2023年最新学校办公室工作总结报告3篇.docx

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1、2023年最新学校办公室工作总结报告3篇 为了做好一段期间的学校办公室工作，大家肯定都非常仔细，那么是时候写一写工作总结了。下面是我为大家整理的2023最新学校办公室工作总结报告，仅供参考，欢迎大家的参阅。 2023最新学校办公室工作总结报告1 一年来，教领导班子的正确领导下，办公室全体人员非常团结，对安排的任何工作都没有怨言，全体领导和同事对办公室的工作能够赐予充分的理解，各项详细工作按安排推动，各项临时交办工作能按时完成，为总体工作安排的实现发挥了专心作用。现将办公室一年来的工作评价如下： 一、加强政治业务学习，提高办公室工作人员素养，团结协作，搞好服务 做好办公室工作，争创一流业绩，务必

2、要有较高的政治理论素养和分析解决问题的潜力。学习各项教化法律、法规，刚好了解、驾驭教化发展的新动向、新阅历，专心参与机关组织的形式多样的学习教化活动，常常下基层开展调研，办公室人员的政治理论水平、业务素养和工作潜力不断提高。不定时召开办公室全体人员工作会议，明确了每个人的岗位职责，工作任务，做到分工明确，职责清楚。树立高度的服务意识，办公室工作人员服务看法亲善、热忱、耐性、细致，为领导和基层单位带给良好周到的服务。本年度在落实各项工作时，大家都留意看法和方法，和同事们的关系处理得比较和谐，各项工作都得到了各股室、学校老师的支持，落实顺当。办公室全体人员团结干事，工作气氛融洽，协作默契。每个人都

3、能从教化局工作的大局动身，从教化局整体利益动身，相互支持，工作顺心，大家心情安逸。 二、团结协作，分工明确，突出重点，落实到位 1、做好办会、办文和办事工作。 办公室工作繁琐、困难，就是说办文、办会、办事吧。关于办文工作，我们克服人少文多的实际困难，完成教化局工作安排、工作评价、以及各种会议超多的材料、领导讲话和其他相关的各种安排、评价，以正式文件下文的就有维教字xx年53份、维教请、维教复、维教函等共76份，圆满地完成了各项工作任务。关于办会，全年圆满完成了教化工作会议、教化局学年工作评价等各种大小会议近30台次。关于办事，主要是督促检查教化局部署在基层学校的实行状况，即时传达领导指示，要求

4、即时反馈各种信息，做到了快捷和实效，保证全局上下政令畅通。全年没有出现重大失误行为。 2、做好宣扬工作。宣扬工作是为教化教学服务、为教化改革服务、为提高学校知名度服务，加强全县教化系统的宣扬教化工作，注意通讯员队伍的建设，全年共计撰写了教化简报22篇，为广电局带给了超多的电视新闻报道稿件；完成了县教化局政府信息公开指南、县教化局政府信息公开书目的编制工作，在政府信息公开网站上发布了400余条教化信息，全面的向公众公开了教化动态以及教化工作。 3、信访及人大、政协举荐、提案工作。坚持仔细、负责处理信访工作，把信访工作作为联系群众民意的一条重要渠道。信访工作对办公室人员素养要求很高，既要不卑不亢、

5、不急不慌，又要对出现的问题处理刚好、坚决、不留后遗症、不给领导添乱，为此，我们特性强调服务的思想，对待每一个上访人员、来电、来信都能礼貌接待、耐性答复，尤其是在招生等重要时期，每一天都要接到超多的来电、来访，有些麻烦的问题，我们在向领导汇报的同时，协调股室，都赐予了圆满解决。对于人大代表举荐和政协委员提案的答复工作，我们由专人协调，刚好答复，刚好与代表、委员沟通，全年共计答复xx件，全部使代表和委员满足，得到了领导的确定。 4、做好档案归档和信息公开工作。今年，办公室建全了档案收集归档制度，各股室的文件刚好收集、归档；建立了学校大事记收集制度。按时、按质、按量完成好上级来文、来电交办的各种事项

6、及各中小学请示、报告的办理工作，做到来文、来电办理不误时，不延时。 5、做好后勤事务的管理。对于办公用品、生活用品刚好购置和发放，保证了机关的正常运转；做好机关卫生工作；做好车辆的调配、运用和管理，司机职责心强、服务质量高，全年没有发生任何事故；做好平安稳定的值班工作，全年没有发生重大平安职责事故。 6、做好各种临时工作。今年涉及全局的事多，工作量大、职责重大、涉及面广，为保证高质量完成这些工作，局领导将重任放在了办公室，办公室全体同志没有怨言，开心理解任务，快速开展工作，圆满完成各项任务，受到了领导的确定和信任，也熬炼了队伍，提高了办公室工作人员的工作潜力。 三、加强协调，保证沟通，相互协作

7、 办公室全体人员与其他各部门加强沟通，亲密协作，相互支持，保证教化局整体工作不出现纰漏。办公室有一条工作原则，属于办公室的工作要完成，不属于办公室的工作发觉了问题要说话，要刚好与其他股室联系沟通，不能让工作出现真空。一年来，办公室与各股室持续了良好的关系，股室之间的沟通也非常顺畅。 四、完善各项管理制度，落实“科学管理为主，人本关怀为辅”的股室管理理念 为了加强对人、财、物的管理，我们完善了过去的各种管理制度，突出了制度管理，严格照章办事，我们进一步建立和完善了办公室工作职责，完善了公章运用、纸张运用、复印机运用、请销假、值日等各种常规管理制度，充分体现了对事不对人的管理思想，各项工作井然有序

8、。 一年来，办公室工作取得了必需的成果，可是仍旧存在一些不足，管理制度仍需完善、落实力度需进一步加强；办公室人员整体素养有待进一步提高，工作的职责心和事业心有待进一步提高，服务的观念有待进一步深化；与股室之间、学校的联系有待进一步亲密，工作应当更加注意成效等等。在新的一年来临之际，我们办公室全体成员将在局领导班子的正确领导下，进一步发扬成果，克服困难，创新工作，取得更加优异的工作业绩。 2023最新学校办公室工作总结报告2 本学期以来，在上级的正确领导及关切指导下，在各科室的大力支持帮助下，紧紧围绕学校中心工作、服务大局开展工作，努力提高管理水平、服务水平，主动完成校办各项工作和领导交办的各项

9、任务，为保障学校工作正常运转发挥了主动的作用。现将本学年度工作总结如下： 一、所做的主要工作 1、组织、帮助支配学校重大会议、行政例会、老师会，保障学校重要工作和重大活动的顺当开展。仔细落实“以人为本，依法从严治校”的管理理念。立足全局，注意与政教、教务、总务等职能部门之间的协调、协作和沟通，从而确保学校整体工作正常有序地进行。 2、广泛听取群众的看法、建议、呼声和关切，忠实地向领导反馈信息，并对各种动态进行科学的分析和推断，为领导决策供应牢靠的依据，当好参谋助手，服务校长决策，并向教职工刚好传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。 3、做好办公室日常行政事务工作。完成学校工作

10、安排、工作总结以及各种会议支配，刚好传达领导指示，反馈各种信息，做到了快捷和实效，保证学校上下政令畅通。 4、完成了各项活动有关资料的收集、归档等工作；完成了20xx年度各项考核填表、上报工作；完成了事业单位聘任有关资料、表册的统计、上报工作。 二、工作中的反思及努力方向 1、进一步加强调研。主动了解各部门及师生的看法和要求，相识校情，分析探讨新状况、新问题，为领导决策供应依据，切实做好助手，当好参谋，发挥好桥梁纽带作用。 2、紧紧围绕学校中心工作及领导的工作决策，布置或协调有关部门落实，加强督办检查，确保各项工作落实到位。 3、进一步加强自身素养建设，不断增加服务意识；加强日常工作制度建设，

11、规范办事程序，不能出现工作脱节或无人过问等现象。 4、坚固树立服务意识，大局意识，仔细对群众做好学校的规章制度和决策的宣扬和说明工作，增加学校工作的向心力、凝合力。 5、进一步改进工作方法，克服因工作繁琐而带来的急躁心情，主动为校长及决策层分忧解难，为广阔老师供应更多的优质服务。 办公室将接着在学校领导的大力支持和全体老师的共同协作下，发扬成果，克服缺点，进一步加强工作的责任心和事业心，坚固树立服务大局、服务师生的意识，接着发扬奉献精神，求真务实，开拓进取。 2023最新学校办公室工作总结报告3 为确保我院顶岗实习工作平安、稳定、扎实、有序地进行，依据“焦作高校关于加强学生顶岗实习工作的实施看

12、法(试行)”(焦大字【20xx】117号)和关于落实“焦作高校关于加强学生顶岗实习工作的实施看法(试行)”的通知精神，我院成立顶岗实习办公室。代学灵担当顶岗实习了办公室主任，*担当顶岗实习办公室副主任，崔秀琴担当专业老师，张波、侯成越、刘爱娟担当辅导员。在学校各级领导的关切、支持下，我院圆满完成本学期的顶岗实习工作，取得肯定得成果。现将我院本学期顶岗实习工作总结如下： 一、顶岗实习基本状况介绍 本学期，我院参与顶岗实习的学生有06级建筑工程技术专业1、2班，06级建筑工程管理专业1、2班，06级城镇规划专业1、2班，06级建筑装饰工程技术1、2 班，07级建筑工程技术专业(3+2)班，07级建

13、筑工程管理专业(3+2)班共计10个班327名学生。其中06技术、06管理、06规划专业学生前五周进行顶岗实习，后十周进行毕业实习设计;06装饰、07技术(3+2)班、07管理(3+2)班的学生进行十五周的顶岗实习。 我院学生本学期实习单位有200多个，分布在不同的地区。主要在建筑公司、监理公司、设计院、房地产开发公司、检测公司、造价询问公司、招投标代理公司，装饰公司等单位进行顶岗实习。顶岗实习办公室、辅导员以及各组指导老师实行电话、短信、飞信、QQ、邮件等多种方式对顶岗实习学生进行联系、检查并指导，同时各指导老师每周书面形式上报学生顶岗实习状况表。 顶岗实习学生有27%被实习单位录用，顶岗实

14、习使学生提前就业，顺当找到满足的就业单位。我院建筑工程技术专业就业率为92%，建筑工程管理专业就业率95%，城镇规划专业就业率95 %，装饰艺术设计专业就业率为96%。 我院顶岗实习实习工作流程是：各组指导老师负责联系指导学生顶岗实习，每周统计本组顶岗实习学生信息表以及发觉的问题，以书面形式上报院顶岗实习办公室，顶岗实习办公室分专业汇总学生顶岗实习信息表，院顶岗实习办公室主任签字并加盖我院公章后，刚好上报学校顶岗实习办公室。 二、顶岗实习的详细做法 (一)完善顶岗实习规章制度 我院顶岗实习工作从XX年起先，至今已进行了5年，积累了一些阅历。为确保我院顶岗实习工作顺当的进行，对原有的规章制度进行

15、了补充完善。完善后的规章制度主要有： 土木建筑工程学院顶岗实习实施细则; 顶岗实习办公室信息管理工作规程; 土木建筑工程学院顶岗实习职责分工; 实习实训平安制度; 学院与实习指导老师签订目标责任书;学院与实习单位签订顶岗实习协议;学院与家长签订协议;指导老师与学生签订平安教化协议、平安协议;学生与实习单位签订实习协议; 学生顶岗实习手册; 建筑工程管理、建筑工程技术、城镇规划专业学生“2+1”顶岗实习大纲 建筑工程管理、建筑工程技术专业“3+2”学生顶岗实习大纲; 建筑装饰工程技术专业学生顶岗实习大纲。 (二)全部参与顶岗实习的学生必需买意外损害保险 我院学生大部分在工程一线实习，危急性较大，

16、要求全部参与顶岗实习学生必需购买意外损害保险，入学时已购买了三年的意外损害保险的学生，可以干脆参与顶刚实习;入学时没有购买保险的学生，必需购买一年的意外损害保险，否则，不得参与顶岗实习。 (三)实行“自愿报岗，岗前培训、顶岗培训、穿插讲座、定期汇报、校企共管” 顶岗实习以实力培育为主，学问传授为辅。结合学生就业意向，采纳“分流制”培育方式，实行 “自愿报岗，岗前培训、顶岗培训、穿插讲座、定期汇报、校企共管”。 详细实施方案如下： (1)自愿报岗。每位学生依据今后的就业意向填报志愿，确定实习岗位。所设置的岗位有：建筑、结构设计;建筑施工;建筑监理;施工预算;建筑测量;材料检测;专业营销。(2)岗前培训。实习前，在校内进行为期两周的设计、施工组织、施工预算、施工监理、建筑测量等岗前培训。 (3)带薪顶岗实习。以技术员或工程管理人员的身份参与实际工程的施工和管理，并获得肯定的酬劳。 (4)穿插讲座。学生在实习结束，结合实习过程中接触到的问题和工程进展状况，进行专题讲座。 (5)定期汇报。要求学生每周都与指导老师、辅导员联系一次，并依据指导老师所驾驭状况随机检查学生实习状况。 (6)校企共管。学生在实习过程中，一方面由用人单位根据本单位职工进行管理，另一方面由指导老师对其实习过程进行全程指导和管理。