2023年工程创优策划.docx
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1、2023年工程创优策划 1、编制依据 1.1 本工程施工组织设计。 1.2 本工程建设工程施工合同及补充协议。 1.3 现行有关规范、规程、规定、标准及相关法律。 1.4 建筑结构长城杯质量评审标准DBJ/T01-69-200 3建筑长城杯质量评审标准DBJ/T01-70-2023 建筑工程施工技术管理规程DBJ01-80-2023 公司质量管理手册JSCE-ZS-A-0 42、工程概况 本工程拟建场地位于北京市朝阳区惠新东街12号(对外经济贸易大学院内),建筑面积93628平方米,地下一层(局部人防地下二层),地上十层,剪力墙结构。地下室占地面积6709平方米,人防层占地面积2687平方米,
2、拟建场地经平整后高程为42.51米。 3、创优策划 3.1工程目标策划 (1) 质量目标:北京市“结构长城杯”。 (2) 施工组织管理及技术资料达到结构长城杯要求,分部工程优良率100%, 分项工程优良率不小于90%,合格率不小于94%,一次验收合格率100%。 (3) 结构阶段分项工程质量目标分解见下表: 结构阶段质量目标分解表 3.2组织策划 (1) 组织机构的建立 项目经理部的每个部门、每个岗位的设置要科学合理,职责分明。人员选配 上要由有经验、组织能力强、有责任感、技术过硬的管理人员组成能打硬仗的项目管理班子。项目应建立完善的质量岗位责任制,在项目开工之初或阶段工程开始时,制定项目质量
3、岗位责任责任制度,明确领导班子成员的责任,确定每个部门的职责,最后落实到项目每个管理人员,并签订相应的质量岗位责任状,与个人收入挂钩,形成一个由项目经理为主要责任人、项目总工和现场经理领导监控、各职能部门执行监督、分包队伍严格实施的网络化的项目组织体系。 (2) 主要成员和部门职责 1)项目经理 项目经理是公司法人在项目上的授权代理,是本项目的质量第一责任人,代表公司履行与业主合同及分包合同相关的责任。 执行公司质量方针、质量体系文件;项目质量目标的制定与贯彻实施。 依据项目管理手册进行组织机构设置、人员聘任和质量职能分配及制定项目人员留置计划。 领导项目经理部全面管理工作。 领导与组织项目编
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