2023年林业局季度工作总结范文【5篇】.docx

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1、2023年林业局季度工作总结范文【5篇】一年又快过完了，工作总结写好了吗?下面是我为您整理的林业局季度工作总结，供您参考!【林业局季度工作总结一】2023年，我县林业工作围绕"森林xx"建设和全县生态文明建设的总体目标，结合"十三五"规划，继续开展森林生态系统保护、恢复、修复和治理，努力把我县建设成"天更蓝、地更绿、水更清"的森林xx、天然氧吧。现将第一季度工作总结如下：一、各项工作开展情况(一)"森林xx"建设。一季度，全县完成林果种植570余公顷，植树60.38万株(其中：苹果51.4万株、核桃6.475万株、

2、猕猴桃2.28万株、梨0.075万株、桃0.075万株、杏0.075万株);绿化河堤0.8公里。使用白事钢架旗杆91次，减少林木损失811株。广播宣传1289次，发放宣传资料8267份，书写标语24条，发放告农户通知书11937份，8个村制定了村规民约。投入资金215.44万元，群众投工投劳0.05万工日。查处涉林案件83起，其中：林政案件36件、治安案件45件、森林火案2起;处罚118人，其中：罚款59人、拘留47人、补种树木12人。罚款9.4万余元。(二)森林防火。一季度，全县签订森林防火目标管理责任状1188份，落实森林防火经费134万元，开展森林防火专业(半专业)扑救队伍安全培训及应急

3、演练12期800余人，刷新修复森林防火宣传碑牌92块，发放森林防火户主责任书6.5万份，新增森林防火宣传标语1000条(全县现有2000余条)，进行督促检查36次。同时，采取加大巡查瞭望监测力度，严格管控火源，抓好24小时领导带班值班制度等措施，全力抓好森林防火工作，取得了未发生森林火灾的好成绩。(三)资源林政管理。1月-3月，审核上报征用林地3件44.8781公顷，上缴森林植被恢复费401.5539万元;审批采石、采砂、采矿、取土等临时占用林地7件2.2094公顷，收取森林植被恢复费9.7434万元，恢复林业生产条件保证金10.99万余元;审批林木采伐120件1012.99立方米。批准运输林

4、木3件73立方米，审批人工林木移植5件166株。(四)核桃种植。一季度，种植核桃2000亩，补植补造1500亩。(五)林权管理服务。1月-3月，全县受理并办结林权流转8户11宗677.25亩。对大庄乡3个村委会资料齐全，符合办证基本条件的部分宗地制作了林权证1100户1460宗1108本。调处林权纠纷6起。协助法院查封林地3户5155.94亩。(六)其他工作。换发林木种子生产(经营)许可证2份。二、存在问题及面临困难(一)森林防火形势严峻，森林火险等级居高不下。据气象部门预测，4月至6月，我县天气高温少雨，加之春耕农忙，野外生产生活用火增多，清明、"五一"等节日即将到来，林

5、区活动人员增加，森林防火形势十分严峻。(二)林地保护与利用矛盾突出。随着工业化、城镇化和农业现代化的推进，土地需求持续上升，供需矛盾加大，"保林地"与"促发展"两难局面和双重压力日益突出。林地使用过程中，因监管不到位，造成批甲地用乙地，不按规划设计施工等情况不同程度发生。(三)主体改革扫尾进展慢，林权纠纷多，解决难度大。一是因村社干部及群众对林改情况不清，林改资料难收集，历史遗留问题较多，图、表、地不一致，乡(镇)、村组工作不到位等多方面因素，目前基本完成大庄、新发和石河3个村委会部分村小组的核对及制证工作。二是由于主体改革时部分村组在召开会议、讨论方案

6、和民主决策方面操作不到位，导致群众上访问题突出。随着改革的深入，部分村组林权证发放后产生了一些更复杂的林权纠纷，这也给我们今后的工作带来很多困难。现全县仍有1.89万亩林地权属争议尚未解决。(四)生产成本上升，林业比较效益持续偏低。当前，生产资料价格高，农村劳动力、林地等成本不断攀升，林业收益空间受到严重挤压，加之林业生产周期长，现代林业经营体系建设滞后，吸引社会资本难度日益加大，林业生产经营面临的挑战越来越大。(五)制度机制落后，森林资源保护压力不断加大。林业各类要素市场发育迟缓，生态服务功能价值化和森林资源资本化进程滞后，林业法律法规建设与市场经济体制和生态文明制度还不尽完善，产权不清、职

7、责不明、监管不力，是当前森林资源保护最大的问题，全县违法违规占用林地不同程度存在，乱采乱挖野生植物现象时有发生，森林火灾和林业有害生物威胁依然严重，森林资源保护压力不断加大。(六)扶持政策不足，投入制约仍未突破。虽然财政对林业的投入不断加大，但相对于不断增高的生产成本，金融扶持林业的机制尚未从根本上建立，评估难、抵押难和融资难等问题仍然突出。林区交通、供电、供水、通讯等基础设施相对落后，乡镇、街道林业站办公条件、装备水平仍不能满足林业加速发展的需要。三、下步打算(一)从提高认识、把握重点、加强巡查、严管火源、及时处置、加强协作、储备物资、加强值班八个方面抓好森林防火工作。(二)继续加大宣传力度

8、，注重整体规划，坚持建管并重，抢抓植树造林最佳时节，全力抓好"森林xx"建设。(三)不断加强林地征占用管理，加强森林采伐限额管理，规范木材流通渠道和林产品、林副产品经营行为，严厉打击各类破坏森林资源和野生动植物的违法犯罪行为。(四)按照天然林资源保护工程管理办法、天然林资源保护工程检查验收办法有关规定，抓好我县天保工程二期项目建设。(五)加强林权档案管理，满足群众对林权档案信息的需求，确保林权档案管理的完整、准确、安全，经得起历史的检验。依法开展林权流转，积极探索林权抵押贷款，不断推进配套改革。(六)认真抓好我县森林生态效益补偿工作，不断调动广大林农保护和建设公益林的积极性

9、，切实促进森林资源持续增长。(七)抓好森林病虫害综合治理，积极开展植物检疫执法。(八)加快推进木本油料产业转型升级、提质增效，加大中期丰产管理扶持力度，不断巩固扩大我县木本油料产业成果。【林业局季度工作总结二】2023年，全市林业工作在市委市政府的坚强领导下，在省厅的关心支持下，注重规划引领、注重改革创新，聚力三个发展，坚定不移地冲刺全省第一方阵，在植树造林、资源管理信息化建设、文明场圃创建、国有林场经营机制改革和林种结构调整等多方面取得重要进展，森林防火、有害生物防治和采伐限额各项指标得到严格控制，林业总产值连续三年保持全省第一方阵，林业形象进一步树立，为滁州绿色发展打下了坚实基础。xx年度

10、林业重点工作完成情况一、狠抓植树造林，森林增长工程再战告捷xx年新增造林25万亩，占省下达计划20.2万亩的124%;申报创建省级森林城镇9个，省级森林村庄48个，完成森林长廊示范路段新、扩建90.9公里，折合面积1.34万亩;完成集中连片500亩以上特色林(园)129个，面积11.2万亩;三线绿化: 新建线路绿化长度318.24公里，线路补植46.23万株;新建林带长度268.73公里，折合绿化面积4.98万亩;扩建林带长度47.69公里，折合绿化面积0.8万亩;补植林带长度120公里，补植株数30.51万株;三边绿化:新增造林2.57万亩，森林经营和农田林网建设面积1.23万亩;争取省级森

11、林增长奖补资金7660万元，市县投入2.2亿元，撬动社会造林资金近13亿元。2023年完成中央财政森林抚育补贴项目31.9万亩(争取中央财政补贴3190万元)，封山育林2.87万亩，现有林培育7.75万亩。完成义务植树1131万株。主要做法是：【一】是抓六个结合。坚持把森林增长工程与美好乡村建设、与创建国家级园林城市、与苗木花卉森林旅游、与林产工业发展和市场化运作相结合，与三线三边环境综合整治相结合。林业、交通、水利、旅游、农业多部门合作，聚力攻坚，造林绿化实现了由林业部门单兵作战向多部门大兵团作战格局的转变。【二】是抓规模造林。几年来，我们不搞简单的植树造林，不搞简单的完成任务，把集中连片5

12、00亩以上的特色林(园)作为完成任务的重要载体，抓主抓重抓大。通过大力开展招商造林，奖补资金向特色林(园)、造林大户倾斜等方式，调动各地企业和大户投资造林的积极性。实现由散户造林为主向大户经营企业化管理模式的转变。2023年春季栽植林苗两用林8.86万亩，其中70%以上都是通过招商栽植的，仅天长市招商发展林苗两用林达到2.51万亩。通过规模造林，造林质量、树种结构、管护水平较以往都提高了新的水平。【三】是抓结构调整。在继续发展生态林、用材林的同时，注重发展以经济效益与生态效益兼顾的木本油料林、以麻栎为主的生物质能源林、以乡土树种为主的林苗两用林。招引一批林苗两用林、木本油料林和经济果木林为主的

13、种植企业示范带动, 实现由单一树种造林向多林种合理配置的转变。南谯区麻栎薪炭林产业已达到20万亩规模，栎炭出口一旦得到国家批准，栎炭价格将翻二番。章广万亩玫瑰园建设进展顺利;全椒县政府出台政策，到2023年发展薄壳山核桃3万亩，计划每年栽植薄壳山核桃5000亩，每亩奖补3000元，分六年奖补到位。对建立采穗圃和保障性苗圃，每亩一次性补助2000元;来安县的半塔葡萄和林桥苗木已经成为该县农业主导产业;定远界牌万亩油桃开花结果;凤阳县引入山东圣田公司，通过组培发展美国大樱桃、蓝莓、树莓等苗木新品种。5月12日，第九届国际树莓大会在凤阳县小岗村隆重开幕，这也是国际树莓联盟第一次在中国举办此类盛会。来

14、自国际树莓联盟十二个成员国代表、各国知名农业研究专家、国际投融资机构、苗木供应商、树莓生产者、树莓产品深加工企业、销售商和电子商务平台代表，共200多人参加开幕式。最近，圣田公司又将经过多年选育的木本油料树种接骨木移植凤阳小岗，进行组培扩繁。这将是我国食用油的又一项革新和替代，必将极大地缓解我国食用油依赖进口问题。琅琊区通过招商组建了舜田公司，建设集大樱桃、树莓等林果采摘、休闲度假为一体的林业观光园区。二、加强资源管理,森林资源管护水平取得新进展【一】是林地一张图建设初见成效。xx年8月通过公开招标选定软件开发公司，启动了滁州市森林资源管理信息系统建设项目，历时一年完成期项目并投入使用，这是全

15、省林业系统最早也是唯一建成的森林资源管理信息系统。这套系统全省第一，全国领先。该系统由森林资源管理信息系统平台、森林资源数据二三维发布平台和森林资源调查移动平台组成。系统建成后，可以通过电脑、手机等终端及时完成林地资源信息的采集、统计、分析，及时掌握森林资源空间分布和年度消长变化等情况，为森林资源管理提供了极大的便利。森林资源管理信息系统的建成使全市林业由传统林业向数字林业、智慧林业迈出了坚实的步伐，也得到了省厅的认可和重视，近期将在全省森林资源管理工作会议上作重点介绍和演示。【二】是严格执行限额采伐制度，强化林地管理。严格把好技术关、政策关，依法、依规发放林木采伐许可证，全市审批发放采伐证3

16、924份，采伐蓄积量25.19万立方米，真正做到森林资源保护和发展利用并重。完成全市12个县级单位的林地保护利用规划评审及县级人民政府审批工作，我市林地保护利用规划2023正式颁布实施，并在全省率先开展年度林地变更调查。全市上报审批使用林地29宗，使用林地面积220.1899公顷。【三】是森林公安执法办案能力大大增强。森林公安局在理顺全市涉林刑事案件直接管辖权后，为解决派出所过于分散、人少案多的矛盾，对六个直属森林派出所进行了整合，分三个片区集中办案，并成立了刑侦队、法制室;完善了皇甫、管店、琅琊三个派出所改造，按规范化建设要求对办案区等功能区重新进行区划，皇甫、管店所通过三级所验收;扎实开展

17、民警轮训，组织开展了保护陆生野生动物的春季行动、天网行动、利剑行动以及缉枪治爆、集中查缉收缴管制刀具行动等专项行动，打击涉林违法犯罪力度和办案效率得到提高。2023年，全市森林公安共接报警763起，查处各类案件275起，其中林政案件221起;刑事案件49起，刑事拘留40人，治安案件5起，治安拘留5人，取保候审62人，逮捕5人，移送起诉61起(包括部分2023年度侦查的案件);为国家挽回直接经济损失100余万元。【四】是林业两防工作更趋科学常态。制订了森林防火和有害生物防治两个应急预案，建立了防火物资储备库和有害生物检验检疫实验室，建立了39支专业、半专业森林消防队和检疫员队伍，分别争取607万

18、元和650万元完成森林重点火险区综合治理、黄连木-松林有害生物防控两个国家投资项目。森林防火方面，2月份投资50万元修建了西涧林场防火通道。市县重新签订了防火责任状，严格落实责任，兑现奖惩，加强值守，保持防火设备完好和通信畅通，防火队伍训练有素，做到召之即来，来之能战，战之能胜。近年来，没有发生重大、特大森林火灾，受害森林面积控制在0.5‰以内;有害生物防治方面，市、县政府签订了2023年重大林业有害生物防治责任书，明确防控目标责任;大力开展松材线虫病、美国白蛾等重大林业有害生物防控。完成病区清理枯死树25723亩，病区皆伐843亩，外围皆伐946亩，除害处理疫木30万方，设置诱

19、木3500株，悬挂诱捕器300个，化学防治12000亩，拔除松材线虫病疫情发生点1个，发生面积减少3293亩，全面完成年底治理目标任务。开展美国白蛾性信息素引诱监测，重点区域设置100个诱捕器，全椒县、明光市在第一时间发现并拦截到入侵美国白蛾，为我市美国白蛾防控工作赢得最佳防治时机，未出现美国白蛾灾害。强力推进重要路段杨树食叶害虫防治工作，全市共防治重点路段双向1277公里。一年来，有害生物成灾率7.21‰、无公害防治率91.4%、测报准确率91.5%、产地检疫率98.7%，四项指标都严格控制在规定范围内。三、狠抓文明创建，文明场圃创建活动取得重大突破近年来，我市实施了国有林场危

20、旧房改造工程，共完成国有林场危旧房改造4049户。为解决国有林场脏乱差、职工精神不振、发展动力不足等问题，2023年，我们结合危旧房改造工程，开展了文明场圃创建活动。一是制定细则，组织开展三看三比活动，找差距、定规划，对国有场圃办公区和生活区进行净化、绿化、美化、亮化改造;二是建立职工之家、职工书屋，经常性开展文体比赛、岗位竞赛;三是结合群众路线教育实践活动，深入开展社会主义核心价值观教育、三德教育，全面开展四风整治。活动的开展，全市35个国有林场场容场貌和职工精神面貌焕然一新。今年8月份，我市林业行业被评为第三届滁州市文明行业。四、以市场为导向，大力推进国有林场生产经营机制改革为加快国有林场

21、生产经营机制改革，为全面推进国有林场改革创造条件，2023年底，我局建立了局领导班子和科室负责人联系国有林场制度，结合党的群众路线教育实践活动，以分组包点的形式，深入开展调查研究，帮助国有林场完善管理制度，改革生产经营机制，改革人事制度和收入分配制度。xx年初，我局出台了国有林场生产经营机制改革实施方案，计划用三至五年的时间，逐步改革完善国有林场生产经营方式、用人制度和收入分配制度。一是采伐、育苗、造林、护林等采取购买社会服务方式，规范招标行为，努力降低成本。二是打破身份界限，搭建用人平台，让有能力、善经营、懂管理的人才脱颖而出。三是研究出台符合林场实际的国有林场职工绩效工资分配制度，打破铁饭

22、碗的固疾，让干事者多得，充分调动职工劳动积极性。在采伐和用于城市绿化的小径乡土树种方面，每个场都拿出部分主伐山场开展公开竞标出让试点，从开始干部职工有抵触情绪，到现在全面试点推开，事实证明，这一模式是适应我市林场实际的，也得到了林场的认可。下一步，我们将积极探索采伐、育苗、护林、造林全面购买社会服务的具体模式。五、林业经济和招商引资工作迈上新台阶林业经济方面，2023年实现林业产业总产值244.9亿元，增幅20%，继续保持良好的增长势头，连续5年位列全省第一方阵。其中第一产业64.22亿元，第二产业140.65亿元，第三产业22.44亿元。全年发展薄壳山核桃、油茶等木本油料林1.75万亩，桃、

23、葡萄、大樱桃等水果林3.01万亩，乡土树种林苗两用林8.86万亩，麻栎等薪炭林0.69万亩。招商引资方面，在继续做好去年引进的万亩大樱桃基地建设项目、万亩油用玫瑰基地建设项目和市科教园区中央公园建设项目等3个亿元项目的跟踪服务工作的基础上，积极走出去、请进来，外出拜访6次，邀请客商来滁考察洽谈8次，先后与北京东方园林股份有限公司、上海华石红枫科技有限公司、浙江新昌县惠农农业发展有限公司、燕园(大连)农业科技股份有限公司等多家企业联系，其中东方园林有望在年底前签订5000亩乡土树种苗木培育基地建设项目意向性协议，计划投资额1.5亿元以上。六、以教育实践活动为抓手，机关建设水平不断提高按照市委统一

24、部署，各级林业部门紧紧围绕为民务实清廉主题，坚持领导带头层层示范，坚持问题导向真抓实改，坚持敞开大门群众参与，坚持上下互动统筹推进，坚持边学边查边改，坚持立行立改保持长效，顺利完成了学习教育听取意见、查摆问题开展批评、整改落实建章立制三个环节规定动作。在学习教育阶段，编印了学习手册、建立了双五个一学习制度;查摆问题阶段，广泛征求群众意见，收集各类意见建议73条，梳理汇总涉及班子四风问题14条，逐条分解，限时解决。对三公经费、文山会海、庸懒散乱慢等顽疾进行了专项治理。吃喝风得到遏制，超编车辆和超面积办公用房得到妥善处理，及时叫停了在建的楼堂馆所，狠刹了公款送年货节礼风，动真较硬，查处了一批顶风违

25、纪的党员干部。在整改落实阶段，局机关制订完善了19条规章制度，织就制度之笼。贯彻整风精神和红红脸、出出汗、洗洗澡、治治病的总要求，召开了班子民主生活会和组织生活会，达到了预期效果。班子及其成员针对问题制定了整改清单，及时进行了整改。通过学教活动，大兴调查研究之风，帮助国有林场必林农解决了一批问题，党群干群关系更加密切。通过学教活动，以完善、落实各项制度为抓手，工作更加有序，机关工作效率明显提升。通过学教活动狠抓党风廉政建设，严格执行党风廉政建设各项规定，加强对直属单位党风廉政建设监督管理，发现苗头及时纠正，全年未发生重大违规违纪案件。通过学教活动，党员干部党性修养和大局意识明显增强，自我约束、

26、自我管理、自我控制能力明显提升，提振了精气神，提高了工作标准，机关建设得到加强。一是加强考核。制定了县级林业主管部门考核办法，成立考核组织，出台考核细则，对各县(市、区)和林业总场林业工作进行全面考核。二是加强设施建设，配备了警用执法仪等专用电子设备，安装了视频会议系统，提高了办公效率。三是通过基层党组织和工会组织开展形式多样的教育和文体活动。组织党员到小岗沈浩和大包干纪念馆接受教育，组织工会会员开展系列文体活动，提高了凝聚力和向心力。四是和南谯区武装部、预备役炮团等结成双拥共建单位，通过走访慰问，开展军事日和森林消防军地共建活动等形式，深化军民鱼水情谊。存在的主要问题一是林分质量不高，森林覆

27、盖率较低，生态脆弱，与我市经济社会发展水平不相适应。二是林业经济体量不大，结构不合理，林业二三产在总产值中占比低，缺乏活力，特别是森工龙头企业少，引领带动作用不明显。三是体制不顺、机制不活，国有林场改革阻力大、矛盾多。四是林业投融资平台还没建立起来，林农融资渠道不畅。五是资源管理和林业队伍建设亟待加强。六是百万亩森林增长工程建设任务艰巨，造林小班点多面广，抚育管护和检查验收工作难度大，省级核查验收面积核实率和合格率常有被扣分现象发生。七是在特色园(林)建设中，一些企业和大户树种选择不科学，存在将来产能过剩、销售困难的潜在风险，需要加强引导。2023年，关系到百万亩森林增长能否完美收官，关系到国

28、有林场改革能否顺利实施，关系到群众路线教育实践活动能否持续深入、活动成果能否有效使用，林业不仅要大发展，更要注重科学发展，创新发展，健康发展。坚定不移地完成年度森林增长工程各项任务。按照森林增长年度计划，2023年我市造林任务19.88万亩，申报创建省级森林城市4个，创建省级森林城镇7个，省级森林村庄35个，创建森林长廊示范段50公里，任务仍然十分艰巨。要继续运用政策引导、部门合作、三级调度、招商造林等成功的经验和做法，认真把好规划设计、造林整地和后期管护三关，不折不扣完成森林增长年度任务。一要通过招商和政策引导，尽快落实造林主体，在春节前夕切实完成整地任务，为完成明年造林任务打下基础;第二是

29、把江淮分水岭地区作为森林增长主攻方向，重点加强国省道、铁路沿线绿色长廊建设和琅琊山头尾、定凤明石质荒山造林绿化。第三是着力规划引导好林农和大户选择好树种，鼓励大力发展经果林和木本油料林，通过农业产业结构调整的办法解决好林粮争地的问题;第四是各地林业主管部门要依据要求，组织好苗木供应，为大户和林农提供壮苗、好苗。坚定不移地保护好森林资源，严控三项指标。一是加强林木林地保护，严格控制林木采伐限额。把林地管理放在更加突出的地位，进一步健全保护发展森林资源目标责任制，实行严格的林地用途管制和定额管理、林地林木权属登记等制度，从严控制森林资源消耗特别是大面积森林皆伐和交通沿线林木采伐。近些年来，农民蚕食

30、林地资源情况十分严重，开采矿石侵占林地现象也十分严重。各级林业部门要坚持守土有责，守护好资源。一是今后无特殊情况，不再同意占用林地采矿;二是对于不按批准界限越界开采行为坚决予以打击，不论遇到多大困难和障碍都要一查到底，绝不姑息。二是加强森林防火工作，确保森林受害率控制在0.5‰以内。在措施上做到四个必须二个全覆盖一个统一：防火器具必须保持完好，做到随用随调;防火队员必须在岗在位，做到召之即来;防火值守必须全天候，保持信息畅通;一旦发生森林火灾，林业局和防火办主要负责同志必须第一时间奔赴现场，一线指挥;防火宣传林区全覆盖，宣传标志覆盖林区重要路口路段，宣传单发到林区每个单位和农户;

31、火情监测林区全覆盖，望火楼全天不断人，护林员每天巡山一到二遍;统一信息上报口径，遇到火情，各防火办要第一时间报市防火值班室，由市防火办按照规定逐级上报。三是加强林业有害生物防治，严控有害生物成灾率、无公害防治率、测报准确率、产地检疫率等四项指标。继续实行领导班子成员对重点路段和重点区域重大林业有害生物防控包片督查联系制度，各县市区林业局要借鉴这一做法，实行班子成员保包制度，对松材线虫病、杨树食叶害虫以及美国白蛾进行全方位防控，责任到人。四是加强陆生野生动物保护。会同工商、卫生等部门，形成常态化的检查机制，并通过各类专项行动，严厉打击无证贩运、销售野生陆生动物违法犯罪行为。进一步深化林业产业结构

32、调整，努力实现不砍树也致富目标。通过政策引导，大户带动，企业示范，按照扶大、扶强、扶优的原则培育扶持龙头企业，鼓励推广企业+基地+农户的发展模式，加快发展农村木本油料专业合作社，全面优化林业产业结构，提升产业发展水平。计划到2023年，全市建设木本油料林基地50万亩，其中油茶林基地20万亩、薄壳山核桃基地20万亩、油用牡丹等其他油料林基地10万亩;建设一批能够满足木本油料产业发展需要的良种采穗圃和苗木生产基地。2023年计划发展薄壳山核桃、油茶等木本油料林1.5万亩，发展大樱桃、桃、葡萄、蓝莓等特色经果林1.5万亩，发展麻栎、黄连木等生物质能源林2万亩。进一步深化和原山林场的战略合作，全面完成

33、国有林场改革任务。计划用一年左右时间，全市35个国有林场场长和局机关相关科室负责人到原山林场进行一次挂职轮训，学习原山林场发展模式和经验，开阔眼界，转变观念，为林场改革打牢思想基础和组织准备，加快推进国有林场生产经营机制改革步伐。同时按照国家和省市要求，全面启动国有林场改革工作，到2023年底力争完成国有林场主体改革任务。进一步深化文明场圃创建活动，把35个国有林场打造成35个新农村建设样板。细化验收标准，继续开展国有场圃净化、绿化、美化、亮化活动，文明场圃创建提质提标，同时在提高职工文明道德水平和业务能力上下功夫，内强素质外塑形象。进一步深化智慧林业建设，着力提高森林资源管理信息化建设水平。

34、按照国家林业局中国智慧林业发展指导意见，推进信息技术与林业深度融合，对林业生产的各种要素实行数字化设计、智能化控制、科学化管理;对森林资源现状、消长变化进行有效监管;对生态工程的实施效果进行全面、准确的分析评价;对林业产业结构进行优化升级、引导绿色消费、促进绿色增长;对林农提供全面及时的政策法规、科学技术、市场动态等信息服务。推动林业发展理念和发展模式的创新，为林业现代化奠定基础。进一步落实省、市考核各项指标，奋力冲刺第一方阵。2023年底前，市级督查发现的六个方面问题进行集中整改：一是森林资源目标责任制没有落实到位，二是一些县乡、乡村森林防火责任书没有签订，三是林业总产值统计口径不统一，漏统

35、漏登比较普遍，四是林权管理服务中心及其林权流转交易市场没有普遍建立，五是、级森林火险县没有按照安徽省森林火灾应急预案规定的人数和数量，建立森林消防队伍，六是一些地方宣传信息工作没有达到要求。抓紧补缺补漏，提前做好迎检准备，确保在考核中不丢分、得高分。【林业局季度工作总结三】按照年初市委、市政府制定的林业工作目标，我局以构建绿色任丘、生态任丘为中心，以林业增效、农民增收为重点，扎实工作，求真务实，各项工作稳步开展，2023年上半年林业各项指标均按计划落实。现将半年来的工作总结如下：一、主要指标完成情况上半年，全市共完成造林5000亩，农田林网控制面积4.4万亩，育苗105亩,四旁植树50万株。分

36、别占全年任务的50%、146.7%、52.5%和100%。二、主要工作1、广泛宣传发动，掀起造林高潮为增强广大群众的绿化意识，从3月9日到19日连续十天在任丘电视台的新闻联播之后，播放绿化宣传标语20余条;在裕华路悬挂林业宣传横幅10条;3月16日和18日，市四套班子的领导同志与市直87个单位的3800余名干部职工分别在青塔乡千里堤尚书段、辛中驿镇大石路和于村乡史庄村参加了义务植树活动，现场共植树12023余株，由此掀起了全市春季植树造林高潮。2、出台优惠政策，促进林业发展我局以保持党员先进性教育活动为契机，充分发挥部门职能作用，出台了一些优惠政策，使群众得实惠、林业得发展。一是今春造林全部使

37、用本地苗。近两年，我市苗木销路不畅，积压严重，给苗农造成了一定的经济损失。经局班子会多次商讨，决定今春造林全部使用本地苗，从而解决了全市65万株杨树苗的销路问题。二是为广大林果农提供无偿服务。为普及林果科技知识，我局技术人员带着自己的修剪工具，到莫州庞林河、西环路的白塔、四平公司和长丰金袁村等7个村的果园，义务为果农修剪12次，现场技术培训13次。春季造林结束后，我们抽调了12名技术骨干，组成4个技术服务小分队，分别由一名班子带队，分赴全市19个乡镇、办事处、开发区，对新植幼树进行技术指导，共开展技术咨询和现场指导20余次。三是为文明生态村绿化无偿供苗。为早日实现绿色任丘、生态任丘、和谐任丘的

38、宏伟目标，今春我们对全市93个文明生态示范村的绿化无偿提供杨树苗和国槐苗2.8万株，并对示范村的绿化规划、绿化模式和在绿化工作中出现的技术问题进行指导。四是努力实现全市林业协调健康发展。为解决我市林业资源北强南弱的突出问题，今春对津保路沿线及以南的11个乡镇、办事处的绿化无偿提供杨树苗70万株，以大力推进该地区的绿化进程，逐步实现统筹兼顾，协调发展的林业生产格局。3、严格各项执法，巩固绿化成果林政方面，依法严格办理各种林业证件，加大林业案件查处力度，半年来，查处林业案件5起，办理采伐证49个、林权证23个、运输证51个。森防方面，对市区所有苗圃和外调苗木进行现场检疫，杜绝带疫苗木用于林业生产;

39、建立林果病虫测报点15个;查缴加拿大一枝黄花186枝;杨树蛀干害虫发生率由原来的70%下降到现在的27%，天牛防治面积3.4万亩,防治率88%。种苗方面，宣传种子法和两证一签管理办法，印发宣传材料500余份。对全市所有苗圃进行实地调查，摸清了我市各个苗圃的杨树苗数量、品种，制定了供苗方案。果品方面，五一黄金周期间，成立了果品安全生产专项检查组，对全市重点果园和果品市场进行了全面排查，确保了节日期间果品食用安全。4、发展果树生产，提高科技含量。一是引进川中岛桃、大果水晶梨、日本李王等果树新品种10余个，在做好试验的基础上，扩大种植面积;二是采用果树高接换头技术，改造低产果园500亩，主要集中在柿

40、庄、庞林河、长丰金袁村、议论堡、西环路的白塔等果园，改接的品种有黄金梨、早酥梨、冬枣、梨枣等;三是在全市推广无公害标准化果品生产技术1000亩。5、开展资源清查，制定科学规划为进一步摸清我市现有林木资源底数，合理制定林业生产长远规划，推进林木分类经营步伐。由18名技术骨干组成的资源调查小组，利用一个月的时间，兵分6路对全市林业资源进行逐村、逐渠、逐路、逐地块进行摸底调查。现正数据整理阶段。三、存在问题及下半年主要工作回顾半年来的工作，虽然取得了一定成绩，但也存在一些问题：因今春造林实行无偿供苗，部分群众因无需自己掏钱，所以对树木管护重视不够，加之植树期间干旱少雨，造成新植幼树成活率偏低。针对上

41、述存在问题，为确保2023年林业各项指标顺利完成，下半年我局将重点抓好以下几项工作：1、努力争取明年的退耕还林匹配造林指标。2、大力推广雨季和秋季造林。3、加强林业案件查处力度，在麦收和秋收期间，加强林木防火工作，及时排查火灾隐患。4、加大病虫害防治力度，做到早预测、早预报、早防治，积极争取杨树病虫害防治工程治理项目。5、加强对新植幼树和果树的秋冬季管理，采取多种形式，搞好技术培训和技术咨询活动，巩固绿化成果。6、积极探索林地后续产业的开发利用途径，搞好林地种植百合等经济作物的试验推广，使林地得以充分利用，实现土地增效、农民增收。【林业局季度工作总结四】局党组把贯彻落实党风廉政责任制作为实践三

42、个代表、加强党的事业改革和发展的一件大事来抓。坚持一把手负总责，分管领导、负责科室、事业单位负责人抓好责任范围内党风廉政建设，形成一级抓一级，层层深入，环环相扣的局面，确保党风廉政建设各项工作落到实处。今年来，主要做了以下几个方面的工作：一、开展作风建设年活动为认真贯彻落实*长沙市委关于在全市党政机关认真开展作风建设年活动的意见精神，进一步巩固党员先进性教育活动的成果，切实解决我局干部职工作风建设中存在的问题，促进机关作风的进一步好转。局党组决定在全局广泛开展作风建设年活动，3月1日至6日为动员学习阶段，分别召开了党组会、机关干部职工会和科室站所负责人会，传达学习了上级文件精神，并成立了领导机

43、构，研究制定了实施方案。3月7日至3月31日，以各支部和站所为单位开展了学习讨论，并边学边整改，通过开展作风建设年活动，使全体机关干部职工切实转变了工作作风，增强了纪律观念、责任意识和服务意识。通过强化学习，组织讨论，查找问题，全面整改，达到素质提高，作风过硬，工作务实，成效显著的目的。机关工作作风建设是一项长期的工作，在以后的工作中将坚持不懈地继续抓好机关工作作风建设。二、坚持落实考勤制度和坚决执行八不准制度自3月1日起，机关实行电子刷卡考勤制度，每人都必须按规定的时间刷卡上班，否则按缺勤处理。八不准制度是：1、不准赌博。机关干部职工在上班时间或公务下乡期间，不准打牌赌博，一经发现，从严惩处

44、。2、不准酗酒。工作期间特别是下乡公务用餐，不准饮酒，不准酒后执法，酒后驾车，粗暴执法。3、不准滥用职权或越权执法。4、不准纵容、袒护、包庇被查处的对象，严守执法纪律。5、不准泄露案情和稽查行动的计划，严守执法秘密。6、不准向服务和执法对象索取或变相索取财物，严守廉政纪律。7、不准上班时间上网聊天，玩游戏和观看黄色内容。8、不准议人或传播小道消息。禁止发生有损团结的行为。三、抓好教育，提高素质县局为了提高整个林业干部队伍的素质，聘请教授办了一个为期半个月的短期培训班。党风廉政建设和反腐败工作的有效开展，为林业事业的发展创造了良好的工作环境，并推动了各项林业工作的前进步伐。在肯定成绩的同时，我们

45、还应清醒地认识到，我们的纪检工作与上级要求相比，还有不少差距，对不足之处我们将高度重视，采取切实措施，认真加以解决，确保党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。【林业局季度工作总结五】一、 上半年的工作总结(一)以绿色通道建设为重点，全力推进生态林业建设。上半年，经过广大干部群众的共同努力，全县共完成植树造林.亩，其中农田防护用材林亩，经济林.亩，防护林亩;新建林网亩，完善林网亩，村屯四旁植树万株。 特别是今年的绿色通道建设工作，全县共计完成绿化道路.公里，超过计划的%，成活率和保存率均超过%，栽植质量为历年。在今年的植树造林活动中，各乡镇做到了四个结合：一是植树造林与森林防火相结合;二是植树造林

46、与绿色通道建设相结合;三是植树造林与全社会办林业相结合;四是植树造林与林农增收相结合。同时，我县的植树造林工作还突出了早、高、严、实四个字：一是领导重视，突出了一个早字。县委、县政府高度重视绿色通道建设，春节前就召开了全县绿色通道建设动员大会，进行了详细的安排部署，并将其纳入今年县委、县政府的十件实事之一。主要领导同志曾多次在有关会议上强调绿色通道建设的重要意义。植树节期间，*县长率领有关领导先后到个乡镇对绿色通道建设情况进行了实地调研，对绿色通道建设的标准、质量提出了具体要求。县委、县政府分管领导更是高度重视绿色通道建设，强化调度，多次进行实地检查，通过召开现场会、调度会等形式，加强督促，有

47、效地促进了绿色通道建设的开展。各乡镇积极贯彻落实会议精神，分别成立了领导班子和工作班子，把以绿色通道建设为主的春季植树造林工作作为春季农业生产的一项主要任务来抓，层层分解任务，明确责任人，建立责任制，制定相应的考核体系或奖惩办法，确保了各项任务的完成。我们自身也积极发挥职能作用，成立了绿色通道建设领导小组和技术指导组、宣传报道组、综合协调组三个工作小组，具体搞好服务工作。同时，通过广播、电视等新闻媒体及各种会议大力宣传植树造林的重要性，使广大群众对改善生态环境、建设生态农业有了一个新的正确的认识，造林积极性明显提高，从而形成了全党动员、全民参与、全社会共同支持的良好局面。二是规划、标准，突出了

48、一个高字。在今年的植树造林工作中，无论是苗木选择还是栽树地点，无论栽植标准，还是管护措施，我们都坚持高起点规划，严标准要求，确保本稿件属于造林质量。按照突出重点、适地适树、因地制宜、适度超前的原则，确定了今年的绿色通道建设重点，并落实到一图、一表、一书(每个乡镇都要按照规划，绘制绿色通道建设图、填写绿色通道建设统计表、制定并落实好绿色通道建设路段承包责任书)，明确了绿色通道建设的重点、标准及要求，同时也明确了建设路段的权限和责任，进一步调动了广大群众种树的积极性和主动性，确保了栽一棵活一棵，栽一片绿一片。同时，我们坚持依靠科技，提高标准，讲求实效。在整个建设过程中，坚持统一苗木规格，统一技术标准，统一施工时间三统一，做到了随起苗、随运输、随栽植，真正把质量管理延伸到了规划设计、整地挖穴、苗木起运、施工栽植等各个工序各个环节，确保了植树造林的速度和质量。三是检查督促，体现了一个严字。为确保完成建设