2023年【四风方面存在的问题和整改措施】个人廉洁谈话内容记录.docx

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1、2023年【四风方面存在的问题和整改措施】个人廉洁谈话内容记录篇一 针对在群众路途教化实践活动中查找出“四风”方面的突出问题，通过仔细剖析和开展指责与自我指责，党委班子一样认为，无论是学风问题还是工作作风问题，无论是自身要求放松还是廉洁自律意识标准不够等问题，其根本缘由是志向信念出现动摇、政绩观出现偏差、群众观念有所淡化和党建工作有所失位所致。开展党的群众路途教化实践活动，是提高党的执政实力建设和先进性建设这一主线，加强思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设这“五个建设”的重要举措。为此，党委班子要围绕“四抓”搞好整改，全面落实党建工作责任制，健全党委统一领导、部门齐抓共管、一级

2、抓一级、层层抓落实的党建工作格局，确保党的建设各项任务落到实处，把群众路途教化活动的成效体现在全面建设水平的明显提升上。 一、下力抓根本，打牢党员干部的思想理论和志向信念基础。当今世界正处在大发展、大变革、大调整时期，在当前困难形势和市场经济与信息化条件下，社会上各种思想、文化、价值观念对队伍的影响不断增加，党员思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性也明显增加。这些改变，对党建工作提出了更高的要求。必需根据建设学习型党组织的要求，坚持发挥党的政治优势，在学习方法、学习制度、学习要求和组织形式等方面主动进行新的探究，引导党员干部进一步提高学习相识，端正学习风气，激发学习动力，从现实须要动身，深

3、化系统地学习领悟党的基本理论，特殊是中国特色社会主义理论体系，用马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑，真正驾驭其精神实质，认清其巨大的政治价值、理论价值和实践价值，努力转化为共同的思想基础和精神支柱，从根本上坚决对马克思主义的信仰，对社会主义的信念，对改革开放和现代化的信念，对以习近平为总书记的党中心的信任，使党员干部始终保持政治上的醒悟和坚决，在事关方向、事关原则、事关大局的问题上立场坚决，在大是大非面前和关键时刻旗帜显明，增加经受各种考验和挑战的免疫力。 二、下力抓形象，模范践行党的先进性要求。先进性是党的生命所系、力气所在，要靠广阔高素养的党员以实际行动来体现。因此，必需通过党性教化、

4、模范感召、典型激励等方法，引导党员干部树立良好自身形象，自觉践行党的先进性要求，永葆先进性本色。要切实把自我价值的实现统一到立足本职岗位敬业奉献上来，做到忠于事业，忠于职守，以服务为本，以履职尽责为荣，努力在平凡岗位做出不平凡的业绩。要根据“讲党性、重品德、作表率”的要求，始终保持一身正气，真正成为社会主义核心价值观、共产党人道德观、荣辱观的模范践行者，用实际行动影响群众，维护党的整体形象。 三、下力抓制度，严格贯彻党的民主集中制原则。党的领导体制和工作机制，干脆关系党的领导水平和工作水平。因此，必需努力把领导班子建设成为仔细坚持民主集中制组织原则，擅长科学民主决策的坚毅领导集体。要细化重大问

5、题集体决策程序，主动营造党内民主探讨的环境和健康宽松的氛围，发展同等和谐的党内关系，把集体的才智力气更好地集中和调动起来;建立专家询问制度，对重大问题进行充分论证，避开决策的盲目性;明晰班子成员的责任，实施责任追究，杜绝随意决策、草率决策;对决策落实状况进行跟踪反馈，刚好发觉问题、修正偏差。 四、下力抓作风，不断提高党组织的凝合力战斗力。优良的作风是我们党不断发展壮大、取得革命和建设事业一个又一个成功的重要法宝，是党的政治优势，是凝合党心民心的巨大力气。因此，要以求真务实的作风抓落实，增加工作的责任感和使命感，始终不渝地坚持察实情、讲实话、办实事、求实效;要发扬亲密联系群众的作风，坚持以人为本

6、，努力在帮助党员群众解除相识困惑、理顺思想心情、激发工作热忱等方面办实事、解难事、做好事。引导党员干部增加公仆意识、服务意识，建立健全联系、关怀、帮扶机制，做好关切、爱惜有疾病和有困难党员群众的工作，增加党组织的亲和力与感召力，凝合党员和职工队伍的力气;要加强反腐倡廉建设，坚持教化在先，夯实廉洁从业的思想基础，筑牢拒腐防变的思想防线;严格执行党风廉政建设责任制，切实抓好对党员干部的教化、管理和监督，特殊是加强对重点岗位和关键环节的监督;要引导广阔党员多学习多读书，培育健康向上的生活情趣，规范工作圈，慎重社交圈，净化生活圈，坚守底线，不越红线;要把学习践行社会主义核心价值体系作为提高全体党员思想

7、境界和道德水平的重要措施，引导每个党员自觉以社会主义核心价值体系作为自己世界观、人生观、价值观的坐标和规范自己行为的准则。 篇二 全面实行党的十八大精神和习近平总书记一系列重要讲话精神，紧紧围绕保持党的先进性和纯净性，以为民务实清廉为主要内容，把实行中心八项规定精神作为切入点，突出作风建设和职能转变，着力解决人民群众反映剧烈的突出问题。 党的群众路途教化实践活动在全体党员中开展，紧密联系教化工作和个人思想实际，仔细实行“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，仔细查摆、集中解决在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢侈之风方面存在的突出问题，进一步加强机关作风建设，提高工作效能，树立良好的形象，更

8、好的为全市服务业发展服务，通过自己查、领导点、集体帮等途径，我仔细开展了指责和自我指责，比照规章制度，仔细查摆自己在志向信念、遵守纪律、严于律己和荣辱观等方面存在的问题，比较扎实有效的开展了自查剖析活动，现将所查问题剖析如下： 一、存在的问题和不足 1、教化学习缺乏系统性、主动性。 学习上还存在应付思想。主要表现在学习不主动、缺乏自觉性。特殊是工作忙的时候，终日埋头于纷繁困难的事务堆里，对于党的新政策学习不够理解不深，致使理论根基不实，不能很好的用科学的理论武装自己,学习只限于份内的科目，没有从教化学习的广度和深度上下功夫。并且理论学习联系实际工作不够。由于学习的目的不够明确，导致学习归学习，

9、理论和实际相脱节。表现为开拓创新精神不够，创先争优意识不强，对自己工作标准要求的不够高。 2、工作布置多亲自检查少。自己往往把工作布置下去之后，只问结果，很少亲自督促检查完成过程和质量。只懂分管业务，对分管以外的业务参加少。工作不深化，工作统筹性不够高。在工作支配上因为人员少，头绪多，有顾此失彼的现象。 3、组织纪律性不强，有时不能听取别人的看法。自由主义的行为在我的身上还时而时常的出现，不能很好地接受组织纪律的约束。有时不能听取别人正确看法，对一些同志的善意指责不能很好的接受。 4、深化基层调研不够。因为主抓市场规划建设和招商引资工作，琐事比较多，人员比较少，大多数时间抓业务工作，对全市市场

10、调研走访不够，没有拿出肯定的时间进行全面系统的调研，使自己对市场建设的把握上不够全面。 二、存在问题的缘由 分析自身存在的以上几个问题，我认为既有主观缘由，也有客观缘由。但主要是主观缘由。对教化学习的重要性相识不足，对理论学习重视程度不够，对相关业务工作及工作标准要求不高，工作中支配多，抓落实少，生活中不能仔细听取同志们的看法和建议，自身要求不够严格，不能时时刻刻以一名共产党员的标准来要求自己。 三、今后整改措施 1、要进一步端正学习看法，坚固确立终身学习的理念，加强政治理论学习和业务学习，努力提高自身素养和业务工作水平，在学习中充溢自我，增长才能，提高本事。建立健全各项学习制度，在时间、内容

11、和效果上狠抓落实。 2、根据科学发展观要求，在更深层次、更好的解放思想。坚持与时俱进，刚好调整思想、工作上的不适应，抢抓发展机遇，主动破解工作中的难题和薄弱环节。坚决破除小进则满、小富即安的陈旧观念，破除因循守旧、按部就班的保守心态，破除自我封闭、不求进取的狭隘思想，树立剧烈的发展意识、开放意识和改革意识，提高工作质量。 3、今后我决心一方面要抓好市场规划建设工作，另一方面还要抓好相关业务的学习，对按排的工作亲自督促检查，真正发觉新问题，推动市场工作向前发展。 4、尽可能多的处理业务，积累阅历教训，多做事情，增长见识、总结教训、积累阅历，多实践详细工作，要做到胆大心细、做事不惊慌，把思想和行动

12、统一起来。 篇三 XX党组高度重视机关作风建设，把实行中心八项规定和LL省委十项规定作为切入点，在思想上、行动上坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢侈之风，通过八项措施重点解决机关在四风方面的突出问题。 (1)重新修订卫生厅工作规则。提出了“加强学习、加强科学决策、加强协调沟通，提高工作效率”的工作要求，确定了厅机关必需坚持的“团结、激情、创新、正气”的工作作风。重点解决对决策及工作部署不执行、虚执行或乱执行的问题，坚决杜绝推诿扯皮、推卸责任、形式主义、应付了事、以会议落实会议、以文件落实文件等种种执行不力的现象。 (2)举全厅之力胜利举办全省卫生系统十二运测试赛暨卫生应急演练活动。这次活

13、动进一步强化了机关全体人员的大局意识、责随意识、团队意识和服务意识，提高了组织领导实力、综合策划实力、沟通协调实力和执行落实实力。 (3)规范机关政务管理。严格公文审核和会议审批，实现数量削减，质量提高。严格执行出差报告和审批制度，坚决杜绝利用公款旅游等状况。肃穆工作纪律，对作息时间、办公室着装等方面提出要求，维护机关整体形象。利用门户网站等刚好公开政务信息，加强行业引导，主动接受群众和社会监督。 (4)创新管理手段。为全省6万余名卫生系统管理干部开通了卫生手机报，成为刚好、快速了解卫生政策和信息的重要平台。大力加强12320卫生热线建设，打造成为民、利民、便民的百姓健康直通车。在先行开通电话

14、服务的基础上，逐步开通微博、远端坐席、短信、网站等服务模式。上半年，共接听群众来电5152个，办理群众诉求5098件。 (5)全部清退借调人员。为了改进机关作风，提高办事效率，促进机关人员尽职履责，全部清退了28名从基层单位借调人员。同时，与简政放权要求相结合，下放了一批详细行政审批或管理事项。 (6)完善了机关财务管理制度。制定了省卫生厅机关公务卡及预算管理的工作规定，在LL省直机关领先实行了厅机关财务预算管理制，使机关财务管理工作进一步规范。 (7)加强公务用车管理。通过对机关全部公务用车实施统一归口管理、建立值班和入库制度、每月公示费用、定点修理和选购等措施，达到了降低费用、确保平安的目

15、标。 (8)厅党组带头加强学习，增加决策议事环节。为了促进依法决策、科学决策和民主决策，厅党组建立了专题报告会制度。每次党组会议都支配一次专题报告，先后听取了关于三甲医院评审、居民健康卡实施、卫生信息化建设、H7N9禽流感防控、社会团体管理等状况汇报，党组进行充分探讨探讨，使制定的政策更加具有科学性、可行性和连续性。 为更好地推动党的群众路途教化实践活动深化开展，LL省卫生厅党组书记、厅长王大南要求，要把学习教化放到首要位置，把制度建设贯穿活动始终，进一步着力解决在“四风”方面存在的突出问题。将仔细总结上半年的工作阅历，仔细梳理、汇总查找出的问题，制定整改措施。卫生厅还将广泛搜集听取群众的看法，着重解决群众关切的突出问题，扎实转变作风，为群众供应更好的健康服务。以改进作风的实际成效取信于民，亲密党群、干群、医患关系，办好人民满足的卫生事业。