2023年XX财政局机关党建工作经验交流材料.docx

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1、2023年XX财政局机关党建工作经验交流材料 XX财政局机关党建工作阅历沟通材料 市财政机关党建工作阅历材料 近年来，XX市财政部门始终将“树发展理念，固坚毅堡垒，练过硬本事，葆清廉正气”作为党建工作的总体要求，紧密结合财政工作实际，切实加强思想、组织、作风和制度建设，为构建阳光财政、和谐财政供应有力政治保障。 常抓理论教化培训，提高党员队伍整体素养。以建设“学习型”机关为载体，主动构筑党员干部终身教化培训体系。组织党员干部仔细学习党章和十七大精神，不断提高党员干部分析形势、把握大局、服务大局的实力。要求党员干部深化学习社会主义理论体系，不断提高理论水平、政策水平和学问水平，同时结合学习实践科

2、学发展观活动，引导全体党员干部把握科学发展观实质，坚持以科学发展观总结工作得失，查找突出问题，完善体制机制。督促党员干部学习驾驭履行岗位职责所必需的各种学问，要求每位党员干部读一本具有时代精神、对心灵能产生震撼与净化的好书，并作不少于1000字的读书笔记；将每年的春训作为学习活动的阵地，邀请省、市专家讲解现代经济、国际形势、文化修养等；通过举办新企业所得税法、新企业会计准则辅导讲座，实行五.五普法考试和公务员核心管理课程考试等，力争使每一位财政党员干部对相关领域的工作，都做到理论精通、学问融通、信息贯穿。 常抓党风廉政建设，筑牢党员干部思想防线。突出反腐倡廉教化，主动开展“坚决志向信念、争做廉

3、洁表率”主题教化活动，激励党员干部爱岗敬业、崇尚勤廉；注意谈话教化，对新录用的公务员和新上岗人员进行岗前必谈，对极少数同志存在的苗头性问题刚好提示，做好事前防范。落实廉政责任制度，年初，局党组即与各处室主要负责人签订党风廉政建设责任状，根据镇江市财政局党风廉政建设责任制和考核细则的要求，对其履行党风廉政建设责任和目标任务完成状况进行综合考评；对科级领导干部根据镇江市财政局关于落实党风廉政建设责任追究制度的补充规定，强化对党风廉政建设责任制不作为、不落实等问题的制约措施；拓展廉政文化内涵，利用宣扬栏、黑板报、财政网站等发布廉政文化建设动态，营造廉政文化建设的热情氛围，让廉政文化成为机关文化的主旋

4、律，20XX年，市财政局下属财校和政府选购中心顺当通过了廉政文化示范点的验收并被授牌。坚持廉洁理财原则，在市直行政事业单位全面推动零基预算改革，进一步深化公共支出领域各项改革，严格落实市委、市政府压缩公用经费、严格限制行政支出的各项举措，切实增加财政支出绩效意识，稳妥实施公务员津补贴政策，规范行政事业资产处置和配置，主动推动政府重大投资项目代建制试点，有效防范和应对财政风险。 常抓创建文明机关，提升行风作风建设水平。以开展解放思想大探讨活动为契机，切实推动机关作风新转变。以“争先创优”为目标，树立财政良好形象。年初即将全市财政工作会议确定的、群众普遍关注的重点工作事项逐一分解，确保工作落到实处

5、；坚持用意识办理议案，20XX年办理议案46件，代表或委员满足、基本满足率达100%；对办文单当日收件，当日交办，全年共处理办文单741件，涉及与群众利益亲密相关的多方面问题；刚好答复书记和市长信箱48件，并在规定时限内全部予以办结；坚持打造“文明处室”、“满足窗口”，开展文明处室评比活动，不断加强“窗口”建设，力争把“一所两中心”建设成为优化财政形象的“对外窗口”、便利社会的“政务超市”。20XX年，市财经局下属政府选购中心获“市级青年文明号”，财校获“市级文明单位”称号，碧榆园同时获得“市级青年文明号”和“省级文明单位”称号，并申报“全国文明单位”。同时，把握为民理财本质，健全管理长效机制

6、。科学制定财政政策，充分发挥财政职能，为企业争取市级以上各类专项资金3亿多元，全力支持企业发展；支持改善和保障民生，发放各类支农直补资金亿元，着力推动养老保险扩面征缴，落实充分就业实惠政策，发放物价上涨补贴和廉租房保障资金1934万元，市直支配义务教化投入9548万元，再次提高新农合财政补助标准；加快推动政务公开，落实政府信息公开条例，深化党务公开，扩大党员、群众的参加权、知情权，提高财政工作透亮度；印发镇江市财政局关于进一步改进文风、会风的通知，严禁铺张奢侈、弄虚作假；实施进一步加强财政业务管理的看法，着重强化对财政资金运用、国有资产运营、金融资本运作、土地运用权出让、行政审批权运用的管理和

7、监督。此外，主动做好“行风热线”上线工作，自觉接受人大、审计部门和人民群众的监督，提高人民群众对财政的满足度。 常抓主题实践活动，不断增加机关党组织活力。市财政局始终把服务基层、造福百姓作为党建工作的立足点和动身点，充分调动党员参加活动的主动性，尽心竭力为群众办实事、做好事、解难事。在“512”特大地震灾难事务发生的第一时间，响应中心号召，组织全体党员捐献98930元特别党费；高度重视扶危济困，参加全市“献爱心、送暖和”捐款和“慈善一日捐”活动，与24户特困户结对，在春节、中秋等节日之际，走访困难户86人次，捐助款项万元及大量的衣被，获得了市“扶贫先进集体”称号；组织、督促党员主动参与“平安镇江”执勤活动，共6组参与社区“平安镇江”执勤72人次。此外，在清明之际，组织党员开展祭扫烈士陵园活动，在“七一”之际，开展以“讲党性、比贡献、促发展”为主题的演讲竞赛活动，同时，不断加强对工会、共青团、妇女组织的领导和指导，开展迎新春联欢活动、植树活动等，充分调动了广阔干部职工的主动性和创建性。 本篇范文标题：