2023年普法依法治理的工作计划3篇.docx
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1、2023年普法依法治理的工作计划3篇普法依法治理的工作安排3篇普法依法治理的工作安排(一) 201x年是全面实行党的十x届x中全会精神,深化改革的开局之年,是进一步发挥法治建设指标体系作用,深化推动法治#建设的重要一年。今年法治#建设和依法治理普法教化工作的指导思想是:以*理论、三个代表重要思想、科学发展观为指导,以学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神为主线,以法治思维提升和法治方式完善为重点,以进一步发挥法治量化评估体系作用为抓手,围绕服务经济转型升级、城乡统筹发展、社会管理创新三大重任,突出提升法治理念、强化法治实践、培育法治文化三项重点工作,深化推动法治#建设和普法依法治理工作,全面打
2、造依法执政、依法行政、公正司法、全民遵守法律的法治环境,使法治建设工作再上新台阶。 一、围绕中心,开拓法治建设路径 1.完善基本公共法律服务。接着推动政府法律顾问工作,为政府科学决策、依法治理供应法律看法;深化开展企业法律顾问制度建设,接着开展法律服务进企业的法律体检、法务前置活动,为个转企的中小微企业开通法律服务直通车,促进经济发展平稳平安。健全完善村(社区)法律顾问服务工作,进一步完善考核评价机制,创新工作平台和载体。以政府法律顾问为推手,通过法务前置等服务街道重大项目建设。围绕三改一拆、五水共治等中心工作,组织开展专项法律服务活动,为经济转型升级供应优质高效的法律服务。 2.深化预防化解
3、社会冲突。健全完善人民调解工作体系。加强行业性专业调委会建设。不断深化区域性、行业性、专业性人民调解组织建设。对已成立的专业性调委会,进一步规范运作。探究建立物业纠纷调解委员会。巩固深化冲突纠纷大调解工作体系。建立健全冲突纠纷受理、分流、调处、督促、考核等工作制度。加强人民调解队伍建设,发挥金牌调解员引领、示范作用,充分应用以奖代补考核激励机制,提升人民调解工作质量。 3.接着法治服务民生实践。围绕群众关切关注和反映剧烈的法治问题,着力运用法治思维和法治方式解决好交通出行、食品药品、平安生产、环境等方面涉及群众切身利益的问题。加强对实事项目实施的动态管理和跟踪督导,开展实事项目绩效评估,对开展
4、得力、成效显著、群众认可的项目予以宣扬推广,提高法治惠民实效。 二、部门协作,完善法治建设体系 4.不断完善执政方式。主动推动民主法治建设,改进党的领导方式和执政方式,增加党工委领导核心作用,完善党工委议事规则和决策程序,建立健全体现群众意愿的科学民主依法决策机制。健全人大工委监督制度和探讨、确定重大事项制度,完善代表联系群众制度。推动基层民主政治建设,深化街道民主协协商事会议制度,完善基层党组织领导的基层群众自治机制。 5.规范权力运行机制。规范政府信息公开行为,建立健全各类公开办事制度,提高政府工作透亮度。进一步推动行政执法规范化建设。推动行政执法方式创新,探究行政执法结果公开制度建设,以
5、结果公开促执法规范。规范合同管理工作。强化行政决策程序落实的跟踪督查、重大事项风险评估成果应用监督,加强工程建设领域突出问题专项治理工作。推动廉政风险防控向社会领域和基层延长;加强非公企业纪检组织规范化建设。全面推行村务党务财务的华数电视公开制度。进一步强化权力机关的法律监督力度。强化行政层级监督,加强监察、审计等特地监督。 6.扎实推动反腐倡廉建设。加强党对党风廉政建设和反腐工作的统一领导,健全惩治和预防腐败体系,形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。依法规范和科学配置各部门的职责权限,用制度管权管事管人。深化勤廉#建设,全面推动部门权力公开规范运行。完善决策机制和程序,
6、建立健全决策问责和纠错制度。健全党内民主制度体系,仔细落实民主集中制,完善集体领导与个人分工负责相结合制度。仔细落实党风廉政建设责任制,健全反腐败领导体制和工作机制,落实纪律检查工作双重领导体制的详细制度。完善廉政风险防控机制和防止利益冲突制度,健全领导干部述廉制度,完善领导干部个人有关事项报告制度,加大核查力度。健全案件发觉查处机制,强化对党风政风的执纪监督。 7.深化落实依法行政。深化落实依法行政工作,全力打造法治政府。探究政府综合服务水平新提升。接着完善政府重大决策机制建设,充分发挥法制机构和法律顾问参谋作用。加强规范性文件管理。不断完善行政审批配套制度,简化办事流程,规范行政许可和非行
7、政许可行为。严格落实各项档案管理制度,重点加强各类行政审批档案的收集归档工作。建立公开公允的中介市场竞争机制,完善监管机制,规范中介机构市场行为和市场秩序。深化落实行政执法责任制,加强执法评议考核及结果的运用。 8.深化推动公正廉洁司法。健全司法救助制度和法律救济制度,理顺社区矫正管理体制。完善诉调对接工作机,推动司法公开三大平台建设。完善行政执法与刑事司法连接工作机制,探究开展对行政执法活动的监督,促进依法行政、文明执法。 9.深化部门行业依法治理。围绕中心和省、市重大决策部署和区委、区政府漂亮#建设、三改一拆、四边三化、清水治污等重点工作,加强监督检查,确保各项重点工作落到实处。完善食品药
8、品平安监管网络。围绕经济转型升级、PM2.5污染限制、水源平安和内河水质改善等开展节能减排、深化水环境治理行动,切实加强环保实力建设;仔细做好渣土、泥浆规范管理,国有土地防违控违,重要节点长效管理,重点区域环境整治和道路扬尘及餐饮油烟污染综合治理工作。 1.完善社会治理创新体制机制。坚持和发展枫桥阅历,改进社会治理方式,深化平安#、法治#创建机制。以化解社会冲突为重点,进一步落实领导包案化解、定期定向公开约访等制度,强化初信初访责任追究制。完善人民调解、行政调解、司法调解联动工作机制。深化街道、村(社区)两级社会服务管理平台建设,深化推动网格化管理、社会化服务的社会治理模式。完善社会治安防控体
9、系建设。健全社会稳定风险评估机制。强化网络与信息平安监管,健上网下突发事务处置机制。创新流淌人口管理服务机制,健全实有人口动态管理体系,探讨制定加强流淌人口管理服务的综合措施。 11.完善法治建设体系。结合依法行政责任制和法治#年度考核,深化推动依法行政示范单位创建,开展法治街道创建,结合实际推动一街一品法治建设,大胆尝试、勇于创新,培育具有特色的区域法治品牌。接着深化民主法治村(社区)创建,加强新一届村两委干部和村民代表的法律学问培训,提升基层依法自治的实力。接着开展 诚信遵守法律企业等专项法治创建活动,不断提高企业主体依法生产经营、主动担当社会责任的意识。不断强化法治系列创建活动与各项考核
10、创建活动的对接,促进各行业法治化水平的提高。 三、整合资源,培育特色法治文化 12.深化法律六进两延长活动。以领导干部、公务员、青少年、企事业经营管理者和职工、农夫、外来务工人员为重点对象,以法律六进两延长为载体,不断提高普法教化的针对性、实效性。实行关于加强领导干部和公务员学法用法工作的实施看法(杭依普办21313号),建立健全领导干部和公务员学法用法制度,拓宽学法用法渠道。依托漂亮洲大讲堂、机关干部大讲堂、干部学习新干线、法制学校、农村文化大礼堂等阵地,围绕五水共治、三改一拆等重点工作开展专项法制宣扬和法律服务。刚好下发普法宣扬资料至各村(社区),加强对村(居)民的法制宣扬教化。不断强化法
11、制副校长职能作用,开展 法治夏令营等系列青少年法制教化活动。与守合同、重信用企业创建、企业法律体检等活动相结合,促进企业依法经营、诚恳守信,预防企业法律风险。根据谁用工谁负责原则,深化企事业职工法制宣扬教化,增加职工法治意识。 13.深化公职人员法治理念提升。提升领导干部法治理念。延长法制教化基地建设。促进法治文化与各类本土文化的有机融合,充分整合利用法制教化基地资源,丰富公职人员法制教化内容及载体。适时组织主题游活动,强化各级领导干部、公职人员依法行政、遵纪遵守法律理念。 14.主动培育特色法治文化。充分发挥街道、村(社区)、企事业单位主体作用,保证经费投入和物质支撑,发挥橱窗、板报、网站、
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