打
21、造了“阳光1000”成长安排中职学生成长规划的教化模式,是塑造学生“职业人格”的主要方向。以塑造“职业人格”为主线,接受到六个维度的教化和实践,“十德”养成教化、职业生涯教化、学长启导自我教化、师生主体团队教化、社团活动实践教化、工学结合四环一体教化等。培育学生完善的人格和人文精神,使学生实现由自然人格向职业人格的上升,由学校人逐步向职业人、社会人的转变。惠州商校创建性地实施“职业人格”教化模式,使学生具有健全的现代人格,驾驭现代职业技能,提高综合素养和社会实力。据此而施行的“主体团队”育导模式、学生自主选择授课老师的教学模式、“中专大专”一体连读的教学模式、双专业同时修读的“三个平台”教学模
22、式、“首席老师”模式、综合素养测评模式、“专业+企业+职业”的教学创新模式,充分体现了惠州商校全新的教化价值理念。他们将人文教化的精神和环境育人的思想融入校内文化活动之中。丰富多彩、形式多样的学校文化活动已成为学校为提高学生整体素养而实施的重要教化内容,惠州商校有全省数一数二的校内文化和学生社团活动,每年一大盛事,就是举办职业技能竞赛周。学校还在学生中开展十项目标教化活动,即该学生本学期必需完成的十项目标。该活动是实现学生自我教化、自主教化的目标教化模式。 培育特色,打造品牌。在广东技术师范学院里,我们与广东技术师范学院社科部主任汪永智老师一起座谈,他向我们介绍了广东中职德育探讨与学习的一些阅
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