2023年企业外出考察报告范文5篇.docx

《2023年企业外出考察报告范文5篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年企业外出考察报告范文5篇.docx（25页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2023年企业外出考察报告范文5篇 企业外出考察报告在书写的过程中，大家明白有哪些须要强调的事项吗？肯定要保证看法端正。以下是我细心为您举荐的企业外出考察报告范文5篇，供大家参考。 企业外出考察报告范文1 20xx年10月21日23日，市食安办组织部分县区局和市局机关科室人员，先后前往湖州市市场监管局、水口乡人民政府，嘉兴市市场监管局、秀洲区新城街道实地进行了基层食品平安责任网络考察。并察看了水口乡农家乐、南湖区餐饮示范街及农贸市场，此次学习感受颇深，现将此行考察的状况报告如下： 一、外地的特色和做法 湖州、嘉兴两市对食品平安工作，总体上党委、政府高度重视，历年来将食品平安列为政府为民办实事项

2、目，经费保障足够，并呈逐年增长态势，市政府常务会议、市食安委会多次召开会议探讨部署食品平安工作，市政府与县区、市级部门，县区与乡镇、县级部门层层签订目标责任书，并纳入市对县区、县区对乡镇的综合考核，并制定了食品平安责任追究制度，强化食品平安问责和责任追究，切实落实食品平安属地管理责任。 （一）在基层责任网络建设中。 一是出台了指导看法。 以市政府办公室的名义印发了关于加强食品平安基层责任网络建设的指导看法。 二是明确了工作机构。 各乡镇（街道）设立食安委，由乡镇（街道）主要负责人担当主任，下设食安办作为乡镇（街道）内设机构，由乡镇（街道）分管负责人兼任主任，统筹辖区内食品平安监管工作； 三是配

3、备了工作人员。 根据辖区常住人口规模和食品平安监管任务大小，合理确定乡镇（街道）食安办专兼职工作人员数量，其人数分别为一般乡镇（街道）不少于1名、中心镇不少于2名。同时，配备协管员、信息员加强行政村（社区）网格化管理。依据常住人口规模，一般20xx人以下的村配备1名食品平安协管员，20xx人以上的村配备2名食品平安协管员。1万人以下的社区配备1名食品平安协管员，1万人以上的社区配备2名以上食品平安协管员。在行政村（社区）食品平安中网格下的小网格设置信息员，协作协管员负责信息收集、上报和宣扬教化等工作。 四是印发了统一台账。 将食品平安工作职责、制度、食品平安各环节巡查要点等内容印制在新的食品平

4、安工作台账记录本上，统一发放，便利基层协管员开展巡查。 五是保障了工作酬劳。 通过建立经费保障和考核奖惩机制，将协管员、信息员的工作酬劳补助纳入同级财政预算，市、县、乡分别根据600元1000元、600元1000元、1000元3000元的标准，通过量化考核后，根据以奖代补的方式赐予补助，切实做好食品平安隐患排查、信息报告、帮助执法、宣扬教化、统筹协调、网格管理、专项整治等工作。 六是开展了先进评比。 通过公众喜闻乐见的形式，开展优秀协管员、信息员评比，不断激发其从事食品平安工作的骄傲感和使命感。 （二）在引入第三方参加管理中。 一是在全市开展了食品平安责任保险试点工作，从学校食堂、农家乐等领域

5、先行先试，学校食堂实行政府买单，并明确保险机构事前宣扬、事中培训、事后理赔等职责。 二是通过政府购买服务的方式，托付专业媒体、专业的调查公司，实行明察暗访、随机调查等形式，完成食品平安舆情监测、发觉食品生产经营领域存在的问题以及市民对食品平安的满足度评价等工作。 （三）在打击违法犯罪中。在市、县区两级组建了食品药品环境支队和大队，加强了公安内部协调，强化了其它警种与食品犯罪侦查队伍的协作。 （四）在农产品准出管理中。依托省级追溯平台，对龙头企业、规模以上合作社和基地试点开展准出管理，采纳二维码、产地编码、产地凭证等手段来实现准出追溯，确保质量跟踪。 （五）在小餐饮管理中。针对小餐饮面大、量广、

6、无证无照多的现象。由城管牵头，联合环保、卫生、建设、消防、食药等部门，抽调专人，定时集中办公，实行联审联批的方式，提高便民服务的快捷性。 （六）在农贸市场管理中。整个农贸市场保持相对封闭的区域，仅有2组通道，凡是进场销售的畜禽产品，市场主办方必需索取“两证”（检疫合格证、品质检验合格证），做到“票货相符”方可放行，否则一律不得进场。同时，在主城区农贸市场禁止活禽交易，推行家禽杀白上市，对“杀白”的家禽产品，加挂相关标识，通过二维码扫描，做到可追溯，有效规范家禽配送行为。 二、几点建议 （一）尽快完善基层责任网络建设。 鉴于食品平安管理员、宣扬员由乡镇分管领导或专职人员担当，工资待遇、办公经费均

7、有保障，我们认为，我市今后“四员”工作的重点要在加强基层协管员、信息员队伍建设上。一是以市政府的名义出台全市性的指导看法，明确工作目标、工作机构、工作人员、工作职责，进一步确定全市协管员、信息员名单，做究竟数清、状况明。二是建立相对稳定的酬劳补助机制。参照湖州、嘉兴的做法，根据市、县区财政分级负担的原则，市、县区财政分别根据1200元、1200元的标准，纳入财政预算。三是建立考核嘉奖机制。制定协管员、信息员考核嘉奖方法，由各县区食安办组织考核，以奖代补的方式，兑现嘉奖资金，调动其工作主动性，使协管员、信息员在基层食品药品监管中真正发挥哨兵、耳目作用。 （二）试点推行食品平安责任保险。 依据新的

8、食品平安法的要求，在我市学校食堂先行试点食品平安责任保险，激励有实力的保险机构参加食品平安责任保险，利用保险工具来参加食品平安事故处理，发挥保险化解冲突纠纷的作用，有利于食品生产经营者转移风险，有利于食品平安事故受害者刚好获得经济补偿，减轻政府负担。通过拟定科学公允合理的食品平安责任保险条款和费率，督促各承保机构建立事前风险预防、事中风险限制、事后理赔服务相统一的风险管理机制，充分发挥保险的风险限制和社会管理功能。 （三）探究推行高效便民措施。 在主城区尤其是居民小区、商业网点开办餐饮的行政许可中，可采纳联审联批的方式，由城管牵头，联合环保、卫生、建设、消防、食药等部门，抽调专人，集中办公，提

9、高便民服务的快捷性。 （四）强化农贸市场管理。 在我市部分基础较好的农贸市场推行生猪产品市场准入、“票货查验”制度。凡是进场销售的猪肉，市场主办方必需索取“两证”（检疫合格证、品质检验合格证），做到“票货相符”方可放行，否则一律不得进场，杜绝“白板肉”上市销售。 企业外出考察报告范文2 学习如同逆水行舟，不进则退。作为一名教化工作者，作为校长的左右手，面对这样多变的世界，首先必需与时俱进，全身心投入工作，找寻新的“奶酪”。我很荣幸参与了本学年度台江区第一期的教育主任的培训班以及外出考察的活动。4月27日至4月30日在台江区教化局吴予局长和区进修学校陈欣欣校长的带领我区各中小学教育培训班的成员们

10、历经杭州、苏州、上海等地进行学习考察，为我们培训班的成员们开阔了视野增长了不少的见识，尤其是上海的长乐学校给我们留下了深刻的印象： （一）环境雅致师资雄厚 位于上海徐汇、静安、卢湾三区交界处的长乐路上的长乐学校是徐汇区政府投资建立的徐汇区第一所九年一贯制的新型学校，其中小学5年，中学4年，1-9年级共有31个班级，学生890名，教职员工109名，平均年龄40岁。有中小学高级老师62名，占老师队伍的68.13%。35岁以下的青年老师45名，占到老师队伍的49.45%。老师的学历中硕士、本科和大专毕业的有91名，占到全校教职工总数的83.49%。学校有20多位老师先后获得全国、市、区等各类荣誉称号

11、，他们中有全国优秀老师、上海市劳动模范、徐汇区园丁奖、徐汇区“骏马奖”、“耕耘奖”、“育人奖”、优秀德育工作者、优秀班主任、区学科带头人、区中青年骨干老师。学校尽管只有一幢充溢现代气息、融合艺术教化风格6层楼的教学大楼和一个网球场、篮球场和60米塑胶跑道的2715平方米的运动场地以及1275平方米的绿化，是徐汇区教化局认定的艺术教化特色学校、科技教化特色学校和信息化试验学校。教学大楼里一架钢琴放在墙角一隅，特殊引人注目，同学们在中午休息时会三五成群来到这里，自由弹奏，即兴发挥，或切磋技艺，或聊音乐人生，这样的钢琴沙龙使人一下子感觉到这里是高雅文化的店堂。在这里学校的空余场地虽然很有限，但是总能

12、恰到好处地在许多地方布上盆景和绿化，学校虽小但精致不凡，给人一种心旷神怡的感觉。 （二）坚持理念创办特色 长乐学校是上海市教委认定的外事学校之一，招收外籍学生并与日本大阪市的两所中小学结为友好学校，常常互访，也是澳大利亚墨尔本双语教学试验基地。学校从九年一贯制的学生实际和家长需求动身，秉承“科学求真、人文求善、艺术求美”的办学理念，依据学生身心发展的规律，开设了建筑模型、民乐、书法、古诗词、计算机、网球、游泳等一系列校本拓展课程和选修课程，充分培育学生的特性和特长。多年来，学生在书画、建筑模型等项目多次获得国际、国家级大奖。 学校老师办公室配置电脑网络，教室配置闭路电视、投影仪等教学设备，部分

13、年级教室内配有空调和钢琴。学校拥有理、化、生、常识试验室，以及音乐、体操、舞蹈、语音、演播、美术、书法、计算机、多媒体、电子阅览、综合活动等教化教学专用室。实行的是小班教学，几乎全部班级的学生都在30名以内，他们采纳对子、小组等形式，围绕贴近生活实际的主题，开展交际合作活动，课堂气氛活跃而有序；老师的教学活动面对全体学生，使每一个学生都有沟通和训练的时空，真正体现一切为了学生，为了学生的一切的教学理念。小班教学使长乐学校在11年的发展里程中创出了自己的特色，他们是徐汇区认定的艺术特色学校之一；他们的建筑模型特色课走在了全区的前列，去年他们就有3位学生获得了全国建模大赛的一等奖，特色是长乐学校老

14、师说得最多的一个词。 （三）细而平安谐而共处 听到沈校长的介绍之后感受到学校教学工作的繁忙与细致：每一学年9月1日孩子们都要进行一次“零次考试”。主要是通过交叉命题让孩子在两个月假期生活之后进行一次学习的巩固也让接班的新老师对新生有初步的了解，并由年段长向校级领导汇报试卷质量分析的状况；学校学生每天上八节课，一年级就起先一周三节的英语学习。每四周即每月一次月考，考试的试题将在交换修改看法之后归入校内试题题库，一年学生将参与四次的13所学校联考，并随时做好年段学问体系的连接；学校常常实行在本校校内网校务统一管理、网上集备教研、资源共享的形式开展形式多样的教研活动。学校两周一次随机检查教研组集备、

15、老师教案、学生作业等材料；校本课程是建筑模型，参与的学生尽然是小学组一、二、三年级的学生。将校内文化同社区中的老建筑式样进行综合，开发社会文化的底蕴，同时学校两年举办一次书画周、科技航模等竞赛；长乐学校一年至少一次运用师资流淌交换、新老老师师徒带教、学校课题开放、交换试卷等形式与优秀中小学进行校际联动。 学校的教学秩序在这小小的校内加之繁忙的学习任务之下依旧是那么的井然有序：九个年级890名学生如何在一幢楼内和谐相处？长乐学校采纳了错时的方法，奇妙地解决了中小学之间的冲突，如早晨广播操，他们就采纳先中学后小学的方法解决了中小学不同广播操的问题。下午利用错时放学的方法解决了放学高峰时学生拥挤的问

16、题。最重要的是这里的活动不断，几乎每个星期都有活动，政教主任郑老师告知我：我们通过开展各种活动，加强学生之间的交往，增进学生的友情，同时也能促进学生之间相互谅解。所以在学校里，虽然有很多来自国外的学生，但不同民族，不同国籍的学生总能和平共处。 （四）薪火相传硕果累累 俗话说；“山不在高，有仙则名；水不在深，有龙则灵”。长乐学校是一所办学历程只有11年的九年一贯制学校，场地狭小，学生人数不多，但在短短的11多年时间里，他们先后被评为徐汇区艺术特长学校，上海市徐汇区第一所外事学校，先后获得了全国建模竞赛3个一等奖，国家奥林匹克建模竞赛全国一等奖等好成果。他们还与日本的两所学校，德国的符伊登堡学校建

17、立了友好关系，多次组团赴日本，德国进行友好沟通。可以说学校的特色特别明显。我想在这样的学校里，不管学生数是多少，不管学校场地有多小，一切只要以学生的发展为本，那么学生、老师都是有学习熬炼提高的机会，可以说小学校里也有大作为。 企业外出考察报告范文3 这次的网络校长培训，为我营造了一个广袤的学习天地，使我驾驭了先进的教化理念和方法。我觉得在理论的形成方面有大幅度的提高。使我真正领悟到了参加式管理，以人为本的新理念、新思想的现代教化摸式。明确了校长与学校管理，教学支持与学校发展的内在联系。下面就我的学习和相识谈几点心得体会，与广阔同仁们共勉。 一、这次培训给我的启示 (一)理解更深刻。这次的网络培

18、训，从专家教授所做报告、讲座中深刻相识到学校管理的必要性和紧迫性。 (二)心底更踏实。我是刚提上来的校长助理，在管理中缺乏管理阅历，通过这次的培训我发觉心里踏实了，有底了，在管理中更加理解了学校该做什么，不该做什么。 (三)取到了真经。在网络论坛沟通中，学到了不少阅历，有些阅历干脆可用，有些阅历结合学校的实际间接地得到启发。 二、校长要明确办学理念 校长是学校的灵魂，是学校办学方向的引领者、教化改革的指导者和教化理论的实践者。而校长的办学理念和办学思想是学校发展的精神动力，是学校的一面旗帜。没有科学理念的办学行为是盲目的，缺乏可持续发展的力气。校长的办学理念被老师认同，内化为全体老师志向和行为

19、的共同愿景，就会焕发出学校发展的巨大潜能。因此，任何一个胜利的校长，要想获得教化的胜利，必需首先确立科学的办学理念。 二、校长的定位与职责 校长是学校的、决策者和高级管理者，是学科带头人，是学校领导集体的带头人，有什么样的校长，就有什么样的学校。校长的工作是对学校全局起指导、组织、协调和统揽作用，要依据国家的教化政策、法规，结合本地区、本学校的详细办学条件，统筹全校工作，正确的确定肯定时期内学校的重心、中心及发展规划，并组织、协调、实施这些工作任务，务必得到预期的效果。 三、校长要树立以下几种意识 (一)学习的意识 社会的发展寄予于教化，教化的发展关键看学校，学校看校长。校长要擅长学习，有独特

20、的办学理念，学校才有朝气和活力。要当好一名校长，首先必需勤于学习，学习是进步的先导，不学习是落后的象征。作为一名合格的校长要仔细学习党的大政方针和相关的教化法规，做刻苦学习的典范，才能做到工作有思路、有创新。 (二)服务意识 一名好的校长首先必需要有良好的服务意识，当好师生的公仆，站起来能当伞，俯下去能做牛，耐得住清贫，忍得住孤独，镇守住自己的学校，正确处理好班子间的工作、生活关系。当好主管而不主观，处事坚决而不武断，充分听取大家的看法和建议，做到相互支持不拆台，做到思想同心，事业同干，做到层层分工，层层把关，层层负责。从各方面关切好每一位同志，建立好友情。 (三)教化质量意识 校长工作的核心

21、是务必狠抓教化质量，质量是学校的生命线，是学校的立足之本，是师生的荣誉。一所学校质量的凹凸，是否有竞争力，关键看这所学校校长的管理实力。要全面提高教化教学质量，就必需提高校长的管理水平。 (四)创新改革意识 校长要不断更新教化观念，树立现代课程观、人才观、价值观，树立现代教学观、学生观。以科研为先导，把理论与实践结合起来，提倡老师改革创新出效益，老师必需不断仔细学习、领悟。在现有的教化管理体制下，农村教化可以说困难重重，举步维艰。做为农村校长必需心系农村，立足实际，不怕困难，敢于奋斗，以“质量立校”，以“科研强校”，在自己实践探究的基础上，吸取名校长的理论指导，形成自己的特色，形成自己的品牌，

22、才能使学校得到社会的广泛认可，为学校的发展赢得一片广袤的发展空间，从而带动学校整体水平有较大的提高，真正把学校办成“让学生成才，让家长放心，让社会满足”的学校。 总而言之，这次培训赐予了我许多启发和思索。总结和反思完全的学习，专家教授所做报告、讲座以及兄弟学校校长的阅历介绍的最终目的，就是希望我不断追求新的理念，不断驾驭新的学问。不断提高新的技能。通过这次培训，提高了相识，明确了职责。在新的形势下，校长必需要有新的理念，新的视野，新的思维，方可适应现在和将来教化事业的发展和谐、进取的校内氛围。 企业外出考察报告范文4 为进一步解放思想、开拓视野、学习先进阅历，6月16日19日，根据市水利局的统

23、一支配，全市水利系统办公室负责人赴扬州、南通、南京三市，围绕三市水资源综合开发建设状况进行了学习和考察。通过考察，开阔了眼界，拓宽了视野，坚决了做好工作的信念。 一、三市的主要做法 水是经济社会可持续发展的关键，水维持着经济生产实力、人类生活和全球生态系统的平衡与完整。 古运输河是扬州的母亲河，环绕半个扬州城，千百年来对XX市区及周边地区的经济发展起到了巨大作用。在1998年以来开展的综合整治工作的基础上，xx年12月，XX市启动实施了运输河文化公园一期工程，全面提升古运输河两岸景观。行驶于古运输河上，两岸的历史壁画、经典建筑一一闪过，在现代灯光的照耀下，河水变化迷离，远古气息、深厚的历史文化

24、底蕴氤氲其中。濠河是国内保留最为完整、有着千年历史且位居城市中心的古护城河。它构成了南通中心城区水抱城、城拥水、城中有园、园中有城的水城风貌。濠河综合整治与历史风貌爱护工程获“中国人居环境范例奖”。古都南京，沿明城墙蜿蜒流淌的秦淮河，经过3年综合整治，这里又重现碧波清波、两岸垂柳的秀美风光，赢得百姓一片赞许。依据南京发展规划，秦淮河西岸正在快速崛起一座现代化新城，原先环绕古城的外秦淮河已成为纵贯全城的城中之河。 二、考察的主要感受 此次学习考察，我们感觉到扬州、南通、南京等地思想解放程度之深、管理理念之新、发展速度之快为考察团全部成员始料不及，所考察的各地有着剧烈的创新意识、发展意识、机遇意识

25、，这些都是各地思想解放的详细体现，思想解放已真正成为各地经济发展的助推器。与这先进地区相比，我们存在肯定的差距，深化分析，主要表现在：一是思想意识的差距。江浙地区是全国经济最发达的地区之一，但当地的干部绝没有盲目乐观，没有自吹自夸，更没有躺在已有的成就上睡大觉，相反，“危机”、“紧迫”、“严峻”、“忧患”这样的词汇倒是常常听到。在他们经济快速发展的背后，都有一种干事创业、敢做敢为的强大的精神力气作支撑。二是发展理念上的差距。体现在加快发展方面，江浙人真正吃透了“发展是硬道理”的内涵，不管科学发展、和谐发展，还是统筹发展、全面发展，他们始终把核心定位在加快发展方面，围绕“加快”二字做文章。三是服

26、务环境上的差距。今年以来，我市召开了干部作风建设大会，出台了优化经济发展环境的文件，经济发展环境得到了相当程度的优化。但与发达地区相比，我们有相当一部分政府部门在为企业服务上做得很不够，优化环境，安商、亲商、富商、护商做得还远远不够，与“五禁止”、“十不准”的要求有肯定的差距。 三、今后工作目标 我市作为水利大市、农业大市，面对水利发展的重大机遇，加快我市水利发展的一个重要问题是坚持不懈地抢抓机遇，实施水利重点工程项目带动战略，争取投资，加快建设，实现水利跨越式可持续发展。作为信阳水利系统的一员，我认为应当结合实际，将此次学习考察的成果落到实处： 一是加大争跑项目力度，使专网建设再上新台阶。在

27、争取项目工作上重点是在市防汛调度中心至大型水管单位及县（区）间实现数据、视频、话务功能一体化上下功夫，逐步立项，分期实施，力争“xx”期间重点单位达到通信网络化（数据、视频、话务同时传输），办公无纸化（全部网络办公）、会议和监控视频化（异地会议和监控）。 二是加强业务技术培训工作。在加强平常自学的基础上，实行走出去、请进来的方式进行实际操作方面的技术培训，培育通信网络化系统的运行、维护、管理专业技术人才，增加干部职工业务水平，提高工作效率。 三是深化实际，开展调查探讨。多到基层台站广泛了解他们所关切的热点、难点问题，认清全市通信事业发展的规律与特点。仔细听取基层台站和广阔干部职工的看法和建议，

28、增加决策的科学性，尽力为他们排忧解难，解决实际问题，做到说了就办，定了就干，使全市的防汛通信工作长效稳步地向前发展，为水利事业添砖加瓦。常常与上级业务主管部门联系和沟通，驾驭他们的意图、想法和动向，跟踪了解项目从何入手，做好前期工作，以利于项目的争取。 企业外出考察报告范文5 20xx年七月十日，我们带着激烈的心情来到了上海。上海是一个快节奏生活的城市，所以当踏上这片土地起先，我们就开启了一段跑步似的生活，不停留的争取有限的时间来更多的相识这个困难的城市。 来到上海世博会是必定是参观的。来到世博馆c区，我们沉没在人山人海中，等了好几个小时才进到世博馆内，我们直冲意大利馆，之前就在网上查了这个馆

29、的信息，了解到以“志向之城，人之城”为主题的意大利馆，功能模块，便利重组是他的亮点。上海的弄堂嬉戏中，有一种“嬉戏棒”，它们被随意撒出，会形成不同的组合。设计师Giampaolo Imbrighi从这个嬉戏中受到启发，用20个可随意组合的功能模块组合出了取名为“人之馆”的意大利国家馆。“人之馆”不仅在设计上新奇新颖，它还将采纳了一种最新独创的多样化材料透亮混凝土。这种加入了玻璃质地的混凝土材料可以形成不同透亮度的渐变，还能随时感知建筑内外部的温度、湿度等。上海世博会意大利馆“人之城”设计方案正是持续了这种传统理念，不仅在于唤起人们对自己城市历史的回忆。而且，希望能够重新回来传统的居住环境，此外

30、，意大利馆还要通过人性化的新空间设计和创新材料的运用，将“人”放在建筑和城市的中心。通过这些我了解到设计是为人类服务的，犹如我们的设计一样，是要有目的的而且要有创新点来吸引别人的目光，这些最终目的都是要服务于客户和消费者。排了将近两个多小时队，我们才进到意大利馆里，馆内的气派震惊着全场的人，里面的展品琳琅满目，让我们纷繁芜杂不知所措，迫切的想看到全部的作品。意大利在时尚、科技、文化等方面所取得的成就是不行比拟。馆内参观者可以看到技艺娴熟的意大利裁缝、铁皮匠、小提琴匠等表演的手工艺活，也可以看到与世博主题相关的“摩西”工程通过潮汐、太阳能汽车和动力摩托车来挽救威尼斯等制作项目。此外，世界顶级跑车

31、、知名时装、意大利名画等奢侈品也将亮相馆内。展品的陈设方式很值得我们学习，例如ppt里所展示的，服装在摆设在墙壁上，当人们坐着电梯时随眼就能看到华美的服饰，并且一目了然的呈现了意大利服装的精致。再如鞋的摆设，它没有被平放着或是躺着，而是有一个一米多高的鞋做主体，将其他精致的鞋积累或挂在其上，不仅节约了空间，让全部的展品都能被人看到，而且显现的更好玩。通过三四面一般墙体，及动向的投影表现出一种四维空间，让人身临其境。设计不去要很高科技，就看你能不能用简洁的东西做出困难的效果来。 参观完意大利馆，我们火速参观了哥伦比亚馆。智利馆。墨西哥馆等馆。之所以去哥伦比亚馆，很大一部分缘由是听说这个馆有免费的

32、纪念品发放。哥伦比亚也和其他南美各国一样，凡事喜爱渐渐来，切勿心急。话虽如此，也有例外者。哥伦比亚人宠爱红、黄色、禁忌浅色，所以在馆中的灯光多是比较明丽的。馆内面积虽小，但设计者将哥伦比亚的生活通过道具很好的阐述出来。后来回去后，我想了想这馆也并没有什么吸引我的，反而是那些小赠品，那张小贴图贴脸上，走在路上，不知给哥伦比亚馆吸引去了多少游客。这正是策划者吸引观光者的手段。有许多关都用了这内方法，例如非洲联合馆，日本馆等。从空中俯视智利馆，展馆呈不规则波浪起伏状，形如“水晶杯”。建筑主体由钢结构和玻璃墙构成，类似木桩的棕色长方体穿越整个“水晶杯”，长方体的侧端构成智利馆的出入口。馆内有五个主题展

33、厅，重点展示智利人对城市的理解，包括如何建立一个更好的城市、如何提高人们的生活水同等。设计者在门口放置了一个女木雕，张开双臂欢迎游客们的到来，男性木雕则站在馆中心，他的脸在手上，指引人们接着前行。这都是智力闻名设计师的作品，在出口处可以看到一个人面雕像，那就是一个智利人的脸。通过这些木雕，给我们游客带来了大量的信息，也展示了他们国家的设计作品，让我们更加了解智利。墨西哥馆是一座由“风筝”组成的奇幻世界。在墨西哥，风筝代表人们对将来美妙生活的期盼。而风筝又起源于中国，它将作为中国和墨西哥两种古老文化中的共同因素，意喻将来的无限腾飞与发展，也作为两国友好进程的象征和见证。墨西哥馆内设计者在墙上做了

34、肌理改变，用投影设备将画面放在上面，放我们知道，不肯定全部的电影都是平面的。还有墨西哥特有的搞怪面具工人们免费消遣。 在A区，我们看了日本馆，哈萨克斯坦馆，亚洲联合馆等馆，日本馆虽然不能拍照，但里面的许多作品我都还记忆犹新，例如有一个系列时令图，描述的是日本的春夏秋冬的颜色，还有道具描述着日本人的生活起居，以及有关中日的渊源文化沟通和现代科技的发达。它给我们展示了一个完整的日本，让我们充分了解到日本文化以及科学发展观。哈萨克斯坦馆馆内在零下四五摄氏度的贮存室内的冰雕，亚洲联合馆内各色各样的家具，手工工艺品等。 其他景点 上海博物馆聚集着全国各省的珍惜文物，列入历史悠久的青铜器陶瓷等！上海艺术馆

35、也开展着各个特色的艺术作品展，当我们去时正式资生堂历代宣扬海报包装等的展览，这些作品传递了资生堂的历史和信誉。上海素有购物天堂之美称，所以逛商业街自然也是必要的了，看着琳琅满目的宣扬海报，我感受到自己设计学问的欠缺。被称为江南水乡的苏州，还保持着以前的建筑风格，灰瓦白墙，旅游业发达的苏州跟金融发达的城市上海相比，真是两个极端。 心得体会 在参观馆当我听着一些人说着“这些有啥好看的啊！”时，我庆幸我对艺术。设计略懂一二，而且还会不由自主的陷入对展示陈设方式及展示作品的思索中，有许多的展品让我过目不忘，在以后的学习和工作中我都能应用这些前卫的设计理念，通过加工及添加自己的思想，去更加完善自己的作品，摆脱庸俗。上海世博会聚集了世界各地的文化精髓，让我们了解了各国文化特色，开阔了眼界，也学到了许多设计方面的学问，这次考察真的让我受益匪浅。这次外出考察同时也让我感受到时间的重要性，一秒钟，你就可能错过一班地铁，一秒钟你就有可能会被挤到门外，在银川这个慢节奏的城市里，我们不能放松自己，要跟紧时代的脚步，珍惜每分每秒。