2023年救护消防大队.docx
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1、2023年救护消防大队 救护消防大队 技术创新小队先进集体材料 李槽坊中队四小队在救护消防大队及中队正确领导下,各项工作围绕指导思想和年度工作计划紧张有序地开展。小队成员相互团结,相互支持,密切配合,认真贯彻落实救消工作的一系列指导精神,积极开展技术创新,更新原有技术手段,强化安全工作责任制,牢固树立创新意识,不断推进救消工作健康发展。经过全小队一年来的顽强拼搏,不断摸索实践,在各项比武竞赛中取得了优异的成绩,得到上级领导的好评与肯定,现已圆满完成全年各项救消工作任务,实现全年安全奋斗目标。主要工作汇报如下: 一、小队日常管理。 小队常常组织队员利用业余时间、小队总结会时间、结合救护队的特点和
2、实际,进行针对性的强化安全思想教育,增强小队人员的自主安保能力,巩固提高小队作战能力,同时结合日常训练实际,开展行之有效的技术比武,事故模拟演练等训练,以此提高小队人员的业务技能水平和工作的积极性,把“加强战备、严格训练、主动预防、积极抢救”做到日常实际工作当中。 1.小队遵守有关法律法规、公司规章制度;队员团结和谐,各种任务分配合理、公开公正。 2.小队加强战备意识,每周开展自查确保了全年战备百分之百合格。 3.小队抓好内务管理,刷新安全环境,每月内务评比都名列前茅,成为中队内务管理的排头兵。 二、小队积极行动,强势推行了安全救援体系建设。 为进一步提高小队成员素质,实现安全救援工作目标,建
3、一支“拉得出、上的去、打得赢、撤得出”的过硬队伍,适应矿区安全形势的需要,根据集团公司要求,建立健全安全救援体系长效机制。年初,小队首先明确2023年安全救援体系建设的目标、思路和实施办法,把今年作为安全救援体系建设的推进年。小队紧紧围绕中队工作部署,分季度推行安全救援体系建设的五大体系15项要素。同时强化“班前礼仪”,“PAR”手指口述安全确认法训练,落实责任、严格考核、严格奖惩确保安全救援体系建设推进工作落到实处。通过安全救援体系建设推行小队指战员牢固树立了“以人为本、科学决策、安全施救”,“战备就是保障、事故就是命令、仪器就是生命”的安全理念,作风形象得到明显改观,安全素质得到明显提升,
4、为构建救消安全长效机制打下了坚实的基础。 三、注重加强小队学习教育,培养政治思想道德,争创业务技术过硬的明 今年以来,小队围绕年度工作指导思想,充分利用班前会、小队安全例会和理论学习时间,认真贯彻上级有关安全文件,会议精神,努力加强职工政治思想和业务技术学习。今年小队共开展安全交流例会6次,技术创新交流会4次,小队自我培训18次。 通过学习增强了指战员搞好安全救消工作的紧迫感、责任感与满足感。培养小队人员安全意识,以大局为重,遵章守纪,端正工作态度,安心本职工作,认清形势,顺势而为,自觉跟上企业发展形势。目前,小队人员和谐,职工思想状态良好,自觉服从中队领导,积极配合中队完成各项工作。 四、参
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