2023年银行风险排查自查报告模板.docx
《2023年银行风险排查自查报告模板.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023年银行风险排查自查报告模板.docx(7页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2023年银行风险排查自查报告模板银行风险排查自查报告模板 为规范业务经营,强化风险管理,增加全员合规经营意识,降低案件风险隐患,确保平安、稳健运行,接下来是我为大家收集的关于银行风险排查自查报告,供大家参考借鉴。 XX市XX区联社坚持 标本兼治、重在治本 的原则,紧紧抓住 制度、执行、监督 三个环节,以制度执行年活动为载体,从全面构建合规风险管理体系入手,狠抓 五个到位 ,深化扎实做好合规经营、合规操作监督检查和整改工作,进一步规范经营行为,防范事故案件,有力地促进了全辖农村信用社又好又快发展。我们的主要做法是: 高度重视,组织领导到位 自年初一起先,联社领导班子把合规管理工作纳入重要议事日
2、程和年度目标考核,作为评先选优的重要内容,坚持常抓不懈。一是成立了以党委书记、理事长为组长,纪委书记、监事长为副组长,经营班子和部室负责人为成员的 制度执行年 合规经营、合规操作管理年 活动领导小组,负责整个活动的组织开展和检查督促,落实稽核监察保卫部详细负责此项工作。二是分别制定了 制度执行年 活动和 合规经营、合规操作 自查自纠工作实施方案,明确了工作步骤、方法和要求,做到了有的放矢。三是实行 一把手 负责制,联社监事长与各信用社主任、信用社主任与职工层层签订 合规经营、合规操作 自查自纠工作责任书XXX份。联社领导、部门负责人根据分工各司其责,仔细履职尽责,领先垂范,以身作则,正人先正己
3、,争做合规带头人,为深化改革和促进发展奠定基础。 抓合规意识教化,培训学习到位 为提高全体员工特殊是新青员工的合规意识,联社一是把自省联社成立以来出台的制度方法和金融职业道德规范、法律法规以及各种案例作为学习培训内容,重点提高员工对基本制度的熟识程度,强化 学法、懂规、遵纪、守制 意识。二是根据统一规划、分级实施的原则,年内联社共组织培训学习班X期,参训人员达XXX人,其中一线员工的学习面达90%以上,使大家真正相识到 内控优先,制度先行 的重要性,理解和熟识自身岗位内控要点,主动预防和发觉风险。三是是实行了自学、集中学、分散学、岗位沟通学、互动式探讨学等多种形式,仔细学习业务流程合规操作手册
4、、平安保卫工作理论与实务等业务书籍。同时,结合案件防控实际,把典型案件警示教化融入活动中,剖析案例,总结教训,标本兼治。联社监察部门随时收集相关的典型案例,仔细分析成因,定期以文件形式予以通报,增加了学习的针对性,人人撰写了学习笔记和心得体会,进一步加深对制度的理解和再相识。四是运用激励机制,检验学习效果。10月中旬,实行自下而上层层选拔的方式,各信用社和联社机关举荐XX名员工进行了合规学问竞赛;11月下旬,组织全辖XXX名员工分岗位参与省联社的制度学习考试,考试成果与员工目标责任考核和来年的岗位聘用挂钩,考试及格率达99%。 强化基础管理,岗位责任制落实到位 居强基础管理,规范临柜操作,是提
5、高工作效率、削减差错、防范事故案件的永恒主题。年初,针对我区部分营业网点一线岗位人员严峻不足、规章制度难以贯彻执行的严峻现实。联社一是本着精简、效能的原则,依据用工制度改革方案,综合全辖机构网点的经营规模、服务对象、业务量等因素,合理确定岗位编制XXX个,撤并低效网点XX个,二是面对社会,招贤聚才。公开聘用大、中专毕业生XX名为短期合同工,托付省联社招收计算机、法律、财务审计等专业技术人才XX人,经过岗前培训,全部充溢到一线岗位,肯定程度上缓解了人员紧缺和内控落实难的冲突。三是联社将商业银行合规风险管理指引的要求,设置合规风险管理部门或合规风险管理岗,制定合规风险部门职责和岗位职责。四是打造
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2023 银行 风险 排查 自查 报告 模板
限制150内