2023年返聘退休人员协议范本5篇.docx

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1、2023年返聘退休人员协议范本5篇 想要让自己的权益得到保障，肯定要仔细签署协议书，我们在写协议书的时候要保持严谨的看法，以下是我细心为您举荐的返聘退休人员协议范本5篇，供大家参考。 返聘退休人员协议范本1 甲方： 乙方： 依据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法和有关规定，在双方同等自愿、协商一样的基础上，订立本协议并建立劳务关系，共同遵守本协议所列条款。 第一条本协议期限于【】年【】月【】日生效，至【】年【】月【】日终止（为期【】年）。 其次条乙方所担当劳务工作的内容包括但不限于以下几个方面：【】 第三条乙方认为，依据乙方目前的健康状况，能依据本协议其次条约定的劳务内容、要求、方式

2、为甲方供应劳务，乙方也情愿担当所约定劳务。 第四条甲方须在本协议生效之日时，在7个工作日内，提交一份三级医院的体检报告。 第五条支付标准：甲方的劳务费标准为人民币【】万元/年，劳务费用包含甲方为乙方办理的保险费用。 第六条甲方劳务费的发放标准为：每月人民币【】元整，待本劳务协议结束期届满之日时，将劳务费用补齐。 第七条甲方可为乙方供应宿舍。详细标准由甲方选定。 第八条乙方负有保守甲方商业隐私的义务。须无条件签署甲方保密协议。 第九条发生下列情形之一，本协议终止： 1、本协议期满的； 2、双方就解除本协议协商一样的； 第十条双方若单方面解除本协议，需提前一周通知另一方。 第十一条乙方同意在供应劳

3、务期间若发生疾病，医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。 第十二条乙方同意在供应劳务期间，如无法胜任劳务工作，甲方有权解除劳务合同。 第十三条依据本协议第九条、第十一条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金、经济补偿金等任何费用。 第十四条乙方有下列状况之一的，应当担当违约责任： 1、违反本合同第十条，擅自离职的； 2、违法甲方工作制度和要求，扰乱工作秩序，经劝说仍不改正的； 3、因主观恶意给公司造成损失的。 本条第1、2款状况的，甲方可与乙方协定违约金，符合第3款状况的，应赔偿乙方恶意行为对公司造成的损失。 第十五条甲方有权随时调整本合同其次条所规定的劳务内容与要求，但应征得乙方的同意，

4、乙方不同意的，甲方有权解除合同并无须支付违约金。 第十六条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应友好协商解决。协商不成的，双方均可向【】 人民法院起诉解决。 第十七条本协议一式两份，自双方签字盖章之日起生效。甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。 甲方： 乙方： _年_月_日 返聘退休人员协议范本2 甲方： 乙方： 甲方因工作须要，需聘用乙方，鉴于乙方已达到或超过法定退休年龄，已依法享受基本养老保险待遇，不具备劳动法律关系的主体资格。依据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法和有关规定，甲乙双方经同等协商一样，自愿签订本返聘劳动协议，共同遵守本协议所列条款。 一、协议期限 本返聘协

5、议期限为 年(月)，自 年 月 日起至 年 月 日止。 二、工作内容和工作地点。 乙方返聘期间的岗位及工作内容为： 乙方的工作地点为： 乙方的工作职责为： 三、工作时间。 乙方每周工作天，每天工作小时。 四、劳动酬劳。 甲方每月以货币形式每月日向乙方支付劳务酬劳，乙方劳动酬劳为税前每月元，由甲方依法代为扣缴个人所得税。 五、保密义务。 乙方负有保守甲方商业、技术隐私或工作隐私的义务。甲方向乙方支付的劳动酬劳中，已包含向乙方支付的乙方保守商业隐私的费用。如因乙方泄露隐私给甲方造成的损失，由乙方担当赔偿责任。 六、协议的变更。 任何一方要求变更协议的有关内容，都应以书面形式通知对方。双方经协商一样

6、，可以变更本协议，并办理书面变更手续。 甲方变更名称、法定代表人或主要负责人等事项，不影响本协议的履行。甲方发生合并或者分立等状况，本协议接着有效，由承继甲方权利和义务的单位接着履行。 七、协议的解除。 (一)经双方协商一样，可以解除本协议； (二)乙方有下列情形之一，甲方可以马上解除本协议，如乙方的行为对甲方造成损失的，甲方可依法追究乙方的法律责任： 1.严峻违反甲方的规章制度； 2.严峻失职、假公济私，给甲方造成损失的； 3.因个人实力、身体条件等缘由导致乙方不能完成本岗位要求的工作任务或指标的； 4.被依法追究刑事责任或严峻行政惩罚的。 (三)除本条第(一)、(二)项规定情形外，甲、乙双

7、方若单方面解除本协议，需提前30天书面通知对方。 八、协议的终止。 有下列情形之一的，本协议终止： (一)协议期满； (二)乙方在返聘期间因在个人基本信息中弄虚作假或由于健康等缘由不能履行本岗及本协议义务的，协议终止。 九、工作交接。 本协议终止、解除后，乙方应在5日内办理完毕工作交接，否则，甲方有权暂缓支付酬劳直至交接完成，如因此给甲方造成损失，乙方应予赔偿。 十、双方约定的内容。 (一)、遵守国家的法律、法规和甲方的各种规章制度，接受甲方的平安教化，遵守平安规章制度和操作规程，确保平安生产。 (二)、乙方上岗前须供应甲方要求的相应资料原件，供应健康体检证明，保证满意岗位要求的健康条件。 (

8、三)、协议终止、解除后，甲方计发乙方工资至其离职月，无需支付乙方任何经济补偿金。 (四)、返聘期间如乙方患病或非因工负伤的医疗费用由乙方本人自行担当，乙方因病无法到甲方工作的期间，工资不予发放。每月病假连续或累积5天(含)以上；每年病假连续或累积超过1个月，本协议自行解除。 (五)、甲方不需为乙方缴纳社会保险。 (六)、鉴于甲乙双方为雇佣关系，甲方为乙方购买一份商业意外损害保险，用于乙方在为甲方供应劳务过程中，发生意外损害的补偿，补偿金以保险赔偿金为限，保险期限与本协议期间相同。上述补偿金作为甲方赐予乙方的救济，除此之外，甲方不担当乙方的工伤和意外损害事故的责任，且乙方在医疗期内的工资不予支付

9、。 十一、争议处理。 本协议未尽事宜，双方应友好协商解决，协商不一样的，或因执行本协议发生争议时，应先行协商解决；协商解决无效时可进行调解；调解无效的任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。 十二条、其他事项。 本协议一式两份，经甲、乙双方签字生效，双方各执一份。 甲方： 乙方： _年_月_日 返聘退休人员协议范本3 兹有因须要，聘用退休人员同志，双方协商一样，签订本合同，以共同遵守执行。 一、受聘后的福利待遇： 1.在聘用期间，受聘人的退休费（原工资的%，金额元）由发给。 2.聘用时间，受聘人应享受的劳保福利待遇由聘用单位负责解决，如因工伤残、因工死亡，其保险待遇全部由聘用单位负

10、担。 二、在合同期间，受聘人应听从聘用单位的领导，遵守各项规章制度，尽职尽责完成工作任务。 三、本合同有效期自起至止，期满作废。如需接着聘用，须提前协商，重新签订合同。 四、本合同一式四份，各执一份。经劳动服务公司鉴证后生效。 甲方：乙方： 聘用单位（公章）受聘人（签字）： 法定代表人（章）身份证号码： 签订日期： 鉴证机关（公章）：鉴证员鉴章： 鉴证日期：年月日 返聘退休人员协议范本4 乙方是退休人员，已经依法享受国家基本养老保险待遇（含已达到国家规定的退休年龄的人员），依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国合同法和地方有关法规，经甲、乙双方同等协商一样，自愿签订本协议，并共同遵照执行。

11、第一条本协议期限自年月日起至年月日止。试用期为月，自年月日起至年月日止。 其次条甲方聘用乙方在甲方公司工作，乙方的工作岗位工作地点。协议期内，乙方应当听从甲方的工作调动和工作职责的要求，遵守甲方制定的各种规章制度，尽职尽责完成工作任务。 第三条工作时间按国家规定执行。如遇公司工作须要，经领导审批支配的加班、加点工作，实行替换补休，不能补休的按8.91元/小时作为计发加班工资的基数。 第四条甲方支付乙方劳动酬劳月标准为1550元/月，每月25日前以货币方式或通过银行卡代为发放；甲方依法代为扣缴个人工资所得税等。试用期工资标准为1550元/月。 第五条乙方负有爱护甲方商业隐私或工作隐私的义务。 第

12、六条乙方其无遗传性疾病及不能正常完成每天八小时工作任务的疾病；聘用期间若乙方患病或非因工负伤，医疗费用自行担当，医疗期间甲方不支付乙方工资；乙方在受聘期间，甲方为乙方缴纳商业保险，用于乙方在为甲方工作过程中发生意外损害的补偿，保险公司不予赔偿的部分，由乙方自理（其所享受的待遇均根据保险法和其所参与的商业保险合同约定的有关规定执行）。 第七条甲、乙双方若单方面解除该协议，均应提前三十天以书面形势通知另一方。 第八条协议期满，本协议终止；若乙方在聘用期间患病或负伤，不能接着胜任工作的，协议终止。 第九条乙方有下列情形之一，甲方可以马上解除本协议且无需支付违约金，如乙方的行为对甲方造成损害的，甲方可

13、依法追究乙方的法律责任： 1.严峻违反甲方的规章制度的； 2.严峻失职，假公济私，给甲方造成重大损害的； 3.被依法追究刑事责任的。 第十条本协议中止或解除时，乙方应根据甲方的要求在3天内做好工作交接并办好书面交接手续；若乙方给甲方造成损失的，应依据甲方的规章制度或法律法规予以赔偿。 第十一条双方若发生劳动争议，可以协商解决；若协商不成，依法申请仲裁或提起诉讼。第十二条本协议未尽的约定事项，双方应友好协商确定，听从其国家、地方劳动法律法规，并订立书面补充协议。 第十三条本协议一式两份，自双方签字盖章之日生效，甲、乙双方各执一份，具备同等法律效力。甲方的各项规章制度，乙方已阅读知晓并认可。 甲方

14、（用人单位名称）：（盖章）乙方（退休人员）姓名：联系电话：居处地：居民身份证号码：法定代表人（负责人）：联系电话：住址（通讯地址）：甲方联系人：联系电话： 年月日年月日 返聘退休人员协议范本5 编号： 甲方名称： 法定代表人（主要负责人）：联系电话： 注册地址： 经营地址： 邮政编码： 乙方：性别：联系电话：户籍类型：城镇农村 身份证号码： 户口地址： 甲方（签章）乙方（签字） 年月日年月日 依据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法和有关规定，甲乙双方经同等协商一样、自愿签定本聘用协议，共同遵守本协议所例条款。 一、本协议所称退休人员是指已达到国家规定退休年龄的人员，或未达到规定退休年

15、龄但已依法享受养老保险金、退休金的人员。 二、聘用期限： 本协议期限自年月日起至年月日止。 三、工作内容： 甲方聘用乙方从事部门岗位工作。详细工作内 容包括但不限于：。 四、工作时间： 甲方支配乙方从事的工作内容、任务实行责任制，乙方应本着诚信原则按甲方要求完成，工作时间根据甲方公司的作息时间执行，每周至少休息一日。 五、聘用酬劳： 甲方每月日以货币形式支付乙方上月劳务酬劳。乙方每月劳务酬劳按元/月执行。劳务酬劳发放日如遇休息日或法定节假日，甲方可以提前或推后五个工作日内发放劳务酬劳。 六、其他待遇 （一）乙方非因在甲方工作缘由受伤或患病不能正常工作须要住 院治疗的，凭区、县级以上医院住院证明

16、书请假接受治疗；治疗时间超出一个月的，甲方有权解除本协议。 （二）乙方工作时间内在甲方工作场所内从事工作任务，或在工作时间内在甲方工作场所外从事工作任务，受第三人损害的，其待遇按国家民事规定向第三人主见损害赔偿。 七、规章制度： （一）乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度； （二）乙方违反劳动纪律，甲方可依据本公司规章制度处理并有权向乙方追究赔偿责任； 八、协议的变更、解除、终止： （一）协议期限届满，本协议终止。 （二）订立本协议所依据的客观状况发生重大改变，致使本协议无法履行，或经甲、乙双方协商一样，本协议解除。 （三）甲、乙双方协商一样、本协议可以变更。 （四）本协议的解除或终止不适用劳动法等劳动和社会保障法律法规规章等规范性文件中相关规定。 九、双方认为须要约定的其他条款： （一）乙方必需按规定供应各项真实、合格、有效的证件及资料。若乙方供应的证件及资料有虚假、欺瞒等现象，甲方可解除本协议，不作任何经济补偿；如因乙方行为造成甲方损失，甲方有权向乙方要求赔偿。 （二）甲方或乙方解除本协议，须提前30天书面通知对方并办理