2023年精选最新百货商场收银员个人年终工作总结2篇.docx
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1、2023年精选最新百货商场收银员个人年终工作总结2篇精选最新百货商场收银员个人年终工作总结2篇 过去的胜利与失败都已成为昨天,我们都不应当还站在昨天的成果或失败当中炫耀或者哀痛;下面是我给大家带来的精选最新百货商场收银员个人年终工作总结2篇、希望大家喜爱! 01 XX年,我部分当真实行上级领导的指示精神和具体要求,继承发扬创业时的艰苦奋斗精神、强化步队建设、抓好市场营销、确保平安质量、开源节流、增收节支、大胆英勇的开拓从而取得了良好成果。 作为刚踏入社会的我,深知自己要学的东西有良多良多,而对即将踏入的工作岗位又有着太多的目生和神奇,在这种冲突心理的促使下,我满怀着决心信念和期盼去迎接它。 在
2、工作中,当然我只是充当一名一般而重要的收银员的角色。在这段时间的工作中,我发觉要能自如的做好一项工作,不管工作是繁重、繁忙仍是悠闲,要用主动的立场去完成我们的每一份工作,而不是由于工作量比例的大小而去诉苦,由于诉苦是没有用的。我们更要做的是不要把事情想的太糟糕,而是要保持好的心态面队每一天。由于欢乐的心态会使我们不觉的工作的疲惫与乏味。 一、XX公司经营概况 今年我部分牢牢围绕规范治理,塑造形象、强力营销、增创效益的工作指导方针、以市场为向导,树立三种意识即全员营销意识、全方位本钱意思、全过程质量意识:实行三化即程序化、规范化、数字化治理,经由酒店全体员工的共同努力,取得了较好的成果。以下是我
3、这一年工作的总结 二、XX工作总结 (1)平安创不乱。 酒店通过制定平安第一、质量为主等项平安预案,做到了日常的防火、防盗等六防,全年几乎未发生一件意外平安事故。在酒店总经理的关切指导下,店级领导每天召开部分经理反馈会,通报状况提出要求。保安部铺排干部员工加岗加时,勤于巡逻,严密防控。在相关部分的协作下,群防群控,确保了各项流淌万无一失和酒店忙而稳定的平安不乱。 (2)实施了品牌治理,酒店主抓八大工作。 1、以效益为目标,抓好销售工作 2、以改革为动力,抓好餐饮工作 3、以客户为重点,抓好物业工作 4、以质量为条件,抓好客房工作 5、以六防为内容,抓好安保工作 6、以降耗为核心,抓好维保工作
4、7、以精干为原则,抓好人事工作 8、以准则为参照,抓好培训工作 (3)员工是酒店的主导。 1、为全面了解把握我酒店的市场态势,组织多次营销会议,结合目前客户来酒店的消费状况,进行调查,分析客户的消费档次,建立abc客户,做到全程跟踪服务留意服务形象和仪表,热忱殷勤,限度的知足客户的要求。我们在治理费上严格限制。行政职员多是身兼数职。在业务款待费上,本着花小钱、办大事、办好事、办实事的原则。实行一切措施避开不必要的开支。 2、在饭店的任何一个角落都是落落大方的服务职员,规范的操纵、职业的微笑、谦恭的神态,让客人无时无刻不受着礼节文化的熏陶。处于社会中的个人恒久都在受着周边人的影响,所谓人以群分,
5、礼节文化不仅使饭店人素养进步,也在有益地影响着客人,晋升着整个社会的素养与修养。 3、应当变更传统的对待员工的立场。人是治理中的主体,这是全部的治理者都小、应当驾驭住的。治理中的上下级关系只是一种劳动的分工,不是一种统治与被统治的关系;相反,现代治理理念告知我们:治理是一种特别的服务,治理者只有做好对下级的服务,匡助下级在工作中作出优异的成果,治理者自己才会拥有治理的业绩。 三、归纳 酒店缺少一种能够凝聚人心的精神性的酒店文化。一个民族有它自己的民族文化,一个酒店同样也须要有它自己的酒店文化。酒店文化的建设不是可有可无的,而是酒店生存发展所必需的。当酒店面对各种各样的挑战时,又须要酒店中全部的
6、人能够同心同德,团结一样,共度难关。 XX即将成为过去,而过去的胜利与失败都已成为过去式,我们都不应当以他们来夸耀或为此而哀痛,而应当调整好自己的心态去迎接将来的挑战,面队即将来临的挫折。人生中有许多要学的学问,我们现在学到的还远远不足,那么就更应当预备好下一阶段的实习,有目标的动身,努力的付出就会有收成,撒下了种子,我们还要有勤劳的栽培与耕耘,那样我们才会有大丰收 以上是为我此次工作的一些感慨感染和想法办法,作为一种感慨感染,它可能有良多的主观的痕迹,不外只有员工才能真正体会到这种感慨感染,因此,但愿治理者在做出决议安排前,除了站在酒店的利益考虑的同时能多为员工考虑,只有这样的决议安排才能得
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