2023年在党务工作会议上的讲话材料范文.docx

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1、2023年在党务工作会议上的讲话材料范文在党务工作会议上的讲话材料范文 坚持教化在先、警示在先、预防在先，加强党性教化、纪律教化，确保十严禁纪律要求入脑入心。下面我整理了：在党务工作会议上的讲话材料范文，希望大家喜爱。 同志们： 过去一年，我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路途，着力选好干部、建强组织、集聚人才，在脱贫攻坚、疫情防控、省委巡察等大战大考中担当作为，有力推动了全县经济社会高质量发展。 2023年，组织工作的总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深化贯彻习近平总书记考察湖南、考察郴州重要讲话精神，全面落实新

2、时代党的建设总要求和新时代党的组织路途，以健全上下贯穿、执行有力的组织体系为重点，以打造政治过硬、具备领导现代化建设实力的干部队伍为关键，以全方位培育引进用好人才为支撑，强化政治担当，狠抓任务落实，为全县实施三大战略、推动五区并建供应坚毅组织保证，以优异成果向建党100周年献礼。 一、聚焦两个维护，锻造政治忠诚。 一要深化理论武装。深化实施习近平新时代中国特色社会主义思想教化培训安排，把学习贯彻习近平总书记考察湖南、考察郴州重要讲话精神作为全体党员干部学习的首课、主课和必修课。把理论学习作为组织生活会、三会一课、主题党日等党支部活动的重要内容，抓在常常、融入日常。二要细心做好庆祝建党100周年

3、有关活动。仔细做好优秀共产党员、党务工作者和先进基层党组织表彰对象举荐申报和表彰工作，颁发光荣在党 50 周年纪念章。广泛开展党旗在基层一线高高飘扬以实际行动庆祝中国共产党成立 100周年活动，大力宣扬先进典型，仔细组织走访慰问，激发全县上下建功新时代、奋进新征程的磅礴力气。三要深化开展党史学习教化。深化实施党史学习五个一安排，开展我为群众办实事实践活动，推动党员干部学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。依托X旧址、人民公园、烈士公园和X故居等党性教化教学点，推动红色基因薪火相传。 二、坚持系统谋划，整体推动集中换届。 一要细心谋划部署。坚持党的全面领导，加强调研、系统谋划，明确路途图、任务

4、书和时辰表，细心组织实施，压茬有序推动。坚持事业为上，着眼事业发展和领导班子建设须要，综合运用平常驾驭状况和政治建设考察、年度考核、党建述职、换届调研等成果，深化分析研判，对班子结构功能、优化方向、干部进退留转等状况心中有数，把基础工作做在前面。二要选优配强班子。突出政治标准，坚持好中选优、优中选强，注意选拔经受重大斗争考验、擅长解决困难问题、驾驭局面实力较强的优秀干部担当党政正职。优先运用在重大斗争实践中表现优秀的干部，对在急难危重任务中扛硬活、打硬仗，一贯表现好的，要重点关注和运用。加大选拔优秀年轻干部力度，大力选拔政治过硬、吃劲关键岗位历练扎实、业绩突出的优秀年轻干部。主动用好各年龄段干

5、部，主动选拔专业素养好的干部，不断优化领导班子结构，增加领导班子整体功能。三要严明换届纪律。坚持教化在先、警示在先、预防在先，加强党性教化、纪律教化，确保十严禁纪律要求入脑入心。深化细致做好思想政治工作，引导领导干部正确对待进退留转，自觉听从组织支配。建立联查联办和快查快结机制，对拉帮结派、拉票贿选、跑官要官、说情打招呼等违纪行为，坚持露头就打、快查严办，确保换届全过程清明清正清爽。 三、突出显明导向，锻造高素养干部队伍。 一要深化政治建设考察。进一步完善考察方法，深化开展平常考核、年度考核、专项考核和任期考核，综合运用巡察、督查、审计、信访等成果，注意了解干部八小时之外表现状况，完善领导班子

6、和领导干部业绩清单和负面清单，精确驾驭领导班子和领导干部政治表现。二要提升专业实力。大力选拔具有相应专业素养、领导现代化建设实力强的干部。围绕银都首选、文旅提质、乡村振兴三大战略开展干部教化培训，接着开展年轻干部实力培育、高层次人才政治建设培训、乡村红色旅游人才培育，主动选派干部到急难险重任务一线实践熬炼，持续推动沟通轮岗，不断提升推动高质量发展的实力水平。三要注意严管厚爱。突出政治监督，精准科学运用提示函询诫勉，仔细抓好巡察巡察反馈问题整改，持续深化干部人事档案专项审核等工作。充分发挥职务与职级并行制度激励作用，深化开展容错纠错和澄清正名工作，充分调动干部干事创业的主动性。四要加快培育选拔优

7、秀年轻干部。换届前，开展优秀年轻干部专题调研，发觉和驾驭一批优秀年轻干部；换届中，全面落实上级关于年轻干部配备要求，对政治过硬、历练扎实、表现突出的优秀年轻干部刚好大胆运用；换届后，健全年轻干部调控和常态化选拔任用机制，刚好补充配备，保持数量规模和结构比例总体稳定。五要提高公务员队伍质量。持续推动公务员分类管理改革，仔细做好参公单位重新认定申报工作，全面推行公务员平常考核，努力建设高素养专业化公务员队伍。 四、围绕强基固本，提升基层党建质量。 一要统筹推动各领域党建工作。农村党建：重点是深化党建X机制，发挥关键少数作用；抓好抓实村（社区）两委班子成员履职轮训，推动导师帮带制，提升骨干队伍四种实

8、力；抓好支部五化建设，以X工作法，持续集中整顿懦弱涣散基层党组织。机关党建：重点是深化推动三表率一模范机关建设，推动机关在职党员到社区双报到，实施两融合、双促进工程，全面提升机关党建工作质量。城市基层党建：重点是全面落实街道大工委制和社区兼职委员制，加强社区物业党建联建和小区党建工作；注意科学规划，强化监督指导，切实解决社区办公用房和活动场所问题；建立社区专职工作者员额体系。两新党建：重点是实施标杆引领安排，扎实抓好工业园区党建工作；探究推动产业链党建，加强互联网企业、商圈楼宇、快递物流、市场物业、行业协会（商会）、民办学校和民营医院党的建设，探究可推广的两新组织流淌党员发挥先锋模范作用的方法

9、。统筹抓好国企、事业单位、离退休干部等各领域党建工作。二要切实提升党员教化管理实效。巩固全省党员分类管理试点工作成果，持续推动X流淌党员管理模式，肃穆党内组织生活，落实党员教化培训规划，开展农村发展党员违规违纪问题排查整顿，提升党员管理实效。做好县乡两级党代表选举及联络服务工作，充分发挥党代表作用。三要全面落实基层建设有关政策。落实省委关于加强基层建设1+5文件、市委X条和县委X条措施。适度提高村（社区）干部酬劳标准，落实定期体检和养老保险补贴待遇，强化村级组织运转经费保障。做好从五方面人员中选拔乡镇领导班子成员工作。加强村（社区）党群服务中心功能建设，探究专职村干部管理方法，增加为民服务的精

10、准度、实效性。四要扎实推动抓党建促乡村振兴。坚持向重点村选派第一书记和工作队，完善村（社区）人才定向培训安排。实施百企帮百村安排，开展支部联百户支部招商活动，分层分类指导村级集体经济发展，增加村级造血功能。做实网格化管理和服务，巩固拓展扫黑除恶专项斗争成果，加大抓党建促农村宗教治理力度，为乡村振兴营造良好环境。 五、激发人才动能，推动高质量发展。 一要紧扣需求引才。组织开展人才回引工程，主动参加林邑聚才智汇郴州引才活动，引进一批发展急需的领军人才、优秀创新团队和创业人才。二要创新举措育才。围绕三大战略，通过选派科技特派员、引导能人回村等形式，加大对各类人才培育力度，支持本土人才成家成名，努力培

11、育一批土专家田秀才。三要优化环境用才。坚持定期议才制度，党委联系服务专家制度，用好人才发展专项资金，落实人才职称评审、待遇保障等政策，充分激发广阔人才动能，促进广阔人才与党同心同德、爱国报国。 六、立足从严治部，切实加强自身建设。 一要持之以恒讲政治。始终做到旗帜显明讲政治，落实部务会学习贯彻习近平总书记重要论述第一议题制度，高标准开展党史学习教化，做到政治强、有定力。二要持之以恒重公道。坚持原则、公道正派，树牢底线思维，发扬斗争精神，严格按政策、程序和制度办事，坚决抵制说情打招呼等不正之风，做到原则强、有担当。三要持之以恒强业务。落实组工干部三年轮训安排，主动选派组工干部参与各类学习培训、中心工作特殊是急难险重任务，提升综合素养和专业素养，做到业务强、有本事。四要持之以恒严纪律。持续整治形式主义官僚主义，加强清廉政治机关建设，支持驻部纪检监察组开展工作，始终保持忠诚干净担当的良好形象，做到作风强、有底气。