2023年主题式教学模式培训心得体会(精选多篇).docx
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1、2023年主题式教学模式培训心得体会(精选多篇) 推荐第1篇:主题式校长培训心得体会 引领、示范、激励 主题式校长培训学习心得体会 广西荔浦中学 罗刚 2023年秋至2023年夏,我有幸参加了荔浦县教育局与上海方略教育培训中心合作组织的 “主题式校长培训”,这次培训学习,不同于自己以往参加过的短期性学科培训,而是时间跨度长,形式多样,有专家讲座,实地考察,合作交流等,通过学习,自己感觉受益匪浅。下面就我的学习和认识结合平时的管理经验谈几点心得体会。 一、校长是一所学校的灵魂,是学校思维和发展的引领者。古话说:“有什么样的校长就有什么样的学校,一个好校长就是一所好学校。”现在的理解应该是怎样的校
2、长决定学校怎样的办学思想,学校的办学思想决定学校的出路吧!作为校长,他有责任和义务确立学校发展的指导思想,对学校的短期和中长期发展作出规划。 在这个方面,我记得上海市市东中学金辉校长有过十分精辟的论述:人云亦云,不云;老生常谈,不谈。对于校长来说,在确定学校的发展思想,提出学校发展规划时,必须要有自己独到的观点,才能把自己的一些理念贯穿于学校发展之路。对学校发展起到引领作用。而目前我认为自己在这方面仍需加强向金辉校长等专家学习,在关于学校的发展问题上,要能发挥出校长的引领作用。 上海师范大学博士生导师谢利民教授说:当校长必须学会制定学校发展规划,规划应是引领学校自身发展的理念和行动的纲领,是学
3、校未来发展的蓝图。在这次培训中,上海方略专家除了详细给我们从 理论上说明了如何提出学校规划,学校规划应注意哪些问题,并现场点评了我县两所中学交流的发展规划,使我从中感受到了目前学校发展存在着的一些问题,也对如何做好校长有了更深的认识。 二、校长的带头和示范作用是学校发展的强力推进剂。在提出了发展的指导思想与规划后,如何使得这些思想与规划能落实到学校的日常教育教学中去,则是校长必须要考虑的问题。而作为一校之长,其带头和示范作用则可以说是学校发展的强力推进剂。在这点上,上海市市东中学金辉校长的讲座对我影响很大。他在学校提出了“备一节课,上一节课,布置一点作业”的教学流程,提出“没有教学智慧,聪明的
4、教师要少讲、精讲、不讲”,等等教育教学思想。回想起我们在教学也曾提出要求教师要“少讲、精讲、不讲”,但为什么效果没有那么显著呢?原来,金校长给自己提出了严格的要求,一方面自己身体力行,也按此进行教学。另一方面,每学期进课堂听本校教师上课不少于100节,且每次要做课堂实录,记六大指标,交换听课意见,汇总校长的听课反馈。从而掌握教学第一线的最基本情况,以此强力推进学校教育教学的发展。相比之下,我十分汗颜,一学期最多听到20节课左右,不及他的五分之一,所以我原来老是反思为什么本校的年级教学活动搞不起,搞不成规模,搞不出成果。金校长的话让我茅塞顿开,原来是自己没有能发挥出校长应有的带头和示范作用,对于
5、教育教学的推动尚未起到应有的作用。 三、完善校园激励机制,激发师生积极性是学校发展的内驱力 作为中学教育来说,管理是十分重要的,也是必不可少的。在学校教育的诸多管理活动中,激励的作用也是我们所不能忽视的,特别是在已经进入21世纪的今天,各项事业蓬勃发展,而且又如此地充满了竞争,怎能缺少激励机制呢? 虽然在过去学校的教育管理之中,早己采取了如表扬和表彰等一系列手段或措施,用以激励学校广大的教师和学生的工作和学习的积极性,但是效果并不尽如人意,表面是在激励,而在深层次上却仍然让很多人在工作和学习上始终处于一种非竞争的状态,积极性根本就没有真正被调动起来。学校的教育管理引入激励机制,这是意义十分重大
6、的一件事情,它在赋予了教育管理以新的理念的同时,也使学校的教育管理者开拓了视野,而且它在具体的教育管理的实践中的可操作性也很强,极大地丰富了管理的内涵。 在这次培训中,如何建立合理完善的校园激励机制也是我们学习的一大主要内容,而且是我认为这是目前学校最急需,也是最迫切要解决的问题:在绩效工资实行的大背景下,作为一所示范性高中的管理者,我看到了许多不尽如人意的地方,师生积极性不高,教师出工不出力现象时有发生。对工作挑三拣四,说闲话的多,做实事的人少。导致教育教学效果不佳。培训中,县内各中学交流了目前各校现在运行的激励机制,经专家再点评,我们对于该如何建立和完善激励机制有了更清楚的认识,并根据专家
7、的意见,在对学校的激励机制,从它的出台,到内容;从机制制定程序,到机制预期实现目标都作了新的调整。 四、紧跟形势,学习先进是学校发展的有效途径。 这一次培训,除了聆听先进地区教育专家的报告,我们还到经济和教育发达的上海地区,现场参观学习了上海市东中学、复旦中学等学校,感受了先进学校的良好校风和校园文化建设。更为这些学校领导、教师那种先进的教育理念所折服。可以说,他们已远远把我们抛在身后。真是不看不知道,看了吓一跳。这次的培训,让我们更进一步的看了自己的差距,更增添了我们大力发本地教育的责任感和紧迫感。我们急需在学习和追赶先进地区、先进学校的过程中不断完善自身,不断提升学校的品级。把此次培训当成
8、一次学校提升发展契机而不懈努力。 推荐第2篇:体验式式教学培训心得体会 新课改培训心得体会 2023年9月23日 汪永琴 每次参加培训的心态都是一样的,是带着求知和学习的心态去参加。2023年7月,我曾到山东昌乐二中学习新课改,杜郎口中学校长和老师也到过我校来培训,我校也已实施课改一年多。但我对课改的心是既爱之一又恨之,总在一种矛盾和纠结中进行。 这次,一堂由中国教师报重庆记者站记者和课改专家在我校联合举行新课改培训课在我校展开,通过近2小时的新课改课堂教学体验式培训,使我收获颇丰,感触颇深,但这次的体验给我留下更深印象和感悟 一:俗语说:要知道梨子的滋味就得亲口尝一尝。首先这次课让我们扮演的
9、是学生的角色,体验式培训。7-8人一组组合,指定一人做组长,首先进行的是小组建设,要制定组名、组训、口号、组徽,还有才艺表演,面对全体进行全组展示。我们组组长由杨柱明担任,我画组徽、你想组歌,组训写什么老师在不断催促。在如此紧张的氛围中大家积极思考。 这次真的让我们亲自体验了小组学习的快乐:小组团结协作,通过互动,让我们在学习讨论的过程中有体会,有成功的收获,在小组与小组的竞争中感受到集体智慧的力量。使学生能够“百思得其解”。遇到困惑,学会思考,解决问题,学习的过程是人格历练的过程,将时间、空间还给孩子, 二:深切的学生参与度高低是成功课堂的标志。“尝试成功,感受快乐,自主学习,个性发展,激活
10、思维,感受潜能。”在老师评判分得过程中看到了怎样调动后进生的参与热情。最后一名学生是否有机会参与展示。每个人都要发言,发挥集体的力量。学习的过程是思考的过程,因为怕给自己的小组丢分,要不停的想、要承担任务,要挑战自己性格,不能够一两个人包办代替。课堂变得特别活跃,更有积极性了。整个体验活动期间,要求精神高度集中。懂得了:课改即解放, 但在我亲身经历后也发现以下一些问题: 1、乱的坏处:上课当然有更多的学生积极思考。那时正能量。但在学生讨论和争辩中,怎样控制跑偏题和不让别的小组加分而故意打压的行为,这样的副能量若教师没把控好将会使得课堂一团糟,学习效率反而更低下。 2、流于形式:对学、群学、组内
11、展示阶段,大家对同一道题只说出自己的看法,没有说服任何人。这时老师来让各组抽签,各组马上将注意力放到了抽签的题目上,为了组内多得分,组长分配大家做分别阐述。各组在进行大展示时,其他组为了多得分,不断质疑,提出的问题和表达的都是无用的话,耽误了很多时间。学生为了回答好组长分派的内容,只关注自己回答的内容,丝毫不会关注其他人的话,发言得分之后就不再参与。 3、时间不够:原本2节课的课,结果上成了2个半小时,从1:30开始一直到4点多才勉强结束。但在上课过程中,虽有老师的控制,仍然不能及时“收手”。这就说明作为学生的课堂也一样有难以完成教学任务的难题。 4、评价记录难:真正上课时评价记录由谁来做?记
12、录的人若专心记录,就会分心,若不公或遗漏会直接影响学生情绪。 5.对于没有自制能力或是较懒惰的学生来说,自学阶段要是没自学,而是抄别人答案填上,在上课的时候这些能看懂的东西而老师又不强化反复,这样,久而久之,势必会导致各科知识的很大漏洞,这比传统教学更可怕。这是很有可能会出现的情况。 这些都将留给我们更多的思考,在逐渐的摸索和完善中前行。我们都希望新课改新观念能给我们带来更多的成就。希望这样能把老师从繁杂的工作中解放出来。做学生真正的引路人。 推荐第3篇:浅谈提纲式教学模式的心得体会 浅谈提纲式教学模式的心得体会 20232023学年第一学期 房 超 “提纲式”教学模式在我校已经大力推行了几个
13、月的时间,在于校长的大力支持下,现在大多数教师的课堂都是以学生学会学习为宗旨,以预习案为依托,以教师为主导,以学生为主体,实现学生的自学能力、合作能力、创新能力和整体素质共同提高的“一课双测,提纲式”教学模式。下面就从我个人开始着手使用以及在使用过程中的思考简要谈谈提纲式教学模式的体会。提纲式教学与传统教学相比有很大的优势,我有以下几点收获和思索。 一、收获: (一)提纲式教学能“用活”教材。 预习案的使用,使得教师不再是照本宣科的讲教材,而是根据教材提供的知识,从生活实际取材,按照有易到难或者其他的逻辑顺序提出问题,这样不但让学生学会了解决问题,更能了解到知识来源于生活,又反作用于生活。 (
14、二)教师由传统的知识传授者转变为学生学习的组织者。 以前的教学,都是教师讲,学生听,满堂灌的教学模式,学生掌握的好与坏只是通过提问几个同学来了解,也不能全面的掌握,课堂上忽视了学生自主学习能力的培养,教师主宰课堂,学生被动的接受,效果不好。新条件下教师角色的重新定位是教师是学生学习的参与者、引导者和合作者。预习案的使用,使教师的教学观发生了根本性的转变。每位教师充分利用预习案的特点重视学生良好的学习习惯的培养,鼓励学生主动学习,课堂上小组内相互讨论,既促进了学生的学习兴趣,又融洽了同学之间的关系,同时,教师更多的是授予学习方法,引导学生解决问题,归纳方,教师应成为学生学习活动的引导者。预习案的
15、使用,使教师成为学生学习的参与者。课堂上,不再是教师提问题学生回答,而是根据质疑问难环节学生根据自己的学习情况提出问题,教师和同学共同回答,或共同讨论问题的解决方法,教师参与到学生的讨论中来,既让学生学到了知识,又拉进了学生与教师之间的距离。 (三)提纲式教学提高了学生的积极性。 课堂不再是老师的一言堂,学生真正的参与到了学习中来。使部分差生从一个旁观者,成了学习的参与者,并且还能代表小组发言,给了他们一个展示的机会,其实,每个学生都有展示的欲望,当这部分学生也参与进了学习中来,课堂气氛就更活跃了,学生动起来了,学习就好办了。 二、思索 为了提高提纲式教学的质量,有许多问题也是应该注意的: (
16、一)预习案质量的保证。 没有高质量的预习案,就注定了事倍功半,而且会导致师生没有了信心,所以在提纲式教学的过程中,我们应该认真的设计预习案,特别是预习案的重难点的设计更是关键,这样才能提高教学的质量。 (二)全体老师的参与度。 使用预习案的老师要真正愿意走进备课老师的思想,才能体会设计的动机和目的,才能有效的使用,在预习案的设计和使用前的老师的集体备课也是非常重要的,要集全体老师的智慧为一体,创造一张高质量的学案,提高教学质量。 (三)使用过程中的创新能力:预习案大部分都有一定的模式,在 预习案的使用中要有自己的创新能力和意识,灵活的运用,把握好课堂,把预习案教学的运用达到一定的高度。 (四)
17、要使预习案教学在课堂上得以很好发挥,学生自主学习能力培养极其重要。学生是整个教学的主体,只有学生自主学习能力提高,在教师引导下,才能解决预习案所提出的问题,才能将课堂上成真正的预习案教学课堂。 提纲式教学模式不但培养了学生的想象力和发散思维等各种能力,还为学生创造了一个宽松和谐的学习环境,建立了民主平等的师生关系,培养和锻炼了学生创新精神和创新意识,符合素质教育的要求。突出了学生主体作用。 总之,我们要高度认识一课双测、提纲式教学的意义,坚定课改的信心。提纲式教学虽然有一些困惑,但是,实践证明,预习案的使用的确可以消除大多数学生的茫然,增强学习兴趣,掌握一定的学习方法,并且使之成为学习的好帮手
18、。我相信,通过一课双测、提纲式教学的日益成熟,一定会使学生的智力和能力得到较大的提高和发展,为他们今后的学习奠定坚实的基础。 推荐第4篇:教学模式心得体会 学习张志勇厅长E5教学模式学后感 张志勇厅长E5教学模式各学科针对自身特点,设计相应的教学环节,力争做到“惜时增效,轻负高效”,向课堂40分钟要质量,我们语文学科设计的是预习课和展示课双课型教学模式,通过一周来的实践运用,我觉得新模式有以下方面的优越性: 一、可以展示教师独立自主的教学个性 教师的个性有益于创造语文教学的艺术。教师有个性,才有语文教学的艺术。个性意识强,个性教学主动性明显,愈能有效地进行和指导语文教学。同样,个性意识越强烈,
19、教学创新意识就越强烈,愈能创造地运用于语文教学艺术之中。独立自主的个性,是实施个性语文教学的前提。怎样组织学生的自主学习,怎样点拨合作学习中的疑难,怎样进行反馈测试,给每一位教师提供很多展示自己个性的空间。 二、设计独树一帜的个性化教学思路 新的教学模式要求思路要新颖,不同凡响,就要别出心裁,不拘一格地设计教学环节。要有超前意识,尽可能打破原先的课堂教学模式,赋予新意。不拘泥于教参,不受名人名言的束缚,用自己的个性去演绎作品的个性,更可以用自己的个性进行教学组织和课堂教学的再创作。其次,找准教学突破口。教师如何发展学生的个性是教学思路的突破口。个性的差异和个体发展都要求教师因材施教,有针对性、
20、创造性地促进有个性的个人的全面发展,使之形成优良的个性。教学的思路应该是把课堂还给学生,让学生说个性的话,说自由的话,讲真实的事,让课堂充满学生的个性活力。个性化的教学思路,不是拘泥于一家之言、之行,而是在尊重教育规律上各展百家之长。简单地说,让学生自由地抒发,如实地描写自我个性,从而创造良好课堂教学环境。 三、寻求与众不同的个性化教学艺术 教学的艺术不在于传授,而在于激励、启发、引导。“自主合作反馈”教学模式强调教师的职责不在于教,而在于指导学生如何学。个性化的语文教学艺术,必须有轻松幽默的一面。轻松的教学、幽默的启发,能沟通师生之间的情感,创设教学的情趣和氛围,产生幽默中不失本分,欢乐中不
21、乏启发的教学效果。个性化的语文教学艺术,必须要有生动、精彩描写的另一面。入胜的细节描绘与非凡的思想境界相辅,将学生引入教材的美的境界之中,引导学生在作品的鉴赏、联想、体验之中融入学生个性的理解,从而将教学的情趣、学生的情感推向高潮,从而创造课堂气氛其乐融融。 个性化的语文教学艺术,教学上要运其才智,相机诱导,体悟传神,发展个性。就是运用教师的才智,发展学生的才智,以个性培养个性,以情感增进情感,从而充分发展学生的思维和个性。 四、塑造别具一格的个性化教学风格 教学的个性,体现在语文教学中,就是将独创性教学方法和与众不同的教学手段相融合,形成切合教师个性实际的教学风格,从而在教学上产生对学生个性
22、教育的最大效果。 “自主合作反馈”教学模式是开放性语文课堂教学,是独创性教学风格的具体体现,开放性教学,教师要促进师生双边交流,以及生生交流,让学生在多种思想和观点的碰撞下,触发思想火花,产生学习的最大兴趣。同时,着重培养学生的分析批判能力,不迷信权威,勇于评价他人与自己,敢于发表不同的见解,发展独立自主的个性和创新能力。其次,开放性语文教学要开拓语文教学空间,开展第二课堂的语文学习。教师要树立得法于课内,增益于课外的开放性教学观,多组织学生走出校门,走上社会,开拓学生的视野,扩大学生的社会接触面和知识面。 五、展现略高一筹的个性化教学品位 “自主合作反馈”教学模式,广泛吸收教学名师的课改经验
23、,教学起点高,手法新,品位高,是个性化的语文教学艺术的体现。品位高的前提就是教师要创建和谐、愉悦的教学环境和氛围。同时,也要建立融洽、相互理解的师生关系。 “自主合作反馈”教学模式是教师的成功之路,优势在于帮助学生创造良好的氛围。良好的师生关系是良好的教学氛围关键所在。师爱和师生平等是个性化教育所要求的。因此,高品位的个性化教学,一是实行教与学民主、平等,师生彼此尊重,教学相长。没有平等,就没有尊重,更无从谈起发展师生关系。教师要具备民主、平等意识,以及过硬的业务素质和表率的人格品位;二是开展合作学习。方法可采取小组讨论,课堂讨论,甚至课堂演讲、辩论等形式展开师生的情感交流,活跃课堂气氛,构建
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