2023年销售演讲稿范文短8篇.docx

《2023年销售演讲稿范文短8篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年销售演讲稿范文短8篇.docx（26页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2023年销售演讲稿范文短8篇 你想演讲顺当，就不得不仔细思索你的演讲稿，要想在登台演讲时有不错的发挥，我们必需写好有关的演讲稿，以下是我细心为您举荐的销售演讲稿范文短8篇，供大家参考。 销售演讲稿范文短篇1 各位同行： 你们好！ 销售的过程中，尤其是已经成交之后，必需先做挚友后卖产品。不然恒久都是结一个瓜。现在有许多做销售的，觉得自己各个方面都可以为什么就是做的好呢？其实很简洁，越聪慧的人越虚心，有的人，尤其是很有成就的人都很虚心，因为他明白一个道理，一个最简洁的做人的道理，宽广的胸襟，博爱的胸怀，在任何人面前都是一样都把自己当做最一般的人。反之，对自己的估价过高或者毫无理由的自己赞美，会导

2、致自满心情，肯定不会成为销售的高手，恒久赚不到自己的美妙明天，最终的结果就是在自人命苦的状况，碌碌终生。 其实做销售时间不算长，但感受却许多，我想该总结一下阅历了，是好是坏，几个月再看，一目了然！ 我心中的顶级推销员应当充溢笑容，平易近人，充溢亲和力，而且眼中带有自信，这是所谓的形象！当然了良好的销售技巧，扎实的专业学问，精通完全的行情都是有用和必需的！ 不同的人，他或她销售的方式各不同，喜爱吹牛皮的，慢不经心的，谈三道四的，实话实说的，无所不谈的许多许多的。诚然，我们的产品太好卖，你的销售实力好还不如运气好，尽管如此，我们依旧会遇到困难，如何能克服呢？ 有种说话，有时候别人不是买你的产品，而

3、是买你自己才会买这样产品，你也在卖，别人也在卖，你看法好，你业务好，始终都会有优势的！ 我的销售心得，销售是人与人沟通达成的，个人认为，在倾谈价格问题上，我们应当站硬底线绝不能退让，千万不能陷入别人的节奏，被人牵着鼻子走。关键是限制，把握节奏，就似乎篮球，足球一样，做胜利了，主导权就在了。要主导，这就是我以后学习并努力的方向。 销售演讲稿范文短篇2 敬重的各位领导、评委、挚友们： 大家好！今日我演讲的题目是：我的销售心得。 销售真是一个富有挑战性的工作！也是行事和实际结合最紧密的工作，说得再好，形势不错必需拿到定单，收得了款且没有纠纷，才是完整的销售。 销售是考验人的心理的，好比练剑，讲究人剑

4、和一，讲究境界。什么都不懂一头钻就去就干，干了又简单垂头丧气的是最不好的状况。像一个小牛犊，撞来撞去，又能总结阅历教训，在销售中找到感觉，成长起来，是正道。一起先就很厉害或者始终求仙（学习）干脆上比较高的职位，拿比较高的薪水的，多少有点仙体，我们先不谈。但有一点值得确定，好的销售人，必需经过磨炼，并且经的起磨炼，即使搞不成三头六臂，也要非炼个铜头铁心。 1、“女怕嫁错郎，男怕选错行”，选行对销售人来说很重要。职业也有特点，人在职业好比两个人相处，性格合的来，志趣相投就简单胜利，在乐趣中就胜利了。但是由于我们眼界与学问的限制，由于我们对职业相识和对社会相识，选行对我们很有局限性，也只有我们在困难

5、中不断的调整，不断摆脱困难才能最终选对行，找到自己的“最爱”，但要始终在原地徘徊，止步不前，那就恒久苦痛。 2、搞销售的初期总是幻想许多，有一个电话，询个价格，来个假客户都可能兴奋，都感觉生意要来了，可是越做感觉越没有那么简洁，越做感觉越困难，最终东西弄明白了，自己的寒冬就来了。单子没有出，技巧还没有练出来，客户资源又没有积累，那个难过劲就别提了。寒冬也好，暖冬也好，究竟是个季节，主动筹备，最终还是会迎来春天。 这是一些销售心得，以后再接着谈吧。 销售演讲稿范文短篇3 敬爱的领导、同事们： 大家好！ 今日我特别荣幸地在这里参与公司xx营业厅营销主管的竞聘演讲，心情非常激烈。首先感谢领导们过去对

6、我的培育以及给我这次机会，站在这里进行竞聘演讲！同时借此感谢和我一起工作的各位兄弟姐妹在工作中对我的关切和支持！我非常珍惜这次的竞聘机会，无论竞聘结果如何，我认为能够参加竞聘的整个过程其本身就意义重大，并希望能通过这次竞聘得到熬炼，使自己的工作实力和综合素养得到提高。信任这次竞聘将是我今后人生中的又一个大的转折点。 几年的工作中，客户选上的卡刚好开通，对客户运用中要查询的个别问题，热忱为他们服务，从来不搪塞推诿。并且，还在工作之余主动挖xx用户，发展新用户，利用亲朋好友同学等关系，向他们宣扬移动，动员运用移动卡。总是静默地为公司的发展尽自己微薄的力。积沙成塔，集腋成裘。我信任自己和全体员工的点

7、点滴滴的工作将会汇合为公司源源不断地滚滚财源！ 在三年多的工作中，我也积累了不少的工作阅历，在这次的竞聘中，我觉得自己有很大的优势竞聘营业厅经理的岗位，我具备以下优势： 第一、我有一颗酷爱公司、酷爱本职工作的剧烈的事业心和责任感。干好任何一项工作的前提和基础就是要有一颗爱心。我有这样一颗爱心，我信任自己能够把本职工作做好。 其次、几年来的工作熬炼了我较好的心理素养。我从不因心情而影响工作、干净干事、干练干事，具有肯定的果敢决策和组织协调实力。同时具有工作主动进取的信念和志气，就拿这次竞聘来说，我站在这里，就是在迎接挑战，从挑战中发觉自我、改进自己的不足！ 第三、有几年的营销工作实践阅历。熟识营

8、销方面的各项政策和规定，有肯定的顾客人员网络，有肯定的同事和谐相处的人际氛围，有肯定的处理顾客投诉等的方法和阅历。我除了干好自己工作的同时，在闲谈中常和有阅历的同事一起探讨营销方面的业务，常在工作中向营销很有阅历的同志学习，静默地把他们胜利的阅历记在心里。 第四、我比较年轻，精力充足，处于人生的黄金阶段，并具有较高的办事效率，对于工作有大张旗鼓的作风。我敢于创新、思想敏锐，擅长接受新事物，并能依据实际状况，大胆设想管理方法。 第五、我对人热忱，办事耐性。这一点，对一个营销主管来说是不容忽视的素养。营销本身就是服务。对自己身边的姐妹弟兄们我会对他们作仔细细致的思想工作，我会关切他们的工作和生活。

9、对自己的顾客我会用微笑向他们展示移动服务窗口的热忱。耐性倾听他们的要求，细心处理他们的每一件事，专心解决他们的投诉。 以上这些优势，恰恰是我竞聘的营销主管这个岗位人员应当具备的政治上、思想上、业务上、特性上、管理上的素养和要求。而这些我都基本具备了。 假如竞聘胜利，在今后的工作中，我会更进一步加强自身业务学习，不断提高自身素养。我想，只要有剧烈的工作责任心和事业心，我会很快适应这个工作岗位的。 感谢大家！ 销售演讲稿范文短篇4 敬重各位领导、同事、挚友们： 你们好! 我是20xx年11月入司的，算算到现在已经3年了，在公司也算是老员工了。这三年我见证了公司成长的风风雨雨，自身也在不断地改变着，

10、成长着。 我刚入司时，公司刚开业5个月，只有十几家店面，月营业额只有几万元，有的单店营业额只有几千元。说实话，那时候，真没敢想过公司会有今日这样的规模：有33家连锁店，月销售收入达到近200万元。而且那时候我们在南京一没有知名度，二没有阅历，只有一切靠自己：到处扒房源，打电话约房主客户，带看约看，到公路上散发传单，到小区去扫楼，跟小区保安套近乎捞房源，每天跑下来一身臭汗不说，还没什么效果，那时候，许多人坚持不下来，离开了，但也有人留了下来，因为当时我们都憋着一股劲儿：要做南京最有价值的不动产商，同时要为公司为自己创建财宝。在这样的志向信念驱动下，我们坚持到了今日。 志向是什么?志向是人生的奋斗

11、目标，是对美妙将来的设想，也是人们前进的动力的源泉。我们都有自己的志向，有了志向，我们的生活才有方向，奋斗才有目标。人类有了志向，才使世界不断向前发展。实现志向，须要执行力。包括行动和行动的实力。为了实现志向，我们要付诸行动，身体力行，假如不实施于行动，那就是幻想，空想和妄想。是在虚度光阴，奢侈生命，因为时间就是生命。实现志向，还要借助软环境，那就是一个好的平台。它可以是你胜利的铺垫，也可以是你胜利的一个跳板，充分发挥光与热的舞台。为你展示自我才能，实现自身价值创建必备条件。 如今我们公司，xx-x有限公司，就是我们发挥自我才能的平台。我们企业口号是：没有任何人任何事，能够阻挡我们。这句话让我

12、们坚持到了现在，让我们从弱小走向壮大，从无趣走向沉稳。我们一路走来，始终走着稳扎稳打的步伐，保持着敢想敢做的作风，开拓着南京市常现在1+2联合不动产这个品牌已经逐步深化南京市民的内心，这是离不开在公司工作的每一位同事同仁的贡献，是由我们的优质服务与专业水平创建出来的。当然还有以往的工作前辈。 现在，公司正处在一个发展的阶段，在发展的过程中会有这样那样的问题产生，这是一个企业在发展过程中必需要经验的，面对问题，我们要主动地应对，去解决，去坚持。质变是要靠量变的积累的。 我们来到公司的目的无非有两个：第一是赚取更多的money;其次是熬炼提升自己的实力。我想，在坐的每一位同事同仁，应当都有此两目的

13、，包括我本人。为了此两目的，以及在公司同事间激励和融洽的工作氛围下，我工作到现在。 所以作为一名一线销售人员，对于公司，我个人想提出几点看法：第一,店面团队的稳定性是要尽快解决，个别员工的提升，是要在保证店面整体发力的前提下的。其次，在公司盈利的前提下，每年的年底，公司应当赐予全年销售的优秀员工嘉奖，并通过各种渠道来表彰先进，激励员工。激励的力气是不行估量的，这会促使其他的员工更加努力地工作，也会激发全体员工的荣誉感。物质和精神的双满意，才会使我们与公司一起携手并进，实现双赢。我想，这也是大家的心声，全体销售员工的呼声。 在此我想送各位一段话，是世界宏大作家梭罗说的：“我不知道有什么比一个人能

14、下定决心改善他的生活实力更令人激昂了，要是一个人能充溢信念地朝他志向的方向去做，下定决心过他所想过的生活，他就肯定会得到意外的胜利。” 最终，祝福我们的公司业绩蒸蒸日上，创建一个又一个辉煌;也祝福每一位同事同仁，在人生的志向道路上获得胜利，走得更远。 销售演讲稿范文短篇5 敬重的各位来宾、各位同事、女士们、先生们，大家下午好! 首先感谢公司给了我这个展示自我的舞台，一年来发生的那么多的事情让人倍感暖和、感动。回首过去、对我们农资人来说这一年就要过去了，而我的思绪还在延长。对上海易施特公司这种与生俱来的珍惜情结让我又想起了很多。 我现在谈谈从事营销这么多年的深切感受，对自己也算是个今年的总结吧!

15、想当年初次来到上海易施特公司时 ，对农资这一行几乎是一窍不通，更谈不上农资营销了。虽然学习化工专业，有肯定的基础，但农资销售是迥然不同的东西。实事求是的说当时的我并不喜爱做销售，看到那么多营销人在他乡坚韧的打拼，心里很不是味道。我的初衷是能有一个稳定的工作。和很多初涉商海的营销人一样，我经验了许多的困惑、彷徨、失败与放弃，但幸运、获得、改变、坚持却让我始终对生活、对营销充溢着感恩。 通过几年的努力，相识到了很多农资界的挚友，有沟通阅历的、有探讨营销成长的;有诉说人生坎坷的;更多的则是激励的话语。记得有人说过销售人要 “走过千山万水，说过千言外语，历尽千辛万苦，用过想方设法”!这就是营销人的真实

16、写照。 初进上海易施特公司营销队伍时，感觉到迷茫，许多时候不知道如何着手，心里实在没底。我的优势在哪里?没有阅历的我在这支优秀的团队中可能找到属于自己的一席之地。思索代替缄默，行动证明真理。几年来在江苏、安徽等地的实战让我在公司里奠定了自己的位置，获得了同事及领导的认可。 感谢上海易施特公司，几年前让我懂得了营销人在生活中还有比钱更重要的东西，起先了自己真正意义上的职业生涯规划。 “做最有思想力的员工” 是我给自己的目标。喜爱读销售与市场，更喜爱在市场上学习一些思路、琢磨一些事情、思索一些问题。透过表象的东西，经过实练检验、总结阅历、创新体验并付诸行动; 渐渐提升了自己的综合素养和营销技能。其

17、实，许多的时候我总认为经验多少并不重要，重要的是我们在经验中思索些什么，做了什么。 记得在以前读过白岩松的痛并欢乐着那本书，当时很不不以为然，总以为是名人快嘴的为赋新词强说愁。想不到现在竟成了我营销最大的感受。“痛”吗?还真有点。销售中得到了许多东西，但也失去了许多。为了工作我们放弃了学习，为了工作我们放弃了生活。一位同任戏言：营销是一门折腾人的学问，我觉得颇有道理。是的，营销很累，生活很苦。假如没有品尝酸甜苦辣的精神，或许它每个环节都意味着挑战。 这么多年来让我抛却了喧哗与浮躁，学会了在茫茫商海中沉淀自己。一次次的付出、一次次的坚持，而我又得到了什么?有时候我想到了放弃。冥冥中总觉的生命中某

18、些东西是命中注定的。心中的幻想让我学会了坚持。多年来全部的酸甜苦辣我都是自己一个人静默承受，经验告知我：“剩者为王”，人只有在一个岗位上能韬光养晦、忍辱负重、耐住孤独、守得清贫，才有可能成为最终的赢家 有胜利的阅历，也会有灰色的记忆。让我最刻骨铭心的就是：那是在07年，为了赶任务、冲销量。在局部市场上赊帐太多，在没有很好地考察市场、考察客户的前提下，把产品赊销给了安徽安庆的一个客户，到最终客户由于其他缘由不能接着经营，最终客户潜逃。给区域及公司造成了损失。教训是深刻的、沉痛的。或许这就是思想放松付出的代价。 “世事洞明皆学问，人情练达皆文章”，也就是说关系也是生产力。良好的人脉让我在公司里成长

19、，挚友们的情意却能让我恒久感动。我总在想许多人经验了风雨却没有见到彩虹。付出了却不肯定胜利。那么什么才是一个人的胜利之道呢? 1)看法确定一切。主动心态是我们事业胜利的金钥匙“心态确定行为，行为确定习惯，习惯确定将来”。 “播下一种思想，收获一种行为。播下一种行为，收获一种习惯。播下一种习惯，收获一种性格。播下一种性格，收获一种命运。”因此做农药销售这项工作，尤其在上海易施特公司这个上进的组织里看法最重要。 2)学习成就将来。营销人须要广袤的学问和专业的技能。只有不断持续学习、总结、改进，我们的源头活水才不会枯竭。只有把工作中遇到的问题总结和分析，不断积累阅历，以后才可能就会少犯一些类似的错误

20、。营销的水平才能不断提高。才能不断超越他人、在将来的竞争中立于不败之地。 做一件事情，悟一个道理。每做一件事我们都要总结、创新。只有悟出道理来人才有可能进步。 3)胜利源于坚持。坚持是一种大德，胜利是一种习惯。我们要常常不断地对营销的感悟做些总结。我的很多灵光一现的东西都要刚好的记录下来然后总结学习。很多的胜利都是平常积累的结果。 生活总有太多的不如意，可这就是现实，你我谁都无法变更!我最喜爱的一句话就是 “心静，思远，志在千里”。在这一年里有快乐有荣誉，有泪水也有失败，这些都成为过去。营销教会了我如何规划人生、获得机会、思索忧患。总以为，人有时候须要一点坚持，在销售这条路上患得患失只能使我们

21、固步自封。坚持一下，等你走过了这个过程再回过头看，我们或许得到的会更多。 公司要发展，员工要成长!暖和的20xx给我们留下了太多的感动!新的一年在上海易施特公司前进的征途中更会意气风发。我们期盼着! 20xx年的成果即将成为历史，20xx年又是充溢希望和美妙的一年。从上海易施特公司将来的发展蓝图上，大家可以看到，我们将发展成一个注意研发和营销的、多元化的大公司。我信任，只要我们大家众志成城，同心同德，我们的目标肯定会实现，我们的幻想总有一天也将变成现实。 展望将来，我深信上海易施特公司在王总、荆总的带动下，发展道路会越走越宽广，越走越绚丽!我们将以全新的工作看法来支配工作，让我们共同努力，共创

22、上海易施特公司辉煌的明天。 再次感谢大家!并祝此行开心!身体健康!家庭华蜜!万事如意。 销售演讲稿范文短篇6 敬重的各位领导，各位同事： 今日，我怀着非常激烈的心情参与这次竞选演讲。首先请允许我向各位领导，各位同事表示诚心的感谢！感谢你们给了我这次展示自我和施展实力的机会！我将珍惜这次熬炼提高的机会，英勇地走上讲台，接受大家的检验和评议。 我叫xxx今年26岁，20xx年10月1日有幸来到我们公司从事二手房销售工作至今，刚下分行时我很荣幸的分到了万科豪宅分行，在王玉华经理旗下做一名一般的经纪人，万科是我对龙宸地产的第一印象，整齐的服装，整体的素养，每人一台电脑，每人一部电话，当时我眼前一亮有一

23、种回到家的感觉，我在心里下定决心肯定要在这家公司找到真正的自己做好的自己，我第一个月向王经理保证的目标是一万元的保底任务，记得当时我姐问我：以前你做过定一万的目标是不是太少了？我的回答是我这个月最大的目标就是转正，由于我以前就在二道经开旁边呆过，所以做的还是很顺当的，第一个月我完成了1xx元的业绩，完成了自己月初时一个小小的承诺，在万科的时间很值得我去回忆和珍惜，但只有短短的一个多月我就被调配到了中海分行，经理也由王姐换成了邱日林同志，我当时的心情很糟糕，因为在我心里还没有过够在万科的点点滴滴，经过不断的反思我的心态最终调整过来了，中海在我心里始终都是一个海一样的大市场，我特别的熟识这里的一切

24、，因为我的母校就在距离公司100不到的地方，所以我很快的就适应了中海的工作生活，其次个月我们队整体都报了业绩我们相对来讲老一点的员工每个人报了3万元的保底任务，记得我们刚报完业绩时邱日林同志曾开玩笑似的对我们说是不是都想钱想疯了，但那一瞬间我却在每个人眼里看到了那样坚决的一种信念，经过我们的不断努力和每天的疯狂待看，月终我们的收获是我以4万九千多的业绩拿下了月冠，任柏炫以3万多的业绩取得了第三，月会的时候我们举杯共庆，我们潸然泪下，第三个月我给邱日林报的任务是两万当月完成9千很缺憾，月末时我很荣幸的被龙总提升为中海二组经理，在做经理的第一个月我们组别做了7万多的业绩，虽然没有完成公司下达的任务

25、，但我们信任自己已经努力了，两个月的经理生涯让我对我的团队充溢了信念，看到了希望，我现在就是要不断的证明我自己可以，我的团队更加可以； 假如我一不当心竞聘胜利：我会利用最短的时间不断的丰富自己的实力，让自己成为一个真正适合带领团队的优秀管理者，以身作则做好每一个细微环节起到带头作用，严格要求自己让员工发自内心的信服我，关切身边的每一位员工让他们深知我始终和他们在一起，新人是最须要我们照看和关切的人，我会仔细的向他们讲解关于二手房的一切相关学问，自己接到客户手把手交给新同事，争取在最短的时间内让他们能转正，可以独立做单，往往新人刚入职时都是干劲十足，他们会因工作的条理性而觉得充溢，我会不遗余力的

26、指导他们工作的每一步，让他们早日成为一个有实力的经纪人，新人的劳碌冲劲很影响那些死猪不怕开水烫的老员工，他们会因为新人的好成果而惭愧，会从新提起昂扬的战斗力，一步一个脚印的走下去我信任通过大家的努力胜利其实很简单！ 假如我竞聘失败了：我会通过这起竞聘从新的相识自己，仔细的思索问题究竟出现哪里，找到自己身上的不足，对症下药，听从领导的一切支配，踏踏实实做事，不断的提升自己，用自己的努力取得最大的成果！ 最终请公司领导综合我我这半年来的工作表现和销售业绩给我本人做出客观，正确的评定。 销售演讲稿范文短篇7 在座的各位： 本人做销售近十年，总结销售心得如下。 总体说就两点，一是内心强大，底气足。二是

27、好的业绩都是争取来的，不要怕与客户争吵。 说明如下：做销售的首先要克服自身的恐惊心理，不要胆怯客户拒绝，不要胆怯客户犯难，不要胆怯客户不搭理，记住，除了这家客户，还有许多客户我们可以开发，完全没有必要为一家客户的得失而耿耿于怀，同时无论面对什么样的客户底气要足（无论客户是何职位、背景、学历、实力等），要有同等的心里，是客户与我同等，而不是我们低人一等。全部人的人格都是同等的，我们要这样对人，也要别人这样对我。买方不大，卖方不小，大家是同等的。你可以不买，我也可以不卖。做到不卑不亢，以礼待人即可。这一点是做好销售的根本基础。 至于其次点说明如下：有第一点做基础，所以不是客户提出的全部的东西我们都

28、要无条件接受，我们能做到的、合理的东西可以接受，不能接受的、须要谈判的我们也要提出来，或者须要客户供应什么样的条件我们才能接受，否则我们签订的确定是不同等条约，同时，全部好的条件都是谈出来的，客户不会主动提出来，我们要争取，在此过程中即使有争吵也是正常的，只要不撕破脸皮，有修复的可能，我们要尽一切可能争取，假如客户蛮不讲理，下次也无合作机会，撕破脸皮也无妨，因为大家是同等的，我们没有理由接受不同等的条件。在此过程中既要把握争吵的度，也要适时的提出交欢条件。双赢才是赢。 上述两点总结两句话：一、我是强盗我怕谁；二、不打不相识。 销售演讲稿范文短篇8 敬重的各位领导： 大家好！ 特别感谢大家给我供

29、应这次竞聘演讲的机会，我竞聘的是销售经理，希望大家多支持我。 一、自我简介 我是城一片区营销中心的客户经理xxx，现年28岁，本科文化，所学专业财务会计，于20_年至20_年在xx公司担当xx职务，因企业改制本人又不愿再安于每天一份报纸一杯茶的工作状况经过深思熟虑后毅然辞掉原来那份工作来到云阳移动公司应聘，通过笔试面试层层过关最终最终因实力而被移动公司聘用，通过试用期的考核被分在客户中心担当客户经理，在担当客户经理这一岗位期间，我能够吃苦耐劳，虚心的向前辈学习先进的工作阅历，不断的提高和熟识业务学问，并能很好的学以致用，在担当客户经理的这三年里我学会了不同的人用不同的看法进行沟通，锻练了我的沟

30、通实力，学会了让客户怎么来认知我们的产品和接受我们的产品，大大提高了我的营销水平，我本着爱岗敬业的精神来应聘今日的渠道管理这一职务：首先谈谈我的优势，我有较强的沟通实力，在所负责的几十个集团中从没出现过任何客户的升级投诉，从来不会给客户过高的期望值来损害公司的利益，我能够管理好客户管理好自已，有这几年的客户经理工作阅历为我今日来应聘渠道管理这一职务打下了坚实的基础： 1、具有熟识各项移动业务的优势：几年的工作经验使我对移动的业务学问，特殊是营销方面的业务学问有了比较全面的了解。 2、具有较强的处理问题实力和沟通实力：参与工作时，缺乏肯定的工作阅历，但在领导的关切和同事的帮助下，我努力学习和刻苦

31、钻研，靠着对工作的热忱、责任感和长期学习摸索的阅历，总结出了一些行之有效的方法，得到了领导和同志们的认同。 3、爱岗敬业，有剧烈的责任感：在日常工作中，为解决用户的疑难问题和遗留障碍，我常常加班加点，不计较个人得失。当用户满足的笑容挂在脸上，我感觉就是对我工作的最大确定。 4、有较强的业务发展实力和对市场敏锐的洞察力：每当有新业务（如来彩铃、天气预报等）推出时，我总是先运用并全面了解其功能、优点、价格。在上门服务和遇见用户询问时做到有问必答，回答具体，并尽力举荐他们运用适合他们的业务。在公司内每次业务发展竞赛活动中，我都能按时完成各项竞赛任务，这为我从事渠道管理工作积累了肯定的工作阅历。 5、

32、有较好的年龄优势。我正值青年，身体健康，精力充足，敬业好学，接受实力强，进取精神强，能够全身心地投入到自己所酷爱的工作岗位中去。 二、上岗后的工作思路 如何才能让渠道将移动业务顺当传达到消费者面前，并且让消费者接受呢？这使得我们必需在渠道的深度上下功夫。 1、建立管理体系 主要的内容包括：首先应针对不同等级的代理商，制定不同的政策条件，以至于规范代理商的酬金制度，让各级渠道和谐发展，避开代理商之间利益冲突，扰乱整个市场；代理商营业员的整体业务实力及销售实力都比较薄弱，应加强对代理商的培训，且建立相关二级渠道培训制度，要让我们建立起来的二级渠道真正能为移动服务，为移动创建价值（初步阶段是让相关客

33、户经理和一级代理商共同进行刚好的业务辅导和相关政策的刚好传达）；优化渠道结构，建立渠道指标考核制度及淘汰制度，实行自营厅逐步替代合作厅的步伐，避开“企业怕代理”的局面，夯实移动自有渠道在通信市场的行销实力。 2、加强联系合作 由于激烈的市场竞争，在渠道上的体现已经不仅仅是取决于渠道网络的密集程度了，因此，我们在进行渠道管理的同时必需通过业务人员或其他的沟通沟通方式，进一步加强和代理商的联系与合作。只有通过分销商的长期紧密合作，才能保持移动的市场占有率制定对各级代理商，一级代理商的定期探望制度，规定探望的时间、探望的路途和探望的内容等。对代理商的资料摆放、产品陈设、促销实施等方面的帮助与支持。我

34、们应建立起对整个渠道网络的限制机制。一方面，防止竞争对手冲击市场，趁机进入移动渠道；另一方面，防止某些规模较大的代理商趁机要胁我们，逼迫我们赐予额外实惠。 因此在加强紧密合作的同时不忘加强对渠道的掌控实力，而要加强对渠道的掌控实力一是寻求可替代代理商，二是加强对自有营业厅的辐射实力。 3、扩大自营厅辐射实力，掌控市场格局。 加大代理渠道建设是因为我们的渠道处于成长期，云阳移动因为代理渠道赢得了很大的市场分额，而进入成熟期以后，企业看到了企业已经赢来的市场面对着激烈的市场和竞争对手的竞争，我们须要建设和爱护我们的存量市场，而渠道虽然帮助我们把这个市场的天下打了下来，但面对更多竞争对手和严酷的竞争

35、环境，代理商和企业的责任是不一样的，因为渠道是因为要维护渠道才能形成资源，而企业须要维护市场才能产生效益，两者的关系在面对成熟市场的时候义务和责任都不一样了，所以我前面也提到了这一点，必需逐步扩大自有渠道的辐射实力。市公司的导向也要求我们加大自营厅的销售实力，该如何达到最佳效果呢？结合客户经理沟通实力强，营业员业务学问全面的特征，我们应将两者相结合，协作起来负责有形的相关集团，既提高了集团内的服务实力，同时对营业员的营销实力和客户经理的业务学问都有帮助。另外对客户经理和营业员的绩效考核应协作起来考核，这样就要求她们自己去主动协作、分工，要把kpi完成得更好就得发扬团队精神。 假如我竞聘上这个岗位，我将珍惜这个机会，专心、用情、用智、用力干好工作。反之，不能上岗，我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职、尽责。无论结果如何，我都始终会老醇厚实做人，扎扎实实做事。