2023年党建工作总结会议通知（精选多篇）.docx

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1、2023年党建工作总结会议通知（精选多篇） 推荐第1篇：党建工作年度总结会议记录 2023党建工作情况会议 XX乡下辖18个村委会，总人口4万多人。全乡现有党员929名，30个党支部，其中非公企业党组织5个。 2023年，全兴实现工农业总产值26.4亿元，比2023年增长14.9%，其中工农业产值23亿元。国地税总收入2419万元，比2023年增长63.5%，农民纯收入9050元，比2023年增加1070元，比增13.4%，全年完成固定资产投资12000万元。XX乡2023年获得市级“文明乡镇”，XX村2023年获得省级文明村。 一年来，在县委的正确领导和县委组织部的指导下，我乡基层住址建设工

2、作紧紧围绕县委和乡党委的工作大局，坚持以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，深入学习党的十七届五中全会精神，以建党90周年为契机，开展创先争优活动为抓手，紧扣“组织创先进、党员争优秀，群众得实惠”的目标，深化党的建设“三级联创”活动，用于创新，大胆探索，进一步加强基层党的建设和基层民主政治建设，有力推动了各项事业的发展。 一、2023年党建工作情况 （一）、优化基层管理体制，发挥党组织的领导核心作用。一是优化党组织体系。建立健全了乡、村两级党建工作网络，形成乡党委各成员牵头抓，部门配合抓，村具体抓的工作格局。二是健全区域化党建工作机制。将基层党建工作向包村领导、驻村干部延伸，向

3、各个领域渗透，增强纵向和横向的联系，促进了不同行业、不同单 位的党组织相互沟通信息、相互交流经验，实现了资源共享、优势互补。 （二）、优化典型育推机制，深化创先争优活动。 一是抓宣传活动。利用村党务公开栏、宣传栏、专题晚会和宣传车等平台，开辟学习创先争优活动主题、专栏、专版，在主要街道、主要路段等悬挂宣传标语，大力宣传创先争优活动的重大意义和目标要求，宣传好做法、好经验，营造开展创先争优活动的浓厚氛围。二是抓分类指导。针对我乡支部类型多，党员结构复杂的特点，结合当前最需要党组织和党员发挥先进作用的问题，如，机关党组织围绕“践行科学发展观，提升服务水平”；农村党组织围绕“完善制度，服务农民，建设

4、和谐新农村”；非公企业组织围绕“加强支部建设，服务职工群众，促进企业和谐发展”等。 （三）、优化基层干部队伍素质，提高党建工作水平 一是抓选配。对村级两委班子，采取交流、异地选拔、公开招聘等措施，先后将5名有事业心、责任感强，熟悉基层工作，有丰富实践经验，优秀年轻的大学生村官调整充实到了村级班子中，进一步优化了村级两委班子结构，为提高了基层党建工作水平提供了组织保证。二是抓培训。乡党委把村级干部队伍的培训纳入年度工作计划，利用村级换届选举举办业务骨干培训班，加强岗位责任和业务技能培训，每年分别举行专题业务培训班，不断提高村级干部业务能力。并组织县委组织部举办的各类培训学习。 （四）、优化基层硬

5、件建设，发挥阵地作用 乡党委按照“以点带面，整体推进”的思路，不断加大基层硬件设施的建设力度。一是狠抓示范村阵地建设。要求示范村创造条件建设规范的办公场地。做到有学习活动室、有规章制度、有宣传标语、有主题活动等。二是完善基层问题设施建设。各基层根据自身实际，积极争取上级单位的支持，加强村民读书、阅报、健身、文艺活动场所建设和文化活动中心建设。 XX乡党建办2023年1月4日 推荐第2篇：半年工作总结会议通知 会 议 通 知 公司定于2023年X月X日（周五）上午9：30，在五楼会议室，召开2023年上半年工作总结大会。 参会人员：XX XXX XX XXX XX XXX XX XXX XX X

6、XX 主持人：XXX 会议流程： 一、财务部经理XXX通报2023年上半年财务状况、各部门绩效考核量化指标的完成情况。 二、各部门对照月度绩效考核评分表中的“考核项目”总结2023年上半年的工作，并针对存在的问题和不足，特别针对没有完成的指标和未按时完成的工作任务进行分析，提出下半年度需要进行哪些改进，提出改进措施。 汇报顺序依次为：营运中心XXX，生产中心XXX、XXX、XXX，财务部XXX，行政部XXX，物业部XXX。 三、总经理XXX布置各部门下半年的重点工作。 四、董事长XXX讲话。 请各部门于X月X日前向办公室提交2023年上半年工作总结（对照月度绩效考核评分表中的“考核项目”抒写）

7、，财务部请准备2023年上半年数据汇总表（包括销售额、销售量、费用对比分析，生产量，各考核指标的完成情况）。 XX有限公司 2023年X月X日 推荐第3篇：社区党建工作半年总结会议讲话稿 社区党建工作半年总结会议讲话稿 社区党建工作半年总结会议讲话稿 在街社区党建工作半年会上的讲话 在座的各社区党组织书记、副书记、委员们大家好！ 今天召开全街社区党建工作会议，主要目的是总结半年来社区党建工作的成绩、找出存在的问题、明确下步工作方向。上半年以来，在街道党工委的正确领导下，按照区委组织部的部署和要求，社区党组织普遍开展了“五个基本“建设、创先争优和学习型党组织活动。各社区党组织积极努力，在党员中大

8、力宣杨“六种精神“，为打造“三个洲头“辛勤耕耘，活动亮点纷呈，成绩可圈可点。下面我对全街社区上半年的党建工作进行 一下回顾，谈三个方面的问题： 一、上半年工作回顾 1、社区“五个基本“建设稳步推进。今年4月7日全街“五个基本“建设动员部署会召开后，各社区党组织按照健全基本组织、建强基本队伍、开展基本活动、建立基本制度、完善基本保障的工作要求，积极创新组织设置，开展各项活动，完善党建全覆盖。4月29日建港社区作为全市党建工作的示范点，接受了省、市委组织的检查，省委组织部的胡部长充分肯定了社区党建工作在“五个基本“建设上的成绩。红建社区党支部按照“旗帜飘扬起来，基础牢固起来，力量凝聚起来，形象树立

9、起来“的工作思路，把驻社区内的企事业单位、非公经济组织联合起来，组建“集结在党旗下“大支部，通过社区党建联席会开展工作，构建起“共促社区党建、共办社区文化、共创社区环境、共保社区稳定“的共驻共建共享新格局。同时，把党小组建在片区中、建在楼宇里、建在门栋内，全社区共划 分19个党小组，并挂牌向居民进行服务承诺。在这次迎接全国公共文明指数测评的战役中，“大支部“的作用得到充分发挥，形成了党员骨干带头，群众积极参与的良好局面。社区木材厂宿舍楼道长年杂物堆积，垃圾箱破损引起居民不满，党小组长贾庆荣自发组织门栋党员和自愿者清理楼道，自觉排班对修复后的垃圾箱进行维护和保洁，环境得到改善，颇受居民欢迎。 2

10、、社区“创先争优“活动有声有色。各社区党组织按照有方案、有计划、有活动主题、有活动载体、有活动目标、有公开承诺的“五有“活动要求，各自结合自身实际，确定了具有各自特色的创先争优活动主题，如：二院社区党支部开展“当好班主任，做好民情日志“活动，每天有一名社区干部坐岗，接待处理当日居民诉求和来访，以“党在我心中“誉名，以80后党员为主题建立了党员网络联系群、网上会议室，拓展党组织与党员之间、党员与党员之间相互联系的渠 道；建港社区党总支“党员示范当先锋，五岗生辉促和谐“的主题，在党员挂牌定岗服务的基础上进一步深化；长新社区党委以“大手牵小手，夕阳托朝阳，朝阳映夕阳、党建带团建“为主体活动及服务领域

11、向关心青少年成长、关爱空穴老人拓展和延伸；向阳社区党总支“军民携手抓创优，党员奉献在社区“把军民共建一条街活动进行升华和拓展等等。社区党组织在各自确定的主题基础上，以各具特色、内容丰富、贴近居民的活动为载体，使社区党建工作有声有色，党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到了充分发挥。如长新社区党委开展的“我是党员、争做旗帜、甘当明灯“在全街社区中率先实施楼道亮起来、楼道白起来、楼道洁起来工程，解决了居民夜间出行难和楼道环境差的问题；芳洲社区党支部开展了“党员建库“工程，按照一人一表一档，健全完善党员数据的收集整理工作。在此基础上，社区党组织制定了13条工作目标向广大党员和居 民进行承诺，7

12、8名党员以不同的方式公开了自己的承诺书，主动接受群众监督，更好地为居民群众服务。今年4月14日当青海玉树遭受级强烈地震的突袭时，全街社区党组织纷纷以不同的方式在党员群众中进行募捐，如：长新社区党委开展的“老少共建、情系玉树、赈灾义演“活动当场就募集善款9800余元。 3、社区创“学习型党组织“活动开展有序。各社区党组织在创“学习型党组织“的活动中采取固定学与动态学相结合的方式，把课堂设在社区、共建单位和教育基地，极大地促进了“党员群众普及工程“的落实。红建社区党支部与建港中学联手促学，学校每月安排学生到社区去上一堂社会实践课，社区也定期组织青少年到学校开展活动，较好地推动了居民社会道德、文明素

13、质的提高。新五里社区党支部将社区报作为党建工作和党员学习活动的园地，将“五个基本“、“创先争优“的基本内容以及党员中的好人好事刊出在社区报上，并发到党员和 居民手中，发挥了社区党建工作的宣传阵地的重要作用。洲头社区党支部党员中年龄大的党员多，仅60岁以上党员就占42%，还有7名长年卧床不起的党员这一现状，在活动中灵活运用送学、助学、帮学的办法让这部分党员同样享受到学习教育的机会。崇善社区党支部以党建带团建、狠抓未成年人思想道德教育、被区委宣传部授予“三星级文明社区“，7月份，代表汉阳参加了团中央组织的“关于未成年人思想道德教育“专题工作调研会。 4、迎接全国、武汉市“公共文明指数测评“检查工作

14、圆满完成。街党政领导干部率先垂范，机关干部全员参与，社区群干埋头苦干、默默奉献，谱写了一曲干群同创的和谐篇章。围绕创建工作全街共投资近2万元，制作铝合金宣传栏5个，宣传展板60块，宣传横幅20余条、办社区墙报40块，分二批发放告市民一封信29500余张，积极争取区电信部门投资近20万元为我街制作落地和上墙的 宣传橱窗40块、扇子10000把，营造了文明创建的浓厚氛围；社区充分发挥”四位一体“的作用，驻区部队50名余官兵、区有关职能部门200余人参与了创建，共同整治辖区环境卫生、占道出店经营，一举取缔占道经营摊点317家，出动运输车辆123台次，清理垃圾830余吨；“社区回头看“、文明过马路、入

15、户调查的各项准备工作扎实有序。在创建过程中，各基层党组织党员干部加班加点，舍小家、顾大家，全力以赴，不知疲倦，毫无怨言：建港社区退休老党员志愿者杨翠华在弟弟失踪三天，毫无音讯的情况下，仍然坚守网吧做义务监督员，直至第四天值完班才得知其弟弟溺水死亡，她顾不上亲情，却对辖区未成年人进入网吧进行了有效控制；芳洲社区书记卢玲芳同志战高温、冒酷暑，由于劳动强度大，在巡查社区环境卫生中导致阑尾炎急性发作入院；崇善社区残疾专干陈新前同志自己高烧40度还每天坚持在工作岗位上，历时一个半月对全街“文明过 马路“劝导岗进行督查并作好每天考勤，星期 六、星期天也从未间断过；新五里社区党群干群同心，共同创建；各社区书

16、记和班子成员更是身先士卒、率先垂范，共同谱写了一曲全民创建的宏伟篇章。 二、存在的问题 上半年，成绩是显著的，是主流，在看到成绩的同时，我们必须清醒地认识到我们的工作还存在许多问题和薄弱的环节，离工委的要求还相差很大的距离。 一是组织部门对社区党组织书记、委员组织抓学习、培训、教育不够、对大家工作和生活上的关心支持不够，只注重对工作的部署和要求，而忽视对大家思想上的交流、工作上的支持、生活上的关心。 二是社区党建工作第一责任人的意识还有待进一步增强。作为社区党组织书记党建工作开展的如何直接关系到你是否认真履行了第一责任人的职责，就10个社区上半年党建工作的情况来看，有 些社区在党建工作上创新不

17、够、特色不显、亮点不多，重事务轻党建现象仍然存在。 三是社区党建工作整体发展水平还不够平衡。主要表现在党组织书记在工作的能力、工作的水平、工作的力度、工作的作用等四个方面不平衡。换句话说书记对党建工作重视程度越高，社区党建工作就越活跃，成绩就越突出，党员的先锋模范作用发挥就越好，党组织在群众中的影响力、号召力也就越强，反之。 四是社区书记队伍的整体素质还需进一步增强。作为一名社区书记，首先要有德，德行的高低是展现自己的人格魅力，是否令社区工作者乃至居民信服的关键。要讲政治、讲大局、讲党性，我们是基层党组织的书记，我们的一言一行，一举一动都具有非常强的代表性，要说党的话、要办党的事。针对目前存在

18、的某些现状和问题，我们必须引起高度的重视。 三、下步的工作 1、继续抓好社区党组织“五个基本“建设，以不漏一项、不失一分，勇争第一的思想，全力以赴做好迎接省委组织部检查验收工作。一方面要抓好硬件，必须保证在检查验收时社区办公面积达200平方米以上，“五室一站“的用房落实到位。另一方面是软件，必须按照区委组织部统一制发的清单，认真准备迎检资料归档装盒。 2、大力抓好以创先进党组织，争做优秀共产党员为主要内容的“创先争优“活动。要按照各自确定的主题和载体，精心组织，要将这次活动作为学习实践科学发展观活动的延续，作为“五个基本“建设的重要内容抓紧抓好，要大力营造宣传氛围，让社区党组织的计划和党员个人

19、的承诺家喻户晓，人人皆知。 推荐第4篇：年度工作总结会议通知 关于召开2023年终总结会议的通知 各部门： 为认真总结好2023年度各项工作，明确2023年工作重点和计划，经研究决定于2023年01月11日召开2023年终总结会议，现将会议的各项工作安排通知如下，请各部门提前做好准备，并安排号相关人员准时参加会议。 一、各部门年终总结会议 1.各部门需在公司总结会议前召开本部门的年度总结会议，会议由各部门负责人主持，参加人员应是本部门所有成员或骨干成员，同时公司副总、副总特别助理及人力资源部经理将受邀参加； 2.各部门应认真组织及安排会议各项工作，并在2023年12月25日前提交附件一 部年终

20、会议安排到人力资源部汇总； 3.各部门应该通过本次会议产生公司总结会议所需的书面材料，并将会议记录在三个工作日之内将报总经办。 二、公司经营管理会议 1.会议时间：2023年01月11日 pm17:3020:00； 2.会议地点：二楼会议室； 3.会议主持：杨虹飞副总、郭声波经理； 4.参加部门：总经办、业务部(内/外)、财务部、人力资源部、技术部、采购部、erp部、 生产部、仓储部、品管部； 5.参加人员：各部门负责人及指定参加人员(会议前一周提交名单至人力资源部)； 6.会议内容：各部门的总结材料应包括两部分： a) 一是2023年工作总结部分，要对2023年的各项工作，包括各项指标完成情

21、况、人员情况、工作改革和创新、安全管理、服务质量管理、基础管理工作进行全面总结，仔细查找存在的问题，认真总结经验教训，对所面临的工作形势进行深入分析。总结部分力求精练、内容详实、重点突出、数据充分，能够全面真实地反映本部门2023年全年工作实际情况； b) 二是2023年工作计划部分，在全面总结2023年工作的基础上，深入研究2023年的工作思路，制定下一步具体计划，要求切合公司整体及和本部门实际，思路清晰、力求创新、措施得力。各部门要真正重视做好2023年工作总结和2023年计划工作，主要负责人要亲自负责，抓好落实，确保工作总结和计划具体全面，不走过场，具有较强的可参考性和可操作性； c)

22、各部门需提前准备书面汇报材料，材料格式尽量以ppt或word档格式为主，会议时由各 部门负责人进行报告(业务部除外)，汇报时间为10分钟左右，各部门在总结会议结束后三个工作日之内将报告材料报总经办。 d) 报告内容请按照附件二2023年终会议总结及计划要求进行填写，具体可参考附件三。 三、业务销售总结会议 1.会议时间：2023年01月11日 pm20:1521:30； 2.会议地点：二楼会议室； 3.会议主持：郭声波经理、黄盛总监、资佳新主管； 4.参加部门：总经办、业务部、财务部、人力资源部、技术部、采购部、erp部、生产部、 仓储部、品管部； 5.参加人员：各部门负责人； 6.会议内容：

23、 a) 2023年工作回顾及总结； b) 销售情况概述及销售任务分解； c) 市场分析(国内/国外)； d) 销售架构营销体系及团队建设情况； e) 存在的问题及解决思路； f) 2023年工作计划； g) 业务部需提前准备书面汇报材料，材料格式尽量以ppt或word档格式为主，会议时分别由国内外负责人进行报告，汇报时间为国内40分钟，国外20分钟，业务部在总结会议结束后三个工作日之内将报告材料报总经办； h) 报告内容请按照附件二2023年终会议总结及计划要求进行填写，具体可参考附件三。 四、其他要求： 1.此次会议既是工作总结会，又是业务学习会议，无特殊情况不得请假； 2.会议开始后请将手

24、机调至震动或静音，如有紧急电话请在征得主持同意后移步至会议室外接听； 3.会议过程中请不要随意交头接耳或大声喧哗，尊重每一位发言人；篇2：关于召开年终总结大会的通知 关于召开2023年度年终总结大会的通知 各公司领导及全体员工： 时光荏苒，岁月如梭，转眼之间2023年即结束，在过去的一年里，在各位领导的正确领导下，在全体员工的共同努力下，公司各项工作稳步发展并取得了可喜的成绩。为了认真总结经验、分析问题，全面促进2023年各项工作的开展，同时考察、提升管理人员的综合素质及呈现力，公司决定召开2023年度年终总结大会，现将具体安排及要求通知如下： 一、地点：甘肃xxxxxxxxxxxxxxx有限

25、责任公司办公室。 二、时间：2023年xx月xx日。 三、参会人员：公司领导、各公司经理、各项目经理及全体员工 四、会议报告内容及要求 （一）报告内容： 1、管理项目介绍；（此项仅限项目负责人进行介绍，） 2、2023年主要工作情况，内容包括目标责任书完成情况、做法、经验和体会；日常管理工作，包括加强管理和提高服务质量方面；直接为公司创造的量化成绩，或者间接为公司创造的价值。 3、2023年工作中存在哪些具体不足，是什么因素影响工作业绩，有待进一步提高方面，要分析原因，提出解决的措施。 4、2023年工作的打算和思路，特别是面临即将签订新的目标责任书有什么好的建议、想法，需要公司创造什么条件来

26、促进项目更好的完成目标责任书及自我完善目标（能力和素质），采取什么措施达成目标等等。 5、2023年对公司经营、管理、下一步发展的建议。 （二）报告的要求： 1、要求各位管理人员高度重视述职报告，提前做好准备工作； 2、内容要客观。必须实事求是、客观实在、全面准确。既要讲成绩，又要讲失误；既要讲优点，又要讲不足；既不能夸大成绩，也不能回避问题。只有客观陈述履行职务的情况，才能有助于对自身工作做出全面、准确、客观的评价。 3、重点要突出。抓住带有影响性、全局性的主要工作，对有创造性、开拓性的特色工作重点着笔，力求详尽具体，日常性、一般性、事务性工作表述要尽量简洁，略作介绍即可。 4、此次报告将作

27、为年底对管理人员及项目部工作考评的重要依据。 五、年度总结大会报告结果运用 结合月度绩效考核成绩和年终述职成绩，给予奖惩： 六、述职人员 各公司经理、各项目经理及全体员工 七、注意事项 1、所有参会人员必须提前十分钟到达会场，准时召开会议。 2、经理（含）以上领导不得缺席本次会议，汇报工作时要求必须有书面汇报材料。 3、会议汇报程序：甘肃xxxxxxxxxxxxxx代理公司xxxxxxx电子科技有限责任甘肃xxxxxxxxxxxxxx有限责任公司 特此通知 2023年1月15日篇3：关于召开2023年上半年工作总结会议的通知 关于召开2023年上半年经营形势分析会议的通知 各部、室，志捷公司：

28、 为及时总结2023年上半年经营管理工作，并对下半年工作做好规划和部署，公司决定召开上半年经营形势分析会议。具体事宜通知如下： 一、会议时间：2023年7月14日上午9：00。 二、会议地点：公司会议室。 三、参会人员：公司经营班子成员、顾问，各部室负责人、项目经理（副经理）、志捷公司班子成员。 四、会议内容： 1.上半年经营指标和工作计划完成情况汇报， 2.年度重点工作推进情况汇报； 3.工作中存在的问题及其原因分析； 3.下半年工作安排。 五、会议议程： 1.项目经理（副经理）、部室负责人汇报，发言时间5分钟左右； 2.分管领导汇报，发言时间10分钟左右； 3.总经理讲话。 六、相关要求：

29、 1.为保证会议效率和会议质量，请各参会人员围绕会议内容提前认真做好准备，整理成书面材料汇报。 2.参会人员应准时参加会议，不得缺席。 二一二年七月九日篇4：关于召开年终总结会议的通知 关于召开年终总结会议的通知 各镇合管分中心、县中心各科室： 为认真总结2023年度工作，明确2023年重点工作，经研究，定于12月29日召开2023年度年终总结会议，现将有关事项通知如下： 一、会议时间：2023年12月29日，会期一天。 二、会议地点：芜湖金牛变压器有限公司。 三、参会人员：全体工作人员。 四、会议内容：见会议议程。 五、其他要求： 1、各镇合管分中心、县合管中心各科室须准备书面汇报材料，汇报

30、时间5分钟左右； 2、此次会议既是工作总结会，又是业务学习会议，无特殊情况不得请假； 、全体参会人员于12月29日上午8：00准时在县卫生局门前集中乘车。 二00七年十二月二十八日 2023年度南陵县新型农村合作医疗年终总结会议 议 程 注： 1、会议时间2023年12月29日，会期一天。上午8：00准时在县卫生局门前集中乘车。 2、会议地点：芜湖金牛变压器有限公司。 2023年12月28日篇5：关于召开年终工作总结交流会的通知 关于召开年终工作总结交流会的通知 处属各单位，机关各科室： 为认真总结2023年工作情况，进一步认清形势、查找不足，研究2023年工作计划，经管理处研究决定，定于20

31、23年2月9日召开年终工作总结交流会，现将有关事宜通知如下： 一、会议时间：2023年2月9日上午8：30（8：25前到会场），会议安排为一上午。 二、会议地点：机关三楼会议室。 三、与会人员：管理处领导，机关各科室负责人、路政大队大队长、各收费站站长、养护工区主任。 四、相关要求： 1、与会人员一律着制式服装，严肃会场纪律。 2、会议发言材料由各单位自行准备（反正面复印25份），各单位交流发言时间控制在8分钟以内。 3、本次年终工作交流会议，海阳、穴坊两工区不在安排交流发言，但两工区负责人需按时参加本次会议。 4、发言材料排版要求：标题为，*单位2023年工作总结及2023年工作打算，标题为

32、二号方正小标宋；页边距设置为：上3.8，下3.0，左2.9，右2.4；材料内容的字号为三号，行距 为固定值29。其它未尽事宜请参照样版排定。 5、各单位发言材料需整洁清晰，未尽事宜可电话询问机关办公室彭川东，电话：6295911。9日与会时，请各单位提前将各自发言材料交办公室，以便分发。 6、年终交流会样板请见下：（以海阳西站发言材料草稿为例） 二一年二月八日 海阳西收费站 2023年工作总结及2023年工作打算 2023年以来，我站在上级各部门的大力支持与指导下，站务管理水平全面提升，全年共收取通行费295万余元，出入口交通量达10万辆余次，圆满完成了各项收费工作任务。现将我站2023年工作

33、总结如下： 一、2023年工作完成情况 （一）加强规范化管理， 造就一支高素质的收费队伍 1、我站积极组织形式多样的政治、业务、文化学习，使员工在学习中不断得到提高和完善，努力向学习型收费站迈进。通过党团课教育全面学习贯彻三个代表”重要思想，教育广大员工树立服务意识、大局意识和责任意识。 在实际工作中，注意学习典型，鞭策自身，掀起“比、学、赶、帮、超”的学习高潮，并结合自身工作，找出差距和不足。 2、加强收费员的思想教育，做好稳定工作。通过开展“作风纪律教育整顿”、“深入学习实践科学发展观 ”和“解放思想大讨论”等活动，提高职工的政治素养，加强了职工对职业道德、思想道德及社会公德的意识；通过与

34、收费人员单独交流等方式及时的了解他们的思想动态，发现不良现象苗头及时制止，有效确保了人员思想的稳定工作，解决了工作懒散等问题，责任意识和大局意识明显增强，工作积极性、主动性和创造性有了较大的提 高，大家思想的更新和转变，使站里的工作，无论从内务、卫生，还是服务质量，都得到了更好的开展，同时也提高了工作效率。 3、积极开展岗位练兵和技能培训，不断提高业务水平和业务素质。一是积极开展业务学习，每月组织一次业务考核，熟练业务技能，牢记应知应会，规范上岗要求，贯彻落实“青春微笑服务”和“手势服务”长效机制；二是利用班前班后的业余时间对“识别假钞、文明用语应用、普通话、军事会操”等一系列业务知识进行强化

35、培训，并在10月份管理处组织的业务比武中，取得军事会操第二名、王兴华同志在英语文明用语口语、普通话比赛中分别取得第一名和第四名、朱少坤同志在突发事件处理比赛中取得第二名等优异成绩；三是为加强中队长的自身素质、服从意识、领导艺术、管理水平，充分发挥中队长兵头将尾的作用，结合驻站式管理使全站人员树立以站为家、以站为荣的团结意识，我站在6月份举办了为期一周的中队长集训活动，并邀请管理处领导参加授课。 4、加强廉政建设。针对征费工作天天与金钱打交道的实际情况，我站加大廉政建设力度，做到逢会必讲，敲起廉政警钟。其主要做法一是充分利用社会监督职能，通过实行政务公开、发放问卷调查等方式，让全社会对我们的工作

36、进行监督、考核，杜绝了公路“三乱”现象的发生；二是坚持实行站务公开，增加了站内工作的透明度，发挥了职工的监督作用；三是通过开展廉政警示教育及组织职工观看廉政教育片等活动，培养全站职工爱岗 敬业、扎实工作、无私奉献的精神，树立了正确的人生观、价值观、世界观和金钱观，提高职工法制意识和依法办事能力，进而在职工队伍中掀起了刹歪风、树正气的工作氛围，从源头上避免了贪污现象的滋生。 （二）严格制度，加大力度，多措并举，实现通行费征收稳步增长 1、我站通过开展专项治理活动,加强对治理活动的监督、检查和指导,定期、不定期开展督查,严厉查处闯关、倒卡、垫板、冲磅、假冒军车等偷逃通行费违法行为,截止12月底，我

37、站共查处假军车4辆次，挽回通行费135元，无卡车15辆次，挽回通行费1100元，客车小改大134辆次，挽回通行费5175元，共追缴通行费6410元，切实做到应征不漏、应免不征，全面优化公路通行费征收环境,树立了威青高速良好窗口形象。 2、为迎接省厅对联网高速公路的联合检查以及创建文明行业检查工作，我站严格按照市局、管理处的指示要求，查找本单位薄弱环节，规范了各项内业资料的整理，确保各项记录的准确性、完整性、及时性和规范性。通过进一步提高对内业资料的规范整理，并在3月份代表管理处参加市局内业评审中，取得第一名的好成绩。 推荐第5篇：总结会议通知 关于召开理论学习体系工作总结报告会议的通知 为深入

38、查找2023年理论学习体系各部门 九、十月份工作不足，总结交流经验，提高日后的工作的效率，经研究决定召开理论学习体系工作总结报告会议。现将有关事项通知如下： 1、会议时间：11月26日18:3020:30。 2、会议地点：系楼五楼会议室。 3、会议主要内容： 第一项 汇报 各部门由1-2名副部完成。内容包括：九月、十月各项工作活动完成情况、活动中做出的相较于往年的创新点以及活动经验教训。可适当采用PPT等工具辅助汇报。时间5-10分钟 ； 第二项 部长简报 内容：总结概括部门工作情况，日后工作重点，并对自己的部门管理、任务分配等方面工作进行自评。时间2-3分钟； 第三项 讨论 讨论内容：各部门

39、在 九、十月份工作中出现的问题的解决办法，寻找使活动更创新、更富意义的亮点，为日后工作提供更加清晰完整的思路，提高活动质量。 4、参加会议人员：理论学习体系相关部门部长及副部，干事自愿。 共青团建设工程学部委员会 2023年11月20日 推荐第6篇：3季度工作总结会议的通知 关于召开中食（周口）冷藏物流有限公司 二零一五年三季度工作总结会议的通知 公司各部门： 2023年三季度的经营工作已经结束，为了更好地总结公司三季度的经营成果以及有效地安排公司今后的工作计划，经公司领导班子研究决定，召开中食（周口）冷藏物流有限公司2023年三季度经营工作总结会议。现将会议相关内容做如下说明： 一 会议时间

40、： 10月13日下午3:00，如有变动将由综合部另行通知 二、会议地点： 二楼 会议室 三 会议内容： 以部门为单位总结三季度工作、经营情况并制定今后工作计划 四 三季度工作总结内容可涵盖以下几个方面： 1.汇总三季度工作完成情况；2.分析优势、不足及改进方案； 3.安排今后的工作计划、工作目标。 4.总结材料要突出重点、总结亮点（结合部门实例）、分析难点，提出具体措施及建议。 5.总结材料要文字简练、中心突出、问题找准、得失兼顾、典型真实、数据准确、措施订准，充分体现工作特点，反对主次不分、避重就轻和记流水帐、套话、空话。 请各部门认真完成三季度部门工作总结报告，并请各部门经理于10月12日

41、下班前将报告电子版交至综合部存档。 中食（周口）冷藏物流有限公司 综合部 2023年10月10日 推荐第7篇：上半年工作总结会议通知 各单位（含双管单位）教工团支部、青工委： 兹定于XX年6月17日（周四）下午13:30在莘光学校召开“XX年上半年教工团期末工作会议”，会议重要，请各单位教工团支部书记、青工委主任准时出席！ 一、会议地址： 雅致路18号 莘光学校中学部阶梯教室 二、出席对象： 1、各直属单位教工团（总）支部书记、青工委主任； 2、邀请各双管单位教工团（总）支部书记参加会议。 三、会议内容 1、总结回顾XX年上半年教工团工作； 2、表彰发展型团组织； 3、近阶段工作布置（“成长1

42、+1”夏令营；赴滇扶贫志愿工作）； 4、暑期社区志愿工作布置； 5、补收直属单位团费。 四、有关要求： 1、请与会团干部提前十分钟到会场，会议期间将手机调至震动档。 2、会上将补收直属单位XX年7月XX年6月团费，请与会时一并带来。 团费标准：中学5元人月； 小学4.5元人月； 幼儿园4元人月； 民办农民工子女学校0.5元人月。 3、无特殊情况不得随意缺席。 共青团闵行区教育局工作委员会 XX年6月9日 推荐第8篇：工作总结会议 会 议 记 录 时间：2023年6月4日8:30am 地点：仰光厅 会议类型：管理人员晨会 主 持 人：金总 参 会 人: 各部门第一负责人：朱总、梅永红、吴仕元、吴

43、奔、李红菊、林霞、何 洋、邵瑶、韩杰、张伶俐、余长安。 记 录 人：李静 金总： 今后的工作总结,主管领班级都要旁听，记录。可让员工收集案例，到例会与其他员工分析。 销售部：5月的总结 1.理解礼貌的不主动性，仪容仪表的不规范，例如：披发上班，未上口红等； 2.餐中意见和服务，菜肴意见不主动；3.站岗时间不及时；4.餐中团队进酒不积极。 本月工作计划： 1.配合酒店店庆的各种推销活动；2.店庆当日的全程接待工作； 3.抓仪容仪表，礼貌礼节的加强； 4.送单位、个人、私企的VIP金卡和钻石卡，拉动人气消费，并在单位办公室发宣传册。 5.争取努力完成每个人的业绩和部门的总业绩。 1-2F：李经理

44、本月工作总结： 1.店庆的工作安排2.新到员工的培训及宴会流程的培训 3.餐具的配比及申购4.仪容仪表，礼貌意识主抓 5,员工对菜谱的学习，了解，必须背会。 3F：余经理5月的工作总结 1.由于人员紧缺，导致三楼豪包的服务保证不了 2.三楼的消费很随意，上桌率高但消费低，导致营业额落后 3.包房和走道意味很大，靠窗的包房灰也多， 4.申购的流程不详，影响服务。 本月工作计划： 1.在林经理的配合下，做好新员工的培训内容。 2.豪包的细节服务，高档菜肴的知识和高档酒水的了解。 3.加强部门团队意识，卫生质量靠大家维护。 林经理补充：对餐前、餐中、餐后的服务进行检查。 豆捞区：吴经理 5月工作总结： 1.员工执行力度不够2.服务员缺少，导致服务质量下降 3.营业额不高，客人反映优惠活动少。4.服务细节不到位，没突出个性化服务 本月工作计划： 1.因本月刚调岗豆捞，对各项事宜需观察了解。 2.引导新员工的对外宣传和店庆相关活动，本月所有工作围绕店庆周年展开。 3.收集员工建议，对内进行调整。4.人员的调整，厨师的紧缺。 迎宾部：程经理5月工作总结 1.卫生要加强，很多细节没做干净2.员工礼貌用语需加强，专