2023年住房和城乡建设局党建工作总结（精选多篇）.docx

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1、2023年住房和城乡建设局党建工作总结（精选多篇） 推荐第1篇：住房和城乡建设局党委党建工作总结 住房和城乡建设局党委2023年党建工作总结 今年以来，xx县住房和城乡建设局党委在县委、县政府的正确领导下，在组织部的具体指导下，围绕全县中心工作抓党建取得了一定成绩，现将2023年工作总结如下： 一、领导重视，纳入日程 局党委按照上级党委要求，把党建工作作为全年工作的重点内容，纳入整体工作之中，进行全面安排部署。 一是按照组织部安排部署，局党委对组织工作实行目标管理，制定印发了住房和城乡建设局党委组织工作目标管理考核方案，基层组织目标管理监控办法等文件，加强对基层支部的考核和管理，并与各支部签订

2、了党员教育管理责任书，对党员教育实行目标化管理。 二是加强对党务工作者进行培训。对基层支部负责人进行了四次培训，组织党务工作者重点集中学习党的十八大精神、十八届三中全会精神、党章读本和上级文件精神，使广大党务工作者政治素质和理论水平有了较大提高。 三是抓好积极分子培养和党员发展工作。按照组织部要求，党委于6月份举办了积极分子培训班。并将2名积极分子吸收为预备党员。预备党员在组织谈话前，全部进行了公示，收到了较好社会效果，真正把符合党员标准的积极分子吸收到党组织中来。 二、落实责任制，建立健全各项规章制度 党委成员分工明确，党委书记负总责，日常工作由副书记具体抓。党委的各项工作与各项业务工作在目

3、标管理中一起下达。党委与各支部签订了目标管理责任书。 一是建立健全了各项党务工作领导组织，保证各项工作在党组织的领导下有序进行。 二是党委与各支部签订党员教育管理责任书。建设一支党性强，作风正，素质高，工作出色的党员队伍。同时健全了党内生活制度，推进党员教育工作目标化管理。 三是完善各项党建工作制度，确保党的各项工作有法可依，有章可循。局党委、各支部各项规章制度健全，装订成册，张贴上墙，为做好党建工作提供了组织保证。 四是建立和完善基层组织建设目标管理办法，每个月对党建工作进行全面自查，发现问题及时解决。 五是制定党员干部理论学习计划，加强党组织对党员干部的培训，提高他们的理论水平和政绩观，增

4、强理论指导工作的能力，取得了较好的效果。 三、加强职工思想作风建设 今年以来，局党委加大机关思想作风建设力度，转变了工作作风，提高了服务水平。 一是局党委、基层支部大力加强思想政治工作，对干部职工进行党的基本理论、基本路线、方针政策、形势任务教育、职业道德教育，提高理论水平和政治素质，以适应形势发展的需要。 二是认真贯彻中国共产党领导干部廉洁从政若干准则和中国共产党纪律处分条例，教育干部职工廉洁从政，依法从政。 三是加强对党员特别是对党员领导干部的监督，使他们能够认真贯彻党的路线、方针、政策和国家法律、法规，自觉维护党的形象。第一，认真履行党内监督职责。通过加强监督职能，保证党的路线、方针和局

5、党委的决议、决定、在本系统得到贯彻落实，做到遵循党的集中制原则，实行民主科学决策。第二，实施有效的途径和方法，定期检查和通报党员尤其是党员领导干部参加组织生活情况，定期召开民主生活会，提高生活会质量。 四、加强精神文明建设，提高干部职工素质 局党委在工作中，把精神文明建设的各项指标与业务工作目标管理一起下达、一起验收，把是否抓好精神文明建设，作为一个单位、一个合格干部是否认真贯彻了“两手抓、两手都要硬”方针的重要标准，加以衡量和评价。 一是实行政务公开，社会服务承诺制，接受全社会监督。 二是社会治安综合治理、维护稳定和平安建设工作取得扎实成效，在政法委领导下，认真落实综治和维稳工作各项措施，全

6、系统上下思想稳定，政治稳定，一年来未发生上访案件和越级上访案件，未发生治安和刑事案件。 三是计划生育、老干部、普法依法治理、关心下一代、共青团、妇联、红十字会等工作，按照上级安排有序进行。 四是做好临时性工作。凡是要求上报的信息、材料和征订党报党刊等任务，我们都能及时完成。 推荐第2篇：住房和城乡建设局工作总结 住房和城乡建设局 工作汇报 过去五年，我局紧紧围绕县委、县政府工作部署，团结协作，积极履行部门职能，为推进全县经济社会发展，作出了积极贡献。 一、过去五年主要工作成绩 (一)房地产开发市场从小到大，不断规范，成为拉动县域经济增长的亮点。2023年以前，我县仅有#小区一个商品住宅小区。2

7、023年，我县全面启动房地产开发市场，并于当年开发商品住宅51000平方米。随后，全县第一个连片集中开发的大型示范性社区-#于2023年动工建设。在该小区的带动下，#、#等小区相继动工建设，到2023年底共开发建设31个住宅小区，房地产开发面积达到110万平方米。同时，积极推进保障性安居工程建设。到2023年，已出资购买廉租住房88套，开工建设廉租房、公租房344套，同时，困难家庭廉租住房补贴发放做到应保尽保。 (二)建筑业快速发展。2023年，全县建筑企业1家，年产值产值2600万元。到2023年，全县建筑企业新增7家，并从单一的建筑总包拓展到劳务、专业承包等多个产业，年产值达1.5亿元，创

8、税500多万元，与2023年相比翻了三番。 (三)市政基础设施建设长足发展，县城承载功能大幅提升。一是县城路网形成“#”路网格局。投资3000万元，完成县城道 1 路升级改造，并对7条县城小街小巷进行整治。二是投资5335万元，建成污水处理厂并稳定运行。投资500万元，自建垃圾转运站一座。五年来，根据县城的发展变化，共新增地下垃圾池、大型垃圾箱50多个，小型垃圾桶2000多个，新增垃圾运输车辆11台，进一步提高了我县垃圾收集转运水平。三是投资30多万元，在县城主要街道安装高档环保公厕3个，并开放20多家沿街单位内部公厕，县城内公厕密度达到3.41座/平方公里。四是排水设施建设。新建排水管网32

9、公里，博兴路全路段实现了雨污分流。 (四)突出重点项目的带动作用，打造精品亮点，力促县城面貌大变样。近五年来，我县重点项目投资规模前所未有。尤其是开展“三年大变样”活动以来，全方位实施了包括两场（厂）、道路、房地产开发、超市、医院等30多个城建重点项目，多项城市空白项被填补。同时，城乡环境综合治理不断加强，城镇环境进一步美化。 五年来，我局在 #杯竞赛中，连续四年被#市城镇容貌综合整治办公室评为优胜单位；在清欠工作中，被#市政府评为清欠工作先进集体；在保障性安居工程建设工作中，被#市通报表扬；另外，在村镇建设、建筑工程、安全生产、房地产市场管理等多项工作中，连续多年受到#市住建局表彰。 二、今

10、后五年工作谋划 未来五年，坚持以重点突破带动全局，力促城乡面貌发生新变化。城镇化水平大幅提高，城镇布局进一步优化，品味明显提升，环境明显改善，承载能力显著增强，城镇面貌舒展大气、生态自然、精致美观、安全方便、幸福和谐。 1、加快市政基础设施建设，全面提升城市服务功能。投资1亿元，启动县城北环路、西环路、南环路和县城道路外延工程建设；投资5200万元，实施县城排水设施改造。开展防洪河道整治，对原有河道进行整治，达到景观与防洪双重标准；投资6000万元，建设天然气供应站一个，铺设管道入户，实现集中供气。 2、扎实抓好住房建设，全力改善人居环境。开展既有建筑计量与节能改造，投资5000万元，对既有建

11、筑全部进行计量与节能改造；投资1.3亿元，建设星级酒店和大型影剧院；投资8000万元，建设大型体育场、体育馆各一个。同时，全面推进房地产开发市场健康发展，全部完成旧住宅区、棚户区改造。加大保障性安居工程建设力度，完成年度建设任务。 3、加强建筑市场、质量、安全巡查工作力度，确保不出任何安全事故。根据园区发展要求，建设道路、排水等基础设施。确保污水处理厂达标排放和垃圾转运站稳定运行，并积极探索城乡一体垃圾处理体系，力促城市环境质量上水平。 4、加强人民防空建设。继续加快指挥场所信息化建设，实现人防应急指挥平台与市人防办形成上下贯通、左右衔接、运行高效的 3 指挥体系。搞好人防专业队伍年度组训。

12、5、整治县城容貌，全面清理整顿违章建筑、乱摆摊点、乱贴乱画和大型户外广告。力促城市管理服务上水平 推荐第3篇：住房和城乡建设局 XX市住房和城乡建设局 “强两基、重民生、转方式、促发展” 主题活动查摆问题情况报告 市主题活动办公室： “强两基、重民生、转方式、促发展”主题活动开展以来，我局紧紧围绕活动实施方案要求，从实际工作入手，坚持把改善民生作为开展主题活动的落脚点，深入开展主题活动，特别是主题活动进入查摆问题环节以来，我局结合市活动办要求通过发放征求意见表、走访服务对象、设置投诉意见箱、公开投诉电话、网上征求意见和专题调研等形式广泛征求社会各界意见，深刻查找在基层基础、改善民生、信访稳定、

13、方式转变等方面存在的问题。现将查摆问题情况汇报如下： 一、基层、基础方面 1.在加强基层同志业务培训学习、技能提高方面做的不够多。 2.在服务基层基础建设方面，实施上门服务、加强业务宣传方面力度不够大。 3.对基层干部职工工作上要求的比较严，身体健康、思想生活方面关心的比较少。 二、改善民生方面 4.所承担的住房保障等民生工程项目保障能力不强。如：住房保障工作人员短缺，机构不理顺，建设进度跟不上。 5.园林绿化、创建全国文明城市工作的精细化管理程度还不够。 6.物业服务管理规范化程度不高，缺乏科学指导和引领。 7.在房产办证方面，存在让群众反复跑腿等现象。 8.城市水、电、燃气等公用事业监管手

14、段滞后，缺乏有效的监管措施。 9.建筑质量、安全管理方面，还有监管不到位之处。 三、信访稳定方面 10.信访工作制度实践运用效果不明显。基层和群众的矛盾纠纷排查化解工作不够细致深入，对解决难点问题思路不宽，力度不大。 11.信访工作专职人员短缺，部分信访工作人员专业素质不高。 四、方式转变方面 12.领导方式转变在更新观念、创新思路方面不强。深入基层调查研究不够。 13.日常工作中，大多为宏观指导、电话指导，间接服务多，深入实地进行督查，抓落实相对较少。 14.个别工作人员干部满足于应付住工作，对工作要求不严、效率不高，主动服务意识薄弱。 二一一年三月二十四日 推荐第4篇：住房和城乡建设局党建

15、述职报告 住房和城乡建设局党建述职报告 一年来，我严格按照党组织书记强化主责、主业意识要求，改进党建工作思路，活化党建工作方式，较好完成了党建工作各项任务。 一、履职情况 1.履行“一个”责任，推进重点工作落实。我认真履行第一责任人职责，围绕从严治党要求，定期组织召开党委工作会议，党建专题推进会，研究制定党建工作思路、工作要点、与*个党支部书记签订了责任状，制定了住建局党委推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案，形成了党委书记统筹、分管领导协调、支部书记具体抓的党建工作格局。在此基础上，严格执行民主集中制，严格“三会一课”、民主评议党员等党建工作制度，利用每周五“固定学习日”，通过集中学

16、习及领导讲学的形式，对上级部门文件及会议精神进行深入贯彻学习，全体党员干部的政治思想素质得到了提高。截止目前，共组织理论学习*次、书记讲党课*次。 2.做好“两个”结合，提升服务群众能力。一是把“帮联扶、促发展”活动和“*”相结合，组织全局的党员干部认岗扛旗，利用周末和节假日深入到帮扶户家中，积极宣传扶贫政策的同时了解贫困户实际情况，并认真听取贫困户的脱贫意愿，针对帮扶贫困户的实际情况，制定相应帮扶措施，着力解决棚户区改造及农村危房改造等涉及群众切身利益的问题。二是把党建工作与中心业务工作紧密结合，积极开展各项为民服务活动。为美化城市环境，园林处党支部免费为市人大栽植花卉，为各小区物业赠送花卉

17、并免费培训栽植养护技术；为保障居民夜间出行便利及安全，市政处党支部积极开展路灯检修维护工作；排水处党支部积极配合社区开展环境综合整治，对检查出的排水设施安全隐患及时修复。通过开展一系列活动，充分发挥了党员干部先锋模范作用，进一步增强了服务意识，更体现了党建工作推动业务工作发展、创新服务群众的能力。 3.突出“三个”重点，夯实党建工作基础。一是严格党员教育管理。积极开展党员干部学习教育培训，认真落实了“干部教育积分制”，培养积极分子*名，预备党员*名，均已纳入档案管理；同时，积极开展了“联学共建”和“在职党员进社区”服务活动，我党委在职党员*人，完成报到手续*人。二是完善基层组织建设。新成立了*

18、个基层党支部，对于不够条件成立党支部的*家企业，下派了*名党建指导员进行党建工作指导。同时，加强活动场所建设，已有党员活动室*个，对室内党建读物进行了归类整理，制作工作图版及宣传图版*块，全面提高了党员学习环境。三是加强人才队伍培育。以培育“三型”人才为抓手，创新实施了劳模示范带动、业务技术指导和基层一线锻炼等措施，不断提升人才队伍的服务能力水平。 二、存在的主要问题及原因 1.创新能力有待加强。各党支部在开展党建工作时存在按部就班的思想，形式单一，没有抓准党建工作与中心业务工作的有效结合点，在创新活动载体上下的功夫不够。 2.党建工作质量不高。各党支部对党建工作安排部署工作不深入，负责党务工

19、作人员往往身兼数职，在忙于业务工作的同时仅满足于完成党建工作任务基本目标，没有深层次考虑、创新推动工作。 3.监督指导不够到位。未能充分发挥党委、党务工作监督指导职能，研究部署党建工作主要还是通过会议要求进行落实，仅仅通过听取情况汇报的形式对各支部党务工作开展进行督促，没有深入到基层党支部进行实地调查研究。 4.产业人才资源紧缺。住建系统行业领域较广，均涉及群众切身利益，随着经济的不断发展和法治观念的增强，工作强度与日俱增，在岗位编制有限且工作人员趋于老龄化的情况下，已经严重影响到工作的有序开展。 产生问题的原因有三个方面： 1.思想认识不够彻底。虽然通过长期的学习教育，思想认识上有了一定的提

20、高，但在与实际工作相结合上存在薄弱点。片面的认为只要按照上级部门要求完成工作任务就是较好地开展了党建工作，没有进行深入的研究和思考，主观能动性较差。 2.工作标准要求不高。开展党建工作存在“只求过得去，不求高标准”的思想，工作积极性不高，在工作人员有限的情况下投入精力不足，工作抓的不紧，存在用力不均衡的问题，解决重点难点问题缺乏韧性，没有做到抓常、抓细、抓实。 3.监督管理不够严格。住建系统业务工作较繁重，考虑到施工期有限等因素，多数情况下没有对基层党支部党务工作开展提出强制性要求，也没有行之有效的监督管理措施,致使部分基层党支部开展工作时出现等靠现象。 三、下一步工作思路及主要措施 下半年，

21、我将认真贯彻落实上级工作部署，着力加强党员队伍建设及基层党组织建设，为推动建设事业和谐发展提供保证。 1、落实落靠职责，全面增强责任担当意识。要严格履行党委书记第一责任人和党委成员“一岗双责”职责，除定期听取基层党组织工作汇报，开展党建工作调研，重点针对基层组织对上级部门文件及会议精神的贯彻落实情况和“两学一做”学习教育、作风整顿等活动开展情况，以及工作中遇到的难点问题进行督查和指导。完善监督管理措施，严格对照党建工作责任状内容进行考评，对先进党组织进行表彰鼓励，对后进支部负责人进行约谈问责。 2、创新活动载体，全面增强党员服务群众意识。一是结合精准扶贫工作，积极开展“住房保障达标年”活动，全

22、面解决建档立卡贫困户住房安全问题，确保圆满完成脱贫攻坚住房保障工作目标；二是积极开展党员评比活动，对照合格党员标尺，引导党员干部践行“四讲四有”标准，做到履职尽责、担当作为，全面激发党员干部争先创优的活力；三是积极推行“集智箱”活动，在各基层党支部设置“集智箱”，面向住建系统全体职工及社会群众和服务对象广泛征集意见和建议，对好的建议予以采纳，全面提高住建党委服务能力，努力提升群众满意度。 3、坚持固本强基，全面增强抓好党建工作的全局意识。一是加强基层党组织建设，持续开展“干部教育积分制”，加大基层党支部书记及党务工作者专题培训力度；二是加强党员队伍建设，认真把好准入关，严格按照程序发展党员，为

23、党员队伍输送高品质人才，同时深入贯彻落实“两学一做”学习教育常态化制度化，通过集中学习、专题培训、岗位实践等多种形式，从思想素质、业务能力、工作作风、实干业绩、个人形象五个方面抓细党员干部能力素质培养；三是加强制度建设，通过严格落实“三会一课”、民主评议党员等制度，对照*要求，全面推进党员干部作风整顿工作；四是扩大产业人才队伍，通过公开招聘等手段面向社会广泛征集人才和以“老带新”等举措，迅速提高新进人才工作能力，使其尽快投入工作。 推荐第5篇：锡盟住房和城乡建设局工作总结 锡盟住房和城乡建设局2023年工作总结 2023年，我局深入贯彻落实科学发展观，以推进城镇化和保障民生为主线，加强城乡规划

24、建设管理，推进保障性安居工程建设，促进建筑业和房地产业稳健发展，加强党风廉政建设和精神文明建设，全盟住房城乡建设事业改革发展取得了新成绩。现总结如下： 一、主要工作完成情况 （一）住房保障工作 全盟廉租住房建设项目新开工3448套16万平方米，完成投资1.36万元。按照住房保障目标要求，对人均住房建筑面积不足15平方米的城镇最低收入家庭实施廉租住房租赁补贴，共为9508户低保家庭发放补贴1032.28万元。经济适用住房开工建设460套。各类棚户区改造取得积极进展，城市棚户区改造完成66万平方米，投资1.09亿元；国有工矿棚户区改造开工建设200户；国有林区棚户区改造开工645户。在西乌旗和多伦

25、县启动了公共租赁住房建设，共开工建设243套。 （二）城市规划建设管理 1、城市规划 锡林浩特、东乌旗、蓝旗、太旗和西乌旗白音华矿生活区城市总体规划正在修编。各旗县市按照城市总体规划加快详细规划编制工作，全年编制完成控制性详细规划8个，修建性详细规划67个。编制完成各项专业规划21个。全年共审批规划用地项目选址28个，为全盟招商引资项目实施做好服务工作。 2、城市建设 全盟城镇市政公用设施固定资产投资完成21.19亿元，同比下降24.3%。其中：市政道路工程39635万元，新建、改建城市道路64.5公里，街巷硬化13.5万平方米，人行道铺装65万平方；给水工程5503万元，新增供水能力1.72

26、万吨，新建供水管道47公里，改造管道20公里；排水工程30472万元，其中污水处理厂18995万元，新建排水管道59公里；绿化工程46296万元，新增绿地面积170公顷，种植乔木、灌木255万株；环卫工程6889万元，其中垃圾处理厂建设3330万元，新建垃圾转运站14个，公厕34个（其中水冲式公厕18座），购置车辆30台；集中供热72707万元，新增供热面积300万平方米，新建供热管道145公里，改建供热管道125公里；燃气工程501万元，新建燃气管道3.7公里；工业园区市政基础设施建设9890万元。 全面推进城镇污水处理设施项目建设。全盟在建、续建城镇污水处理厂12座，其中二连市、锡市新区、

27、西乌旗巴拉嘎尔镇、多伦县多伦淖尔镇污水处理厂已完工。东苏旗满都拉图镇、西苏旗赛汉塔拉镇、东乌旗乌里雅斯太镇污水处理厂已完成设备安装。太旗宝昌镇、白旗明安图镇、蓝旗上都镇污水处理厂土建工程完工，正在安装设备。黄旗新宝拉格镇污水处理厂工程进度为土建工程建设，并完成设备订购工作，阿旗别力古台镇污水处理厂于9月份开工建设，工程进度为土建工程建设。 生活垃圾处理设施建设取得积极进展。二连市生活垃圾处理厂建设已完工。在建垃圾处理厂有西苏旗赛汉塔拉镇、东乌旗乌里雅斯太镇、西乌旗巴拉嘎尔高勒镇、黄旗新宝拉格镇、白旗明安图镇、多伦镇多伦淖尔镇垃圾处理厂。阿旗别力古台镇垃圾处理厂完成项目初步设计。东苏旗满都拉图镇

28、、太旗宝昌镇和蓝旗上都镇垃圾处理厂前期工作基本完成。 3、城镇精细化管理 继续深入推进以“整洁、优美、和谐、有序、高效”为目标的城镇精细化管理工作。加大城镇硬化、亮化、绿化工作力度，用于城镇道路人行道铺装、小街巷硬化、绿化、亮化工程总投资约8.6亿元。蓝旗和太旗正式成立了城管局，全盟城管局（综合执法局）已有7个，通过城镇精细化管理工作的开展，各地购置了必备的环卫车辆和专业作业车辆，极大地提高了机械化率。开展了市政基础设施普查，进行编号归档，提高了城建档案的使用率。11月上旬成立了全盟城镇精细化管理考评小组，对全盟13个旗县市（区）城镇精细化管理工作从硬件建设、软件建设、环境卫生、市容市貌、市政

29、设施、园林绿化、建设工地管理等方面进行了考评。 （三）工程建设和建筑业 继续加大对当地建筑业企业培育发展力度，新成立建筑业企业13家，盟内建筑业企业发展到75家，其中施工总承包企业49家，专业承包企业15家，劳务分包企业11家。全盟在建房屋建筑工程687项，总投资额89.8亿元，其中新开工474项，总投资额63.8亿元。全年完成建筑业总产值55.2亿元，增加值16亿元，分别增长6.2%和6.7%。其中盟内建筑施工企业承建工程413项，总投资额43亿元，全年完成建筑业总产值30亿元，增加值8.7亿元。 （四）住宅房地产业 全盟住宅与房地产开发完成投资48.9亿元，增长34.7%。施工面积364.

30、7万平方米，增长13.8%。其中住宅建设施工面积340.8万平方米，增长68%，完成投资44.02亿元。新增房地产开发企业54家，全盟房地产开发企业发展到196家；新增物业服务企业15家，全盟物业服务企业发展到58家。全盟共有11个旗县市开展了住宅专项维修资金归集工作，缴存户数30204户，归集额6367万元。 （五）村镇规划建设 组织和指导各旗县市（区）参加全区小城镇规划成果评选，蓝旗、西苏旗旗域村镇体系规划获得编制组织奖，多伦县旧城区控制性详细规划获得二等奖，多伦县东方世纪城住宅小区1幢楼获得设计组织奖。 农村牧区危房改造工程进展顺利，年内开工2800户，全部交付使用。配合有关部门实施游牧

31、民定居工程，东苏、阿旗2个边境旗县完成游牧民定居506户、2.53万平方米。 （六）散装水泥和墙体材料革新 全盟散装水泥供应量91.2万吨，同比增长26.1%，完成自治区下达年度目标任务的101.3%。水泥散装率40%，同比下降20.25%。全盟新建并投入运营的预拌砼搅拌站发展到12家，全年完成预拌砼量40万立方米，同比增长53.8%。全年征收散装水泥专项资金47.5万元，征收新型墙体材料专项基金532万元。 （七）装饰装修管理 进一步加大装饰装修市场执法力度，严肃查处未办理施工报建手续擅自施工、擅自拆改建筑主体和承重结构、室内环境污染严重等违法违规行为，共下达责令改正通知书230份，办理施工

32、报建手续185项。申请法院强制执行，查处和制止了18起擅自拆改建筑主体和承重结构的违法行为。 认真贯彻执行盟行署关于进一步加强建筑市场管理的通知（锡署发2023104号），把防控室内环境污染作为保障居民身体健康的一项重要工作来抓，严把材料进场检验、复检和室内环境检测关，共对264项民用建筑工程进行室内环境检测，室内环境质量合格率达82%，同比提高29个百分点。 （八）党风廉政建设和精神文明建设 1、深入开展创先争优活动，成立了盟直住房城乡建设系统创先争优活动领导小组办公室，并设综合组和指导组，明确了工作分工。局机关及各总支、支部都制定了具体实施方案，明确了工作任务，制定了工作措施。8月中旬局党

33、组连续印发了进一步推进创先争优活动的意见和公开承诺工作两个文件，为创先争优活动深入开展指明了方向，建立了基层党组织和党员公开承诺制度。结合本次机构改革，经局党组研究，决定成立系统工会，并配备了专职人员。思想作风建设取得良好成效。加强了廉政准则的学习教育，将贯彻落实廉政准则作为加强作风建设的切入点，加大对党员领导干部作风建设的监督力度。按要求召开了领导班子民主生活会，向各支部征求了意见。加强了党务信息工作，全年共编报信息34条。 2、贯彻落实惩防体系建设规划，将党风廉政建设纳入住房城乡建设工作大局，与业务工作同时部署、同时开展、同时检查。进一步清理规范性文件和深化行政审批制度改革，将1项行政许可

34、和3项行政服务项目、9项行政许可上报项目纳入行政审批服务大厅，在工程建设和房地产开发方面体现清廉为民办事的廉政文化建设核心价值。 反腐倡廉教育进一步加强。7月份召开了盟直住房城乡建设系统党风廉政警示教育大会，从重塑建设部门新形象、加强队伍建设、全面推进依法行政等三个方面强调了党风廉政警示教育活动的重要性和必要性，要求与工程建设领域突出问题专项治理相结合，与学习贯彻廉政准则相结合，与创先争优活动相结合，扎实有效推进党风廉政建设。通过开展经常性的先进典型示范教育、警示教育活动，查摆和整改了党员、干部思想、工作、作风方面存在的问题，促进了各项业务工作的健康有序开展。 3、以“勤勉、廉洁、务实、高效、

35、公正”为核心，改进党风政风行风，提升全行业形象。制定了全盟建设系统“文明杯”规范化服务竞赛活动方案，在工程招投标、供水、环卫、供热、燃气、园林绿化等6个窗口行业强化职业道德建设，积极推行文明规范服务，及时解决群众反映强烈的突出问题。全盟住建系统行风建设进一步加强，职业道德水准进一步提升。 以“机关文化活动月”和“政务礼仪规范活动月”为抓手，进一步加强机关文化建设。组织盟直住建系统职工参加了盟直单位职工运动会，共有41名职工参加。系统工会组织了第三届“建设杯”乒乓球比赛，并选派优秀选手参加了在乌海举办的全区住建系统乒乓球赛，取得了。男团第 二、男单第二的较好成绩。 二、主要工作措施 （一）大力推

36、进保障性安居工程建设。在机构改革转变职能中，增设了住房保障科。与各旗县市（区）签订了2023年保障性安居工程建设责任书，明确了目标责任，并制定了考核办法，健全了问责追究制度。加大了对保障性安居工程建设工作的督查力度，建立了月统计和通报制度。 （二）加强城镇建设项目融资。通过招商洽谈签订了6项城镇建设项目意向书，总投资7.05亿元。积极争取上级资金补助，共争取到中央、自治区两级补助6577万元，专项用于污水管网、供热管网、城中村改造项目和小城镇建设奖励扶持。 （三）组织开展了房地产开发中违规变更规划调整容积率问题专项治理工作。全盟共检查房地产开发建设项目46项，总建设用地面积231.8万平方米，

37、未发现违规变更规划调整容积率问题。 （四）全力整顿规范建筑市场。报请盟行署出台了有关建筑市场管理、建筑安全生产管理和规范招投标工作的三个规范性文件，制定了锡盟建筑市场联动监管制度，实行各业务部门闭合管理、联合执法，严防关键环节掉链子、走跳棋。 （五）进一步加大质量安全监督执法检查力度。依法加强层级监督，提高盟级监督检查频次。继续开展“安全生产年”活动，通过约谈、不良行为记录、行政处罚等手段提高执法效力，督促指导施工企业加强对高支模、深基坑、起重吊装、拆除工程等危险性较大的分部分项工程的安全管理，安全文明施工水平有所提高。 （六）加强有形建筑市场建设。二连、多伦等8个旗县市成立了建设工程交易分中

38、心。将市政工程、建筑勘察纳入有形建筑市场交易，保证招标公平、公开、公正。对专家评委进行了年度考评，专家评委已达104人。盟承发包中心组织房屋建筑工程施工招投标115项，建筑面积206.82万平方米，总投资额26.39亿元。组织施工监理招投标46项、设备采购招投标2项、装饰装修工程招投标2项、市政基础设施招投标9项、土方剥离工程招投标2项。应公开招标工程公开招标率达100%。 （七）继续整顿规范房地产市场秩序。会同有关部门开展市场联合检查，加强了对开发、销售、中介、物业服务等环节的全过程监管。建立了房地产企业信息系统操作员、售楼员持证上岗制度。拟定了物业服务收费管理指导意见，组织走访了物业服务企

39、业及业主代表，对锡市一部分住宅小区物业服务费成本进行了监审，举行了住宅小区物业服务收费听证会。 （八）积极推进农村牧区危房改造工程试点工作。制定了年度工作方案，报请自治区住建厅核准危房改造计划2800户。向国家、自治区申请危房改造专项资金2999万元，落实盟级匹配资金732.48万元，安排专项经费15万元。 （九）开展了装饰装修工程安全生产大检查，共下达质量监督整改通知书302份，下达工程验收通知书125份。通过强化质量监督和竣工验收制度，保证了装饰装修工程质量安全。 （十）加强了建筑材料信息价格的调研和发布工作，基本保证了信息价格发布范围覆盖各旗县市（区）及重点经济开发区、工业园区。组织测算

40、发布了全盟各地建安工程平米造价市场指数和建安工程各工种人工单价指数，为政府管理部门和社会公众了解房地产成本价格走向提供了参考依据。 （十一）加强了散装水泥预拌混凝土行政执法工作。针对征费难、监管难、执行难等问题，将发展散装水泥工作纳入建筑市场和施工现场统一管理。配合全国散装水泥宣传周活动，举办了以“加强散装水泥预拌砼和墙体材料革新工作，促进建设领域节能减排”为主题的大型宣传活动，印发彩色宣传单3000份，环保购物袋3000个，环保纸杯15000个。 （十二）认真做好工程建设领域突出问题专项治理工作，以维护建筑业公平竞争的市场秩序，营造健康发展的良好环境，促进社会和谐的目标出发，抓住工作重点，把

41、握关键环节，制定工作方案，狠抓责任落实，促进了工程建设项目高效、安全、廉洁运作。 （十三）加强建设行业职业技能培训鉴定，建立了全盟职业技能培训鉴定表彰奖励和处罚制度。全年共培训1922人，技能鉴定1576人，超额完成了自治区下达培训鉴定800人的目标任务。 （十四）加强外出学习考察活动。组织赴江苏、浙江学习考察了城市规划建设管理工作，组织参加了全国城市街景规划与市容环境综合整治工作实务研讨会，组织参观了上海世博园，从城市建设者和管理者的层面上，开阔了视野，提高了认识水准。 （十五）进一步加强了政务信息工作。全年编发锡盟建设动态121期，采编信息413条，被行署采用率8.8%，被盟委采用率10.

42、4%。撰写调研报告15篇，被行署采用3篇，被盟委采用4篇。贯彻政府信息公开条例，通过网络、简报、报纸等媒体、载体对绝大部分政务信息进行了公开。 三、存在的主要问题 （一）建筑安全生产形势不容乐观。西苏旗发生了1起坍塌事故，死亡3人；多伦县发生了1起机具伤害事故，死亡1人。 （二）建设领域节能减排进展情况不够理想。一是限期禁止生产使用实心粘土砖和发展新型墙体材料工作推进缓慢，替代性的新型墙体材料供给与建筑市场需求差距较大。二是全盟在建、续建城镇污水处理厂11座，但建成运行或试运行的仅有3座。还有一半旗县尚未开征污水处理费。 （三）住房保障方面存在旗县间工作开展不平衡和项目落实不平衡的问题。 （四

43、）建设行业生产作业人员持证上岗率偏低，劳务分包企业发展缓慢，直接影响工程质量安全和建筑行业整体素质。 2023年，我局将紧紧围绕科学发展主题和改善民生主线，在积极稳妥推进城镇化、加快推进住房保障体系建设、加强建筑安全生产、强化节能减排等方面下功夫，为我盟经济平稳较快发展和社会和谐稳定做出积极贡献。 推荐第6篇：住房保障和城乡建设局工作总结 潞城市住房保障和城乡建设局2023年工作总结 今年以来，在市委、市政府的正确领导下，我局以科学发展观为指导，围绕市委“紧紧抓住综改机遇 强力推进四化建设 在转型跨越发展的伟大实践中再铸潞城新的辉煌”的决策部署，坚持项目带动战略，创新行业管理思路，加强行政效能

44、建设，住房和城乡建设事业呈现良好的运行态势。现将2023年工作总结如下： 一、完善城市规划，强化规划管理。 科学的规划是城市竞争力的载体，一年来，我局高度重视城市规划工作，始终坚持规划先行，突出了规划的龙头地位。 一是高标准编制规划。为更好发挥城市规划的引领作用，按照长治市次中心城市定位，委托山西省城乡规划设计院编制潞城市城市总体规划，现正在征求意见和进一步修改中。委托上海同济大学规划设计院编制的城南新区概念性规划，经五次送审稿汇报，2023年市政府第10次常务会议原则通过，现正在进一步完善修改。同时开展了重点镇规划编制，完成了微子镇、翟店镇、辛安泉三个镇近期建设规划。二是严格规划管理，全年签

45、发建设项目选址意见书11项，批 1 建规模51833平米；签发建设用地规划许可证9项，用地规模59830平米；签发建设工程规划许可证12项，建筑总面积10.17万平米；签发乡村建设规划许可证1项，建设规模2442平米。 二、大力推进项目建设，经济发展硬环境进一步改善。今年年初，市委、市政府确立了抢抓同城化建设机遇，加快推进市域城镇化的城市建设战略。我局深刻领会并认真贯彻落实这一战略意图，以基础设施建设为重点，通过增强城市载体功能，提高城市对各类要素的吸纳能力，打造投资兴业洼地，为我市经济建设提供了有力支撑。重点完成了以下项目。 1、上党城镇群路网潞城连接线项目。潞城至长治城际连接线作为上党城镇

46、群路网工程的组成部分，南起长治市北外环路，北至潞城市城南入口，全长12.015公里，其中我市建设里程7.556公里，道路设计为双向八车道，红线控制宽度60米，两侧各设50米绿化带。工程建设内容包括：道路、排水、照明、绿化、交通等。共涉及征地766亩，移除加气站1座、高压铁塔3座、机井3座、坟53个、电力和通信等各类杆线近30处、各类树木万余株以及各类建筑物近300平方米，保护迁移自来水管线9处，保护煤气主管 22 处。工程于5月15日开工建设，受雨季影响，在有效工期不足100天的时间里，共开挖管沟15110米，铺筑灰土路基17.2万立方米、水泥石灰综合稳定土5.3万立方米、水泥稳定碎石基层11万立方米，铺设沥青路面25万平米，完成工程建设总投资亿元。10月14日在全市率先竣工通车。 2、南华公园、体育公园扫尾工程。南华公园补栽苗木350余株，绿地600余平米，妇女儿童活动中心完工。体育公园共种植草坪1万