2023年公路2023年工作计划6篇.docx

《2023年公路2023年工作计划6篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年公路2023年工作计划6篇.docx（23页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2023年公路2023年工作计划6篇 我们写的工作安排是为了提高工作效率，所以符合自己的个人实力是很重要的，具体的工作安排可以帮助我们更好的相识自己，了解自己的工作历程，下面是我为您共享的马路2023年工作安排6篇，感谢您的参阅。 马路2023年工作安排篇1 “十五”期间，xx局的马路养护工作根据省局提出的马路养护管理工作“三年大变样”的目标要求，至20xx年底较好地完成了这一奋斗目标，20xx年我们在巩固完善“三年大变样”的基础上，根据省、市马路养护目标集中力气先后对xxx国道、xxx国道、xxx、xxx省道实施了“xx养护工程”，路容路貌明显改观，道路通行实力快速提升。但工作中仍存在着养护

2、运行机制改革缓慢、养护生产需求与投入冲突、养护质量低、手段原始、重建轻养等问题。 当今社会经济的快速发展，车流量的快速增加，居民消费水平的提高，对我们的马路养护工作提出了更高的要求，我们下一步的工作安排是： 一、深化马路养护体制改革： 在“十五”期间，我们结合自己的实际状况对养护人员进行优化组合、双向选择，对xxx国道进行养护承包，在肯定程度上调动了养护职工的工作主动性、主动性，对马路养护工作的发展起到了主动作用。下一步我们准备接着推动马路养护承包。总结国道改革的胜利阅历，推及其它马路站、小修工程、专项工程。在确保质量、降低成本的前提下实行承包、招投标管理，通过招标择优选择施工单位和监理单位，

3、将有更大范围和领域向养护队伍放开市场，我们将通过实行县内小修工程竞标承包或对外承揽小型工程的方式熬炼自己的队伍，增加实力，提高市场竞争力，进行马路养护资质认证，为“十一五”马路养护工作全面走向市场做好充分打算。 二、加强职工队伍建设 在“十一五”的五年内，我们将逐步调整养护职工队伍，汲取一批年轻有为、阅历丰富、技术过硬的人材充溢到养护大军中，实现养护职工由年老体弱、学问缺乏到年青化、学问化的转变。并且加强对职工的业务学问、劳动技能、职业道德等各方面的培训，逐步提高他们的业务技能，加强他们的思想道德修养，营造深厚的学习氛围，逐步把他们培育成学问丰富、业务精湛、爱岗敬业、乐于奉献的养护职工队伍，以

4、适应“十一五”快速发展的马路事业。 三、加大马路养护投入和管理 在今后的工作中，我们将相方设法在削减养护成本、降低消耗的同时，主动组织施工队伍参加对外承揽工程，用盈余的工程资金弥补每年近百万元的养护资金缺口，彻底变更“路养人”的说法。另外，我们将在养护管理上实行一系列有效措施：（1）在原来实行浮动工资制的基础上，增加浮动工资额度，严格奖惩，彻底打破“大锅饭”现象，真正做到按劳取酬，以全面调动养护职工的工作主动性、主动性，增加工作责任心、事业心。（2）在日常养护的同时加强预防性养护力度，以降低养护成本，提高养护资金利用率。（3）在加大投入的同时教化职工树立“以人为本，以车为本”的养护服务理念，努

5、力打造“xx马路养护品牌”，实现品牌效益。通过增加养护投入和加强养护管理使我局养护质量逐年提高，道路通行实力全面提升，为xx县域经济发展贡献力气。 四、20xx年马路养护工作目标 重点工程：xxx国道国家级文明样板路附属工程。要把这项工作做为全年工作的重中之重，主动争取政府各有关部门的大力支持，同沿线各乡镇全面细致地做好协调工作，根据省、市局建设标准，坚持高标准定位、高起点规划，动员调动一切力气，确保建设高标准、高质量按期竣工。 马路绿化。xx线为新改建路段，必需早支配、争主动，根据市局绿化设计方案，高标准完成旧邹线绿化任务，并且对xx线、xx线部分树株进行补植。 xx养护工程。20xx年是我

6、市实施xx养护工程的第x年，我们将接着加大投入，提高相识，根据市局xx养护工程建设安排，接着对xx线、xx线、xxx国道实施xx养护工程，全面提高路况质量及道路通行实力。 文明行业创建工作。在前几年创建的基础上，接着提高创建标准，在创新上、细上下功夫，立争第一名。 干线马路综合好路率达98%。 马路2023年工作安排篇2 20-年，-市马路管理局在市委市政府的正确领导下，在上级主管部门的大力支持帮助下，紧紧围绕十届二次职代会提出的工作目标，以“四个年”活动为重要载体，以省检为契机和动力，以重点项目为抓手，以创建“畅、安、舒、美”的马路交通环境为目标，围绕市委市政府的中心工作，充分发挥职能作用，

7、服务大局，进一步加强马路建设、养护、管理、收费，较好地完成了全年的工作任务。一年来，主要做了如下工作： 一、工程建设有新突破。 (一)四个项目建成通车。 一是广河高速马路于20-年-月-日建成通车。 二是g324线惠东白云仔至陈塘及博罗云步桥至老围段路面大修工程于20-年-月-日完工通车。 三是s340线博罗秀埔至石坝段路面改造工程于20-年-月完工通车。 四是g324线省文明示范路先导项目于20-年-月完工。 (二)四个续建项目如期推动。 一是广惠高速东延线全年完成投资-万元，占年度投资安排的-%，累计完成投资-万元，占一期总投资的-%。 二是惠大高速马路全年完成投资-亿元，占年度安排-亿元

8、的-%，累计完成投资-万元，占项目概算总投资的-%。 三是惠州大道东段改造工程全年完成投资-亿元，累计已完成-亿元，占总投资-%。 四是惠州机场路建设工程一期全年完成投资约-万元，占总投资的-%。主线路基工程已基本完成;支线-公里段已完工。 (三)三个项目动工建设。 一是s244线龙门板岭至县城及博罗杨村至青塘段路面大修工程于20-年-月-日动工。 二是s357线惠阳段路面改造工程于20-年9-月-日动工。 三是g205线改造示范工程惠州段于20-年-月-日动工。 二、马路养护水平有新提升。 在迎省马路养护管理检查工作中，我局高度重视，细心组织，措施有力，实现了争先进位的目标。在全省排名第十位

9、，受到表彰。 (一)抓好路面养护和修理。 在做好马路日常养护工作的同时，完成 s120线侨场至陈江段等3项路面修理工程，s242线龙新马路等6项路面修复、路面抢修工程，s356线横瑶松嶂段等3项水泥砼路面挖补工程，s358线约场段路面平安整治工程等养护工程。 (二)保障马路桥梁平安。 一是组织国省道13座大型桥梁定期检测和荷载试验工作。 二是抓好s255线龙桥东江大桥交通管制工作。 三是完成潼湖砂场桥等7座桥梁修理加固、改造管理工作。 四是完成s340线蓝田桥改造、惠阳鸦鹊水桥桥台修复工程图纸审核报批工作。五是s120线大陵岗桥、s244线獭子二桥两座四类桥申报列入20-年危桥改造安排。 (三

10、)大力实施安保工程。 完成g324线k813+600右侧危急路段整治等4项安保工程，进一步确保马路平安畅通。 三、马路管理有创新。 (一)抓好日常路政管理工作。 全年累计巡查里程-万公里，清理路障-立方米，拆除违法建筑-平方米，路政审批-宗，发觉并处理路政案件-宗。依法收取占(利)用路产补(赔)偿费-万元，收取损坏马路路产及设施等赔偿费-万元。 (二)开展整治路容路貌专项行动。 20-年-月起联合交通综合行政执法部门进行专项马路整治行动，重点整治所辖国、省道沿线乱摆卖、乱堆放-处，拆除乱设广告招牌-宗，同时对乱搭建以及污染马路等现象进行治理，确保以良好的路容路貌迎接全省一般干线马路检查。 (三

11、)接着完善路政巡查系统各项管理功能。 升级系统，新增路政巡查系统gps末端定位管理、无线考勤管理、巡查记录管理等功能，进一步完善了路政巡查系统。 (四)开展设置标桩界桩试点工作和开发马路路产路权信息管理系统。 根据省局要求，全面完成s358线新墟段-公里设置标桩界桩试点工作，受到省局的充分确定;切实根据马路平安爱护条例要求开展路产登记造册工作，托付专业公司开发-市马路路产路权信息管理系统。 四、年票征收工作有新局面。 20-年是试行年票制的其次年，是形势较为严峻的一年。面对困难，我们镇静应对，较好的完成年票收缴任务。 (一)加强宣扬。 一、二、四季度分别在报纸每周进行三次年票宣扬，全年在惠州电

12、视台播出公告-多次、播放字幕信息-多次，发布出租车led流淌广告-万条，悬挂横幅-条，张贴通告-份，邮寄“缴费通知书”-万份，发手机短信-万条，电话催缴4千多次，取得良好成效。 (二)加强协调。 通过实行电话沟通及集中座谈等形式，与车主、网友等进行沟通，虚心听取看法和建议。争取市政府的重视和各有关部门的重视支持，努力协调解决各种冲突和问题。 (三)加强服务。改进完善收费系统的重复缴费、刷卡无小票统计功能等问题，提升服务实力。 截至20-年-月-日，共收缴年票费-亿元。 马路2023年工作安排篇3 一、基本状况 20年被评为县“三八红旗手”，连年被县交通局评为“先进工作者”。 二、发扬“四自”精

13、神，岗位建功立业 为了仔细抓好“巾帼文明岗”创建工作，该科从提高全体女职工的政治和业务素养入手，动员全体女职工发扬“自尊、自信、独立、自强”的精神，科室一把手详细负责“巾帼文明岗”创建规划和日常工作的支配落实，创建工作取得了实实在在的效果。在局党总支统一部署和上级业务部门的关切指导下，始终坚持把搞好服务与安排统计、财务审计、管理相结合，不断总结阅历，进一步完善创建制度，巩固创建成果。 一是制定详细的创建规划。年初同科室人员签订了目标管理责任书，分解任务，把创建“巾帼文明岗”纳入年度目标考核，作为加强系统精神文明建设的载体。使全体女工人人肩上有指标。建立健全了“科长、副科长职责”、“会计员职责”

14、、“出纳员职责”、“审计工作职责”等岗位责任制度，统一了上墙图板，把每项工作落实到岗、到人，使创建工作有章可循。为抓好全面管理，每年都与全局各科室单位签订目标责任书，进一步明确服务标准、任务目标，加强督促检查，狠抓工作落实，取得了良好的社会效益和经济效益，保障了马路工作的顺当进行。 二是加强教化学习，树立新时期财会女工新形象。计财审工作面对的是全局各科室，自身形象的好坏，干脆影响着整个大局。女职工们坚持把每周六下午作为学习日，常年坚持开展“三义”、“三德”、“四有”、“四自”教化、“学政治理论义务学问竞赛”、“做人与做事”、争做“职工的贴心人”、“争做岗位明星”等为主题的学习与探讨，人人坚持撰

15、写读书笔记，取得了形式与效果的完备结合。localhost定期开展谈心活动，刚好了解和解决科室女职工家庭生活方面的实际困难，形成了一个暖和的大家庭，激发了女职工的爱岗敬业、岗位建功的自觉性，呈现了新一代财会女职工的巾帼风采。 三是加强培训，提高服务技能。建立了规范、科学的检查、考核、监督体系，仔细坚持新时期计统财审工作方针，规范管理、搞好服务、团结拼搏、争创一流。实行多种形式加强业务学习培训，针对新时期财会工作要求，她们进行了以自学为主要形式的微机培训，苦练基本功，巩固学习成果，全面提高女职工政治素养和业务技能。目前，科室女工都能娴熟操作微机，全部达到大专以上文凭和通过自学考试取得会计师资格，

16、为全面做好安排财务审计工作奠定了良好的基础。 四是遵纪遵守法律，树立形象。为了培育女职工良好的工作作风，她们自觉将自己的.一切工作行为都置于马路职工的监督之下，严格要求自己，虚心接受干部职工建议和指责，对职工反映剧烈的焦点、热点问题，不回避，仔细开展自查自纠，刚好了解状况，发觉问题，解剖自己，规范工作程序和服务标准。她们从小事入手，从点滴入手，仔细养成日常文明行为。女职工们常年坚持着装仪表、待人接物、文明用语、卫生习惯等日常行为的养成，并以此作为创建巾帼文明岗、树立文明服务形象的基础。 五是坚持原则，公道办事。在搞好服务的同时，她们努力塑造严格制度，公正廉洁、文明服务、优质高效的马路财会新形象

17、。工作中她们不让须眉，坚持财务监督、审计制度，针对马路工作特点，不断加大监督力度，在仔细做好马路建设、养护管理、规费征收、基建修理、车辆管理等全面监督审计的同时，创新审计监督方式，开展了向技术员、材料员、保管员、施工员等“小人物”方向的延长，预防在前抓源头，事中限制保平安，事后审计确保各项工作任务的顺当圆满完成，促进了我县马路事业的健康、快速发展。 六是团结协作，舍小家顾大家，圆满完成各项工作任务。安排财务审计工作单调枯燥，要求极高、容不得半点马虎和疏漏。在这个科室里，女职工占83.3%，她们都全身心地扑在事业上，为了自己的本职工作，她们舍小家、顾大家，常年放弃星期天、节假日，奔波在工程建设和

18、马路养护第一线，指导财务管理工作，审计工程养护项目，负责交通量状况调查，起早摸黑的深化基层调查了解，精确统计各类上报数据，为领导决策供应牢靠依据。干事业难，女人干事业更难，她们要付出比男人一倍，甚至几倍的努力和牺牲。既然她们选择了这一行，就选择了奉献。科长范丽同志是个心细的人，她对工作仔细负责的精神是大家共知的，她常说的一句话就是“一个人工作干得好不好，关键在于他是否有剧烈的事业心和责任感，要么不干，要干就干出个样来”。20xx年，她带领本科女同志，顶着炎炎烈日，先后完成了市马路局下达的三次应急任务。6月15日，在辖区干线马路的6个点进行了od调查，完成车辆调查 三、诚恳守信，主动参加社会各项

19、公益活动 在搞好本职工作的同时，她们还主动参加扶贫济困、植树造林、“春蕾安排”等社会各项公益事业，主动参加各项救助活动。今年，科室女职工放弃休息日，主动参与办公大院和家属院的绿化美化;两次参与马路局组织的全县机关干部绿化荒山活动;每年坚持参与马路局组织开展的“送暖和、献爱心”、“爱心献春蕾”、救助下岗职工、捐资助学等活动，今年先后捐款千余元。 主动参与文体活动，陶冶情操，呈现巾帼风采。通过各种文体活动的开展，增进了团结和友情，凝合了向心力。几年来，她们在“三八”妇女节、“五一”劳动节、“七一”建党节、元旦春节联欢会等节日中参与各项文体消遣活动。 几分耕耘，几分收获，她们突出的业绩赢得了上级的充

20、分确定。“十五”以来，她们科室连年被市县业务部门授予“先进集体”等荣誉。在新的征程上，她们制订了更高的创建标准，把“创一流管理、创一流效率、创一流服务、创一流业绩、树一流形象”做为工作的准则和行为标准，以实际行动争创建巾帼文明岗、争当巾帼岗位明星，为实现马路事业的快速发展，加快建设经济强县进程做出新的更大的贡献。 马路2023年工作安排篇4 为了加强和规范我乡农村马路养护工作，充分发挥农村马路在建设社会主义新农村过程中的重要作用，促进农村经济的快速发展。为便利农村群众出行，确保平安，巩固“村村通”建设成果，维护原老路、桥涵的良好状况，服务于社会主义新农村建设。依据市县有关文件要求，以“有路必养

21、”为目标，结合我乡实际特制定我乡马路养护工作安排： 一、建立健全马路养护组织 依据市县有关文件要求及规定，油坝乡成立农村马路管理站，落实马路养护工作人员。 二、健全制度 为确保马路养护质量，制定油坝乡农村马路养护管理规定，完善工作机制，明确工作职责，落实管理制度和奖惩措施和相关的责任人。 三、明确职责，分工负责 油坝乡农村马路养护依据油坝乡实际主要有以下路段： 1、油崔路 路途：油坝街道至崔仓村部；标段里程：4.0公里 2、金店路 路途：油坝街道至汪石桥；标段里程：2.81公里 3、张祠路 路途：桥至卷洞桥；标段里程：3.5公里 4、桑树路 路途：小市街道至桑树村部；标段里程：3.5公里 5、

22、东店路 路途：x045线至东店村委会；标段里程4.7公里 6、唐埠路 路途：油坝街道至唐埠村委会；标段里程：4.8公里 以上各条路落实和明确专人负责，落实到人，根据养护标准，确保养护工作质量。养护形式为常常性。并依据市县及乡要求做好绿化工作。 四、督促检查 油坝乡农村马路管理站，将按月、季度、年度对各条路养护状况进行现场检查，对养护质量达到优良等级的路段，除兑现养护人员资酬劳外，并赐予肯定的物质嘉奖，可续签合同。对养护质量不合格的在年终扣除部分养护资金，视状况油坝乡农村马路管理站可解除与其马路养护合同。 马路2023年工作安排篇5 州交通通运输局： 为更好地开展我县农村马路管理养护工作，提高农

23、村马路管理养护水平及路况质量和路网服务功能，实现“通、平、美、绿、安”的农村马路管理养护目标，服务全县农村经济社会发展。依据*县农村马路管理养护实施细则（试行）结合我县实际制定20xx年农村马路养护管理工作安排如下： 一、马路养护工作 （一）马路养护 1、农村马路概况 我县现有农村马路488条985.69公里，其中：县道7条184.306公里；乡道46条167.981公里；村道435条633.403公里。三级马路157.958公里；四级马路756.967公里。 2、创建“文明样板路” 20xx年安排创建文明样板路全长10公里，详细路途为：x247线，西环路岔口至团结新村路段k0+000至k10

24、+000。 3、日常养护 20xx年安排养护里程为985.69公里，安排总投资为150万元：其中。重点养护230公里（即推行市场化养护里程），一般日常养护为755.69公里。以上工作要求达到：路面平整、横坡适度、边坡稳定、排水畅通、构造物完好。（附：养护明细表） 20xx年4月将230公里重点养护马路按县道、乡道分路进行公开招标，择优选定养护单位或个人，进行承包。 为做好日常养护，确保道路畅通。要求各乡镇管理站与马路协管员签订责任书，明确管护责任，管护标准，建立定期上路巡查制度，建立健全日常养护台帐档案，做好日常养护记录。 4、小修养护 20xx年安排修补路面1470,安装标记标牌45个，更换

25、面板20个，减速带550米，标线150公里、26403.12平方米，防护桩150个，刷漆防护桩1969个，路基防护400立方。同时，依据道路、桥梁普查状况支配小修养护。 （二）桥梁维护 1、桥梁卡片 依据马路桥涵养护规范的规定开展桥梁评定工作，建立桥梁基本状况卡片及桥梁明细表等技术档案。 2、桥梁维护 20xx年安排养护桥梁18座：塔里木乡-喀尔曲尕乡道路沿线6座桥（塔里木乡南干渠桥，塔里木乡排减渠桥，米尔沙力桥，喀乡1号、2号、肖唐桥）、县道246线1座桥（古勒巴格乡孔雀河桥）、县城-阿克苏甫乡道路沿线2座桥（引洪渠桥，孔雀河桥）、县道248线1座桥（库克卡依那木村桥）、县道249线1座桥（

26、孔雀河4号桥），乡道049线2座桥（罗布人村寨1号、2号桥）、乡道009线1座桥（兴平乡园艺村桥）村道280线1座桥（孔雀河二号桥）、村道367线1座桥（东干渠桥）、村道369线1座桥（孔雀河三号桥）、村道388线1座桥（兴平干渠桥）。 二、路政管理 （一）路政宣扬 把宣扬工作放到首位，开展形式多样的宣扬教化活动，同时还要做好内勤工作，建立基础性台帐，加大内勤管理和巡查巡道力度。详细要求：宣扬车次6次以上，发放宣扬材料20xx份以上。同时完善墙体宣扬标语、横幅等。 （二）路政执法 根据马路法、路政管理规定，建立相应的管理制度，首先我们要充溢执法队伍人员，配置相应的路政专用车辆、照相机、摄像机、

27、平安指挥棒，大型车辆固定锁等设施，完善执法程序，规范执法行为，坚持依法行政，爱护好路产路权。 （三）完善规章制度 要制订和完善农村马路路政管理规章制度，加强制度建设，对各路政人员岗位职责、办事程序及流程进行进一步的明确。 同时，协调好各方面关系特殊是同各乡镇党委政府的关系，紧紧依靠当地党委政府开展路政管理工作。同时健全路政案件举报制度，树选10名“优秀马路卫士”予以嘉奖。 三、马路的普查建档工作 依据马路技术状况评定标准的要求，大力开展农村农村马路技术状况评定工作，为农村马路养护供应依据。主要工作为：好路率的评定、道路隐患排查等 马路2023年工作安排篇6 20-年-，也是国家医药卫生体制改革

28、的关键之年。20-年，我县新型农村合作医疗工作要以党的十八大和十八届三中、-精神为指导，仔细实行国家医药卫生体制改革精神和省、市新农合工作会议精神，坚持“保基本、强基础、建机制”和“巩固提高、惠民平安”的基本要求，以医疗保障惠民为主线，以加强基金监管为重点，以深化支付方式改革为关键，进一步巩固新农合参合率，进一步提高新农合基金运用效益，增加新农合制度保障实力，进一步强化基金监管，规范定点医院服务行为，全力支持医改工作，切实提高参合农夫受益度，不断提升新农合管理水平，促进我县新型农村合作医疗工作持续健康发展。 一、主要工作目标 1、确保20-年度全县新型农村合作医疗参合率达95%以上，力争达到9

29、8%以上。 2、调整优化新型农村合作医疗补偿方案，接着巩固乡镇卫生院住院费用起付线外全报销政策。 3、努力提高新农合受益度，力争新农合实际住院补偿率不低于55%，县乡两级政策范围内住院补偿率达65%以上。(详细以省市下达的指标为准)4、努力提高新农合信息化管理水平，全面做好医院管理系统、农卫系统和新农合管理系统的无缝对接，全面完成“新农合医疗卡”的发放和系统调置等工作。5、严格限制五项指标：基金运用率限制在预算范围内，基金节余率不超过10%;住院率限制在11.5%以内;县外转诊率较上年下降，力争限制在10%以内;住院总费用增长限制在5%以内;次均住院费用增长不超过与各医疗机构的新农合服务协议上

30、限。6、加强队伍培训，坚持群众路途，切实转变工作作风，改进服务看法，提升服务实力，更好地为广阔参合农夫供应优质便捷的服务。 二、主要工作任务 1、全力筹集新农合资金。 20-年，我省新农合人均筹资水平为470元/人，其中个人出资90元/人，各级财政补助380元/人。一是全力做好参合农夫个人资金收缴工作。仔细制定筹资方案，接着实行乡村干部上门收缴现金的方式完成个人资金的筹集工作。加强新农合政策宣扬，努力增加农夫群众的'参合主动性和主动性，确保20-年度全县新型农村合作医疗参合率达95%以上，力争达到98%以上。二是落实政府配套补助资金。主动向政府领导汇报，按要求完-县级财政配套补助资金，

31、并协同财政部门做好中心、省、市级财政配套补助资金的申报工作，确保资金按时、足额到位。三是扎实做好参合信息核实工作。切实做好参合农夫的信息登记并刚好录入新农合信息系统造册，严防漏造、误造。仔细做好参合资金和参合人员信息核对工作，确保资金与人数相符，确保参合人员信息真实精确。 2、调整优化新农合补偿方案。依据省市20-年度新农合实施方案调整的指导看法，结合靖州实际，调整优化全县20-年度新农合补偿方案，确保新农合基金平安高效运行，努力提高参合农夫补偿受益度。3、全面完成新农合“医疗卡”推广及有效运用。并将此作为推动信息化建设的一项重要工作来抓，要细心策划，周密部署，具体制定目标任务书和推动时辰表，

32、加快乡镇卫生院和村卫生室网络配套机具安装布放进度，现场培训指导操作人员，让参合农夫一卡到手，家喻户晓，人人运用，实现规范管理流程、便利参合农夫和提高工作效率之目的。4、严格把关新农合补偿核报。严格遵循公开透亮、阳光操作的原则，努力做到公开、公允、公正。一是要严格根据湖南省新型农村合作医疗基本药品书目及限制补偿范围规定、年度新农合补偿政策进行审核，不得随意扩大可报费用标准，严防报人情帐、关系帐。二是要坚持定点医院月报指标监测，按月对各定点医院的次均费用、床日费用、可报费用比、补偿率等指标进行分析、监测，并在全县进行通报。对指标异样的，要刚好加强监管，分析缘由，确保新农合长期平稳运行。三是要加强费

33、用限制管理，年初与各定点医院签订新农合服务协议，对住院次均费用等接着进行指标限制管理。督促定点医院制定费用限制方案，落实控费措施。同时，加快推动新农合支付方式改革，今年要对辖区定点医院全面实行总额预算限制管理，适时开展按病种付费试点。四是要接着坚持三级审核把关制度，对全部住院补偿实行医院初审、审核员复审、分管领导审核签字;县内住院单次补偿在3000元以上须报农医办审核后才能补偿，县外住院单次补偿在5000元以上须经主任签字才能补偿。 5、切实加强新农合基金监管。一是接着加强定点医院费用限制、信息网络运行、挂床住院、身份验证和病历书写等工作的管理，规范定点医院的医疗服务行为。二是在定点医院内部稽

34、查的基础上，加大外围调查力度，扩大走村进户和电话回访面，询问了解参合患者住院期间的相关信息，包括住院费用、补偿费用以及定点医院的服务看法和行为，刚好驾驭、了解参合农夫对新农合工作的建议和看法，进而调整工作思路，推动合作医疗健康持续发展。三是加大民营定点医院的监管力度，确保定点医院规范运行。四是刚好通报稽查监管状况，对操作规范、管理严格、服务质量好的定点医院要通报表扬;对工作不规范，管理不到位，责任心不强，群众反响恶劣的要进行通报指责;情节严峻的要取消定点医院资格。 6、进一步规范新农合基础工作。一是坚持基金封闭运行管理，严格执行新农合基金“专户储存，独立核算，专款专用”的原则，严格执行基金财务

35、管理和会计核算方法，对于银行支出款与合管基金支出户支出款不相符者要查明缘由，做好预警处理。二是加强定点医院的电脑运用、财务工作、病历书写等工作规范化管理，进一步提升新农合服务水平和工作质量。三是加强新农合政策宣扬和补偿公示，要求各定点医院建立新农合政策宣扬栏，将起付线、补偿比例、核报方式、最高封顶线、报账资料要求等相关信息明白无误地告知农夫，增加补偿透亮度;同时要落实三级补偿公示制度，对辖区内的补偿人员要按月、全员、醒目公布，自觉接受参合患者和社会监督。 7、全面落实新农合惠民政策措施。一是接着巩固参合农夫乡镇卫生院住院费用起付线外全报销政策;二是努力提高新农合保障水平，确保新农合实际住院补偿

36、率不低于55%，县乡两级政策范围内住院补偿率达65%以上。同时，仔细落实湖南省农村重大疾病保障政策;三是仔细落实农村五保户在县乡医疗机构住院、农村孕产妇在县乡医疗机构住院分娩基本医疗全免费政策。四是实行全部定点医疗机构参合农夫医疗费用即时结算报销。 8、着力加强新农合队伍建设。仔细践行党的群众路途，狠抓农医办领导班子和新农合队伍建设，进一步增加群众观念，改进工作作风，提高业务水平。同时，主动向县委、县政府汇报争取，逐步改善农医办办公条件，提升新农合经办服务实力，进一步便利群众办事。 -村委会在上级党委、政府和村支部的领导下，经过走访调查了解民情民意，并依据上年度村委会的工作总结和思路，坚持以党的“十八大”精神为指导，结合-村的实际状况，统一相识，团结一样，力争经济建设及各项工作稳步发展。