2023年事故案例安全心得体会8篇.docx

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1、2023年事故案例安全心得体会8篇 只有发自内心的心得才能更打动人，心得让我们的记忆更加深刻，想要写出优秀的心得，我们就必需对事情的经过做出分析，下面是我为您共享的事故案例平安心得体会8篇，感谢您的参阅。 事故案例平安心得体会篇1 20xx年11月20日，安环质量处组织员工观看了中国化工集团发生的平安事故案例，看后心里受到极大震撼，大火后扭曲变形的钢架，爆炸现场散落的碎片，一组组伤亡、损失的数字，一次次冲击着人们的神经。在为逝者叹息，在为伤者难受的同时，如何削减悲剧的发生，成为我们每个员工应当思索的问题。 作为一名化工企业的员工，我深知装置潜在的危急因素：剧毒、高温、高压、易燃、易爆、粉尘、机

2、械损害、强酸、强碱等等，几乎囊括了化工生产中绝大部分的危急。在这样一个困难的环境中，如何保证装置的安、稳、长、满、优的生产，对我们来说既是挑战，又是自我提高的机遇。就个人来说，我感觉要具备四心，即：用心、虚心、细心、责任心。 首先是用心。 用心要求我们要酷爱自己的工作，干一行爱一行，不能仅仅只把工作当成赖以谋生的手段，去被动的应付工作，假如这样工作效率就会下降，工作中的激情和成就感就会荡然无存。对工作敷衍了事，将埋下事故的种子，进而付出血的代价。生活中，不是每一个人都能从事自己喜爱的工作，在没有实力变更现状时，我们应当主动调整自己的心态，去适应环境，创建机会去赢得属于自己的天地。渐渐，你会发觉

3、自己渐渐喜爱上了现在的一切，从而富于激情，工作成果自然水涨船高，使自己上升到一个新的高度。 其次是虚心。 虚心是要求我们在工作中不耻下问，主动进取，努力提高自己的专业技能和理论水平。工作中遇到不懂、不会的，肯定不能放过，只有工作水平提高了，才能精彩地完成工作任务。一知半解、糊里糊涂的去工作，或许你的一次错误，付出的将是生命的代价。平安生产没有及格，只有满分。 再次是细心。 马虎，我想是生活中每个人都曾犯过的错，起先生产中绝不允许犯粗枝大叶的毛病，仅仅是一时的疏忽，是企业遭遇成百上千万的损失，甚至是血的代价。我们要养成事前查、事后查、相互查的好习惯，杜绝麻痹大意的事情发生。 最终是责任心。 任何

4、人，不管他工作水平多高，实力多强，假如没有责任心，那么他都不行能成为一名合格的企业员工。较强的责任心，应当是每位员工都要具备的基本素养，只有本着对自己负责、对他人负责、对企业负责，才能对每件事情高标准严要求，工作才能兢兢业业。 前车可鉴，后事之师。没有平安就谈不上企业的稳定发展，没有平安就谈不上职工的华蜜生活，让我们记住这曾经的伤痛吧! 事故案例平安心得体会篇2 我们煤矿工作与大自然做斗争，其的特别属性确定了有时事故又难以回避。从全国各地的矿难事故及平安事故不难看出，平安就是煤矿的“天”，“天”塌下来就没有煤矿的平安发展，就没有矿区的平安稳定。每一齐事故的发生，都破坏了整体平安环境，同时也打乱

5、了矿井的正常工作秩序，给矿干部、职工造成了巨大的心理压力，也给死者家庭带来顷刻间的破裂，事故造成了不行想象、不行挽回的后果。 事故发生后，我们就应怎样想？出了事故我们就应如何应对？我们煤矿战友以血的教训是否能换回我们的良知？从每一齐事故的发生我们能够看出，事故之因此发生，它与违章作业、职责不到位、从业人员平安意识不高、现场管理有漏洞都有干脆关联；我们要做的就是要理解教训，把心里的压力转变成我们工作执行的压力，将压力有效地传递下去。 首先要将“平安就是命”的根本理念真正让大家共知、共享，要唤起我们每名员工“违章就是事故、事有意味死亡”的意识，做到干一辈子煤矿、谨慎一辈子，时刻如履薄冰、时刻如临深

6、渊。还要真正将我们的平安文化理念渗透到每一名员工的思想、意识、操控、行为；真正做到本质平安，不能麻痹大意凭侥幸；总之，我们不让矿工兄弟的血白流，我们煤矿不能出事故，也出不起事故，我们要变更传统思维，做到平安工作精细求细，假如稍有大意、必定出事，而且事故残酷，一旦发生不行宽恕、不行挽回，我们就是要在提高平安保证程度的基础上做到“预料、预知、预警、预报、预防”。 二是要提高我们每名煤矿从业人员的平安认知潜质。要真正相识到平安管理的肃穆性、严厉性，相识到平安工作一票推翻、推翻一切的极端重要性。只有境界提高了才会真正重视起来，才会将平安真正放到生命至上的高度去探讨、去管理、去落实，去全面履职履责。要想

7、不被平安否定，我们的管理就要有高度，要严格落实“平安发展”的要求，抓好“人、机、物、环”四种隐患的排查，打击担心全的行为。 三是必需要做好各种隐患的排查，防患于未然。要把无事当有事，无中找有，小题大做。排查隐患很重要的是要细致，必需要有细之又细、慎之又慎的心，不实行细致全面的方法、手段就可能对问题视而不见，就可能对发觉的问题解决不了。我们平安生产是动态的，是24小时不停运转的，旧的问题解决了，新的问题可能又会出现，必需要建立全面细致排查隐患的长效机制，解决“不得病”的问题。 四是必需要抓好本质平安和本质质量要求的落实。本质平安讲究内在的本质平安，首要的是人的本质平安，这就要求对员工要一手抓教化

8、，实行正面引导，树立正确的防范意识，一手抓制度约束，严格执行各项制度规定，目的是解决爱护自我的问题；本质质量就是要干标准活，高标准干活，规范操作，不糊弄自己、不糊弄别人。 要抓好各项工作的规范，设计标准、操作过程、人的行为都要依照标准去规范。要比照检查一下自己的工作，哪些还没有标准，先把标准明确了，再根据标注去做，就是规范。我们要追求的就是凡事有标准，凡事按标准去做，这是一个长期的、动态的、习惯订正的过程。 五是要重点工程重点抓。矿、专业、区队、班组、现场都有不一样的重点，自己分管范围的重点自己最有数，这就要求对各自的管理重点首先自己要重视起来，做到自己的事情自己办，保证重点工程管控到位。目前

9、我们矿井季节性的一通三防、顶板管理同样也都是平安管理重点，都要牢牢掌控。 六是要关键人物关键抓。哪些是关键人物，首先是我们的班组长。最近从国家安监总局层层下文，要求煤矿企业要全面开展“五精”班组建设工程。为此我们必需要相识到班组、班组长这个层面工作的重要性，班组长与现场工作结合最紧密，班组长履职潜质很大程度就是一个单位履职程度的体现，抓好了班组长这一层面就抓住了现场、抓住了管理、抓住了规范。对班组长要运用更要培育，要有工作标准、要有培育标准，要使班组长层面与我们的管理顺势并道，构成认同，并透过班组长将我们的管理有效的辐射放大。再就是我们的新工人、老工人和骨干员工。员工平安意识和平安操作技能低，

10、存在冒险主义；老工人靠着老阅历、老习惯违章作业根深蒂固；而有些骨干既起到了专心作用，同进也常常性的违章，破坏平安环境。 七是要职能部门职能抓。技术业务保安很重要，职能部门是做标准、出规程、定规则的，每个部门都有各自的职能重点，各个部门的职能首先要放在业务保安上，安监处就是要查隐患、抓规范、不断揭示问题；调度室要调度指挥生产更重要的是要做好事故的应急防范、应急处置；工会就是要围绕民主管理、班组建设来进一步发挥平安保障作用，其他部门同样要结合各自的职能特点把业务保安放在第一位置，动态地保证生产过程中的平安。 总之，我们要用血的教训唤起每名员工爱护生命、珍惜健康的意识，教化每名员工不能违章，不能图侥

11、幸、怕麻烦，要根据标准、根据规范，实实在在地抓好自己的平安。平安就是命，我们要将平安文化理念渗透作用于每一名员工，构成大家的广泛认同，做到全员共知共享。我们要透过培育、引领、渗透使大家切实相识到，抓平安是为了自己，是为了自己家庭华蜜，知道为什么要这么做，怎样做才是平安的，促使员工发自内心地提升自我爱护意识。我们要学习事故，也要把兄弟单位的事故当作自己的教训，变成我们的日常教材，做到警钟常鸣，警示高悬，围绕本质平安的管理做到认知高、工作细、落实严，不断推动矿井的平安发展。 事故案例平安心得体会篇3 我在学习了事故案例后，心里特别振动，进行了深刻的反思。我在想这些事故为什么会发生呢？是人的缘由还是

12、制度的缘由？公司经过这么多年的发展，各项规章制度及操作规程已特别完善，发生事故的缘由主要是人的缘由，是“违章、麻痹、不负责任”的详细体现。 “违章、麻痹、不负责任”充分诠释了事故发生的缘由。“违章”就是不按规章制度，不按操作规程来做事，凭自己的个人主观意识来做事，久而久之就变成了习惯性违章；“麻痹”则是进一步违章，未仔细分析工作过程中的全部环节，不仔细履行工作流程和规程，总认为自己这么做没什么大不了，自己是对的，图便利、图省事，从而导致了事故的发生；“不负责任”就表现在多方面，管理上的不负责任，监督上的不负责任，详细工作者的不负责任，即管理不到位、监督不到位、执行不到位。 平安工作每天抓、每天

13、讲，为什么还会出平安事故呢？“违章、麻痹、不负责任”充分体现了事故发生的缘由。我们有的人思想麻痹，开小差，放松了平安意识，就进行了违章作业。这是一种特别不负责任的行为，是对自己，对同事，对领导，对公司的不负责任，更是对家人的不负责任。你有没有想过，假如因为你的不负责任，导致了平安事故发生，会给同事、领导、家人带来多大的损害，会给公司的财产带来多大的损失。 所以，我们在工作时，肯定要牢记平安，坚决与“违章、麻痹、不负责任”三大平安敌人作斗争，“常怀责任之心，常行责任之事”做平安生产明白人，仔细遵守规章制度，严格执行操作规程，强化平安监督，不放过任何细微环节和小事。平安无小事，用我们仔细的责任心来

14、换取持续的平安无事故。 事故案例平安心得体会篇4 作为“平安生产月”系列活动之一，我们三名驻站职工一起观看了生产平安事故宣扬片，对平安生产有了更为深刻的相识和理解，充分体会到公司狠抓平安生产的重要性。 影片的各种生产事故虽然不是发生在我们的身边，但是片中那一幕幕残酷的事故画面，冲击着我们每一人的心灵。每每看到事故的发生，看到生命的脆弱，看到伤者拖着伤残的身体生活的艰辛和失去亲人后家庭的哀思，都让我们为之伤心不已。这些事故暴露出来的问题无非都是平安意识淡薄，责任心不强，存在侥幸心理，存在“三违”行为。只要作业规范一点、平安意识在强一点，事故完全可以避开。 古人云：勿以恶小而为之。哪怕是一点点的疏

15、忽，间或的违章，都有可能造成不行弥补的损失和终生的缺憾，事故的阴影随时随刻都可能吞噬生命的绿叶。但是总有些人不能真正明白其中的道理好象自己的工作不是自己的事情，而是为了别人的利益，于是放任自由，导致了担心全事务的发生。 “前车可鉴，后事之师”。通过学习我们反思许多，我们应当深刻地吸取教训，平安生产要坚持“平安第一，预防为主”的思想，举一反三，并切实落实到日常工作中，结合我们公司的平安生产实际和平安生产规章制度，在今后的工作中努力提高我们的平安意识，把平安生产时时刻刻放在心上，树立居安思危的忧患意识。 在今后的工作中，我要做到以下几点：一要养成学习的好习惯，提高自身素养，提高自身的平安意识；二是

16、在工作中时刻留意平安问题，坚决根据操作规程和员工手册做事，防微杜渐。三要和身边同事结对子，在工作做到相互监督，有任何疏泄怠慢的地方刚好指出，平安生产是大家共同的责任。 事故是无情的，它总潜在没留意的地方，等待着没留意的那一刻，向你发出致命的一击。然而，这些没有留意的地方，我们是有好多机会可以去发觉，避开事故发生的。这些事故警示着我们：对企业来说，平安生产工作要年年讲、月月讲、每天讲、每时每刻讲；作为企业的一员，我们应当仔细遵守公司的各项平安生产规章制度，以实际行动落实到工作中的每一个细微环节里，加强平安隐患的排查和整改，协作公司做好平安事故的防范，实现长治久安，让全部员工高兴奋兴上班来，平平安

17、安回家去。 事故案例平安心得体会篇5 平安是企业兴亡的基石，是企业的生命线，效益的前提，平安生产事关职工生命和企业财产平安，事关社会稳定，因此作为一名开磷化工装备工程公司的员工，更应当加强平安技术培训学习，增加自身的平安意识。 通过这次公司下发的平安生产事故案例通报的学习，使我意识到在工作中要强化“超前意识”，“预防为主”的理念。通过平安生产事故案例通报里的几个案例我知道，生产平安事故一旦发生，将会带来一系列的社会问题和不行挽回的经济损失，即使多加几个“不放过”也时为晚矣。在贯彻“平安第一”工作中必需遵循“预防为主”的原则，通过对设备的状态，检修管理，有效防止设备修理过或又修理，从而保证设备的

18、正常运行，提高设备利用率。再者，要加强个人平安技术培训，提高自身平安防范意识。提高自身素养不仅仅是平安生产管理的要求，也是企业发展的须要，在班组绩效考核中要把自身的平安学问，平安技术水平，业务实力相结合，使自己具有较高的技能，较强的分析推断和紧急状况处理实力，实现平安工作“要我平安我要平安我懂平安我会平安”的转变。 平安生产是企业的头等大事，在今后的工作中，我会仔细实行公司的平安生产方针，仔细执行公司平安生产管理理念，并将平安生产工作放在自己的职业价值中去。 事故案例平安心得体会篇6 近期我们sps-b工段组织员工学习了14年的事故报告。通过学习我深有感受。作为物流部门的一名一线员工，我深知一

19、线生产与平安的亲密关系，因为我们干脆接触的拖车叉车及其各种物料等，这些设备须要我们严格根据“sop”进行操作，它是我们拉动物料的关键所在，也是最简单出现平安事故的要害。而一旦发生事故，后果将不可思议。平安不仅仅是企业的事，更是我们自己的事。平安事故一旦发生，的受害者不是企业，而是我们个人的身体和健康，一旦失去便不行能像财宝一样能够失而复得。因此，我们应当仔细主动学习这些平安事故，反思自己工作中的不足并加以改正，牢记这些血的教训。 通过学习这些事故报告，我们发觉事故的发生大多是由于员工违反平安操作流程，自我防范意识淡薄等等造成的。此类事故的发生不仅损害到自己的身体，影响到企业的生产，更重要的是对

20、这个家庭在经济和精神上所造成的巨大影响。但是我们应当在工作中不断地提示自己当心，当心，再当心，为了自己，为了企业，更为了家庭。常理下，任何事都有发生的可能，这是不行避开的，我们虽不能要求零事故率，但我们的目标肯定的应当向零靠近。 在平常的工作中，我们应仔细探讨和探讨事故的经过，结合部门的实际状况，制订出有效的防范措施，防止类似事故在我们身边发生，必需时刻保持醒悟的头脑，对平安生产不能有丝毫的麻痹和松懈!当存在微小的平安隐患时，假如不刚好的处理，就会留下无穷的隐患。所以，我们在实际工作中，要防微杜渐，从小事做起，刚好发觉和处理好担心全因素。我们应当从“要我平安”转变为“我要平安，我会平安”，立足

21、本职，弘扬平安学问，落实公司平安生产隐患治理的各项措施，把每项工作落实到位，避开平安事故的发生。 事故案例平安心得体会篇7 事故已然发生，伤者正在接受着苦痛的治疗，这次事故又一次给我们敲响了警钟，让我们从事故对当事人所造成严峻深切感受到它的无情和残酷，他的人生因此而变更，他今后的路不知该如何的走下去。 通过事故的学习，我在为他感到惋惜和怜悯的同时不仅在想，造成事故的缘由是什么，我们该吸取什么教训，从而避开重蹈他的覆辙呢?从本次及历次事故来看，事故现象虽有不同，但导致事故都与当事人的主观因素有着较大联系，说白了，就是“三大敌人”在做怪。纵观人们的实际工作中，“违章、麻痹、不负责任”现象的确存在，

22、当上级来检查或是要求严格些，下边就收敛些，否则，风头一过就又放松了警惕。些次事故主观上即当事人平安意识淡泊，麻痹大意所致;客观的缘由诸如：工作负责人不负责、许可人许可随意，监护不到位，危急点分析不足等等。 保证平安须要做到： 1、要严格遵守各项规章制度，这是保证平安的首要前提，假如我们的每一项工作都做到有章可循，有章可依的话，事故发生几率必定会大大减小，如在一项详细工作中，工作前，仔细进行危急点的分析，办理工作票，做好平安措施，开好班前会，将各项制度履行到位，也就是把环境的不确定因素、物的担心全状态、人的担心全行为造成事故的'可能性隆到最低。 2、要提高思想意识，这是保证平安的根本。此

23、事故中当事人的工作阅历不行谓不丰富，技术水平不行谓不高(听说是位高级技师)，但还是出了问题，就是因为他思想上有了松懈，才犯了这样的低级错误，阴沟翻船。提高思想意识，即：开展形式多样的平安思想教化，坚固树立“平安第一，预防为主”的思想，把“三不损害”的确贯彻到工作当中，变“要我平安”为“我要平安”，使平安深化人心，平常工作提高警惕，多留意视察员工的精神状态，发觉不利因素刚好调整。 3、加强对规章制度及业务学问的学习，努力提高业务技能，这是平安的重要保证，安规、两票三制这些都是保障我们工作平安顺当开展的法宝，对此无论是管理者，还是我们员工自身都应自觉的仔细学习，驾驭。业务学问的重要性，不言而喻，没

24、有它，我们工作就好比初生的孩子不会走路，难免碰壁、摔倒。为了使我们的工作更得心应手，不致于盲人摸象，我们必需不断的学习，以适应改变更快的学问需求。 4、营造良好的工作氛围。工作中相互关切、相互帮助，人人为工作着想，为平安把关。 总之，我们应当把各自好的想法落实下去，不应只流于形式，停留在口头上。 事故案例平安心得体会篇8 为期不多的平安培训即将结束，作为公司的一员，我受到很大教化，感受很深。对自我的职责有了更深刻的 一要坚固树立“平安第一、预防为主”的思想，这是平安生产的工作方针，也是长期平安生产工作的阅历总结，必需不折不扣地贯彻执行，并且要把“平安第一、预防为主”的工作方针上升到讲政治、促发

25、展、保稳定的高度，深刻相识抓平安就是抓发展，抓平安就是抓稳定，抓平安就是爱护生产力的道、平安与效益的关系，在正常生产组织过程中必需遵守有关平安生产的法律、法规，加强平安生产管产条件，确保平安生产。 二要加大事故隐患的查治工作，防范各类事故的发生。平安生产预防工作必需要常常化，要坚持预防为主的工作方针，做好平安事故的隐患排查工作，进取激励职工帮忙查找、发觉事故隐患，要仔细落实平安生产检查工作，平安检查是落实职责、规范管少“三违”的有效手段，经过制度化、规范化和专业化的平安检查和隐患事故隐患，把事故歼灭在萌芽状态。 三要加强宣扬培训教化，严格执行三级平安教化，保证员工具备必要的平安生产学问，熟识有

26、关的平安生产规章制度和平安操作规程，驾驭本岗位的平安操作技能，未经平安生产教化和培训合格的人员，不得上岗作业。培训教化是提高职工平安素养，杜绝“三违”的有效途径，以三级平安教化为基础，从平安生产方针、平安法律法规、平安管识等方面入手开展形式多样的宣扬教化工作，全面提高职工的综合素养，有效的削减，甚至杜绝事故的发生。 其次，我们还要做好消防平安工作，一是要加大对消防平安工作的管改消防平安隐患，切实把消防平安工作与生产经营管二是宣扬教化要到位，经过开展消防平安学问培训和消防演练，提高员工的消防平安意识，提高职工在火灾事故发生时的施救和自救本领;三是制度措施要到位，要依据有关消防的法律法规，结合分厂实际制定出一套行之有效的制度和措施，并严格抓落实，保障消防平安的各项工作能正常有序开展。四是消防器材配备要到位，配备足够数量的消防器材并定期对消防设备进行检查和保养，对到期的器材刚好换药，以备发生事故时能刚好启动，为消防平安工作得以顺当开展供应硬件保障。 平安是企业的永恒课题，“平安为了生产、生产必需平安”，平安生产事关企业的稳定和职工的生命平安，工作任重而道远，我们仅有把各项工作长抓不懈，消退隐患以防为主，才能坚持平安生产良好局面的长期稳定。