2023年纪检监察2023年上半年工作总结和下半年工作计划.docx

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1、2023年纪检监察2023年上半年工作总结和下半年工作计划做任何工作都要有目标、有安排的进行开展，不仅能在纷乱的工作中理清头绪有条不紊的逐一完成，还能在上级领导面前摆出阶段性工作成果及良好的工作实效实力。但在涉及平安工作领域时，又该如何拟写平安工作安排呢？下面是我整理的关于纪检监察2023年上半年工作总结和下半年工作安排，以供参考。上半年以来，在市纪委的正确领导下，我局深化落实两个责任，全面履行监督职责，持之以恒推动三转，切实加强组织协调、严格纪律监督、深化作风督查、肃穆查办安监、强化警示教化，坚持遏制XX系统违规违纪违法行为，狠抓权力运行监督制约，用铁的纪律打造过硬的XX干部队伍，奋力推动全

2、市XX系统党风廉政建设和反腐败斗争，各项工作取得明显成效，现将上半年工作开展状况及下半年工作安排汇报如下：一、上半年工作完成状况（一）加强领导，主动落实各项工作责任1.持续坚持党组统一领导、齐抓共管，业务部门各负其责、纪检监察组织详细监督、群众主动参加的领导体制和工作机制，把党风廉政责任制的落实与商务经济工作紧密结合起来。年初，我们仔细分析了全系统党风廉政建设的实际，并探讨制定了详细的落实措施。2.局班子成员能根据党风廉政建设责任制的要求，自觉遵守廉洁自律的各项规定，严格抓好分管范围内的党风廉政建设工作，规范个人的行为，在行政执法工作中，能按程序操作，坚持原则，半年来，没有发生一起违法违纪事务

3、。3.班子成员能自觉遵守民主集中制的有关规定，坚持集体领导、分工负责的原则，充分发挥一班人的整体优势。（二）注意教化，不断提高干部队伍整体素养在廉政教化上，通过主动开展多种形式的教化活动，致力于把廉政文化建设与干部素养发展、商贸经济发展融会贯穿，使之成为事业发展的助推器。一是结合每周干部、职工政治学习，重点传达上级有关文件精神和廉政最新动态；二是每月对当月纪检工作进行总结，指出存在问题，并对机关干部作风建设进行督查，做到警钟长鸣；三是通过观看廉政教化片，以正反典型案例给广阔党员干部敲警钟，坚固树立其反腐倡廉意识；四是比照准则查找思想、作风、思想观念、组织观念方面存在的不足，制订整改措施，提高党

4、员干部廉洁从政意识，筑牢拒腐防变实力。（三）狠抓作风，有效深化廉政风险防控工作我们从强化管理和监督入手，重点针对决策机制、工作作风、工作效率、执行力度等环节进行了摸底调查和自查自纠，并有针对性地出台了一些新的规章制度，有效加强了机关作风建设。1.落实三重一大制度。由局纪检组对本单位的重大决策、重大项目支配、重大干部人事任免和大额度资金运用进行监督，保证由集体探讨做出确定。2.实行领导干部财产申报和重大事项报告制度。其中2人对个人重大事项进行了事前报告及事后汇报。3.深化廉政风险防控工作。在去年开展廉政风险防控工作的基础上，今年对政务公开事项和相关制度流程进行修订和完善，健全权力运行监督制约机制

5、，促进权力规范运行。通过健全政务、党务公开,增加透亮度。4.加强监察，做好信访举报工作。仔细执行党内监督各项制度，加强对干部及重点部位和重点环节的监督。落实述职述廉、廉政谈话、诫勉谈话等党风监督制度。仔细处理信访举报案件，把问题解决在萌芽状态。上半年，我局纪检组未接到信访举报案件。（四）树立形象，有序开展党建活动和业务工作。1.深化开展党的群众路途教化主题实践活动。全体党员干部深化基层，始终把人民群众的利益放在首位，树立群众利益高于一切的思想理念，做到权为民所用、利为民所谋，克服形式主义、官僚主义，注意工作实效。仔细解决群众关切的热点、难点问题，为群众把实事办好，把好事办实，树立良好的商务干部

6、形象。2.切实加强精神文明建设。通过党员志愿者服务岗、爱心助残、扶贫帮困，慈善一日捐等一系列党员奉献服务活动的有效开展，进一步提高党员的为民意识、服务意识，亲密党群关系。3.扎实开展中心工作。二、存在问题我局上半年的纪检监察工作虽然取得了一些成果，但也还存在一些问题，主要表现在：个别同志服务意识不强、工作效率、工作看法有待进一步改进；局纪检监察工作在创新意识上须要进一步增加。三、下一步工作安排下半年，我们将进一步理清工作思路，改进工作方法，完善工作措施，围绕一个目标、二个结合、三项重点，推动我局纪检监察工作再上新的台阶。（一）坚决一个目标。接着抓好纪检监察各项工作任务的分解和落实，以党风廉政责

7、任制为基础，以建章立制为措施，以形成长效机制为根本，统筹兼顾、标本兼治，使局干部职工进一步增加诚信服务、廉洁自律的责任感和自觉性，使商务系统整体作风和整体形象得到新的提升。（二）注意二个结合。把纪检监察工作与服务经济发展相结合，与推动我市商务事业又好又快发展相结合，动员全局上下以创业的激情抢抓机遇，以创新的举措攻坚克难，主动投身我市经济建设中。（三）突出三项重点。即突出机关效能建设、干部作风建设和优化经济发展环境等重点工作，一是对工作中存在的问题和薄弱环节，凡是能够立刻整改的快速整改，须要过程的，落实整改责任，保证整改到位。二是抓好长效机制的建立，重点制定和完善各项内部管理制度，规范执法程序和服务标准，巩固党风廉政建设成果。三是抓好总结积累。对工作中的新方法、新措施、新成效刚好进行总结、积累，推动各项工作的顺当开展。