2023年学校出纳工作岗位职责(精选多篇).docx
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1、2023年学校出纳工作岗位职责(精选多篇) 推荐第1篇:出纳工作岗位职责 一、支票管理 1 银行票据的发放: 根据业务需要,申请人领用银行票据须填写支票领用单,并 经总经理或总经理授权的人员签署同意后,方可出具银行票据。若遇金额不确定的情况,应在最高位填上“¥”标识,以限定其最高使用额度。 根据公司总经理或总经理授权的人员审批的支票领用单,正 确出具银行票据。审核支票领用单上是否填写齐全规范,要求填写领用人、审批人、金额、收款单位、用途等。 使用支票管理系统,填制支票或其它银行票据,并打印出具。 2 银行票据的购买: 为方便公司对银行票据的管理,购买银行票据事先经财务主管签字批准,每一次购买的
2、数量限定支票为100张、其它票据为两本。对已购买的银行票据要在支票管理系统中登记,做到有据可查,使其有可追溯性。 未用银行票据必须锁在财务室保险箱中。 3.银行票据的作废: 对作废的银行票据要做到及时回收,杜绝在外单位或不相关的部门保管。 4.银行票据的跟踪核销: 为便于帐目的管理,支票及其它银行票据出具后应及时催回银行票据存根和相应发票,以便登记帐目或录入“金蝶”财务系统。 5 余款或购货款必须经公司总经理或总经理授权的人员及资金管理 员(周琼)审核签字,后方可出票。 6 支票出票后4日内要跟踪票根的回笼情况,对超期的要查明原因 并提醒相关业务人员及时收回。 对领用时金额不确定的银行票据,在
3、收回票据后,当天将实际金额录入支票管理系统和“金蝶”财务系统。 7 银行票据出票后,及时整理支票领用单,并与支票管理系统 出票记录核对,使其一致。每使用支票(100张、包括作废票据)需打印出票清单,附在支票领用单中一并装订,经总经理审批后由公司统一保存。 8 支票管理系统要每周做一次备份。 二现金管理和报销款的支付: 1.对所有现金报销的单据要审核发票的真实性,业务的合理性,金 额的正确性,检查是否有陈平董事长签字和经办人员签字。 对不符合财务要求的报销单应要求报销人重填并重新审核。发票 涂改或严重缺损的应拒绝接收。 3、核对无误后,按实际金额支付报销款,并请报销人在报销单上签 字,作为签收依
4、据。 4、驾驶员报销要先审核其出车记录,查看行车时间任务、地点、汽 油消耗是否符合公司标准(每升油行驶10-13公里)、用车人签字。同时其他停车费、过路费、汽油费发票必须有使用人或证明人签字证明方可报销。 5、交纳水、电、煤、电话费及物业管理费时,须按月按号分别做好 登记,记录以备核查。 6、严格执行每周统一付款制度。 7、为确保现金的安全性,除每月发薪日外,保险箱内现金总额不 得超过1万元整。 三、工资发放: 1、每月按工资表发放工资、补贴等报酬。 2、对享受手机补贴的员工,须按其电话帐单或发票金额参照报销, 对金额小于补贴金额的按发票金额实报,并要求未达到补贴金额的退回差额。 按照工资保密
5、的原则,发放工资前要把相应的内容隐蔽,不得以 任何形式向任何人透露与其不相关的内容。 4、发放工资时,需经当事人当面点清,核实发放金额是否正确。 四、签章与保险箱钥匙的管理: 1、印签章与支票必须分开存放,并妥善保管。 2、保险箱钥匙必须随身携带,并要分两地存放。 定期更新保险箱密码。 五、帐务处理: 1、每日10点前结算出每个银行余额,编制银行余款日报表并上报公司领导。 2、依据单据在“金蝶”财务系统中填制会计凭证,摘要栏要尽量写完整业务相关内容,以备日后查询。 3、每日依部门审核erp软件中往来帐收付款金额的正确性。 4、每天及时登记银行存款手工日记帐,检查进帐单大小写的正确性,银行业务章
6、盖是否戳盖。 银行日记帐与现金日记帐必需做到日结日清。 6、月底必须核对银行帐,如发现以外支付情况必须当场汇报公司领导。按时填写银行“未达帐调节表”。 7、公司购入的固定资产,办公易耗品等物品报销时,须收回相应的保修卡,保修单等资料并妥善保管,以备不时之需。 六、其他事项: 1、遇请假或出差,临时交付其他财务人员工作时,应以书面的方式交接工作,做好备忘记录,当事人双方签字认可。接班后也以书面的方式交接工作。 2、按公司需要办理银行开户或撤销账户业务,及时交纳各种费用。 3、处理公司领导临时交办的任务。 推荐第2篇:出纳工作岗位职责与考核 部门职能、岗位职责 部门: 财务部 岗位: 财务部出纳
7、部 门 职 能 1、负责实施财务电算化会计工作,根据每日发生额,登记集团总公司及子公司总账、明细账,确保数据录入的及时性。 2、每日登记现金记账,月末定期组织财务人员进行现金盘点,保证账实相符。 3、月初在各个开户行领取银行对账单、电子回单。将拿到的银行回单和登记的会计分录逐笔核对,确保数据录入的准确性。 4、月初进行上月账务的结转,打印会计凭证,将银行对账单以及其他报表装订成册,以备日后查验。 5、月初编制合并财务报表,交公司领导层查看。 6、每月15日之前(节假日顺延),根据公司经营状况,按时向国税局申报增值税。 7、每月15日之前(节假日顺延),根据公司经营状况,按时向地税局申报营业税、
8、印花税、契税、堤围费。 8、每月15日之前(节假日顺延),根据员工工资情况,按时向地税局申报个人所得税。 9、每季度15日之前(节假日顺延),申报企业所得税。 10、联系事务所,每季度准备资料交事务所审计,出具审计报告。 11、审核员工递交的费用报销单、查验发票的真实性、报销金额的准确性。 12、将不合理、不合规的保险单据,退还员工,重新整理之后再上报。 13、员工办事预先支付的借款,备用金,在超出约定时间后仍未归还的,通知及时冲账。 14、每月定期组织员工上会,会议讨论费用支出的合理性,汇总费用,登记成册,各参会人员签字后保存。 15、每月根据员工的费用报销单,账外详细登记到个人,以备日后查
9、验。 16、每月汇总员工费用报销单,进行分类,计算出各支出占总支出额的百分比,便于分析费用,在不同年度的不同月份是否有较大波动。对不合理的过高的费用支出,提高警惕。 17、汇总公司的其他费用支出、例如招待费、律师费、中介服务费等,总结费用支出规律,以便公司在日后发生相同支出的时候控制价格。 18、维护公司员工的社保,包括新办社保卡的申请,新增员工和离职员工的停缴,根据工资上浮下降额度调整社保基数。 19、维护公司员工的公积金,包括新报公积金卡的申请,新增员工和离职员工的停缴,根据工资上浮下降额度调整公积金基数。 20、每月月初核算员工工资表,计算个人所得税,社保、公积金,交领导审批。 21、资
10、金调拨。根据领导下达的指令,将资金在银行之间进行调拨、汇总。 22、对公司单独的支付税务账户特别监管,留意账户内资金变动情况,以便有足够的金额扣缴税务及员工福利项目。在余额不足的时候提交申请,交领导审批转账。 1 23、对公司的贷款业务进行账外详细登记(贷款日期,贷款利率)。 24、月末根据平时登记的借款明细表核算应付利息,和对方借款人核对无误后,提交申请交领导审批。 25、月初根据计算的应付利息,安排支付,并且通知对方查收。 26、和银行客户经理沟通,解决工作中遇到的各类问题:如网银无法正常使用、资金无法成功转出去等。 27、协助投融资部办理委贷业务,或者是借新还旧业务。 28、对投融资部递
11、交财务的委贷业务进行资料审核,对于资料不齐全、领导未签字的委贷拒绝办理。 29、不定期在银行办理开户、资金存款证明等业务。 30、协调其他部门,在需要财务人员陪同的情况下外出。 31、协调融资部,对递交出去的财务报表,进行解释,说明。 32、起草借款协议,联络借款人保证资金及时到位。 33、复核各类需要加盖法人私章的资料及用印申请是否安全、完整、合法,并加盖公司法人私章; 34、合委贷合同经手人及委贷银行核对委贷合同并加盖法人私章。 35、负责法人私章的外携使用、安全保管存放工作。 36、核算公司各笔贷款业务的应收利息、已收利息,应退利息、已退利息,制作相关申请单据,并随时更新贷款业务的资金进
12、出情况。 37、核算本公司各笔借款业务的应付利息、已付利息,未付利息,应退利息,制作相关申请单据,并随时更新借款业务的资金进出情况。 38、随时更新各贷款人的相关信息资料,每月月末登记并统计各贷款人贷款金额的贷出及还贷情况,跟总账会计核对无误。 39、每月月末登记并统计各贷款人利息支付及收回金额情况,并跟总账会计核对无误。 40、对无回明细回单的利息收回,每月根据银行扣回款总金额跟银行客户经理核对确认各贷款人利息扣回金额。 41、随时更新贷款余额表,并根据各贷款人及贷款状态情况辅助其他部门对到期或者已逾期的账务进行提醒和催收。 42、每月不定期处理各子公司的收付转业务,并根据各业务相关数据制作
13、记账凭证,并保证业务数据处理的正确性、合法性、合规性。 43、每月月末根据各子公司的记账凭证,登记各种总账、明细账。 44、每月月末根据各子公司各种总账、明细账,编制各子公司的财务会计报表。 45、负责办理各子公司企业报税电子光盘,并确保该光盘正确使用及安全存放。 46、负责各子公司业务发票的申购工作。根据每月月末总账会计的报税情况,及时填列购票申请及用印申请。 47、对各贷款人需要开具的发票金额负责审核其真实性,并及时正确填列所开发票的金额、内容、摘要等,并将发票及时登记入账,以备查验。 48、及时做好发票的核销工作。根据税务局要求,将发票存根联装订成册,并填写相关核销表格及用印申请,到税务
14、局作发票核销处理。 49、负责发票保管工作。根据税务局要求,将所购发票严格管理,及时清理,用保险柜存放空白发票,对已核销过的发票装订成册,登记并妥善保管。 50、负责各子公司电脑开票系统的管理,做到在用时不离开,不用后及时退出,严格执行密码管理。 2 51、公司员工费用报销及借款的现金付款及银行付款。 52、公司的借款支付的网银转账制单工作。 53、公司还款资金到帐的查询工作。 54、公司银行一般账户的开立工作。 55、每日及时查询公司各银行账户的资金变动并更新及打印银行余额表。 56、保管公司财务章,确保财务章的使用安全性。 57、公司信用代码证的办理及保管工作。 58、每月初到各开户行拿上
15、月对账单及回单的工作。 59、不定期协助投融资部到银行办理贷款的发放及开具银行资信证明的工作。60、不定期协助开立增资户及到银行开具银行询证函的工作。 6 1、不定期协助新成立的公司开立验资户。 62、公司变更户名,账户的户名及印鉴变更工作。 岗 位 职 责 承担公司的出纳工作 1、公司员工费用报销及借款的现金付款及银行付款。 2、每月员工的工资发放工作。 2、公司的借款支付的网银转账制单工作。 3、公司的利息支付及退还的网银转账制单工作。 4、公司还款资金到帐的查询工作。 5、集团的支票开具及到银行递送支票转款的工作。 6、公司银行一般账户的开立工作。 7、公司现金日记账的及时登记工作。 8
16、、公司银行日记账的及时登记工作。 9、每日及时查询公司各银行账户的资金变动并更新及打印银行余额表。 10、保管公司财务章,确保财务章的使用安全性。 11、公司备用金的提取及保管工作。 12、公司支票的购买及保管工作。 13、公司各银行账户的印鉴卡及开户资料的保管工作。 14、公司信用代码证的办理及保管工作。 15、每月初到各开户行拿上月对账单及回单的工作。 推荐第3篇:学校安全工作岗位职责 学校安全工作委员会岗位职责 1.全面负责学校安全工作,校长是安委会主任,其他成员分工负责。安委会下设安全保卫机构(保卫处),由分管安全工作的副校长分管。配备一定数量的专(兼)职保卫人员,建立高效规范的学校安
17、全工作网络体系。 2.学校安全工作委员会下设指挥组、保卫组、现场处置组、现场救护组、通讯联络组、后勤保障组、事故调查组等应急小组。各组根据事故实际情况,启动工作。 3.切实保证学校安全工作所需人、财、物并合理配置。 4.制定学校各项安全管理制度、预警和突发事件应急预案,完善事故防范措施,检查督导安全工作“一岗双责”制度的落实。协助有关部门对重大安全事故做出处理,并在适当范围内通报。 5.定期召开安委全专题会议,组织学习上级部门下发的安全工作指导文件,制定年度学校安全工作计划,拟定安全目标管理责任书。结合学校特点研究部署学校常规性安全工作。 6.代表学校与家长签订安全协议书。由校车服务提供者提供
18、校车服务的,学校应当与校车服务提供者签订校车安全管理责任书。 7.强化人防、物防、技防手段,抓好校舍设备维护、消防、治安、交通、食品、传染病预防控制、自然灾害防范等基础性安全工作。定期开展自查,及时排除安全隐患。重点做好校门秩序、教育教学、学生宿舍、食堂及饮用水设施、大型集体活动、集体外出等方面的安全工作。 8.组织开展师生安全宣传教育和培训,定期不定期开展应急演练,提高师生对各类突发事件应急处置能力和逃生自救技能。 9.在上级部门的指导下和学校周边单位建立校园周边综合治理小组,或建立联席会议制度。注重学校安全长效机制建设;加大校园周边综合整治力度,维护校园及周边安全。 10.发生紧急情况立即
19、启动应急预案,全面负责突发事件的指挥、协调等工作,及时组织抢险抢救。在有关部门领导下及时、妥善、依法处置事故。对相关人员进行责任追究。 11.严格履行事故报告制度,及时向上级有关部门报告情况,做到30分钟内电话口头报告,2小时内简要书面报告。密切配合卫生、食品药品监管、公安、消防等部门对事故的处理,认真执行上级有关指示。 12.可设对外新闻发言人负责接待各界媒体,遇到突发事件时能冷静面对媒体采访,形成正确的舆论导向。教育师生员工共同做好稳定工作,未经同意不得随意接受采访、擅自发布信息。 13.建立违反师德行为处罚机制,及时严肃处理教师侮辱、体罚学生等行为 校长安全工作岗位职责 1.学校的法定代
20、表人,学校安全工作的第一责任人。 2.认真贯彻落实国家有关学校安全工作的法律法规和上级对学校安全工作的部署。 3.全面负责学校安全工作,建立健全组织机构和防范体系,落实责任制,依法制定学校各项安全管理制度和应急预案。 4.建立安全工作奖惩制度,把安全工作纳入各部门、个人履职考核,与评优推先和绩效考核挂钩,调动全体教职工共同做好学校安全工作的积极性。 5.组织召开学校安全工作委员会会议,分析研究学校安全工作现状及存在的问题,有针对性地制定学校安全工作计划。 6.及时制止和处理教职工侵犯学生权益和影响学生身心健康的行为。 7.加强与所属乡镇、街道、社区、派出所、消防、卫生、食品药品监管、城管等部门
21、的联系,取得他们的支持和配合,共同做好校园及周边安全工作。 8.遇到突发事件立即组织安全领导小组启动应急预案,并第一时间赶到现场指挥。 9.学校安全职责所必需的其它行为。 分管安全工作的副校长岗位职责 1.在校长的领导下,具体负责学校安全工作,对学校安全工作负直接领导责任。 2.可代校长组织召开学校安全工作委员会会议,传达学习上级有关安全工作的文件,研究学校安全工作存在的问题和隐患,提出解决问题的方法和整改意见,确保学校安全。 3.根据上级要求,依据相关法律法规,不断完善、建立健全学校安全工作管理制度,组织制定各种突发事件应急预案。 4.全面落实学校安全工作责任制,层层签订学校安全工作责任书,
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