2023年关于护士爱岗敬业优秀演讲稿三篇.docx

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1、2023年关于护士爱岗敬业优秀演讲稿三篇 医德和医术冻伤我们所追求的，我们都是一棵棵没有姓名的小草，是多么的渺小，那么关于相关的演讲稿该怎么写呢，下面是我为大家整理的护士爱岗敬业优秀演讲稿范文三篇，供大家参考。 护士爱岗敬业优秀演讲稿1 敬重的各位领导、敬爱的挚友们： 大家好！我叫仲璐璐，来自蓬莱市人民医院是一名一般护士，今日我演讲的题目是“精品服务，源于细微环节”。 距今20xx多年的诸子百家争鸣的战国时代，我们就曾诞生墨子和鲁班两位工匠。鲁班被后世奉为“木匠祖师爷”，而由匠人集团所组成的墨家学派在光学、物理学、逻辑学等方面所取得的成就更被科技史学家李约瑟赞为“超过了整个古希腊”。 中华民族

2、的工匠精神源远流长，古有四大独创；近代有苏绣、景德镇陶瓷；现代有海尔集团、联想集团扬名海内外。其实，不管是看得到的，还是看不到的，只要注意细微环节，专心去做，就能做到极细，做出精品。 护理学之母南丁格尔说过：“护理本身就是一项最精细的艺术”。护理服务也是一种产品，它无形，却守护每一位患者的生命与健康。为了塑造优质护理形象，我院开展礼仪服务竞赛；为了提高护理水平，我院推广了整体化护理；为了提升护理服务品质，我院引进了品管圈。坚守十大患者平安目标，全院优质服务病房覆盖率达到100%，护理满足度达到92.03%。 工匠精神蕴含于医疗服务的方方面面、点点滴滴。与“诚信严谨、求精创新”的院训；与“以人为

3、本，厚德尚道”的医院文化相契合，是对医院精神的深化和提升，追求卓越，精益求精，正是“工匠精神”与医院核心价值观的高度融合。众所周知，20xx年我们xx市人民医院举全院之力创建三级综合医院，为了提升护理服务品质，我们首次引入PDCA循环理论、QCC(品管圈)、RCA(根源分析)及追踪方法学等管理手段，运用头脑风暴法、直方图、鱼骨图、柏拉图、趋势图、流程图等质量管理工具，找寻并分析问题，选择适当的改进方案，并用数据记录验证改进的成效，实现整体医疗质量的持续改进。比如，医疗不良事务上报、病历归档率、电子病历首页填写、输血患者人均血浆用量降低的持续改进分析，极大提高了质量管理水平。在创建三级综合医院的

4、进程中发觉，患者病房意外跌倒事务发生率上升，我们马上对患者造成跌倒的发生地点、发生班次、发生科室及跌到缘由进行了探讨分析，进行了包括入院评估、张贴跌倒标识、卫生间加装扶手等系列整改措施，跌倒事务发生率因此大幅削减，有效保障了患者平安，一起不良事务的上报，磨砺出又一件服务精品！ 时代铸就精品，时代须要工匠精神。质量建设恒久在路上，精品服务恒久在路上。惠及万民的医疗改革已步入深水区，党和人民对我们的护理工作提出了更高的要求。精于工、匠于心、品于行！从今日，从现在，让我们将工匠精神点燃职业的信仰和*，以至诚至精的追求和严谨专业的看法为患者供应优质护理服务；以“吹尽狂沙始到金”的恒心和毅力，致力于提品

5、质、创品牌、求卓越；以“细致、精致、极致”为内核的“工匠精神”，创建更多的服务精品，为广阔人民群众的身心健康保驾护航，做一名服务好、质量好、品德好让群众放心满足的无愧于时代的白衣天使！ 感谢大家！ 护士爱岗敬业优秀演讲稿2 精神心理卫生科，一提起这个题目，大家就会想到那些令人恐惊的精神病人。各种媒体对那些精神病人的描述也让人毛骨悚然。 我院精神心理卫生科成立于94年，而我在这里工作只有短短的五个月。问我有什么感受，工作了这段时间，真是个中辛苦，一言难尽。但我要用充溢真挚的笑脸告知大家，我爱我的工作，我爱这个特别的科室，更爱每一个精神病人!因为就是这些有精神心理疾病的患者，他们虽然有各种各样的病

6、症反应，有的发作起来对我们连踢带打，有的对我们这样的小姑娘简直就是一种流氓性的骚扰，给他们洗发臭的衣服是习以为常，挨骂受气更是我们的工作内容。但当他们通过我们的医治和护理，病情一每天好起来的时候，尽管他们大多数都不记得自己曾经对我们做过什么。可人性的和善，家庭般的暖和，病人与医护人员兄弟姐妹般的亲情，这在任何科室都无法体会。 绝大多数病人，刚入院时，对医护人员是相当排斥的，但我们的宗旨是“视患者如亲人，一切为了病人，为了病人的一切，为了一切病人，时刻留意自己的行业形象，使每一位病人感到暖和和亲切。”这样才能够赢得他们的信任，才能保持护患关系的和谐健康。这种和谐的护患关系减轻了患者的精神负担，打

7、消了他们的顾虑，让他们能够对我们放开心扉，重新燃起对生活的热忱，对将来充溢希望，更快地复原健康。 说实话，刚把我分到精神心理卫生科，我也有过想法，并不是情愿在这个科室长期干下去。下面我给大家讲解并描述一个发生在我身边的故事：下面我给大家讲一个实例，信任大家听后就会理解我们工作中的辛苦与华蜜。曾经有一个不满20岁的病人，来的时候简直就是一座火山，随时随刻对任何人喷发他的生气与暴力，连陪床的人都常常遭到他的突然的突袭。他用他强壮的身体攻击四周的每一个人，在损害别人的同时也在损害自己，为了其他的病人和他自己，我们有时不得不用束缚带把他爱护起来。可就是这位患者竟然咬开了束缚带，背着病床在楼道里跑。大家

8、想一想这样的病人谁不感恐惊，何况是我们这些正值妙龄的女孩子。作为一名护士，我们并没有比别人更大的胆识，更强壮的身体。一次他病情发作就踹了我一脚，看到他如此具有危急性，护理他时我真是胆战心惊，根本不敢靠前。然而主任、护士长却对待他像亲人一样，不怕脏、不怕苦，那样耐性细致，那样亲善可亲，那样不厌其烦。主任拉着他的手问寒问暖，护士长为他擦脸洗衣。我被他们所感动，所折服。我也学着他们主动和病人沟通沟通，加强生活护理。在我们的细心治疗和护理下，他很快达到了临床治愈，对我们医护人员礼帽有加，感谢万千。当这个病人出院时拉着我的手，动情地说“感谢，感谢!”那时我心中油然升起一种成就感，一种我从未有过的骄傲!

9、从那时起先，我更加安心本职工作，更加酷爱这个富有挑战性的科室。我们精神卫生科全体工作人员都有一个坚决的信念，那就是：用我们的责任心换取他们战胜疾病的决心，用我们的爱心换取他们的信念，用我们的耐性换取他们的舒心。就是这样经过一每天的治疗与护理，就是这样一每天用我们的理解和爱心照看着他。我们心中都有一个坚决的信念，那就是：用我们辛勤的耕作换取病人的身心康复，既便是再苦再累也只化做一个字“值”! 精神心理卫生科也并不是象别人想象中的是个充溢铁链、铁锁和铁笼的监狱和牢房。您去过吗?那我告知您，用病人的话说“很舒适、很温馨、很满意、很家庭化、很有人情味”。因为我们突出的是人性化服务，科学的人文关怀融入在

10、工作的方方面面。我们有包括乒乓球台、CD、VCD机的多功能室，设施齐备的健身房。病房的装饰到处体现了人性化的特点。先进的治疗、人性化及特性化的护理、优质的服务、良好的管理、舒适的环境，病人和医护人员其乐融融。 最具特色的是我们推出了“森田疗法”，这是一项源自日本的精神疗法，内容涉及相当宽泛。在森田班，很多学员经验了人生的第一次，他们涉及了以前自己从没接触到的领域，象沙画、毛笔字、拼图竞技竞赛、美术、音乐等等。这些活动充分地挖掘了病人的潜能，让他们对生活充溢了爱好，觉的生活是多姿多彩的。通过治疗，使他们获得了很多体验性的相识，因而渐渐摆脱了抑郁和焦虑心情。我常常同大家一道主动参与森田治疗活动中，

11、同病人一起学习和劳动，就犹如一个大家庭一样。该项疗法受到病人热情欢迎，也是我们的特色治疗方法，使我们的治疗效果和服务水平得到了提升。 有人说，你们精神科的医护人员就是幼儿园老师，只要脾气好就行了。我的内心感受是，长期从事精神心理卫生工作，没有压力是不现实的。但我们充分利用所驾驭的专业特长应用于自身工作、生活和成长过程中。面对压力和惊慌，学会减缓压力，放松惊慌心情。以饱满的热忱、旺盛的斗志为病人服务。 护士爱岗敬业优秀演讲稿3 是一名一般的护士长，在平凡却神圣的岗位上每日做着繁杂而又辛苦的护理工作，日复一日，年复一年，她每日面对的是一个个初来人世就饱受疾病苦痛的新生命，而就在这样特别的工作环境中

12、，她始终保持着对护理事业的由衷的酷爱，用自己的静默言行实践着南丁格尔誓言。作为市新生儿护理新技术领军人物，以兢兢业业的工作看法、锐意创新的实战作风，获得了省新生儿科专家的认可，同时收获了护士姐妹们的仰慕和敬重。 1983年7月，18岁的以优异的成果从高邮卫校毕业，踏上她所钟爱的护理岗位。1985年，由于表现精彩，她被领导选派到南京儿童医院进修新生儿护理。面对这次来之不易的学习机会，特别珍惜。在工作之余，她主动参与儿童医院组织的各种形式的学习，阅读了大量关于新生儿专科护理的书籍，尽可能多地参与科主任查房以及特别病种的护理工作。她刻苦钻研的精神深深打动了四周的人，更是对她充分确定、夸赞有加。回到医

13、院后，将所学学问运用于临床工作中，为科室的管理与发展提出了10多条合理化建议，有力推动了医院儿科护理工作的发展。 知道，医学是一门恒久追求进步、不断要求发展的科学。为学习最先进的学问，她不断通过书籍与网络去吸取养分，并把学到的新理论、新观念刚好运用到护理工作的详细实践中，更新技能、更新操作，改进工作方法、改善服务看法。通过多年的临床磨练和刻苦钻研，她积累了丰富的阅历，娴熟驾驭了四周血管动静脉换血、股静脉留置针、腋静脉留置针、新生儿气管网插管等技术操作，特殊是针对肥胖患儿静脉穿刺方面更有“神枪手”的美誉。 输液困难是新生儿科的特点，危重新生儿须要长期静脉输液，而且是多条静脉同时开放，一般的静脉穿

14、刺留置根本无法顺当完成治疗。为了克服这一难题，翻阅大量的书籍文献，主动找寻学习机会，参与了华东六省一市首届picc学习班，并且在省内领先开展picc在极低体重儿中的应用技术，在没有别人干脆阅历可借鉴下，硬是凭借平常扎实的理论基础和过硬的技术操作基本功，第一次操作获得了圆满胜利。在以后学习工作中，她潜心探讨，大胆实践，在特别规部位及疑难病例穿插刺方面，在导管定位探讨方面，导管后期维护等方面在省内有较高知名度。picc在极低体重儿中的应用，获得了市新技术引进二等奖，连续三年举办“江苏儿科新技术新项目”学习班，并多次受邀省内各类学习班授课，将最先进的技术毫无保留的进行传播。南京某三甲医院一位早产男婴

15、，由于诞生后长时间输液，额头、脚等处已无法再扎针，给治疗带来了很大的困难。就在南京的护理专家们手足无措之时，她们不谋而合地想到了。接到求助电话后，立即支配好手头工作，火速赶往南京。当她将picc导管从男婴的肘正中静脉插入其上腔静脉时，在场的人都惊呆了，这根输液导网可以长时间停留在患儿体内，这一高难度技术动作，挽救了新生儿的生命。现在她已是省内数十家医院picc运用方面的指导老师。 假如说技能学问储备显示了护理人员的“硬件”水平，那么对病人表现出的人关怀，则是护理人员的“软件”。深深感到新生儿护士长肩头的重量，在她的脑海中有一个坚决的信念：生命是神圣的，应当得到无微不至的关爱。二十七年来，只要是

16、病人须要，病情须要，她总是随叫随到，就连在家休息也常规打电话到科室里询问在院病人的状况。她所在的科室建立了新生儿转运系统，为了积累阅历，规范转运流程，降低风险，她不分昼夜，不管路途远近，更不考虑家中有无困难，只要基层医院有需求，她就出诊，在途中她在监护患儿的同时，也会与患儿家属恰当的沟通，让家长从内心感到支持的力气。经过一段时间的转诊，她编写了*市第一人民医院新生儿转诊程序，此程序运用7年来转诊工作未曾出现任何不良事务。 某儿童福利院在短短2个月内先后送来数十例患儿，均患同样菌株感染的重症肺炎。靠着职业敏感，她考虑到可能是该福利院消毒隔离存在问题，便提出去该院作现场察看及空气和物体表面培育。当

17、时距离春节仅有4天，天气寒冷，风雪交加，该福利院领导认为过了春节天气转好后再去，但她回答是“时间不等人！”在现场，发觉居室通风不良，孩子保暖过度。两天后空气培育结果证明了她的推断，她马上为该院制定了消毒隔离方案。从那以后，该院儿童生病率大大下降，保证了患儿的平安，也节约了大量的开支。 对困难家庭患儿的关切和呵护更是温馨爱护、无微不至。市区有一位叫东东的丙酮酸激酶缺乏症患儿，每12个月都要来院输血一次，原本不富有的家庭在6年内已耗资近40万元。为了削减东东住院天数以节约开支，每次她都在东东入院23天前与血库联系备血，保证患儿24小时内入、出院。，东东到上海做干细胞移植，家人问东东有何愿望，东东说

18、希望*的陈妈妈能来上海为他看病。缺憾的是东东的干细胞移植未能胜利，在细心按排下，市第一人民医院胜利地为东东进行了切脾手术，手术效果超出了预期，久违的笑声重新回到了家中，东东可以与同龄的孩子一起玩耍、一起上学了。东东的家长逢人便说，孩子生了这样的病是不幸的，万幸的是他们遇到了这样的好人。 以前，新生儿换血只能依靠外科医生切开脐静脉进行换血，经过多年的摸索和实践，胜利地应用留置针在四周血管动静脉之间进行换血，大大地节约了人力物力，降低了感染可能，此项技术填补了省内空白，在全国也处于领先地位，获得市科技成果三等奖，她撰写的论文四周动静脉同步换血在治疗新生儿高胆红素血症中的应用，被评为市自然科学优秀学术论文三等奖。 新生儿科的护士不仅要有剧烈的责任心、爱心，更要练就一手过硬的服务技能。在日常工作中，从不保留成熟的技术，定期对在职、进修、实习护士进行专业培训及技术指导，提高了她们的护理水平。 廿七春秋终无悔，丹心一片化热血。多年来，尝到了愧对家人时的酸，病人感谢时的甜，工作繁忙时的苦，被人误会时的辣，唯一不变的，是她对护理工作的酷爱。从事护理工作以来，用青春年华，用真情挚爱，用无私奉献，钻研技术，服务群众，无怨无悔。正如她自己所说，自己只是一名普一般通的护士，在医疗行业多数护理人员当中，就像大海中的一滴水。然而，正是这些多数的一滴水，组成了浩瀚的大海，滋润了多数患者的心田。