2023年控烟活动实施方案（精选多篇）.docx

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1、2023年控烟活动实施方案（精选多篇） 推荐第1篇：控烟活动实施方案 2023年望湖街道开展无烟活动实施方案 为了加大履行烟草控制框架公约力度，进一步提高我辖区居民对被动吸烟和烟草、烟雾对人体危害的认识，积极参与创建无烟环境工作。今年我街要在现有的工作基础上，结合包河区爱国卫生运动委员会2023年控烟工作安排，结合我街实际，现将我街控烟工作安排如下： 一、工作要求 1、加大控烟宣传力度，突出重点，积极开展工作。各社居委、辖区各单位要深刻认识到控烟工作是维护社区居民健康权益的必然要求，也是应尽的责任与义务。领导干部和工作人员要以身作则，在公共场所不吸烟，并主动戒烟，不摆放烟具。 2、继续推广行之

2、有效的戒烟方法。要抓紧建立和完善控烟组织，制定切实可行的方案、措施。要通过政治学习和宣传板报等各类活动载体营造氛围，提高全体职工参与控烟、戒烟的主动性和自觉性。 3、健全制度，狠抓落实。要制定切实可行的规章制度，将控烟工作纳入单位考核，将各项制度落到实处。 二、加强管理，推行形式多样的整治措施，大力开展创建工作 1、按照有关创建无烟单位的要求和上级爱卫办的总体 安排，积极开展我办控烟工作活动，并将创建活动纳入年度工作计划。 2、做好控烟工作检查与督导工作，对于控烟工作存在问题的单位，加强协调与沟通，提出改进办法，对改进不利的单位进行通报。 3、在公共场所或人员集中的场所设置醒目的禁烟标志，继续

3、开展无烟家庭，无烟办公室，无烟会议室活动。同时大力开展“吸烟有害健康”的宣传教育活动。 4、制做形式多样、图文并茂的控烟健康教育内容的传播材料，各社居委、辖区各单位要面向社会人群开展健康知识传播活动，并做好宣传材料发放对象，发放数量的记录工作。 5、广泛开展控烟健康教育活动，对在室内工作场所和公共场所吸烟者和服务对象及时进行劝阻，同时要给予控烟、戒烟方面的健康教育指导。 6、认真贯彻和严格执行有关法律法规,广泛动员和鼓励社会团体及企事业单位积极参与控烟工作,创建无吸烟学校,无吸烟家庭、无吸烟单位等,进一步倡导讲文明、讲卫生、讲科学、改陋习、树新风的良好社会风尚。 三、加强检查力度，开展控烟评价

4、工作，确保创建成功 街道将对各社区、辖区各单位的控烟工作进行不定期的检查，定期开展控烟评价，了解控烟计划落实情况，及时采 取有效措施以保障现有的成果。 望湖街道办事处 2023年3月27日 推荐第2篇：学校控烟活动实施方案 XX中学创建“无烟学校”实施方案 根据开发区教育局创建无烟学校的统一要求和我校发展规划的相关规定，进一步加强学校的精神文明建设和德育工作，保障师生的健康，优化校园人文环境，树立良好的职校形象，我校决定开展创建开发区创建无烟学校活动。为此，特制定以下工作方案。 一、提高认识，加强领导。 吸烟的危害是当今世界最严重的公共卫生问题之一，吸烟既有害自身的健康，也影响他人的健康，在经

5、济上更是一种极大的浪费。青少年学生吸烟现象在近年有所抬头。因此，我们要把革除在学校内吸烟的陋习当作一项重要工作来抓，各级领导、各位老师要带头控烟，戒烟，杜绝学生吸烟，争取我校跨入开发区无烟学校行列。为了使创建工作有条不紊，抓出成效，我校决定成立创建无烟学校领导小组，统一领导无烟学校的创建工作。 领导小组成员如下: 组 长：XXX(校长) 副组长：XXX (副校长) XXX(副校长) 组 员： XXX XXX XXX 二、大力宣传，营造氛围。 全体教师要广泛开展形式多样的控烟宣传教育活动。要充分认识在公共场所吸烟是一种不文明、不健康的生活行为，要自觉戒烟，做控烟的表率，努力做到自己不吸烟，劝戒别

6、人也不吸烟。按照创建“无烟学校”的相关规定自我约束，同时教育学生远离烟草。 1、在全校范围内，利用课堂、宣传栏、板报、广播、主题班会等形式，深入开展有关吸烟危害健康的宣传，加强对未成年人保护法和世界卫生组织烟草控制框架公约的宣传和教育。 2、在各公共场合张贴“禁止吸烟”标志牌，严禁吸烟； 3、组织全校师生，进行关于禁烟知识的调查问卷活动，并在学生中开展有关禁烟的征文活动。 三、建章立制，依规控烟。 制定樊集小学创建无烟学校的系列规定，按章办事，依规控烟，有计划的推进无烟学校创建工作。 1、学校控烟小组负责学校的控烟工作，保证控烟制度的落实。 2、校领导带头控烟、不吸烟。 3、校内醒目处设立禁烟

7、标志，走廊、办公室、会议室、教室张贴无烟标识。 4、与吸烟教工签订 “校内禁止吸烟承诺书”。 5、将禁烟工作落实到教职工个人年度考核，评优评先，优秀班组、科室评选中；落实到“三好”学生评选 6、年中、年末各召开控烟工作总结会，使学校的控烟、禁烟工作形成长效机制。 7、在宣传栏张贴吸烟有害身体健康的宣传材料。 8、在校内任何地方不设烟具，不准吸烟。 8、校门口张贴告示，向来宾声明拒绝敬烟和禁止吸烟。 9、鼓励吸烟的教工戒烟。严禁教工在学生面前吸烟。 10、严禁学生吸烟。学生有吸烟行为学生本人与所在班级均不得评为先进，并告知家长，对其进行联合教育改正。 四、督促检查机构 学校由工会组织 控烟领导小

8、组成员、年级主任、工会委员，不定时对各办公室进行抽查，发现烟蒂的，取消文明卫生办公室评选资格。 xxx中学 2023年3月27日 推荐第3篇：控烟实施方案 安龙县平乐中学 2023年校园控烟工作实施方案 为认真履行世界卫生组织烟草控制框架公约，全面贯彻落实做好此项工作，我校研究决定，在全小开展禁烟工作，现结合我校实际，制定以下实施方案。 一、工作目标 通过控烟活动，提高全体职工控烟意识，降低职工吸烟率，帮助吸烟者戒烟，达到卫生部无烟单位卫生机构标准的基本要求，逐步实现人人自觉戒烟、单位办公场所无吸烟的目标。 二、总体要求 各科室、会议室、各教研组办公室及学校走廊禁止吸烟。 三、实施步骤及办法

9、（一）准备阶段 1、成立控烟领导小组。 2、制定创建无烟单位实施方案。 3、召开创建控烟工作动员会，部署创建工作。 （二）实施阶段 我校控烟工作由政教处负责，办公室和各科室予以支持配合，保证戒烟、控烟工作落实到实处，取得实效。 1、设立控烟宣传员、控烟督导员和巡视检查员。 2、制定控烟工作制度，控烟考评奖惩制度及奖罚标准，将控烟内容纳入工作计划，并做好控烟工作记录。 （三）制定控烟措施。 1、有明显的禁止吸烟标志 2、在全面禁烟前设立固定的吸烟区域，吸烟者到指定吸烟区吸烟，所内所有的办公室不放置烟具、烟灰缸，谢绝前来办事人员相互敬烟。 3、张贴宣传画和禁烟标识，制作控烟宣传栏，设立控烟告示牌。

10、 4、全体人员不得在办公室、会议室、一楼大厅、走廊等公共场所吸烟。 5、积极组织控烟宣传教育活动，广泛宣传吸烟的危害性。 四、保障机制 （一）统一认识，加强领导 要从全面实施创建无烟校园，减少吸烟危害，保障身体健康，提高对开展控烟工作的认识，全力推进单位控烟活动。各科室要实行科长负责制，全面负责本科室控烟工作的组织和落实，切实把控烟工作抓好、抓实。 （二）强化宣传，营造氛围 通过多形式、多渠道开展控烟宣传，报栏、标语、简报等多种形式，营造舆论氛围，及时报告控烟工作中好思路、好举措，充分调动全体干部职工的工作积极性。 （三）开展督查，狠抓落实 控烟工作领导小组要定期组织督促检查。各科室对落实控烟

11、进展情况进行检查和评比。对屡促不动或行动迟缓的科室，要进行全所通报，形成浓厚的监管氛围，努力构建无烟单位。 安龙县平乐中学 2023年3月3日 推荐第4篇：控烟实施方案 为认真贯彻实施关于落实市级机关控烟工作的通知，落实教育部、卫生部关于进一步加强学校控烟工作的意见（教体艺厅20235号）的有关规定及要求，积极为广大师生营造一个良好的工作、学习环境，进一步推动校园精神文明建设，根据南京市市级机关爱国卫生运动委员会（以下简称市爱卫会）的总体要求，特制定2023年度我校控烟计划。 一、行动目标 进一步完善学院控烟机制，提高广大师生员工的控烟意识，督促教职员工自觉遵守控烟条例，并在校园内坚决控制、杜

12、绝吸烟现象，力争做到2023年教职工的吸烟率不再增长，吸烟人群逐年下降；学生中的吸烟状况得到明显控制。 二、行动策略 （一）注重宣传，营造控烟氛围 1、为了使控烟活动深入开展，学校将开展禁烟控烟知识宣传，明确各部门控烟人员；同时在校园内悬挂宣传横幅。在醒目位置设立禁烟标志，营造绿色、健康、文明的宣传教育氛围 2、利用校园网、校园广播、宣传公告栏等多种形式，广泛宣传控烟条例，组织开展多种形式的控烟宣传教育活动，使广大师生了解控烟条例的内容，知晓烟草烟雾的危害，掌握必要的控烟知识和技能，自觉遵守控烟条例的规定，形成全员参与营造无烟校园的良好氛围。 3、利用“5.31”世界无烟日，组织广大师生开展控

13、烟宣传教育等活动，提高师生对烟草产品的认识，有效降低吸烟率。 （二）严格检查，落实控烟措施 1、成立学校控烟工作领导小组、校内控烟志愿者队伍和控烟检查督察队，并制定学校控烟工作实施方案和年度控烟工作计划。组建控烟检查督察队要不定时巡视校园，并将检查结果记录在案。对有老烟民的办公室，要求办公室成员相互提醒，相互督促。减少违反控烟条例的现象，对校园内流动吸烟的现象要及时制止。 2、在校园醒目位置增设“禁止吸烟”、“无烟办公室”等标志，随时提醒教职工和外来客人禁止吸烟。拟根据市爱卫会要求将学院8类场所作为禁烟区域： 1.对外服务窗口（驾校服务大厅、理论培训教室、学生创业基地）；2.值班室； 3.档案

14、室； 4.各职能部门、系部、教师办公室；5.校内会议室（包括报告厅和五楼大会议室）； 6.教辅部门（信息中心、图书馆、医务室）； 7.职工之家； 8.食堂饭厅（主要是教职工食堂）。 上述禁烟区域将按照“两有三无”（有禁烟标志、有人管理，无人吸烟、无烟具、无烟蒂）的要求严格管理，营造绿色、健康、文明的宣传教育氛围。 （三）检查提高，形成常态 1、控烟工作实行常态化管理，强调自觉性和自主性。 2、以部门、系部为单位，不定期开展部门之间的互查与互评。 3、组织跨部门的对口检查，并进行意见反馈和控烟经验交流。 4、由控烟领导小组组织人员对各部门控烟工作开展检查。 5、接受上级部门对学校禁烟控烟工作的检

15、查和督导。根据上级部门的意见和反馈，及时落实整改要求，促进控烟工作取得实效。 推荐第5篇：控烟实施方案 东郭医院控烟方案 为了保障控烟工作顺利进行，特制定本实施方案。 一、控烟目的 1、为患者和医院职工创造健康良好的就诊和工作环境； 2、提高医务人员戒烟意识，掌握戒烟方法和技巧，降低医务人员的吸烟率，保护医务人员的身体健康； 3、完善医院控烟制度，建立科学的医院控烟模式，推动医院控烟工作持续开展； 4、为履行who烟草控制框架公约做准备； 5、总结医院控烟经验，为国家推广控烟政策及在全社会推动控烟工作提供依据。 二、控烟目标 1、医务人员率先戒烟，创造医院无烟环境，并积极参与社会控烟工作； 2

16、、2023年达到“无烟医院”评估标准，争创“全国无烟医院”。 三、目标人群 1、重点干预对象：288名临床医生、重点考虑内科、外科、精神科等。 2、一般干预对象：全院职工 3、宣传覆盖对象：病人及病人家属 四、实施步骤及办法 （一）准备阶段(2023年1月) 1、成立医院控烟领导小组； 2、制定控烟实施方案； 3、召开创建“无烟医院”控烟工作动员会，部署控烟工作。 （二）实施阶段(2023年1月12月) 1、建立科室项目工作小组。由科主任、护士长、控烟骨干组成； 2、医院设立控烟宣传员、控烟督导员和巡视员； 3、修改完善各项规章制度及职责； 4、进行基线调查（每科设立一名基线调查员） 1）对科

17、室基线调查员进行培训； 2）采用实名制方式对288名医生控烟知识、态度、行为进行调查； 3）对医院50名患者进行拦截调查。 5、医院控烟措施 1）院内工作场所有明显的禁止吸烟标志； 2）院内及医院附近小卖部不出售烟草制品； 3）院内所有的室内不摆放烟具、烟灰缸； 4）医院职工、病人及家属不得在办公室、病房及户内楼道吸烟； 5）结合“世界无烟日”组织大型宣传教育活动； 6）利用院内局域网、宣传栏、院报、展板、健康教育视频等载体进行控烟宣传教育； 7）向医务人员发放医生控烟知识宣传材料、医院控烟指导手册； 8）对医务人员进行控烟知识、控烟方法和技巧培训； 9）院内设戒烟门诊或戒烟咨询医生，设立咨询

18、电话，提供戒烟指导和服务； 10）院区设立户外吸烟区； 11）不接受烟草商资助和采用任何标明有烟草广告的物品。 五、评估与总结 按照实施方案与无烟医院标准进行评估与总结，并将项目执行情况形成书面材料上报市站。 推荐第6篇：控烟实施方案 永乐镇中心卫生院控烟实施方案 本院制定“建设无烟医院行动计划”，制订相关政策，加强控烟知识宣传、技能培训，实施控烟措施和监督机制，营造和谐健康的无烟就医环境和工作环境，最终在全院所有室内公共场所和工作场所达到100%无烟，降低被动吸烟的危害。 目标 2023年底，村所有员工吸烟率降低50%。 步骤一 创建无烟医疗卫生机构的准备 成立创建控烟工作小组 进行现状评估

19、：对本院一般情况、控烟工作能力情况、过去开展的烟草控制活动、禁烟政策及其执行状况、吸烟和被动吸烟情况、员工烟草危害知识、创建100%无烟环境态度等进行现状评估。 召开本单位职工大会，向本单位职工公布单位人群的健康状况、医生烟草流行现状、医院其他人群吸烟现状以及其它相关情况，报告及其相关资料备份存档 组建控烟执行小组，考现状评估结果和无烟医疗机构的标准，制定本院所规定和100%无烟环境创建实施方案。在计划执行的第一个月，每周召开执行小组会议，讨论和分析控烟执行情况，向单位领导和职工反馈；负责组织控烟宣传活动和制作宣传材料，世界无烟日活动中开展控烟宣传 组织员工代表对实施方案和规定的内容、各岗位在

20、方案和规定执行过程中的职责进行讨论和确定，并向全院所告知 组织院所员工代表对禁烟标志、健康警语、宣传材料等的制作和室外吸烟室的设置进行讨论 所有室内场所完全禁烟，在入口处设置无烟机构告知牌，在场所内设置明显的禁烟标识，张贴禁烟规定 安排了人员和场地准备开展多种形式的控烟宣传 建立健全控烟监督机制，包括设立控烟监督员等 步骤二 宣布无烟医院建设启动 由本院正式出台无烟医院的规定 通过行政、党团工会系统传达到所有部门和员工 步骤三 创建无烟医疗卫生机构的培训 通过培训加强单位或场所无烟规定的有效执行。针对不同岗位和职责的人员，开展不同内容的培训 针对全体员工：吸烟和被动吸烟的危害；创建100%无烟

21、环境的意义 无烟规定的内容；各岗位在无烟环境创建中的职责 针对控烟工作小组成员：100%无烟环境创建的最佳实践 针对保安和保洁员：劝阻吸烟技巧 针对医务工作人员：如何在治疗过程中加入控烟内容 针对吸烟人员：戒烟技巧 步骤四 创建无烟医疗卫生机构措施的落实 按照规定，不同岗位和职责的员工履行职责 按照实施计划，举行相关活动，包括各类控烟主题的文化活动和评比。 步骤五 对无烟医疗卫生机构建设的监督和评估 在整个创建过程中建立一套监督反馈机制，定期搜集员工和管理层的反馈意见，并认真、及时地对员工和管理层提出的评价、建议和问题做出回应，在必要时对实施方案进行调整。反馈机制包括： 定期开展员工匿名调查（

22、由地方疾病控制中心等外部机构） 通过机构内部网站设立反馈系统，包括“建议信箱”和开会时给出时间提问等 监督员通过观察和拦截调查 综合上述不同途径获得的信息， 实施策略： 1、成立创建无烟医院领导小组和实施办公室 院所控制吸烟领导小组全面负责控烟综合行动，包括制订控烟行动计划、工作方案和建立制度、定期召开工作会议、检查和监督干预计划的执行情况，并根据结果及相关情况做出相关决定。设院所控烟活动办公室，承担控烟活动的常规工作。各科室设控烟负责人和监督员，负责本科室控烟工作。 一、永乐镇中心卫生院成立创建无烟医院领导小组和实施办公室 领导小组： 组长：郭贞亮 成员：医院领导、各科室领导 实施办公室：设

23、于公共卫生管理服务中心办公室 负责人：马云珅 成员：医院领导、科室领导及医院控烟小组人员。承担宣传和监督工作。 2、基线调查 调查内容：了解吸烟、被动吸烟情况；在诊室和办公室内吸烟的状况；员工对烟草危害的知识和相关政策的了解情况。医疗区和办公楼的整体分布情况等。 3、修订和修改现行的规定 职代会讨论院所工作场所和公共场所全面禁烟条例 组织相关专家研讨修订现行的规定 征求大家意见 创建领导小组通过规定 4、培训 制定培训计划，培训领导小组和实施办公室相关工作人员：聘请卫生部领导、著名控烟专家，必要时可以聘请国外专家进行培训。 全体工作人员培训：利用各种工作会、总结会等，设立控烟专题等方式进行宣传

24、和培训，以控烟为主题开展党团工会活动。 5、采取多种形式，宣传无烟单位 利用多媒体设施：利用楼内的电视宣传吸烟和被动吸烟的危害及如何创建无烟环境。 制作宣传材料：利用医院资源， 组织人员进行有关创建无烟单位的宣传材料制作，院报开辟创建无烟单位专栏。传播与控烟知识相关平面信息。 活动内容 1.制定控烟计划 （1）包括向上级领导汇报，在院领导层动员及对本院控烟的能力进行讨论；（2）成立活动领导小组，建立执行办公室和工作网络；（3）讨论相关示意图和无烟标记的布局，制作宣传栏；（4）准备传播计划和材料；制订无烟场所的规定和实施方案。 2.控烟能力建设 对党政工团中层干部、医务人员、科研人员、进修生、研

25、究生、保洁员、保安等人员进行培训，内容包括控烟知识、宣传技能、材料制作、劝解技巧等。 3.实施控烟措施 （1）公开宣布并承诺接受社会监督；（2）设置无烟场所标记、示意图和内部禁烟标记；（3）将控烟活动融入科室常规工作；（4）将控烟工作融入单位文明建设；（5）内部宣传。 监测与评估 定期开展检查，通报全院公共场所控烟监测情况 设置控制宣传栏，传播远离烟害的知识与技巧 将各科室控烟能力建设及效果评估情况列入年度评优指标 附件1：永乐镇卫生院“关于全国医疗卫生系统全面禁烟的决定”实施条例 为贯彻执行卫生部“关于全国医疗卫生系统全面禁烟的决定”（卫妇社发202348号），镇安县永乐镇中心卫生院根据本院

26、所实际情况，特制订以下实施条例，请院所全体职工遵照执行。 第一条 本条例适用于本院范围内所有工作场所禁烟的监督管理活动。 第二条 实行目标责任制，采取“领导带头、全院参与、分级管理、人人有责”原则，成立禁烟领导组织，将院所工作场所禁烟工作纳入院所发展规划。 第三条 立本院和科室禁烟管理制度，设立禁烟监督员。 第四条 所有工作场所设立明显的禁烟标识。 第五条 建立健全禁烟考评奖惩制度。对屡有违反禁烟条例的职工及科室，院所禁烟办公室视其情节严重分别予以警告、通报和处罚，上报有关部门取消年终优秀评比资格；对积极开展禁烟活动的个人和达到工作场所100%禁烟的科室给予表彰。 第六条 开展多种形式的禁烟宣

27、传和教育，传播吸烟有害的健康知识和远离烟害的重要性，鼓励吸烟职工戒烟。 第七条 倡导全院职工积极参与和支持工作场所禁烟工作，做到不带烟品进入工作场所，不在工作场所吸烟，不向他人敬烟和不接受他人敬烟。招募新职工、进修生、研究生以及所有合同制员工时，申请者须承诺在院所工作学习期间做到不带烟品进入工作场所，不在工作场所吸烟，不向他人敬烟和不接受他人敬烟。与社会化服务签约的物业、陪护、保安、车管等公司签订合同时，院所主管部门应主动告知我院所实行全面禁烟，合同签约方必须承诺所有服务人员在院所工作期间做到不带烟品进入工作场所，不在工作场所吸烟，不向他人敬烟和不接受他人敬烟。 第八条 全体职工有劝阻其他职工

28、、患者或来访者在院所工作场所吸烟的责任和义务，共同营造无烟就医环境。 第九条 院所内的食堂、小卖部等一律不出售任何烟品。 第十条 院所一律不得张贴烟草广告，不接受烟草公司及相关企业任何名义的直接和间接赞助。 第十一条 公民有权享受无烟环境的医疗服务，有权向院所禁烟组织举报违反本条例的行为，有权监督院所禁烟职责的执行。 第十二条 对拒绝、阻碍监督检查人员依法执行公务违反治安管理处罚条例的，将报公安机关依法按照中华人民共和国治安管理处罚条例进行相应处罚。 附件2：控烟相关概念定义 吸烟：拥有或支配点燃的烟草制品，而无论是否吸入或呼出烟雾。 二手烟：“二手烟”是指吸烟者在吸烟时燃烧烟草制品产生的烟雾

29、，烟草企业也将“二手烟”称为“环境烟草烟雾”。当空气受到烟草烟雾污染时，特别是处于密闭环境中时，所有身处其中的人都会吸入烟雾，不管是吸烟者还是非吸烟者都会身受其害。由于吸入烟雾并非主动吸烟者，所以这也被普遍称为“非自愿吸烟”或“被动吸烟”。 100%无烟空气：包括但不仅限于不存在可看见、闻到、感觉或测量的烟草烟雾的空气。 室内或封闭的：包括有顶部遮蔽或一或多处墙壁或侧面环绕的任何空间，而不论顶部、墙壁或侧面使用了何种物料，也不论该结构是永久的还是临时的。 公共场所：涵盖公众可以进入的所有场所，或供集体使用的场所，无论其所有权或进入权。 工作场所：公众在其就业或工作期间使用的任何场所。不仅包括进

30、行工作的场所，还包括工作人员在就业期间使用的附属或关联场所，如走廊、升降梯、楼梯间、大厅、联合设施、咖啡厅、洗手间、休息室、餐厅等，工作期间使用的车辆也属于工作场所。 无烟环境标准 “100%无烟环境”是唯一一种能够保护所有人免遭“二手烟”危害的手段。在医疗卫生机构创建100%无烟环境，要求在所有室内工作场所和室内公共场所完全消除吸烟和烟草烟雾，不得在室内吸烟，通风、空气过滤或设置任何形式的吸烟室（无论是否有专门的通风系统）都不符合要求。被命名为100%无烟医疗机构必须达到以下标准： 所有室内场所实现100%无烟，即无烟味、无烟头和无人吸烟，检测空气中无尼古丁成分。 有符合烟草控制框架公约第8

31、条及其实施准则的控烟制度和有效的实施措施； 场所内有符合标准的禁止吸烟标志，宣传栏内有配合无烟环境建设的内容; 评估结果表明,已经连续1年达到100%无烟标准, 并已经融入到常规工作流程中。 附件3 肿瘤院所院所控烟领导小组 领导小组成员如下： 组 长：郭贞亮 副组长：周培郎 成 员：解启霞 刘丰举 赵荣刚 贺国香 胡冬慧 马云珅 毛艳丽 王功平 刘厚翠 领导小组下设控烟办公室，承担宣传、监督工作。 控烟办公室设在公共卫生管理服务中心 负责人：王成 推荐第7篇：控烟工作实施方案 靖边中学2023年度控烟工作实施方案 为保护师生健康，减少烟草危害，提高师生的控烟知识和参与意识，努力营造环境优美、

32、文明向上、清洁无烟的校园环境，结合我校实际，特制定本实施方案。 一、基本原则 “全员参与，加强引导，严格监管，稳步推进” 二、落实责任，明确职责 1、控烟工作领导小组负责制定学校控烟工作方案、组织召开控烟工作会议，经常宣传、监督和检查学校控烟情况。 2、德育处负责日常办公，对学校控烟工作情况的收集、分析并提出可行性建议，制定学校控烟工作计划，查处吸烟学生，配合团委搞好控烟宣传工作，同时动员广大学生对教师和学生中出现的吸烟现象进行监督和举报；总务处负责禁烟工作的后勤保障、各食堂和工地的禁烟管理工作，采取有力措施严禁食堂向学生售烟以及为其提供吸烟场所，食堂从业人员有义务和责任劝诫和举报吸烟学生；团

33、委负责控烟宣传工作，配合政教处对吸烟的学生进行批评教育。 3、按照“谁主管谁负责”的管理原则，各办公室负责人负责本办公室的禁烟工作。各年级包级领导和级务组长负责本组办公室、本年级组教职员工和学生的禁烟工作。各班主任为相应班级学生禁烟工作的第一责任人。每个教职工对吸烟的学生均有监督、劝阻和批评教育的责任。 三、强化监管、严格奖惩 1、严禁学生在校内外任何场所吸烟，若发现学生吸烟一次者，在班上进行严肃批评教育，吸烟两次者，在全校进行通报批评，吸烟三次以上者，学校给予纪律处分。将遵守学校控烟制度作为学生思想品德评定的内容之一，与奖学金、助学金评定相结合，并在综合素质评价中予以扣分。凡是因吸烟而受到查

34、处的学生一律不得享受各种资助，不能评为“三好”学生或优秀学生干部等。把控烟活动作为文明班集体、文明宿舍、先进团支部的重要考评指标之一。 2、校园内禁止任何人（包括外来人员）吸烟。教职工在学校的禁烟活动中应以身作则、带头戒烟，通过自身的戒烟，教育、带动学生自觉抵制烟草的诱惑。全体教职工要互相提醒，相互监督，积极劝阻吸烟行为。学校教职工在校园内吸烟的，由控烟领导小组找吸烟者本人谈话。经劝阻仍然在校园内吸烟的，学校将对其严肃处理，不能参加各级各类先进和优秀的评选。 3、德育处、值周领导、值周组长、宿舍管理员、学生会安检部和生活部成员为学校控烟监督员，负责日常禁烟的巡查工作。 4、各部门、各年级组、各

35、班要将控烟禁烟工作纳入工作计划，结合学校控烟方案和各自的工作职责制定相应的禁烟措施，召开专题会议，布置禁烟工作。 靖边中学 2023年2月15日 靖边中学2023年度控烟工作实施方案 为保护师生健康，减少烟草危害，提高师生的控烟知识和参与意识，努力营造环境优美、文明向上、清洁无烟的校园环境，结合我校实际，特制定本实施方案。 一、基本原则 “全员参与，加强引导，严格监管，稳步推进” 二、日程安排 （一）宣传发动阶段（2023年2月10日3月25日） 1、制定控烟工作实施方案。组织召开控烟工作会议，成立控烟领导小组、工作小组和师生监督小组明确分工，靠实责任。 2、校园内张贴禁烟图片、禁烟标识、禁烟

36、小报，悬挂宣传标语。把“国际控烟协会统一使用的禁烟标识”张贴在学校门口、食堂、办公室门口等醒目位置。在青少年学生中大力开展“吸烟有害健康”宣传。 3、全面开展“五个一”活动 （1）召开一次教职工控烟禁烟动员大会； （2）举行一次以禁烟为主题的国旗下讲话； （3）发出一封“致家长的公开信”； （4）举行一次主题班会，“控烟”知识进课堂活动。班主任利用班会帮助学生了解吸烟的危害性，制定班级禁烟措施； （5）进行一次控烟氛围宣传自查。 （二）组织实施阶段（2023年3月26日-6月1日） 1、全面开展控烟和禁烟活动。利用教职工大会，通过板报、校园广播、班会、主题活动等途径，加强控烟宣传。 3、通过班

37、主任培训，年级组会议等形式，对各年级、各班的禁烟工作进行指导和监督。 三、控制吸烟禁示性规定 1、严禁学生在校内外任何场所吸烟。 2、严禁教师在教室、办公室、会议室、实验室、图书馆、工会活动室、食堂等校区公共场所吸烟，坚决杜绝吸烟现象的出现。 3、要求吸烟的教师尽早戒烟。 4、不给客人敬烟，客人递烟婉言谢绝并劝客人不要抽烟。 5、摆放禁烟标志，不设烟具。 四、控制吸烟奖罚措施 1、严禁学生在校内任何地方吸烟，若发现学生吸烟一次者，在班上进行严肃批评教育并扣班级量化考评分，吸烟两次者，在全校进行通报批评，吸烟三次以上者，学校要给纪律处分。班级发现有3个以上学生吸烟，不得参评先进班集体。 2、教师

38、在规定的禁烟场合吸烟第一次被发现者罚款100元，吸烟第二次被发现的，除了罚款以外还要求写书面检讨，第三次被发现者还要进行纪律处分。 3、学生是否吸烟与评选优秀班级和三好学生综合起来，把控烟活动与班级考评和班主任考核结合起来。 4、对于戒烟时间三个月以上并与学校签订协议不再抽烟的教职工，学校将给予适当的奖励。 5、学校全体教职工对客人要忠告学校的控烟规定，并要求客人不准在学校禁烟区内吸烟。 6、按照“谁主管谁负责”的原则，各年段长负责本组的禁烟工作。外来人员的禁烟工作，由负责接待的有关部门负责，进行逐级管理，责任到人。 7、办公室、校园内设置醒目的禁烟警示标志。 靖边中学 2023年2月25日

39、推荐第8篇：医院控烟实施方案 中山大学孙逸仙纪念医院 控烟实施方案 一、控烟组织建设 1、成立医院控烟工作领导小组，沈慧勇院长任组长。 2、确立项目负责人：黄健副院长 3、确立项目执行人：熊小强科长 4、成立控烟办公室 挂靠预防保健科：熊小强科长任控烟办公室主任 控烟办设：宣传教育组：组长：刘东红 督导巡查组：组长：郭庆 培训组织组：组长：冯晓玲 后勤保障组：组长：潘永强 技术支持组：组长：熊小强 5、成立以科室为单位的科室控烟工作小组 由科主任、党支部书记、护长和控烟骨干组成。科主任任科室控烟工作小组组长，任第一责任人。 6、建立医院控烟监督员和巡查员队伍 职能科室设监督员1人；临床、医技科

40、室设监督员2人。各病区护长为该病区监督员，临床科室指定一高年资医生为监督员。 巡查员：保安员、保洁员、护工组成。 二、工作目标 创建无烟医院的三大主要目标是： 一、创建无烟环境，医院范围内室内完全禁烟，院内设少数室外吸烟区，院内无香烟及烟具出售。 二、医生吸烟率明显下降，严禁医生在医院室内吸烟，严禁医生在医院吸烟区穿工作服吸烟！ 三、宣传吸烟危害，劝诫病人戒烟，提供戒烟服务，开设戒烟门诊。 三、实施步骤： （一） 宣传动员阶段 1、召开医院项目启动会 参会人员：医院领导、各科室控烟工作小组成员、 控烟监督员和部分巡查员代表。 内容：（1）医院领导讲话，宣布我院无烟医院建 设项目启动，即日起院内

41、全面控烟 （2）项目主管医院领导介绍我院控烟实施 计划。 （3） 由医院领导向医生赠发控烟手册 （4） 部分高职称医生现场签戒烟承诺书 （5）请知名专家举行一场控烟知识讲座 2、医生吸烟的基线调查（已完成） 3.举办控烟知识讲座（重点是吸烟医生和与吸烟危害 关系较密切的专科医生） 以上工作争取在4月15日之前完成。 （二） 控烟干预阶段 1.设立吸烟区（室外）三处 岭南楼东侧（已完成） 岭南楼楼顶（仅供医生使用） 博济楼后座西侧 吸烟区的设立及管理由后勤组负责 2.控烟宣传 挂横幅“建无烟医院，做控烟表率” “珍爱生命，远离烟草” 各种控烟宣传画 禁烟标语 电视（院内挂墙）播放控烟VCD 电子

42、屏滚动播放控烟宣传 网站上开辟戒烟控烟专栏 院刊上登载有关控烟宣传并报导我院控烟活动进程 组织一次控烟宣传手机短信征集比赛 5月30日世界无烟日出一期宣传专刊 （以上活动由宣传组织组进行，技术组提供支持） 3.开设控烟门诊 设在预防保健科，每周 二、三下午开诊，医院进戒烟药物。 4.控烟检查 由监督检查组组织每月一次全院大检查，决定当月控烟奖的发放。 主要检查宣传设施、禁烟标语、各科室所属区域内有无烟味，有无烟头，烟具等。有无医务人员在办公室、休息室、值班室、走廊等非吸烟区吸烟。 5.控烟培训 由培训组织组协调各科室，至少每科室组织1次以上的控烟培 训，全院组织2次以上的全院性培训。 （三） 组织验收阶段 请省控烟协会检查，整改后请中国控烟协会检查验收，争取 获得“全国无烟医院”牌匾。 三、控烟制度的建立与执行 （