增员面谈技巧话术教学内容.ppt
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2、安2009年长沙高峰会高峰团队奖年长沙高峰会高峰团队奖课程大纲:课程大纲:1 1、为什么要谈前景预想?、为什么要谈前景预想?2 2、前景预想的内容、前景预想的内容 金钱与能力、名誉与地位金钱与能力、名誉与地位3 3、前景预想的话术、前景预想的话术为什么要做前景预想?为什么要做前景预想?因为很多人会认为:因为很多人会认为:寿险工作只是推销保单寿险工作只是推销保单求人、没面子求人、没面子 销售难,销售保险更难销售难,销售保险更难收入不稳定收入不稳定 销售保险是穷途末路销售保险是穷途末路没出息、没地位没出息、没地位 我们必须让所有人知道我们必须让所有人知道寿险行业能帮我们收获寿险行业能帮我们收获有金
3、钱与能力、名誉与地位还有?成长,挑战,价值以及自我实现的快感.研讨研讨:(:(20分钟)分钟)发表:(发表:(10分钟)分钟)金钱与能力、名誉与地位金钱与能力、名誉与地位 如何体现?如何体现?金钱寿险行业一份耕耘,几份收获,我们的收入结构是:初年寿险行业一份耕耘,几份收获,我们的收入结构是:初年度佣金度佣金+续年度佣金续年度佣金+增员奖增员奖+育成奖育成奖+增部奖增部奖+管理津贴管理津贴+责任底薪责任底薪+分红,所有的付出都能得到回报。分红,所有的付出都能得到回报。一般业务员人均收入过一般业务员人均收入过2000元,人人都是纳税人,绩元,人人都是纳税人,绩优业务员收入更高,月收入上万元。优业务
4、员收入更高,月收入上万元。一般主管的团队管理津贴和责任底薪月均一般主管的团队管理津贴和责任底薪月均20003000元,优秀主管的团队收入更高,一万至几十万不等。团队元,优秀主管的团队收入更高,一万至几十万不等。团队越大收入越高越稳,总监月均收入八万至越大收入越高越稳,总监月均收入八万至50万。万。正因为寿险从业人员收入高,买商品房、买私家车、正因为寿险从业人员收入高,买商品房、买私家车、出国旅游的同仁大有人在,成为销售行业的贵族。出国旅游的同仁大有人在,成为销售行业的贵族。能力在在营销过程和团队管理过程中,我们的个别沟通能力、台上演讲能营销过程和团队管理过程中,我们的个别沟通能力、台上演讲能力
5、会得到很大提高,组织管理能力、逻辑思维能力也相应增强在营销力会得到很大提高,组织管理能力、逻辑思维能力也相应增强在营销过程和团队管理过程中,我们的个别沟通能力、台上演讲能力会得到过程和团队管理过程中,我们的个别沟通能力、台上演讲能力会得到很大提高,组织管理能力、逻辑思维能力也相应增强,由于我们的客很大提高,组织管理能力、逻辑思维能力也相应增强,由于我们的客户都是社会各界成功人士,无形中提高了我们的社交层面和社交能力,户都是社会各界成功人士,无形中提高了我们的社交层面和社交能力,自信心增强了,胆量也随之变大了。大凡有保险从业经历的人去其他自信心增强了,胆量也随之变大了。大凡有保险从业经历的人去其
6、他行业求职,非常被看好,常被委以重任,挑大梁,所以保险行业有社行业求职,非常被看好,常被委以重任,挑大梁,所以保险行业有社会人才的黄埔军校之美誉。会人才的黄埔军校之美誉。,由于我们的客户都是社会各界成功人士,无形中提高了我们的社交,由于我们的客户都是社会各界成功人士,无形中提高了我们的社交层面和社交能力,自信心增强了,胆量也随之变大了。大凡有保险从层面和社交能力,自信心增强了,胆量也随之变大了。大凡有保险从业经历的人去其他行业求职,非常被看好,常被委以重任,挑大梁,业经历的人去其他行业求职,非常被看好,常被委以重任,挑大梁,所以保险行业有社会人才的黄埔军校之美誉。所以保险行业有社会人才的黄埔军
7、校之美誉。名誉与地位名誉与地位优秀业务员和主管经常参加公司和行业的激励活动:优秀业务员和主管经常参加公司和行业的激励活动:旅旅游、高峰会议、百万圆桌会议,获得名誉证书,在团队中游、高峰会议、百万圆桌会议,获得名誉证书,在团队中很受推崇,举手投足有人效仿,有一大群追随者,成为团很受推崇,举手投足有人效仿,有一大群追随者,成为团队影响力中心。在营销行业声名鹤起,不仅被同业邀请演队影响力中心。在营销行业声名鹤起,不仅被同业邀请演讲或担任重要职位,还被其他营销企业高酬邀请授课或担讲或担任重要职位,还被其他营销企业高酬邀请授课或担任高职位。由于个人收入增加和各方面能力增强,被亲友、任高职位。由于个人收入
8、增加和各方面能力增强,被亲友、邻居、同事、相识的人羡慕和称赞。寿险行业是能给我们邻居、同事、相识的人羡慕和称赞。寿险行业是能给我们带来很强成就感的行业。带来很强成就感的行业。树立正确选择观念:不是每个人都适合做保险我们希望寻找到有潜力的准增员对象选择就意味着有标准宁可慢不可滥要相信成功吸引成功直接增员法1、成交或未成交之客户、成交或未成交之客户2、亲戚朋友、亲戚朋友3、通过孩子认识的人、通过孩子认识的人4、通过配偶认识的人、通过配偶认识的人5、同学,校友,战友、同学,校友,战友6、由个人爱好,运动而认识的人、由个人爱好,运动而认识的人7、过去及现在的邻居、过去及现在的邻居8、从前一起工作过的同
9、事、从前一起工作过的同事9、日常生活认识的人、日常生活认识的人10、每天乘车认识的人、每天乘车认识的人11、影响力中心推介的人、影响力中心推介的人13、参加各类社团认识的人、参加各类社团认识的人14、其他、其他陌生偶遇陌生偶遇增员人(以下简称“业”),被增员人(以下简称“新”)开门(寒暄赞美)业:你的笑容很能感染别人,做什么行业的?新:直销。业:看你蛮适合的,做得不错吧?挖掘工作需求新:过奖了,一般般。业:是呀,据说直销竞争也比较激烈,对营销员个人素质的要求比 较高,做优秀的人很少!新:是的。业:我想你一定希望在直销行业中出类拔萃吧?新:那当然!业:我有一个非常好的建议,到我们公司来培训、锻炼
10、一下(36个月),相信你一定会有很大地收获!说明:公司、行业、工作性质、生涯规划说明:公司、行业、工作性质、生涯规划业业:新兴行业金融保险业。新:保险不是跟我们差不多吗?业:对呀,在营销模式上有很多相似地方,但在具体管理和经营上有很大区 别,你有没有听到过保险业的“黄埔军校”,那就是我们平安保险公司,是真正培养人才的地方!业:你到我们公司来实习三个月,一方面通过不断地培训,个人能力可以得 到不断地成长,另一方面,通过开拓市场促成客户,可以享受公司很多 的福利,更何况,你也知道,我们的工作也是比较自由的,大部分时间 有你支配,并不影响你原来的工作。异议处理异议处理新:叫我做保险,那我不感兴趣。业
11、:当初我也是这样跟我师傅说的。其实当你不了解一件事情时,是不感兴 趣的,比如你做直销之前,你可能对直销也不感兴趣!促促 成成业:有什么样的公司可以给您提供专业的培训,并且得到锻炼,让业:有什么样的公司可以给您提供专业的培训,并且得到锻炼,让您的能您的能 力不断提升?来试试吧,我们公司后天有一场创说会,你可以更力不断提升?来试试吧,我们公司后天有一场创说会,你可以更详细详细 的了解一些情况,还可以免费享受我们公司一套很先进的性向测的了解一些情况,还可以免费享受我们公司一套很先进的性向测试题试题 测试,机会难得哦!测试,机会难得哦!渠道渠道:人才市场;准增员:找工作的人人才市场;准增员:找工作的人
12、:(根据目测选择、跟踪在其它摊位前找工作的人)你好,找工作?(寒暄赞美)新:是的,随便看看。业:像你这样的人应该很好找到一份称心如意的工作吧?新:哪里,也很难找!业:到我们公司招聘摊位去看看?挖掘工作需求新:做保险?算了算了。业:那你想要找一份什么样的工作?新:至少有一份稳定的收入。业:是呀,很多人都想拥有一份收入稳定的工作,但是现在社会你也知道,竞争 比较激烈,就算找一份800、1000员底薪的工作也不容易,而且工作也比较 辛苦,你知道我们公司员工的平均收入是多少吗?新:不清楚!新:不清楚!业:保险业是金融业三大支柱行业之一,在中国刚起步,高速发展业:保险业是金融业三大支柱行业之一,在中国刚
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