2023年关于幼儿园秋季教研工作计划通用范文4篇.docx
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1、2023年关于幼儿园秋季教研工作计划通用范文4篇 为了让工作安排更好的执行,要先给自己确定一份奋斗目标,我们每个人都应当在不断进步的过程中,找出更适合自己的工作方法,给自己制定一个工作安排,以下是我细心为您举荐的关于幼儿园秋季教研工作安排通用范文4篇,供大家参考。 关于幼儿园秋季教研工作安排通用范文1 一、对上学期工作的状况分析: 优势: 1、上学期全体老师都主动投入环境创设、教化教学等各项工作,特殊是在过程中体现出互助互励的精神,使老师们在实践中对我园课程有了更进一步的相识和理解,也使老师间的合作关系更为融洽和谐。 2、通过开展形式多样的教研活动拓展了教研新思路,老师们可以摆脱传统教研学习时
2、“面对面,难开口”的逆境,使学习变得轻松和自由,老师能畅所欲言的发表个人的想法和观点,也能使教研组更好的了解老师实践过程中的真实想法,有针对性地开展探讨。 3、老师的工作质量不断提高,力求通过创设整体环境、设计出能让幼儿自主活动、发展的教学方案。 不足: 1、对“主题环境的创设”可以进行更为深化的探讨,可结合本班实际状况使环境在主题活动中能更好的突显其隐含的教化价值,让幼儿在互动的过程中获得更多实力的提升。 2、老师们在组织教学活动时忽视“教具投放的运用价值”“幼儿座位支配”等细微环节问题,缺乏对幼儿进行全面素养的培育;忽视对幼儿即时地回应和点拨过于强调预设内容。 3、老师们主题课程的实施过,
3、活动前的各项打算工作(幼儿认知阅历、生活阅历、多媒体课件、环境创设等)还不够充分。 4、“听课说课评课议课”的活动形式,促进老师的自我反思,评课时老师们更多的是排列现象或问题,对详细状况的分析还不够深化。 5、班级区域活动开展薄弱,老师不知道如何投放区域材料,如何适度的指导区域活动。 二、本学期工作指导思想 深化贯彻纲要精神和上级教化部门的指示,坚持以“幼儿发展、老师发展、幼儿园发展为本”的教研工作方向,加强学习和探讨,深化教学改革,不断更新教化观念,转变教化行为,提升老师的专业素养。进一步提高我园老师的教学质量,紧跟时代步伐,提升办园质量。使我园的教化真正成为适合幼儿发展须要的土壤和促进幼儿
4、健康成长的动力。 三、本学期工作目标 1、以抓实教化教学活动研讨为核心,优化教学活动的组织,以理论学习为抓手,促进老师吸纳、反思水平的整体提高。以教学案例为载体,营造主动互动的探讨氛围。合理支配一日常规,优化区域嬉戏活动开展。 2、仔细实行纲要精神,以家长工作为纽带,推动家园一样的和谐教化。注意幼儿特性的培育,促进幼儿全面发展。 3、以“园本培训”为载体,仔细组织好幼儿园的各项培训和学习活动。促进老师的专业化发展。 4、建立数学、音乐教研小组,切实提高老师学科教学水平,形成两学科的教学规律。 5、组织各类教学、技能评比活动,如早操、区域材料、课件设计制作、优秀案例等评比。激发老师的工作主动性。
5、 四、 主要工作及措施 (一)、常规管理保证保教质量的坚实基础。 1、各学习组组织老师仔细学习教职工职业道德、幼儿园工作岗位制度依据各项规章制度,仔细反思自己的不足,以此调整自己的教化教学行为,并对各项规章制度提出修改方案,使制度建设和各项常规要求更具人性化、规范化、科学化。依据幼儿一日生活各环节常规要求严格执行各项规章制度、落实各项常规要求,逐步规范老师的教化行为,加强幼儿一日活动各环节的常规管理,优化主配老师之间的协作,提高幼儿一日活动质量。 2 、完善和执行日常保教工作常规检查制度:完善安排检查抽查制度,每月由园长及保教主任不定期抽查老师各类安排的制定及备课状况;完善随堂听课制度,以及一
6、日活动各环节的检查,在细微环节和环节上求落实,求效益。 3、扎实开展幼儿一日活动:依据纲要精神结合主题、周、日安排组织实施一日活动;保证幼儿的户外活动时间、嬉戏时间;按表进入各活动室活动;老师依据各班的特色调整活动内容,刚好进行较为深刻的案例分析、教学反思、主题小结;充分利用有利的优势资源、社区资源,丰富幼儿活动形式;让教学活动深化到幼儿的家庭,本学期将接着实行家长开放日活动一次,让家长走进幼儿园,与幼儿教化零距离接触,参加幼儿园的教学活动。 (二)深化课程改革,促进幼儿全面发展。 1、落实新纲要,实践新课程,运用好主题活动教材并同我农村的乡土资源有机的结合,各年级组通过课程审议活动边开展边整
7、理出适合本年龄班的活动内容。 2、加大教学检查力度,实行“推门课制度”,园长每学期听课20节,保教主任听课30节、老师听课10节,开展“每天有好课,课课有创新”活动。开展公开教学看、听、议、评活动,通过活动的开展,优化教学活动组织。 3、加强保教一体化探讨,开展户外体育熬炼,加强检查监督,进一步完善幼儿一日生活常规打分细则,各班要真正落实到区角活动、分组教学。把“幼儿为主导,老师作引导”的理念真正落实到位,视察记录做好做细。 4、丰富幼儿活动: (1)是丰富户外体育嬉戏活动的开展,坚持每天的晨间户外体育嬉戏熬炼,体育嬉戏做到常换常新,幼儿感爱好,能主动参加。 (2)是开展丰富多样的幼儿竞赛评比
8、活动等,创建机会为幼儿供应展示的舞台,让幼儿在活动中熬炼成长。 (三)、坚持科学的教研方针,扎实开展各项教研活动。 1、开展专题探讨和专题研讨活动 本学期我们将开展“区域活动与幼儿园主题活动的有效整合”专题探讨活动。小中大年级组分组开展专题探讨,围绕课题每月主题开展区域活动研讨活动,通过理论学习探讨,实践操作、过程小结多种形式深化探讨区域活动在幼儿园主题课程中的有效应用,争取在这一范围内形成具有指导性的看法; 另外将组织老师围绕“师幼互动”进行主题研修专题活动等,保持单周一的业务学习活动及两周一次的集体教研活动,做到有专题,有研讨、有效果。实行集中学习与共同研讨相结合的方式。使每位老师都是教研
9、活动的主子,信任每位老师都有独特的见解,为每位老师供应展示、沟通见解的机会。 2、建立教研小组。 本学期在园内建立数学、音乐教研小组,通过教研小组的探讨两学科的教化教学特点,形成肯定的教学规律,切实提高老师学科教学水平。教研形式:集体、分组、案例分析、专题讲座等。 3、分层公开教学活动。 通过公开教学活动、听课、说课、评课、议课。使老师在目标确立、目标分解、活动设计、活动组织的等方面渐渐成熟,本学期分层公开活动作如下要求:老老师上示范课,园内骨干老师上研讨课,青年老师上亮相课,汇报课。 4、丰富园际联系活动的内涵,通过现场指导、研讨反思、各类竞赛等活动形式,在相互学习、频繁沟通商讨探讨中共同收
10、获友情和成长的欢乐。主动参与各类进修学习,更新教化观念,调整学问结构,提高教化技能。 (四)、抓实教学常规,与老师共同探讨,全面提高老师素养 随着幼儿教化的发展和改革的深化,对老师的职业道德和专业实力的要求在不断提高,幼儿老师队伍的水平已成为教化质量的确定性因素,因此每位老师要不断加强事业心和责任感,坚持走发展内涵之路。 1、加强学习,本学期我们把学习作为主要教研活动之一,以集体学习和自主学习的形式在老师中绽开。主动开展老师“六个一”。即:读一本好书、上一次公开课、展示一项才艺、写一篇优秀案例、制作一个课件、选择一个课题。 2、接着加强随堂听课。多听随堂课,刚好了解老师制定安排、组织教学活动、
11、嬉戏活动、开展体育熬炼等状况,与老师一起探讨提高教学质量的途径、方法,提高教学质量。 3、加大骨干老师培育 ,主动组织骨干老师大市范围内培训学习活动,回来后在全园老师中进行传达、组织相关的讲座,并由他们带头进行一系列的尝试和实践,在园内发挥了良好的示范和辐射效应。 4、加强青年老师培育,比照市教化局青年老师“一二三”培育工程要求,制定培育目标,实行“以老带新,定人帮教”师徒结对帮教制度,加强对青年老师陈玉丹、罗晓娟、王慧的培育培训力度,力争在三年内使新老师能做到一年基本规范、二年站稳讲台,三年教有特色。 关于幼儿园秋季教研工作安排通用范文2 上学期,我园的教研工作主要从每位老师的实际动身,并依
12、据本园实际状况,在领悟新纲要精神的基础上,将重点放在指导老师如何进行教化教学。不断提高老师的教化教学实力,从而提升幼儿园教化教学质量。 在新学期,我们的思想指导也很重要,我园将以幼儿园教化指导纲要为指南,扎扎实实地抓好本园教化教学工作,优化幼儿一日生活;挖掘资源优势,提高组织活动和教研实力。 一本学期的工作重点: 1这学期我们要以老师发展促幼儿成长,要“以幼儿发展为本”的教化理念,努力创设有利于幼儿发展的环境。 2每周二.三上午进行一次老师探讨活动,主要探讨在教学中的一些难点,共同探讨教学技巧,共享教学亮点,让每个老师在探讨探讨中得到提高,加强教学质量。 3对老师进行分层培育,加强全园老师的教
13、化教学基本功的培训与提高,不断提高专业水平。开展培训活动,让老师提高自己,丰富老师的教学技巧,提高教学实力。注意新老师的教学教研素养提高。 (5)组织开展英语公开课评比活动,促进我园英语教学水平的提高。 二主要工作及措施 1在教研内容上,注意实际性,好用性。 以新纲要精神为指导,找寻更相宜本园的教研的方式与方法,同老师一起通过相互观摩评析等活动,针对老师在日常教化教学中急需解决的问题或困惑,组织老师在教研活动中进行探讨;对于老师们共同关注的热点、难点问题,共同查找相关的阅历文章或理论,通过集体学习、研讨,实践,确保教研工作的实际性,好用性。真正解决老师在教化教学工作中的难题与困难,使教研活动真
14、正发挥促进老师成长的桥梁作用。 2以加强常规工作为重点,不断提高本园保教工作水平 规范保教工作常规,加强对常规工作的指导与检查,将对幼儿一日生活的各个环节及老师工作常规进行定期培训、指导、督促、检查、分析,增加保教工作的有序性。 3开展英语公开课观摩 针对我园老师英语比较薄弱这一现状,在四月份开展全园老师英语公开课观摩与评析,促进老师英语教学水平的提高。 4开展青年老师的培训与培育 针对园内年青老师较多的现状,利用业务学习及日常沟通的时间,对老师进行师德教化。加强对老师爱岗敬业的教化,当好幼儿的镜子,用自己的一言一行、一举一动去潜移默化幼儿,真正做到老师的言行举止成为幼儿学习的良好榜样,以关怀
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