志愿者岗前培训方案.docx

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1、志愿者岗前培训方案深入贯彻科学进展观，紧紧围绕建设和谐社区主题，以创建文明社区为契机，以满足居民群众需求、为群众提供服务为宗旨，大力开展社区志愿者活动，进展壮大社区志愿者队伍，激发社区居民参加志愿者的热情，弘扬奉献、友爱、互助、进步的志愿精神，健全社区志愿者服务工作体系和运行机制，推动我辖区社区志愿者服务事业蓬勃进展。志愿者岗前培训方案1阶段I： 前期预备阶段(20.5.620.7.20)活动打算、宣扬招纳志愿者、志愿者培训、志愿者手册、便民宣扬册、学校媒体的联系确定活动地点的调查及确定(20.4.2820.5.10)4.284.30 确定要调查的学校及调研打算5.15.3利用五一假期深入初步

2、选择的活动地点进行调研并与相关负责人取得初步联系并得到肯定的支持，初步确定活动地点(济南，泰安，临沂各两个学校)5.65.10 与活动地点相关负责人取得进一步联系，最终确定活动地点，并取得他们对相关活动的支持与关心与相关媒体取得联系并得到他们的支持(7.10 与活动地点及媒体相关负责人进一步沟通联系，确保活动的顺利进行)活动开展打算及相关宣扬材料(20.5.620.5.20)5.65.15 活动打算及调研打算的细化和完善(包括调研课题的设计，调研大纲，课程支配大纲以及人员支配)志愿者招募选拔实施细则(包括招募打算，流程设计，选拔要求，志愿者素养能力要求等)便民宣扬册，志愿者守则，少年成才教育宣

3、扬册等文字材料5.155.20 赶制海报、条幅等，联系各个学校的广播站等媒体共同进行宣扬，招募志愿者志愿者招募及选拔(20.5.2120.6.10)5.215.28 开展全方位宣扬并接受志愿者报名海报，条幅，广播站并借助各个学校相关媒体的宣扬志愿者通过发送个人简历及对这项公益活动的见解等进行报名5.285.31 依据报名状况，筛选简历并支配面试、复试等活动6.16.10志愿者集中面试、复试备注：试讲及课程设计是必要的考察重点6.106.30 对全部入选志愿者进行全方位的培训志愿者见面会：完成人员支配及初步的分工、分组，并签订志愿者协议一期培训：志愿者基本素养、要求培训二期培训：具体技能培训，包

4、括素养拓展训练活动开展培训，教学能力活动开展培训及调研能力培训志愿者誓师大会：进一步提升志愿者的服务热情，进一步完善活动打算和支配物品的募捐及购置(20.7.120.7.20)7.17.10 志愿者在其所在学校开展募捐活动，募捐物品主要是书籍及文具7.107.20 对募捐物品进行整理、归类、登记活动开展所需道具、应急药品等物品的购置及车票订购阶段II：活动实施阶段(20.7.2120.8.11)7.217.22 志愿者从学校出发，前往活动所在地7.237.25 在活动实施地开展“爱父母，爱自己大型公益讲座，邀请父母和孩子共同参与;并在活动实施地进行夏令营活动的宣扬，以便得到父母的支持和孩子的主

5、动参加，确保受众的数量和范围在济南市区开展爱心募捐活动，为乡村的孩子募捐书籍和学习用品7.268.8 开展两个周的夏令营活动，并充分利用可以利用的时间进行调研活动，具体活动支配见下文【暑期活动具体打算】8.98.10 成果汇报演出，孩子们和志愿者同台演出，让家长看到孩子的成长与进步8.11 各个团队对活动进行简洁总结后，支配好活动总结要整理的材料后，志愿者由活动所在地直接回家，在家期间整理好所需材料阶段： 后续活动阶段(20.8.2020.8.27)8.208.22 长春就读的志愿者在开学前一周回到长春，开展“成果汇报长春行活动，将成果展与大型“爱父母，爱自己公益讲座相结合，让更多的人关注青少

6、年的健康成长阶段： 活动总结阶段：(20.8.28201.9.30)8.289.15 活动收束、成果总结，对各种活动材料进行整理和完善，以电子档形式存档9.169.30 各团队进行活动总结，成果汇报大会在校内由优秀志愿者进行“爱 共享 成长主题报告会在长春与各大高校志愿者组织胡额哦，开展相关的志愿者服务讲座并进行活动成果宣扬活动选择优秀的志愿者与项目组成员进行“爱心书信传递活动，关注夏令营中的部分孩子的成长，关注结成对子的孩子们的互助成长状况志愿者岗前培训方案2为更好发挥各社区服务中队宣扬消防安全学问，去除火灾隐患的作用，根据关于深入推动社区消防志愿服务开展消防安格化管理的通知的相关要求，日照

7、市青年消防志愿者服务支队确定举办一次社区志愿者培训活动，现将相关事宜通知如下：一、培训时间：2022年5月25日8:30-11:30。二、培训地点：日照市消防支队三楼会议室。三、参与人员：服务支队领导、相关部门负责人、人事培训部全体人员、各社区服务中队中队长、指导员和相关骨干人员。四、培训过程：1.集合人员，组织签到，由人事培训部负责。2.观看志愿者宣扬片，由人事培训部预备，时长25分钟。3.志愿者团队介绍、组织机构、志愿精神等讲解，由人事培训部主讲，时长25分钟。4.社区中队组建的意义、组织机构、开展消防宣扬活动的形式和宣扬活动的主要内容，由防火处主讲或人事培训部主讲，时长30分钟。5.参观

8、消防科普教育馆，时长40分钟。五、留意事项：请参会人员按时到会，留意安全。六、其他事宜：请服务支队办公室负责通知下发，协调会议场所、防火处消防学问主讲人、科普教育馆参观事宜。志愿者岗前培训方案3为更好发挥各社区服务中队宣扬消防安全学问，去除火灾隐患的作用，根据关于深入推动社区消防志愿服务开展消防安格化管理的通知的相关要求，日照市青年消防志愿者服务支队确定举办一次社区志愿者培训活动，现将相关事宜通知如下：一、培训时间：2022年5月25日8:30-11:30。二、培训地点：日照市消防支队三楼会议室。三、参与人员：服务支队领导、相关部门负责人、人事培训部全体人员、各社区服务中队中队长、指导员和相关

9、骨干人员。四、培训过程：1.集合人员，组织签到，由人事培训部负责。2.观看志愿者宣扬片，由人事培训部预备，时长25分钟。3.志愿者团队介绍、组织机构、志愿精神等讲解，由人事培训部主讲，时长25分钟。4.社区中队组建的意义、组织机构、开展消防宣扬活动的形式和宣扬活动的主要内容，由防火处主讲或人事培训部主讲，时长30分钟。5.参观消防科普教育馆，时长40分钟。五、留意事项：请参会人员按时到会，留意安全。六、其他事宜：请服务支队办公室负责通知下发，协调会议场所、防火处消防学问主讲人、科普教育馆参观事宜。志愿者岗前培训方案4一、指导思想：为进一步落实徐汇区精神文明创建工作要求，提升五大志愿者服务水平和

10、工作规范，通过志愿精神的传递，培育城市精神、建设文明城区、构建和谐社会，2022年将启动徐汇区五大志愿者培训项目。二、培训项目组织机构：1、领导机构：徐汇区精神文明建设委员会办公室2、培训单位：徐汇区社区学院、徐汇区各街镇社区学校3、帮助单位：徐汇有线电视台三、培训对象：徐汇区7.5万名城市志愿者，包括：1、交通文明路口志愿者2、非机动车规范停放志愿者3、清洁家园志愿者4、文明公共秩序志愿者5、市民巡防团四、培训目标：通过培训，使志愿者了解志愿服务理念与志愿精神的内涵以及相关志愿服务岗位的职责与技能，培育一支热情服务市民、主动宣扬和示范城市文明的志愿者队伍。五、培训形式：实行面授、课程光盘学习

11、、网上学习测试相结合的培训形式。六、培训内容：1、志愿服务相关概念与志愿服务理念2、相关志愿服务岗位的职责与技能3、相关志愿服务岗位示范教学七、具体培训工作支配：1、培训方案研讨2、课程开发3、岗位示范视频拍摄4、网上学习频道、测试软件开发5、师资团组建及师资培训6、实体培训网络构建(与13个街镇形成实体培训网络)7、召开培训启动仪式8、面授培9、培训课程光盘制作10、网上培训课程学习与测试：志愿者登录“徐汇社区教育网，进入“徐汇区志愿者网上培训课程学习与测试平台进行自学，并进行测试，通过测试者可从网上下载合格证书。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页