2023年养老院市场业务员岗位职责(精选多篇).docx
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1、2023年养老院市场业务员岗位职责(精选多篇) 推荐第1篇:养老院护理员岗位职责 护理员岗位职责 1、面带笑容,仪表端庄,语言文明,举止得体。 2、穿戴护理工作服上班,对老人的护理均按护理流程进行,操作要规范到位。 3、保持工作认真的态度,不怕脏,不怕累,不怕麻烦。 4、照顾老人要周到,对每一个老人的护理要充满爱心。 5、下准离岗,老人呼叫要及时回应,不得辱骂老人,不得顶撞家属。 6、保持老人身体、衣服、床上用品及室内清洁整齐。 7、不准收老人及家属红包及物品,违者必究。 8、对来访客人及老人家属要热情接待,反应情况要客观实际。 9、实行全天24小时护理制,每十分钟巡视一次。 10、所有工作人
2、员要勤俭节约,注意水、电、煤气节约使用。 11、不拿院里的公共财物回家,如有损坏,应照价赔偿。 12、不允许与本院老人或同事勾心斗角或不团结和争吵。 推荐第2篇:养老院护理员岗位职责002 护理员岗位职责 1、面带笑容,仪表端庄,语言文明,护理举止得体。 2、穿戴护理工作服上班,对老人的护理均按护理流程进行,操作要规范到位。 3、保持工作认真的态度,不怕脏,不怕累,不怕麻烦。 4、照顾老人要周到,对每一个老人的护理要充满爱心。 5、工作期间不准离岗,老人呼叫要及时回应,不得辱骂老人,不得顶撞家属,不在工作时间干私活。 6、保持老人身体、衣服、床上用品及室内清洁整齐。 7、不准收老人及家属红包及
3、物品,违者必究。 8、对来访客人及老人家属要热情接待,反应情况要客观实际。 9、实行全天24小时护理制,定时巡视。 10、所有工作人员要勤俭节约,不得随意打私人电话(工作业务除外),并注意水、电、煤气节约使用。 11、不拿院里的公共财物回家,如有损坏,应照价赔偿。 12、不允许与本院老人或同事勾心斗角或不团结和争吵。 推荐第3篇:养老院服务员岗位职责 服 务 员 岗 位 责 任 一、服务员要遵守院内一切规章值度,服从工作安排,做到不浓装艳抹,衣着整洁。 二、服务员必须有爱心,把老人当亲人,工作要积极主动,不怕脏,能吃苦耐劳,尽职尽责,随时掌握老人的生活,身体,思想等情况。遇突发情况,及时向领导
4、和政务人员反映。 三、服务员要具备良好的素质和修养,对老人要和气,语言要温和,态度要热忱,不论何种原因不能与老人争吵,要做好对老人的个人卫生,经常洗澡、洗头,定期换晒衣被,根据季节变化注意老人衣服的增减。 四、工作人员要团结互助,同心协力搞好工作,当班时间做好房间整洁工作,保证衣柜和便池卫生,室内空气新鲜,不准吵架、打架、骂人,互相之间相互尊重。 五、服务员要记好当天的工作日记,要精心护理重病老人,按时喂药。对瘫痪,卧床的老人要经常翻身按摩,交班时要交代清楚,每星期开二次工作会议,交流工作经验。检查不足之处,提出改进办法。 六、服务员上班时间不得迟到、早退,不得擅自离开工作岗位。因擅自离开工作
5、岗位,因护理人员失误造成的后果,服务员必须承担责任。有事要提前三天请假,如发生无故缺席,按制度扣分。 七、服务员经体检合格,由院方培训一周后方可以上岗。 八、让我们全体员工齐心协力,尊重、爱护、孝敬养老院每位老人。共同把我们养老院建成舒适的老人乐园。 修 养 人 员 守 则 一、树立以院为家的思想,遵纪守法,遵守养老院规章制度。 二、讲文明,讲礼貌,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,不酗酒,不打架闹事,不搞封建迷信活动,维护院里的安定团结和集体荣誉。 三、尊重工作人员的人格和劳动。不随地吐痰,不乱扔垃圾,保持院内清洁。 四、爱护公物和院内的公共设施,禁止乱搭乱晒,损坏和丢失财物,照价赔赏
6、。 五、家具和日常用品摆放整齐,不乱贴乱画,乱钉乱挂,不得另起炉灶做饭,不得使用电热毯、电炉、热得快。 六、外出要向值班人员请假,夜不回院要书面请假,不准在院内留客住宿。 七、妥善保管好自己的贵重物品,丢失自行负责,需要寄存应办理寄存手续。 八、以上制度需要大家共同遵守。 代 养 人 员 须 知 一、精神病,传染病人谢绝入内。 二、由委托人和被委托人办理入院手续,填写修养人员登记表,并签订自费代养协议书。 三、委托人携带本人和委托人身份证,户口原件和复印件,以及被委托人二寸免冠照片两张。 四、自带卫生用品、床上用品和衣物,餐具和面盆两个,热水瓶两个,水桶一个。 五、入院交纳押金600元,离院手
7、续办完后退还。 六、修养人员进院后,须严格遵守修养人员守则及各项管理制度。 七、入院时清点房间物品,在物品清单上签字。出院时对照清点,损坏和遗失照价赔偿。 八、修养人员出院提前一天通知院方。 九、订餐、包伙可自行选择,包伙按月交费,订餐提前一天预订。 十、用电每月人均超过6度以上的电费由修养人员按供电局规定的电费数算。 十一、遵守作息时间早6:00开大门,晚21:00关大门;中餐后午休,看电视最晚不超过22:30分;外出必须请假,如在院外发生事故,由自己承担全部责任。 十二、前来看望修养人员的亲人,不得在本院内洗澡、留宿。 推荐第4篇:养老院院长岗位职责 养老院院长岗位职责 1、养老院院长岗位
8、职责 1、在上级主管部门的领导下,全面主持养老院的行政、医疗、经营管理工作,贯彻执行党和国家的各项路线、方针、政策、法律、法令和上级的指示,确保养老院各项工作的完成。 2、主持院长办公会议,确定养老院的办院方针,主持养老院发展规划和年度工作计划的制定并组织实施;制定养老院改革目标与方案并组织实施。 3、严格实行科学管理,健全养老院质量管理的措施,建立并执行各项规章制度,不断提高医疗技术质量和服务水平。 4、制定养老院综合目标责任制,并与科室负责人签定责任书,确保责任制的落实和奖惩的兑现。 5、负责养老院的行政管理工作,依据有关规定和要求做好养老院职工的聘任、考核、业务培训、晋升、奖惩等工作,对
9、各行政、养老、经营管理科室责任目标完成情况进行考核。 6、负责养老院物资、设备、资金的分配和使用,负责养老院行政、养老、经营管理科室的建设和管理。 7、加强养老院经营管理,组织制定各项经济指标并负责督促完成。调动养老院广大职工的积极性、创造性,增强养老院的自我改造和发展能力,杜绝浪费,提高经济效益,维护广大职工的合法权益。 8、按照干部选拔任用管理的有关规定,根据工作需要,提出各医疗、护理等业务科室、行政科室、后勤科室科级干部拟用人选名单。专业要求:医疗专业教育背景,从事一级以上医院院长岗位工作五年以上,极强的工作计划及目标拟定、执行能力;有良好的沟通技巧、组织协调能力、有较强的团队协作能力。
10、 2、养老院院长岗位职责 1、在上级民政部门领导下,全面领导中心的各项工作。 2、制定中心发展规划、制定规章制度、管理手册。 3、督促检查中心各项规章制度和岗位职责执行情况,督促工作人员遵守劳动纪律,加强责任心和安全防范意识, 4、定期参加护理工作,检查护理服务质量,了解老人需求,及时向老人家属反馈老人信息,听取意见,切实采取有效措施,保证不断提高服务质量。 5、向老人及家属详细介绍本中心的各项制度、服务,与老人家属签订协议,执行告知义务。 6、协调各方矛盾和关系,及时解决重大问题,并做好工作日志。 7、组织每周科务会、每月例会、每季度座谈会,持续改进管理工作。 8、定期组织员工的政治学习、思
11、想教育和业务培训。 9、贯彻劳动制度,关心员工福利;贯彻人事等制度,选拔人才。 10、财务管理,做好中心收支统计、分析工作,为老人服务创造社会效益的同时,创造合理的经济效益。 11、接待社会各界来访、参观、咨询与政府部门和有关社会团体、机构保持联络。 12、定期向上级主管部门汇报、总结工作。 3、养老院院长岗位职责 1、熟悉养老院或护理院的管理模式,服务流程,熟悉养老行业法律法规。具有优秀的管理能力; 2、热爱养老事业,对养老市场发展具有敏锐的市场反应能力,较强的市场策划及运作能力; 3、负责组建运营管理团队的建设和业务能力的提升; 4、制定本院的长远规定和年度计划,并组织实施。对工作要有布置
12、,有检查,有汇报; 5、负责养老院日常经营管理,制定、健全养老院的医疗业务管理制度,目标管理规定和年度工作计划等。 4、养老院院长岗位职责 1、在上级民政部门领导下,全面领导中心的各项工作。 2、制定中心发展规划、制定规章制度、管理手册。 3、督促检查中心各项规章制度和岗位职责执行情况,督促工作人员遵守劳动纪律,加强责任心和安全防范意识, 4、定期参加护理工作,检查护理服务质量,了解老人需求,及时向老人家属反馈老人信息,听取意见,切实采取有效措施,保证不断提高服务质量。 5、向老人及家属详细介绍本中心的各项制度、服务,与老人家属签订协议,执行告知义务。 6、协调各方矛盾和关系,及时解决重大问题
13、,并做好工作日志。 7、定期组织员工的政治学习、思想教育和业务培训。 8、贯彻劳动制度,关心员工福利;贯彻人事等制度,选拔人才。 9、接待社会各界来访、参观、咨询与政府部门和有关社会团体、机构保持联络。 10、定期向上级主管部门汇报、总结工作。 5、养老院院长岗位职责 1、根据养老院的战略定位,制定科学高效的宣传推广计划,并付诸实施; 2、根据养老院下达的销售指标,制定销售策略,完成各月度销售计划; 3、做好客户建档工作,为客户提供养老院咨询、销售工作; 4、协助业务部主任做好部门业务拓展和客户维护工作; 5、负责与社区、老年团体协会、客户等外部资源建立良好的关系; 6、要有足够的亲和力,有养
14、老院销售经验的优先考虑。 推荐第5篇:养老院院长岗位职责 1、熟悉养老院或护理院的管理模式,服务流程,熟悉养老行业法律法规。具有优秀的管理能力; 2、热爱养老事业,对养老市场发展具有敏锐的市场反应能力,较强的市场策划及运作能力; 3、负责组建运营管理团队的建设和业务能力的提升; 4、制定本院的长远规定和年度计划,并组织实施。对工作要有布置,有检查,有汇报; 5、负责养老院日常经营管理,制定、健全养老院的医疗业务管理制度,目标管理规定和年度工作计划等。 推荐第6篇:市场业务员岗位职责(共) 篇1:业务员工作职责 业务员的岗位职责 依照部门分配的销售目标,制定本市场内销售预测及指标分解、销售计划,
15、确保完成分配的销售目标。 2.依照销售手册,主导管辖市场组内重点客户订单操作,及督促下属按规定处理客户订单(报价单,合同,任务单,出运单等),确保重点客户订单操作顺畅及所有订单处理无差错。 3.依照公司财务政策,合同条款和出口信保相关规定,负责及监督组内成员及时催收货款,确保货款安全及时回收。 5.依照业务团队能力现状,协助领导制定部门培训计划及制定和落实管辖市场组内内部培训,提升团队业务能力,促进业务增长。 6.按照部门上级领导要求,完成交代的其他任务 一、职责: 1.主管上级划分好的区域、县份并按月、季、年完成本区域销售目标 2.作好客情关系,负责区域内的市场开发与维护,协助其他区域开发工
16、作。 3.进行市场调查与研究,建立区域内客户档案。 4.销售的预测。 5.收集并提供市场情报。 6.做好新产品的推广和不断开发新网点的工作及产品的陈列。 7.做好本区域每天、每月、每年的货款的回笼工作。 8.处理好本区域的客户投诉。 9.听从上一级领导的安排,不能擅自做主。 10.对违背上级决议所造成的后果负责。 11.对由于自己决策执行失误,造成不达目标或经济下降负责。 12.对未完成月份和季度任务目标负责。 13.对本公司信誉造成严重损毁负责。 14.对公司机密泄露事件负责。 15.对事前未做充分调查版本号行性分析而草率作决定的给公司造成损失负责。 二、权限: 1、有权对客户投诉提出便是理
17、赔。 2、有权提出本区域内的促销申请活动及其他人员配合工作的申请。 3、有权对本区域内的大客户的初步洽谈。 4、对本区域内的通路提出针对性的看法。 5、有权提出区域内用车计划的申请。 6、向销售经理或助理汇报并接受其他领导。 业务员工作职责 小弟前两天刚写的,各位大大,帮我看看还有什么地方需要修改的。 一、合理安排工作计划 每月计划:以公司的整体目标与计划,结合上月数据分析中了解到的销售情况,做出当月的产品、促销、陈列、针对竞品策略的工作计划,并将计划细分到每一个品牌,每一个条码,每一个门店,每一周销售任务分配。 每周计划:根据每月的工作计划与上周的拜访得到的实际情况,安排一周的拜访工作,并检
18、查拜访的频率是否能够满足客户的需要。每周六下午回公司开会的时候上报给公司。(重点门店一周拜访次数不得少于3次,应隔一天拜访一次;一般门店每周拜访不得少于一次) 每天计划:结束一天的拜访工作后,对重点紧急事情向公司通报,并按照一周的拜访计划,结合工作实际情况(店方的请货时间,重要待处理事项,店方的要求,店方相关人员的班次等)安排 篇5:市场开发业务员工作职责及安排 市场开发业务员工作职责及安排 篇6:业务员的岗位职责 业务员的岗位职责 1.在销售经理领导下,负责划分地区的销售管理工作。 2.做好市场调查工作,熟悉并掌握所辖区域的资源状况,产品消费水平、现有的网点数量、产品的分额及主要竞争对手等,
19、根据以上基本状况,确定在当地的市场目标。 3.积极参加公司举行的各类产品推介,营销活动,热情主动对待来访客户,并做好客户信息收集工作。 4.挖掘客户信息,进行有效过滤,与客户沟通,建立客户关系,对有意向客户进行跟踪,签订销售合同,并在合同执行过程中认真跟进,随时了解合同完成的进度及效果,以求为客户提供优质服务并跟踪和合同完成后的回款。 5.结合公司安排,提出年 度市场销售、出差及网点建设计划。 6.结合具体市场,逐步规划网络,提升网络质量。 7.收集区域市场信息,掌握区域市场动态、特点和趋势,并将所收集到的有用信息反馈给相关部门以便作为决策参考资料。 8.了解国内展会的信息,根据公司计划参加展
20、会活动,尽可能与客户达成合作意向,扩大区域市场。 9.不断学习行业知识,不断提高业务素质,以便完成各项任务指标,扩公司市场影响,增强国内市场竞争能力,提高企业的知名度。 10.执行公司规定的销售政策,并根据市场反馈,提出合理改进意见。 11.完成领导临时交办的其他的工作。 篇7:业务员的岗位职责 市场部的岗位职责 一 市场部职能: 市场部直接对市场部经理负责,市场部是企业的灵魂,其工作职能在生产、销售、服务中的作用十分重要,是销售环节核心的组成部分,作为市场部,重要的工作是协助市场部经理收集、制订、执行。 1、衡量市场部工作的标准是:销售政策、推广计划是否科学、执行力度是否严谨。 2、市场部作
21、用:直接对总经理负责,协助总经理进行市场策划、销售计划的制定和实施。督促销售部年度工作计划的进行事实。 3、市场部工作标准:准确性、及时性、协调性、规划力、计划性、执行力。 二、业务员及销售员的基本职责 1、遵守公司各项规章制度,服从领导,完成领导交办的各种工作事项。做好本职工作,对新业务员做好带头作用,帮助其熟悉各种业务操作。 2、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身业务水平。以积极的工作态度,优质的服务开拓市场,对外塑造良好的公司品牌形象。 3、积极完成规定或承诺的销售指标,熟悉公司各种工作流程、各种对外报价及服务范围,能熟练地为客户提供参考意见和主动、热情、满意、周到的服
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