2023年不忘初心、牢记使命主题教育对照党章找差距发言材料.docx

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1、2023年不忘初心、牢记使命主题教育对照党章找差距发言材料不忘初心、牢记使命主题教化比照党章找差距发言材料 根据在不忘初心、牢记使命主题教化的要求，我仔细学习了党章、关于新形势下党内政治生活的若干准则、中国共产党纪律处分条例，深化比照党章党规，比照中心提出的18个是否，通过自己找、群众提、上级点、相互帮，深化查摆了自身18个方面存在的问题，现比照检查如下： 一、存在的问题和详细表现 比照中心提出的18个是否等问题表现，聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当，经仔细查摆，共梳理出自身的一些突出问题。详细表现在以下几个方面： (一)比照党章五个是否存在的问题 1.本人是否坚持党的性质宗旨，贯彻党的基本理

2、论、基本路途、基本方略方面。一是系统学习探讨政治理论，的热忱不够，主动性差。有时认为学习政治理论枯燥乏味，觉得在基层，政治理论学习不是最重要的，所以没有花更多的时间学习钻研和体会。二是理论功底不深，对党的路途方针政策理解不全面、不深化;比如对学习有应付心态，只求完成任务，没有深化系统的学，没有举一反三的学。 2.本人是否仔细履行党员八项义务，践行入党誓言，充分发挥党员先锋模范作用方面。一是目标定位不高，先锋模范作用不强。对从事的全面从严治党和反腐败工作的要求不高，满意过得去就可以了。二是思索不多，创新不足。对在新形势下如何结合实际做好工作调查探讨不多。面对新状况、新问题，或者疑难问题，思索和解

3、决问题有时应付了事的思想。 3.是否根据党员干部六项基本条件，真正做到信念坚决、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁方面。一是对志向信念与现实差距有时感到困惑。比如对在社会发展过程中出现的诸如贫富差距、教化医疗等社会问题不能得到刚好有效解决，有时会感到困惑，没有用发展的眼光看问题。二是履行监督责任方面还存在肯定程度失之于宽、失之于软的现象。在落实全面从严治党责任方面，敢管严管力度欠缺，存在怕影响团结，怕得罪人，多栽花少栽刺的思想。 4.是否严格遵守党的组织制度，严守党的政治纪律和政治规则方面。一是政治敏锐性不强。有时对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论，刚好正面引导不够。比较习惯听上

4、头声音，看红头文件，从政治上视察分析的敏锐性不强。二是对组织生活不重视。以工作忙为借口，忽视组织生活，参加主动性不高。 5.是否坚持党的群众路途，树牢宗旨意识，坚持从群众中来、到群众中去，擅长做好新形势下的群众工作方面。 一是服务群众不够好。在服务群众方面，有时思想相识还不高，主动作为的意识不够;二是在工作上群众观念淡薄，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少。三是在服务群众和指导群众方面，缺乏真功夫、真本事。 (二)比照准则八个是否存在的问题 1.是否坚决志向信念，坚决马克思主义信仰和社会主义信念方面。理论武装不足，志向信念淡化。政治理论学习不扎实，当工作与学习发生冲突时，常把学习当作

5、软指标，学习时间和效果得不到保证，导致精神上补钙不刚好，志向信念出现了松动，不能始终保持主动向上的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。 2.是否坚决不移贯彻党的基本路途，在大是大非面前站稳政治立场方面。自觉遵守党的纪律，不搞团团伙伙,自觉维护党的形象和中心权威。但也存在对社会上一些苗头和倾向性问题麻木不仁，对一些不良风气抵制不坚决，没有站在维护党的形象的高度去反对和批判，甚至同流合污或听之任之。 3.是否坚决维护以习近平同志为核心的党中心权威和集中统一领导，增加四个意识方面。我坚持四项基本原则，自觉维护以习近平同志为核心的党中心的权威和集中统一领导，严守党的政治纪律和政治规则。但也存在对习近平新时代

6、中国特色社会主义思想和十九大精神等方面的学习和理解不深不透，对于那些妄议党中心的言论只是提示，没有勇于站出来旗帜显明地作坚决的斗争的问题。 4.是否严格落实中心八项规定精神，坚决反对四风方面。一是到各科室督检查较多，但详细了解状况少，剖析问题少，解决困难少，指导帮助基层不够。二是个人生活有攀比心理，艰苦朴实作风坚持不够。 5.是否坚持民主集中制原则，发扬党内民主，保障党员权利，留意听取不同看法，自觉听从组织分工支配，不独断专行或各自为政方面。对民主与集中的关系相识模糊不清，认为民主集中制主要是一把手的事情，自己听支配，注意团结就对了，对民主集中制不上心，在议事决策时，有随大流、看风向的倾向，不

7、愿把内心真实的想法说出来。 6.是否坚持正确选人用人导向，坚持好干部标准，自觉防范和订正用人上的不正之风和种种偏向方面。无这方面的问题。 7.是否勇于开展指责和自我指责，自觉接受对权力运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微，按规则正确行使权力方面。开展指责时，不愿得罪人，点到为止。对自己开展指责时，说得不够全面，有避重就轻的状况。对同志的看法重视不够，改得不彻底。 8.是否保持清正廉洁的政治本色，坚持三严三实，坚决同消极腐败作斗争方面。廉政标准不高，讲享受讲待遇。本人虽能坚持廉洁自律的底线，不贪不占、不请不送。但在不违反党风廉政建设大的纪律的状况下，有时也有点讲待遇、讲享受、讲福利，没有把焦裕禄

8、等老一辈先进典型作为自己学习的榜样，用他们的标准来高标准严格要求自己。 (三)比照条例五个是否方面 1.是否在重大原则问题上同党中心保持一样，自觉执行党组织确定方面。一是对中心大政方针政策部署和上级的重大决策部署相识不到位、理解不透彻，没能很好向上级对标看齐。二是对党和国家领导人的重要论述、上级重大决策部署、上级重要会议精神等，不精学不深学，落实不刚好。 2.是否存在滥用职权、谋取私利，违规收受礼品礼金、经商办企业，违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题方面。无这方面的问题。 3.是否存在优亲厚友，为黑恶势力充当爱护伞，弄虚作假、简洁粗暴等损害群众利益等方面。放松了对主观

9、世界的改造，相识有了偏差，形成了以完成上级目标任务为中心，出成果、出形象的价值观和政绩观，群众意识淡漠。 4.是否存在工作不负责任，搞形式主义、官僚主义，干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题方面。一是畏手畏脚，不敢担当。干部监督管理上对存在的问题有时碍于情面遮遮掩掩，不愿实行显明看法进行提示、诫勉和警示，原则性不强，怕得罪人。二是面对新状况、新问题，或者疑难问题，思索和解决问题有时应付了事。 5.是否存在生活奢侈、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题方面。一是事情多做怕吃亏，待遇不好有怨言，平常考虑单位的事情少，考虑自己的事情多。二是思想颓废，贪图享乐。比如：有

10、在单位同事之间、挚友之间你请我、我请你，吃吃喝喝，打点小麻将、喝喝茶的现象，贪图享乐，个人情趣不高。 二、产生问题的缘由分析 存在上述问题的缘由重点体现在以下四方面： 1、理论学习不够。一是对中心大政方针政策部署和上级的重大决策部署相识不到位、理解不透彻,与上级的标准不在一个面上，二是对党和国家领导人的重要论述、上级重大决策部署、上级重要会议精神等，不精学不深学，落实不刚好。 2、宗旨意识有所淡化。一是对党的群众路途相识不深，还没有真正在思想上、行动上树立起一心一意为人民服务的相识。二是在工作上群众观念淡薄，看不到群众的力气，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少。 3、主观世界改造的自

11、觉性不够，缺乏时代进取精神。一是政绩观发生偏差，党性修养有所放松，考虑个人得过多失，致使工作有时不够深化，满意于完成领导交办的任务，满意于面上不出问题;思维局限，相识落后，进取意识不够强，认为工作上过得去就行，不求冒尖，但求稳而不乱，奉行多一事不如少一事的原则。二是按部就班，认为只要规规则矩地按条款、按规章制度办事，工作不出错，不给组织添乱子，也就心安理得，缺乏动力;创新意识不强，工作的主动性、主动性、创新性减弱，三是安于现状，不求有功，但求无过，没给自己树立起跨越的高标准，缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与志气。 三、整改措施和今后努力方向 1、着眼于学，努力提高思想素养和业务实力。一是要端正

12、学习看法，主动学，正确处理好工学冲突;二是要改进学习方法，有针对学，多学习党的理论和业务学问，在学深学精学透上下功夫;二是要在实践中学，擅长总结阅历教训。 2、着力于用，努力提高实践实力和工作效率。一是要用情，始终坚持一心一意为人民服务宗旨，努力提高为民服务实力。二是要专心，努力做到主动谋事主动干事，把纪检监察工作当事业追求、当学问探讨，执纪监督上有所作为。三是要用劲，增加吃苦耐劳精神，主动深化一线，解决好群众关切的热难点问题。 3、敢于律己，努力做好遵章守纪表率。一是要筑牢底线意识，时刻保持警醒，努力改进作风，坚决抵制腐败;二是要尽职履责，努力抓好党风廉政建设监督责任，敢于管事管人，营造风清气正的机关工作作风。 4、勇于担当，努力提高创新工作实力。一是要敢担当，有敢为人先的志气，在工作中努力做到敢于面对困难、面对挑战;二是要能担当，自觉提高实力和水平，努力做到有真本领;三是要善担当，既要敢于突破条条框框，又要坚守原则底线，努力开创工作新局面。