教师交接班管理制度(共1页).doc

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1、精选优质文档-倾情为你奉上北京金星小学教师交接班管理制度为认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，确实加强我校对安全工作的领导，落实安全责任制，完善我校安全目标管理，遏止重特大安全事故的发生，确保我校师生的生命和国家财产不受损失，促进我校的持续发展。根据我校实际情况特制定教师交接班管理制度一、当班教师上课时间维护好课堂纪律，及时处理偶发事件。不能体罚、变相体罚、漫骂、驱赶学生。未经学校允许不得组织学生校外活动。二、经常性在学科教学中渗透安全教育，加强体育课、实验课的安全防范意识。严格室外活动的组织性和纪律，采取有效的安全防范措施，有序进行。三、要关注学生行为。学生出现行为异常时，要及时询问、家访

2、、教育、并将情况通知班主任、防止意外发生。四、交接班细则1、当班教师上课期间不得迟到早退，严格作息时间，按时上下课。2、课间要维护好课间纪律，阻止学生玩不正当游戏、做危险性活动并做好交班准备，未交接班前不得擅自离岗。3、接班教师应提前做好接班准备按时接班，如有特殊情况应提前请假或调课。预备铃时还未接班按缺勤处理。当班教师交班应与接班教师当面交接后方可离开，交班交责任。4、班主任副班主任之间合理安排好午休交接时间，确保交接零空挡。五、当班教师一旦遇到事故就要高度负责，妥善处理好事故将事故影响降到最低。六、任何教师在自己当班时间内都负有安全责任。七、对教育管理不力、玩忽职守、违反制度而造成事故的，要批评教育，并追究责任。 学校（盖章）：专心-专注-专业